個人查擺問題及改進措施

　　不論是什麼人，都要認清自己，經常對個人存在的問題進行查擺，找到好的措施改進不足，提高自己的工作能力和效率。下面是小編整理查擺問題及改進措施的範文，歡迎閱讀!

　　查擺問題及改進措施篇一

　　通過開展學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評兩個環節的各項活動，認真梳理查詢在理想信念、宗旨意識、黨性修養、廉潔自律等方面的差距，認真剖析查擺自己在“四風”方面存在的突出問題及產生“四風”問題的根源。為切實解決查擺的問題，加強落實整改，擬定以下整改措施。

　　一、查擺出的主要問題

　　一遵守政治紀律方面存在的問題。

　　1.貫徹執行民主集中制有短板：“領頭雁”作用發揮不夠，思想認識不到位，工作中重理論輕方法，批評和自我批評不深入走形式，制度執行不全面，程式制定不完善。

　　2.維護班子團結有保留：“主心骨”作用發揮不夠，工作中把團結問題看得很重，壓制了不同的意見和見解，工作中就重大問題討論的機會不多，溝通交流少，很少主動與幹部職工交心談心，工作安排重結果，輕過程，追求中庸之道，當好好先生。

　　3.政令暢通有脫節：“執行官”作用發揮不夠，對上級部門要求開展的檢查有地方保護主義傾向，對檢查出現的問題，沒有進行深入追究。

　　二貫徹中央八項規定、省委九條規定和市委“兩規定一辦法”方面存在的問題。

　　4.工作不實，對文字材料看得過重：工作中對文字材料與實幹精神之間的關係把握不準，對文字材料工作看得比較重，還沒有完全調整到對工作效果的評價標準上來。

　　5.迎來送往超標準：在接待應酬、“迎來送往”方面執行不嚴，約束不夠,在檢查、調研等公務接待安排中有超伙食標準接待、安排高檔菸酒、安排陪同人員超標等問題。

　　6.辦公消費把關不嚴：沒有牢固樹立“過緊日子”的思想，一般性辦公消費支出控制不嚴，在辦公用品、用水用電等細微之處存在浪費現象。

　　三“四風”方面存在的主要問題

　　7. 主要經濟指標排程工作中政績觀存在偏差：片面追求排名靠前，唯資料論，想方設法與上級部門協調排程相關經濟資料，有的報上來資料明知是假也聽之任之，甚至為了考核指標的完成還授意調整資料;經濟形勢分析唯資料論，只講好的，少講差的，提出對策措施操作性不強，參謀助手作用發揮不夠。

　　8.工作不實：不下工夫解決存在矛盾和問題，安排佈置多於實地督查，強化工作落實做的不夠;有些工作開頭的時候露面，實施過程中很少過問;安排每個科室的具體任務和工作不夠科學合理。

　　9. 鋪排專案重眼前輕長遠，追求短期效果：在政府投資專案計劃鋪排民生專案和基礎設施專案中考慮群眾的長遠需求不多，階段性發展的眼光不足，把工作重心放在如何向上級部門彙報成績上面，甚至超越現實條件，提出一些不切實際的發展口號和指標，追求眼前的短期效果。

　　10. 專案安排方面落實上級政策變調走樣：在專案資金安排上不能完全抵制住人情關係和打招呼，公平性和透明性不夠。

　　11.工作顧慮太多，責任擔當不足：對名、利、權等方面顧慮的因素多，工作責任心不強，特別是在迎難而上方面擔當不夠。

　　12.有長官意識，憑經驗辦事：對經常犯錯誤的幹部，批評教育不夠耐心，偶爾動怒;與幹部職工面對面交流談心較少，很少主動關心幹部職工在工作和生活中困難，特別是對年輕幹部在政治思想上教育開導不夠。

　　13.深入專案建設一線和企業調查瞭解情況不夠：沒有集中精力花時間深入專案實地全面瞭解情況，對政府投資專案在建設過程中存在的投資管控效果不佳問題的瞭解不夠，找不到有效的解決辦法;在幫扶企業爭取資金上面指導不夠，缺乏系統的、面對面的瞭解和溝通。

