競聘銀行大堂經理的演講

General 更新 2024年12月18日

  競聘演講是演講的一種,因此,它具有口語性、群眾性、時限性、臨場性、交流性等演講的一般特點。下面是小編給大家整理的銀行大堂經理競聘演講,僅供參考。

  【篇一】

  尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

  大家好!今天我很高興能積極參與XX銀行大堂經理競聘演講,在這裡真誠感謝公司領導通過公開、平等、競爭、擇優的方式,為我們搭建了一個鍛鍊參與的平臺,給予了我們晉升提拔的機會,在此我願意接受領導和大家對我的考驗和挑選。

  首先我作簡單的自我介紹。我叫***,現年37歲,高中學歷,從部隊復員到儲蓄所任工作以來,我從板橋儲蓄所、西郊儲蓄所、西環南路儲蓄所、再到支行收貸員、押運員、綜合營業部櫃員,我已經在金融系統工作了整整19個春秋,今天我參與銀行大堂經理職務競聘,我想我除了具備這一崗位所需的素質外,我還具有以下幾點優勢:

  一、我曾在不同的地方工作過,具有較為豐富的從業經驗

  1992年我從部隊轉業懷著對金融工作的美好向往,如願以償的踏入了板橋儲蓄所的大門,從板橋儲蓄所到西郊儲蓄所、西環南路儲蓄所、再到支行收貸員、押運員、綜合營業部櫃員,在平凡的崗位上我先後走過了人生中極其漫長的一段時光。本著對本職工作的熱愛,加上平時的積累,我很快從一名軍人轉變為一名銀行業務員,在這裡我迅速成長,19年來我已走過了從不熟悉、不適應到得心應手、遊刃有餘的過程,19年來多個基層崗位的工作經歷,磨礪了我堅強的性格和過硬的素質,促進了我自身的快速成長,我個人及單位都獲得了較多榮譽,這對於未來的工作奠定了堅實的基礎。

  二、我有著部隊生活的而經歷具有了吃苦耐勞積極進取的精神

  工作19年來我一直把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘,在工作中團結同事,心往一處想,勁往一處使,做到九牛爬坡個個使力,我的工作也得到了領導和同志們的高度認可,在擔任我行綜合營業部櫃員以來,每天清晨當朝陽還未升起時,我便在三尺櫃檯上用微笑迎接第一批客戶,我早已牢記那來有迎聲,問有答聲,走有送聲的服務理念,早已習慣了點零錢,數破鈔單調重複的工作。下晚等送走最後一位客戶又投入到匆忙的結帳當中,等待款車的到來,走出營業網點時卻見到的已是漫天的夜幕!這就是我最基礎的工作,也是我最基礎的服務。我熱愛自己的工作,平時酷愛學習,具有強烈的事業心和責任感,能嚴肅認真地對待自己從事的每項工作,從工作中享受工作帶給我的快樂和歡笑,這些年來不僅提高了我的組織管理的能力也培養了堅毅、頑強、任勞任怨的品質,能把困難當成挑戰、把吃苦看做磨練,遇事不含糊、辦事不拖沓。

  三、我具有極強的廉潔意識和拒腐防變的能力

  金融業是一個高風險的行業,銀行經營的是貨幣,我們的工作是來不得半點馬虎的。出實招、幹實事、鼓實勁是我工作中的一貫追求。作為一名金融工作者,我始終廉潔奉公、嚴格自律。特別是在處理公與私、感情與原則等問題上,做到原則面前不讓步、不含糊,是非分明、立場堅定、作風紮實,確保了銀行資金的安全。這些年來我時刻繃緊廉政這根弦,做到了常在河邊走,就是不溼鞋,

  尊敬的領導和同志們,大堂經理是營業廳大堂秩序的維護者,客戶各項業務的引導者。我深深地知道雖然取得了一定的成績,目前的工作與同事的期望和領導的要求尚有一定的距離,未來還需不斷努力,若我競聘成功我將總結經驗,積極擺正位置,在工作中做到以下幾點:

  一、我將以這次竟崗為新的工作起點,認真搞好營業廳大堂的秩序,引導客戶做好各項業務。強化與客戶的溝通,保留和挖掘大客戶,積極幫助拓展市場。

  二、我將以身作則,身先士卒,以人為本,當好紐帶,形成了心往一處想、勁往一處使,取長補短、協作共進的工作份圍。工作之餘,經常與同事們交流工作經驗、,加深相互之間的瞭解,做到團結友愛,完成好領導和工作崗位賦予我的任務,以飽滿的熱情,積極發揮我的專長,和同志們一起在新的崗位上做出貢獻。

  三、作為大堂經理,我將培養自己的團隊精神,注重全域性意識、優質服務意識、防範風險意識培養,提高整體凝聚力溝通能力,以實際行動回報支援和厚愛我的各位領導和同志們。

  各位領導、各位同志,各位朋友!無論今天的競聘是否成功,在今後的工作中,我都將以堅定的信念、沉穩的步伐、堅強的意志、飽滿的熱情不斷前進,不斷追求!我斗膽地請領導透過我的工作業績與平時表現考核我,相信我!

