述職述廉報告?

各位領導、各位同志:

在縣委縣政府主要領導的支援下,公安局黨委主要領導的帶領下,

從無到有,從有到優,歷盡重重困難。

方法/步驟

一、工作業務方面

(一)艱苦創業,

按照“政治堅定、紀律嚴明、攻堅克難、敢打必勝”的指導思想,認真學習,刻苦訓練,嚴格要求,攻堅克難,經過短短一個月的集訓,已初步達到了預期的培訓效果,

(二)恪盡職守,積極參加治安維控工作

結合“警燈閃爍”工程,戰訓合一,以巡代訓,圓滿完成領導交付的各項任務。按照戰訓合一的要求,每天拿出兩個分隊巡邏及應急備勤,如發生突發事件,防暴維穩機動隊能夠隨時拉動40人左右的防暴力量,及時到達現場。

3、積極配合各職能部門,完成領導交辦的各項任務。

,有效地提高了群眾安全感、滿意度,取得了良好的社會效果。

二、隊伍管理方面

對於隊伍的管理,我們秉承“政治堅定,紀律嚴明,攻堅克難,敢打必勝”的十六字方針,開展管理工作。

(一)領導帶頭,以身作則,認真學習,嚴格訓練,確保整體素質的提高。

1、“火車跑的快,全憑車頭帶”。機動隊五名教官以身作則,不論級別,不論年齡,與隊員同吃、同住、同訓練、同學習,時時嚴格要求自己,處處帶動隊員。

2、採取教學互動方式,認真學習理論知識。注重提高隊員整體素質,通過對法律法規、規章制度、執法理念、各種突發事件處理方法原則的學習,提高了隊員的政治素質,又增強了對各類突發事件處理的能力。

(二)細化制度,嚴格落實。沒有規矩,不能成方圓。為了優化精良隊伍,我們實行獎優罰劣制度,先後清退了幾名不合格的隊員。對於隊員的日常管理,實行量化考核制度,設立全勤獎、先進班級獎、先進個人獎,讓隊員之間學會“比、學、趕、幫”,共同進步,提高工作的積極性。

(四)關心隊員生活,做好後勤保障工作。

密切關注隊員生活,切實解決隊員實際問題,使隊員在工作中沒有後顧之憂。每週召開一次班務會,瞭解隊員思想動態,逐條逐項分析隊員提出的問題,在伙食、住宿等方面不斷的創新改進,提高了隊員的歸屬感、向心力、凝聚力。

豐富隊員業餘生活。積極開展各類拓展訓練,購買籃球、羽毛球拍、跳繩等器械,既在運動中凝聚了感情,增進了友誼,又提高了隊員的身體素質,營造了一種和諧愉快的工作氛圍。

注意事項

服從命令、聽從指揮

勇往直前

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