　　14.管理幹部失之於鬆、失之於軟：對幹部管理不夠嚴格，對一些年紀比較大的幹部，抱著只要其不違法違紀，工作上睜隻眼閉隻眼，讓其得過且過;對一些幹部，其明顯不適合目前的崗位，抱有做老好人的思想，也不作調整;對班子成員過於信任，對班子成員的管控力度不大，沒有完全調動班子成員的工作主動性。

　　15.安於現狀，進取心不足：滿足於已取得的成績，缺乏開拓創新的精神，缺少在全區職能部門中樹標杆、爭第一的行動力。

　　16.深入基層調查研究不夠：到基層瞭解一手資料的情況比較少;主動聯絡群眾不多，不願意和群眾打成一片，對群眾關心瞭解不夠，尤其是農村百姓的需求疾苦。

　　17.理論學習自覺性不高，學習效果不夠紮實：在經濟領域相關理論的學習上不繫統，在政治理論學習上不深入，總是藉著會多、事多，惰於學習。

　　18.接受超標準接待：下基層調研或指導工作的時候，有接受超標準接待, 接受基層單位水果、蔬菜等土特產的現象。

　　19政府投資專案審批工作指導不力：程式多，耗時長，行政審批的時效性和實效性要提升

　　二、整改的主要內容和措施

　　一嚴格遵守黨的政治紀律

　　1.堅持科學民主依法決策。嚴格執行黨組議事規則和黨組、班子會議等制度，嚴格執行“三重一大”事項集體決策制度，充分發揮黨組會議、班子會議在重大事項決策、重要幹部任免中的作用。完善科學民主依法決策機制，健全決策前和決策實施中廣泛徵求意見、專家論證、公開聽證等制度。

　　2.嚴肅黨內組織生活。堅持民主生活會制度，每年至少召開一次民主生活會，推動批評和自我批評常態化、長效化，及時解決班子成員在思想、工作、作風方面存在的不良傾向和問題。堅持談心交心制度，我與其他班子成員談心談話每年每人不少於2次，並要求班子成員之間、班子成員與分管部門負責人要經常談心談話。帶頭過雙重組織生活，以普通黨員身份參加所在支部的組織生活會。

　　3.確保政令暢通、令行禁止。對上級部門要求開展的各類檢查，及時召開班子會議或幹部職工大會傳達學習，並結合我區實際研究制定貫徹落實措施，創造性地開展工作，堅決不搞變通、不打擦邊球，確保政令暢通、令行禁止。

　　二認真貫徹執行中央八項規定、省委九條規定和市委“兩規定一辦法”

　　4. 從嚴控制文風會風。從嚴控制本單位牽頭召開的會議數量、時間和規模，簡化會議議程，整合專案評審會議，減少出席會議的部門和領導人數。加強對檔案、簡報、內部刊物的規範清理，停止辦理一切內部刊物。注重發文實效，加強檔案、會議精神落實情況的跟蹤督查。

　　5.厲行勤儉節約。嚴格執行《黨政機關國內公務接待管理規定》和《黨政機關厲行節約反對浪費條例》不講排場，不搞超出規定人數的隆重接待，注重節儉。下基層走訪調研輕車簡行，堅決制止鋪張浪費行為。

　　6.嚴格控制“三公”經費支出。嚴控“三公”經費和會議費、培訓費、辦公裝置購置費、差旅費等辦公性行政經費開支，號召全域性上下牢固樹立“過緊日子”的思想，嚴控一般性辦公費用支出，每季度的一般性辦公費用支出只減不增，對各種浪費行為，無論是誰，一經查實，嚴肅處理。