  謝謝大家,我的演講完畢!

  【篇二】

  尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!首先感謝行領導為全體員工提供了一個公平、公正、公開的競爭環境,使大家能有機會走上這個演講臺,各顯其能。國際競爭理論創始人邁克爾〃波特有句名言:“不要把競爭看作是爭奪第一的競爭,而是通過競爭變得與眾不同,更獨特。” 這次競爭對我來說,成功固然重要,但更主要的是能鍛鍊自己,提高自己,使自己在競爭中走向成熟。我會抓住這次競爭的機會,使自己在事業上更上一層樓。

  首先向各位評委和領導介紹一個我的基本情況,使大家對我有一個簡單的瞭解。

  我叫劉影,來自龍口支行,是20**年新進的員工,一年前,我帶著對家鄉的眷念和對未來美好的憧憬,踏入洪湖農商行的大門,成為了一名綜合櫃員。有人問我,這一年以來,你最大的收穫是什麼?我會說,是感動!對,就是這無限的感動!看著社會主義新農村政策給農商行帶來的無窮活力,我感動;看著親切的同事們甘於平淡、愛崗敬業,用責任和奉獻詮釋著社會主義核心價值觀的深刻內涵,我感動。是的,這是一種孜孜以求的職業精神,一種無私奉獻的價值追求,它潛移默化地感動著我,感染著我,感召著我,讓我有了強大的精神支撐,讓我把感動帶給每一位客戶。

  當今銀行業之間的競爭越來越激烈。在銀行本身差異越來越小的情況下,超值的優質服務,成為銀行間競爭的重中之重,稍有不慎,就會在競爭中被淘汰。也就是說我們要站在客戶的角度想問題,滿足顧客的需要,這就是服務。客戶需求的多元化,優質服務已成為農商行贏得社會信譽的主要條件、爭取客戶的主要方式。可以這樣說,作為服務行業,服務是我們農商行的生命。

  不去播種,不去耕耘,再肥的沃土也長不出莊稼;不去奮鬥,不去創造,再美的青春也結不出碩果。如果這次能夠得到大家的信任和支援,使我能夠走了大堂經理這個職位,我會在新的崗位上努力耕耘,積極創造。下面是我關於大堂經理的一些工作思路

  一、要依靠團隊的力量,發揮集體作戰的效果。大堂經理的工作必須立足於網點的發展,沒有領導和同事的支援,是無法開展工作的。只有緊緊依靠整個團隊的力量,發揮集體作戰的作用,才能取得良好的效果,因此在以後的工作中,要進一步加深與同事們的感情,發揚團隊精神。 要多傾聽同事們的意見,讓團隊不斷地進步,組織學習一些實用的業務技能,打造其優良的業務素質,要讓團隊敢於積極嘗試,在實踐中練兵,只有實踐才能造就出真正的戰士;在日常工作中,要用專業的知識引導每一位客戶,要用真誠的服務感動每一位客戶,要始終堅持一切為了客戶,為了客戶的一切,為了一切客戶的服務原則。做到讓每一步客戶高興而來,滿意而歸。

  二、立足崗位,積極營銷。 大堂經理的職責歸根結底就是服務客戶,促進營銷。為此我將充分利用大堂經理這一銀行聯絡客戶的“橋頭堡”,與廣大客戶交朋友,識別各個階層的客戶。面對不同的客戶群體,要及時的推薦我們不同的產品,希望能通過大堂經理的營銷,帶動整個網點的營銷意識和氛圍,爭取讓本網點的工作更進一步。

  三、加強客戶關係的維護。 靈活的大腦、超前的思維、豐富的資訊、周到的服務,是贏得客戶良好口碑的法寶。客戶分類管理,是大堂經理從事客戶管理的主要內容。根據客戶的不同需求,提供個性化、差異化服務,鞏固老客戶,發展新客戶。大堂經理與客戶是零距離接觸,有利於加強溝通,更容易及時發現潛在優質客戶,並積極拓展成為重點客戶。用我行優質服務和產品穩住VIP客戶,挖掘潛在的優質客戶。只有這樣,才能保證營銷持續健康的發展。不管這次競聘成功與否,我將一如既往,始終堅持”老老實實做人,踏踏實實做事”的原則,為我行的發展貢獻自己的一份光和熱。

