專賣店店長崗位的工作職責
專賣店店長需要執行總部下達的各項任務,努力完成銷售工作。下面是小編整理的。
篇一
職責:
1.負責終端店面日常管理工作、財務管理、促銷管理和資產及物品管理及維護工作;
2.帶領團隊完成店面銷售目標及人才培養工作;
3.執行公司的各項政策和制度;
4.組織店員學習公司官網和天貓的最新產品、價格和促銷活動;
5.收集使用者反饋意見,對公司產品定位及策略、售後服務等提出參考意見;
6.負責組織本店店員對產品知識、設計軟體、銷售技巧的培訓工作。
任職資格:
1.熱愛家居行業及銷售工作,有同崗位工作經驗者有限考慮;
2.3年以上終端銷售工作經驗,具有較強的溝通協調能力及團隊管理能力;
3.具有積極樂觀的性格及高度責任心,抗壓能力強,富有挑戰精神。
篇二
1,負責跟進方太專賣店的門店銷售
2,負責區域業務下發的終端管理任務
3,組織門店開展一些團建活動,提升團隊凝聚力
4,協助培訓部門監督員工學習新產品知識並跟進學習進度
5、協助人事部門辦理門店員工的入離職手續
篇三
職責:
1. 帶領店員達成公司既定的銷售目標;
2. 店面管理,包括人員管理、樣品管理、店面陳列、銷售資料分析等;
3. 店面會議管理,包括晨會、夕會、周例會管理;
4. 店面人員的培訓、激勵;
5. 做好老顧客的維護工作;
6. 及時反饋市場情況。
崗位要求:
1、普通話標準流利;大專及以上文憑,年齡:26歲-40歲之間;
2、具備零售管理經驗,個人銷售能力較強,有高階傢俱***沙發、軟床等***、建材、家電、奢侈品銷售管理經驗優先;
3、語言表達能力優秀,有較強的學習能力,擅於溝通,能承受工作的壓力,心理素質好;
4、具備良好的職業操守;
5、團隊意識強,工作責任心強,勇於挑戰自我。
專賣店店長崗位的工作職責