　　查擺問題及改進措施篇二

　　開展“做xx人民好公僕”主題教育活動是新形勢下我市加快率先崛起步伐的必然選擇。近年來，我市經濟社會發展取得了顯著成就，特別是招商引資、專案建設和產業集聚區建設可圈可點，全市經濟社會發展保持了好趨勢好態勢好氣勢。但也要看到，目前我市正處在負重爬坡、不進則退的關鍵時期。加快兩個構建、實現率先崛起任重道遠。開展這次主題教育活動，就是要讓廣大黨員幹部進一步認清當前我市面臨的發展形勢，正確認識人民群眾在發展中的主體地位和作用，從而在實踐中更好地堅持黨的群眾路線，凝聚民心、彙集民力，最大限度調動人民群眾的積極性、主動性和創造性，“努力創造新優勢，奮力實現新突破”，形成建立科學發展示範區、加快兩個構建、實現率先崛起的強大合力。按照市委統一組織安排，正在開展的“做xx人民好公僕”主題教育活動是新形勢下我市加快率先崛起步伐的必然選擇，開展“做xx人民好公僕”主題教育活動，要突出主題，抓住關鍵。主題就是“做xx人民好公僕”;關鍵是“六要六不做”：一要甘當“好僕人”，不做“官老爺”;二要甘當“貼心人”，不做“冷麵僕”;三要甘當“虛心人”，不做“酸秀才”;四要甘當“造福人”，不做“先富者”;五要甘當“吃虧人”，不做“沾光族”;六要甘當“清白人”，不做“名利奴”。“好僕人”講的是擺正位置問題，“貼心人”講的是增進感情問題，兩者是做一名好公僕的基本條件;“虛心人”講的是決策從哪裡來的問題，“造福人”講的是施策的重點問題，兩者是做一名好公僕的努力方向;“吃虧人”講的是待人處事的修養問題，“清白人”講的是做人的本分問題，兩者是做一名好公僕的“防彈衣”。“好僕人”、“貼心人”解決了思想問題，“虛心人”、“造福人”解決了實踐問題，“吃虧人”、“清白人”解決了原則問題，六者不可或缺，是一個有機統一整體，共同構成了做xx人民好公僕的核心內容。貫徹市局黨委對全體幹警的要求，現已進入查擺問題和提出整改措施階段。按照查擺問題工作的通知精神，對照重點查擺幾個方面的問題，經認真梳理，我主要在以下方面不足，需加以改進和提高。

　　一、存在的主要問題

　　1、學習主動性較差。平時總是拘於日常工作瑣事，除參加支隊組織的學習外，自覺學習黨的方針政策和業務知識少，以致在實際工作中遇到較複雜的問題，不能理論和實踐結合起來，影響了工作效率的提高。

　　2、工作存在按部就班，滿足於現狀，缺乏開拓創新意識。患得患失，求穩怕亂，被動工作多，創新工作少。缺乏大氣魄，不敢想大事，不求大作為,只求完成任務，不求精益求精。

　　二、整改措施

　　1、加強政治理論和業務知識的學習，提高政治和業務技能。

　　要端正學習態度，增強學習的自覺性和主動性，正確處理好工作與學習的關係。因特警工作是一項政策性、業務性強的一項工作，為此必須加強政治業務的學習。應制定學習計劃，除堅持支隊組織學習外，每個星期還應主動抽出時間業務學習。通過學習，熟練掌握與業務相關的法律法規，加強自己在警務技能方面的理論學習做到理論聯絡實際，學以致用，從而提高業務技能。

　　2、努力開拓進取，開創工作新局面

　　幹一行、愛一行、專一行，這是對各種從業人員的基本要求，在工作中，如何做到“專”，這不僅是要做好本職工作，更重要的是致力於這一領域的探索改革與創新。這就要求在今後工作中認真履行工作職責，增強創新意識，進一步更新觀念，學習老同志的工作經驗，勤于思考，謹慎工作，努力開創工作新局面。

　　3、改進工作作風，提高工作效率

　　要克服官僚主義、形式主義作風，堅持“內強素質，外樹形象”的八字風，樹立特警良好的社會形象。積極開展以服務群眾、奉獻社會為宗旨，以群眾滿意為標準，不斷改進服務態度，提高服務質量，努力做到態度要熱情，服務要周到、辦事要高效。堅持“特事特辦、一般事勤辦”從而提高工作效率。