  只有創造,才是真正的享受,只有拚搏,才是充實的生活。如果這次能夠得到大家的信任和支援,我會在新的崗位上努力拼搏、積極創造,將汗水彙集在奮鬥的江河裡,將事業之舟駛到了理想的彼岸。

  在我演講即將結束的時候,我最想說的是:如果我在競爭中不能取勝,我仍將一如既往的努力工作,為我行的發展奉獻自己的微薄力量。

  我的演講結束,謝謝大家!

  【篇三】

  尊敬的領導、評委、在座的各位同事:

  大家好!

  聽,春的腳步近了,萬物復甦,呈現勃勃生機。看,我行股改正在緊鑼密鼓進行著,支行人事改革大幕已悄然拉開,一個公開、公平、公正的競爭平臺在我們面前展現。風好正是揚帆時,今天,我擬競聘的崗位是**分理處大堂客戶經理。我叫***,現年**歲,學歷函授本科,19**年入行,先後在**辦事處、中心儲蓄所、支行辦公室、**分理處,歷經銀行通訊員、綜合櫃員、國際業務、辦公室文祕、**分理處大堂客戶經理、市分行直聘客戶經理等多崗位鍛鍊。曾獲***“青年崗位能手”和“**市先進工作者”等多項榮譽。

  面對擬競聘的崗位,我想自身有如下優勢:第一:有飽滿的工作熱情,嫻熟的業務技能作支撐。****年*月至**月間,我服從組織安排,走上**分理處大堂客戶經理這個崗位,在這個平凡的崗位上滿懷熱情地工作著。十四年的多崗位磨練,也練就了我嫻熟的業務能,無論是傳統業務,還是新興業務,力求做到懂原理,會操作,善營銷。

  第二:有良好的個人形象,文明的言談舉止作支撐。大堂客戶經理是我行營業網點的形象大使,在與客戶交往中表現出的交際風度及言談舉止,代表著工行的形象,因而良好的個人形象、文明的言談舉止必不可缺。

  第三:有強烈的事業心,嚴謹的工作作風作支撐。由於我曾在辦公室從事過文字工作,從而養成了愛思考,勤動筆的習慣,在**分理處大堂客戶經理這個崗位上,我常結合崗位實際,圍繞優質文明服務、產品營銷等主題書寫了很多建言性文章,其中絕大部分為《****人》、省市分行網訊所刊用。尊敬的各位領導、評委及各位同事,如果我有幸再次走上**分理處大堂客戶經理這個工作崗位,我將繼續緊緊圍繞支行各項中心工作,當好分理處主任的得力助手,敬業愛崗,力爭百尺竿頭更進一步。

  首先是繼續加強學習,提升服務素質。既要學習經濟、金融知識,又要學習銀行各項業務;既要精於傳統業務,又要學習新興業務。只有不斷加強學習,才能緊跟業務發展步伐,才能為客戶提供更多更好全方位、個性化的金融服務。

  其次是繼續當好“六大員”。即業務引導員、營銷宣傳員、環境清潔員、服務監督員、矛盾調解員、安全檢查員,確保客戶在本網點順心、舒心、開心享受各項金融服務。

  第三是繼續做到“四勤”。即引導客戶辦理業務時腿勤,年老體弱出手相助手勤,分析客戶需求腦勤,答疑營銷口勤。四是工作中力求“三好”,即眼好、耳好、口才好。眼好就是要在平時工作中善於觀察事物,相機行事,如看到有人在利率牌前議論,可上前營銷我行免稅教育儲蓄。耳好,就是要在工作中隨時注意傾聽客戶在辦理業務中的所談所議,聽到不和諧的聲音,要及時上前溝通,化解矛盾,解決問題。口才好,則能更好營銷我行各項金融產品。五是立足崗位,積極營銷。大堂客戶經理職責歸根結蒂就是服務客戶,促進營銷。因而,我將充分利用大堂客戶經理這一銀行聯絡客戶的“橋頭堡”。與廣大客戶交朋友,識別優質客戶,積極營銷我行各項金融產品。

  尊敬的各位領導、評委及各位同事,如果我有幸競聘上這個崗位,我將腳踏實地做人,兢兢業業做事,為**支行美好的明天勤奮工作,為我們這個共同的家園貢獻自己最大的力量。謝謝大家!


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