　　通過在不斷的學習和工作實踐中，發現的問題和毛病還有很多很多，在以後的工作和生活中不斷完善自己，要破除“與己無關”無所作為的思想，牢固樹立公僕意識、職責意識，要敬業愛崗，盡職盡責，立足本職崗位。全心全意為人民服務，認認真真把“做xx人民好公僕”落實到實際行動中，深入細想最深處。在平時的警務工作中，踏踏實實搞工作，兢兢業業求奉獻。是自己不落後於時代，時刻緊跟黨的思想，保持政治細想覺悟不掉隊!篇二：個人查擺問題及整改措施總結報告

　　一、存在的主要問題

　　1、學習主動性較差。平時總是拘於日常工作瑣事，除參加中心組織的學習外，自覺學習黨的方針政策和業務知識少，以致在實際工作中遇到較複雜的問題，不能理論和實踐結合起來，影響了工作效率的提高。

　　2、工作存在按部就班，滿足於現狀，缺乏開拓創新意識。患得患失，求穩怕亂，被動工作多，創新工作少。缺乏大氣魄，不敢想大事，不求大作為,只求完成任務，不求精益求精。

　　二、整改措施

　　1、加強政治理論和業務知識的學習，提高政治和業務技能。

　　要端正學習態度，增強學習的自覺性和主動性，正確處理好工作與學習的關係。因房地產抵押是一項政策性、業務性強的一項工作，為此必須加強政治業務的學習。應制定學習計劃，除堅持中心組織學習外，每個星期還應主動抽出時間業務學習。通過學習，熟練掌握《城市房地產管理法》和《房屋登記辦法》等房地產法律法規，做到理論聯絡實際，學以致用，從而提高業務技能。

　　2、努力開拓進取，開創工作新局面

　　幹一行、愛一行、專一行，這是對各種從業人員的基本要求，在工作中，如何做到“專”，這不僅是要做好本職工作，更重要的是致力於這一領域的探索改革與創新。這就要求在今後工作中認真履行工作職責，增強創新意識，進一步更新觀念，學習老同志的工作經驗，勤于思考，謹慎工作，努力開創工作新局面。

　　3、改進工作作風，提高工作效率

　　要克服官僚主義、形式主義作風，堅持“內強素質，外樹形象”的八字風，樹立房產良好的社會形象。積極開展以服務群眾、奉獻社會為宗旨，以群眾滿意為標準，不斷改進服務態度，提高服務質量，努力做到態度要熱情，服務要周到、辦事要高效。堅持“特事特辦、一般事勤辦”從而提高工作效率。

　　通過在不斷的學習和工作實踐中，發現的問題和毛病還有很多很多，在以後的工作和生活中不斷完善自己，要破除“與己無關”無所作為的思想，牢固樹立公僕意識、職責意識，要敬業愛崗，盡職盡責，立足本職崗位。為推動房產事業的發展，為創造一流的服務作出積極貢獻。

　　查擺問題及改進措施篇三

　　根據縣委關於開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案的要求，在縣委督導組的指導下，我參加了教育實踐活動學習教育、聽取意見、查擺問題、交心談心等工作，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，對照檢查了遵守政治紀律和執行中央八項規定情況，深入查找了“四風”方面存在的突出問題，深刻剖析了產生問題的根源，形成了個人對照檢查材料和“四風”問題臺賬。為紮實開展好下一階段的整改落實、建章立制環節，結合查擺出的問題，制定本整改措施。

　　一、總體要求、指導思想、工作原則

　　一總體要求

　　堅決貫徹執行黨的群眾路線教育實踐活動 “照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”12字總要求。按照關於“教育實踐活動關鍵在整改落實，把問題解決到位”的精神要求，把以解決“四風”問題為核心任務，把立行立改作為狠剎“四風”的重要手段，把逐項整改作為教育實踐活動的最基本要求，把建章立製作為祛除病根的治本之策，更加牢固的樹立正確的政績觀、權力觀和世界觀。全面深入推進群眾路線教育實踐活動，積極轉化運用教育實踐活動成果，提高工作效率，切實維護群眾利益，保障群眾路線教育實踐活動取得實效。

　　二指導思想

　　全面貫徹黨的精神，高舉中國特色社會主義偉大旗臶，堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，以為民務實清廉為主要內容，貫徹落實中央八項規定和省委、市委、縣委有關規定，著力解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等“四風”方面存在的突出問題，進一步增強踐行群眾路線的自覺性、主動性、堅定性。

　　三工作原則

　　1、堅持問題導向、聚焦“四風”問題。針對查擺剖析出來的問題，特別是專題民主生活會查找出來的問題，進行再梳理、分類，從解決實際問題和建立制度著手，整改落實，力爭抓一項成一項。

　　2、堅持從嚴從實，開門整改。堅持“嚴”字當頭，以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律，確保各個環節、各項任務不走過場。堅持開門整改，對涉及群眾切身利益的問題要充分聽取群眾意見，嚴格按照整改的內容、目標、時限、責任和進度落實到位。

　　一、 整改任務和措施

　　一 立行立改事項

　　1、理論學習不夠深入不夠務實的問題

　　整改措施：1強化學習觀念。最重要的是強化理論觀念。要通過加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法，掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質，作為今後工作的指南。2進一步深入學習科學理論知識，努力做到學以致用，在不斷學習的同時，提高自己研究新情況、解決新問題的能力，認真學習，紮實學習。摒棄學習走過程、應付的態度，吸取理論知識的精髓，為完成黨賦予的各項工作打下紮實的理論基礎。3認真學習業務知識，多深入基層、深入群眾，多聽取基層民政幹部職工和民政物件的意見和建議。堅持從群眾中來，到群眾中去的學習方法。把民政幹部職工和民政物件的願望作為工作目標，努力掌握決策分析的第一手資料，有針對性的開展調查研究，提高自己應對新形勢、新任務的能力。確保順利完成上級交付分各項工作任務。

　　整改時限：20xx年7月30日

　　2、工作作風不實，求真務實精神不夠深入，存在形式主義的問題 整改措施：1強化務實觀念，堅持從我做起，從當前工作抓起，高標準、嚴要求，切實把工作抓實、抓細、抓出成

　　效。轉變對一些事情不敢抓、不敢管、不願管的思想，杜絕“繞著問題走，避開矛盾走”的想法，要用敢於擔當、積極負責的態度來解決和處理工作中的問題。2在平時的工作中，不搞形式、不走過場、不擺樣子，講究方法、腳踏實地、認認真真對待工作、一步一個腳印地幹，做好每一件事情，要把工作切實落到實處。

　　整改時限：20xx年7月30日

　　3、缺乏工作主動性，工作存有惰性的問題

　　整改措施：1在今後的工作中，我將堅持以這次黨的群眾路線教育實踐活動為契機，牢固樹立群眾觀點，堅持走 “聯絡群眾、服務群眾”的群眾路線，每週至少一次帶著問題下鄉，到農戶中傾聽群眾的想法、意見和建議，真正掌握瞭解並認真解決群眾的所需所想所盼，進一步密切同群眾的血肉聯絡。2認真研究自己分管的本職工作，嚴格規劃每項工作的年度目標任務和工作計劃，分階段性實施，堅決杜絕走一步、說一步糊里糊塗幹工作現象.

　　整改時限：20xx年7月30日

　　二近中期整改事項

　　1、關心群眾疾苦不夠，服務意識不強的問題

　　整改措施：1工作中高標準、嚴要求，時刻用黨員幹部的標準嚴格要求自己，平時克服自我滿足的思想意識，向更高

　　的目標邁進。2檢查多下鄉到村走訪和幫助群眾，對貧困戶、困難戶、低保戶、五保戶做到心中有數，採取幫扶措施使其擺脫貧困局面。3要多與農民群眾溝通，多徵求廣大群眾對自己工作的意見和建議，有則改之無則加勉，多瞭解群眾生產生活遇到的困難，想方設法盡最大能力去解決，增強服務意識，徹底改掉官僚作風和不良習氣。

　　整改時限：20xx年9月30日前

　　2、對群眾關心的熱點、難點問題缺乏一抓到底的問題

　　整改措施：1牢固樹立科學發展觀，時刻強化宗旨觀念，消除思想中存在的為難發愁情緒，解放思想必須符合科學發展觀的要求，堅持對科學發展觀的學習黨員幹部正確地運用解放思想、創造性地開展工作。對群眾反映強烈，關係群眾切身利益的難點問題，開動腦筋，想方設法一抓到底，迎難而上，不要被困難嚇倒，增強攻堅克難的工作幹勁。2增強事業心和責任感，提高思想認識，以高度的愛崗敬業精神真真紮實的完成工作，立足本職，以高標準要求自己。3增強創新意識。緊緊圍繞本職崗位所需要的專業知識開展業務加強學習，同時要著力在實踐中增長膽識和才幹，研究新情況、找到新答案、解決新問題，提高解決具體問題的能力。

　　整改時限：20xx年9月30日前

　　3、存在講成績，看亮點多，而查詢問題差距不夠

　　整改措施：1在今後的工作中，我將以焦裕祿精神和身邊的先進典型為榜樣，爭做“焦裕祿式好乾部”。進一步強化宗旨意識和群眾觀念，始終把為人民盡職盡責作為衡量工作的根本標準，牢固確立立黨為公、執政為民的理念。2堅持實事求是，因地制宜，結合本縣實際，出建議、使點子、想辦法、定方案，不好高騖遠，不脫離實際，更不脫離群眾。踏踏實實為民辦實事，解民優。3敢於擔當，勇於擔責。不搞面子工程，不搞務虛工作，腳踏實地的為人民群眾辦實事，辦好事。

　　4堅持解放思想，胸懷全域性，實事求是，與時俱進，堅持創新，銳意進取。就是要通過實踐，從大局出發，結合實際，實現學習方式創新、工作理念創新、工作手段創新、工作機制創新，最終實現工作成效的不斷提高。

　　整改時限：20xx年9月30日前

　　三遠期整改事項

　　1、不是緊急工作有時候會慢半拍，辦起事來還欠迅速問題。

　　整改措施：1進一步加強政治思想觀念，增強服務意識。加強政治理論學習，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關於人民公僕的理論改造世界觀、人生觀，自覺加強黨性修養，保持共產黨人的先進性和純潔性，認清職責，立足本職，刻苦學習，善於學習，永不懈怠，永不自滿。2建立健全

　　制度，嚴格按制度辦事，真正做到有章可循，嚴格按照規章制度辦事。提高工作的自覺性。3工作之餘多思考、多學習，多請教老同志和經驗豐富的老領導，使自己多掌握一些工作方法和技巧，工作上要做到超前謀劃，超前安排，提前著手，未雨綢繆，不再等著領導或上級安排部署了才去開展，而是變被動接受為主動作為。4要強化自己的創新意識，杜絕運用老思想、慣性思維對待工作的毛病，多接觸網路上、報紙上涉及自己工作的新鮮事物和新思路，並大膽在工作中進行嘗試。

　　完成時限：20xx年12月31日

　　2、艱苦奮鬥精神消減，吃苦勁頭有所減退問題

　　整改措施：1深入學習和領會焦裕祿精神，把焦裕祿同志作為自己的學習標杆和榜樣，多尋找農村工作中的樂趣，逐步培養熱愛家鄉、熱愛工作、熱愛群眾的價值觀念。2克服自身惰性心理，戒除不良嗜好和貪玩思想，把工作和精力都投入全心全意為人民服務工作中去。

　　完成時限：20xx年12月31日

　　3、怕得罪人，礙於情面，對同志不敢大膽管理，有“老好人”思想問題

　　整改措施：1今後工作中堅持講原則不講人情，嚴格按規定和制度辦事，對待群眾或同事要一視同仁，不搞特殊化，敢於碰硬，硬於說真話，敢於講事實。2對自己分管的同志

　　嚴於管理，布臵和安排的每項工作，都要及時聽取彙報，審查進展情況和完成結果，該表揚的表揚，該批評的批評，該處罰的絕不手軟。3樹立嚴是愛鬆是害的思想觀念，提高同志們的紀律觀念，法制觀念，增強為民服務意識。強化責任意識，樹立正確的地位觀，樹立牢固的社會主義榮辱觀，弘揚艱苦奮鬥精神，樹立正確的人生觀、價值觀，增強職業自豪感，樹立基層意識，把為人民服務的工作當成最崇高的事業做下去。

　　完成時限：20xx年12月31日