外教聘用合同

　　外教是我國高等教育師資隊伍中不可或缺的一部分。那麼簽訂需要注意什麼呢?以下是在小編為大家整理的範文，感謝您的閱讀。

　　範文1

　　甲方聘請方：

　　乙方受聘方： 國籍：

　　甲乙雙方根據中國有關法律、法規，按照自願、平等、協商一致原則，簽訂本合同。

　　一、聘任崗位

　　甲方因教學需要，聘請乙方為 系教師。

　　二、合同期限

　　本合同期限自 年 月 日起，至 年_ 月 日止。 試用期自 年 月 日起，至 年_ 月 日止。

　　三、工資待遇

　　1、乙方月薪為人民幣 5000 元。每月10日前支付上個月工資。

　　2、甲方向乙方提供住房一套，配備必要生活設施包括冰箱、彩電、微波爐、空調、電話、電腦、洗衣機等。不收房租，水電費自理。

　　3、甲方不負責乙方的醫療、保險等費用，每月給予300元人民幣的醫療補助寒暑假除外。

　　4、合同期滿，乙方沒有違約行為，甲方一次性向乙方支付飛機票補貼人民幣5000元。

　　5、乙方享受中國的法定節假日和教師寒暑假，並享有一天的聖誕節休假聖誕節休假需事先做好調課安排。

　　四、乙方工作任務

　　1、每週完成平均授課16學時的教學任務。

　　2、對教授的課程進行必要的評估和測試。

　　3、建立學生平時成績登記表，學期末連同考試成績一起提交所 在系部存檔。

　　4、根據系部安排，參加有關教研活動。

　　5、每學期末向所在系部提交一份教學情況彙報。

　　五、甲方義務

　　1、根據需要向乙方介紹中國有關法律、法規和甲方有關規章制度。

　　2、對乙方工作進行指導、檢查和評估。

　　3、向乙方提供必要的工作和生活條件。

　　4、配備聯絡人員。

　　5、按時支付乙方的報酬。

　　六、乙方義務

　　1、遵守中國的法律、法規，不干預中國的內部事務。

　　2、遵守甲方的規章制度。未經甲方同意，不得兼任與甲方無關的任何其他勞務。

　　3、按期完成工作任務，保證工作質量。

　　4、尊重中國的宗教政策。不得從事與境外教師身份不符的活動。

　　5、尊重中國人民的道德規範和風俗習慣。

　　七、合同的變更、解除和終止：

　　1、未經雙方一致同意，任何一方不得擅自變更、解除和終止合同。

　　2、甲方在下述條件下，有權以書面形式通知乙方解除合同： ①在試用期內證明不符合聘用條件的;

　　②因乙方身體原因，病假連續超過30天仍不能恢復正常工作的;

　　③嚴重違反工作紀律或者甲方規章制度的;

　　④故意不完成教育、教學任務，給教育、教學工作造成嚴重損失的; ⑤品行不良，侮辱學生，影響惡劣的;

　　⑥嚴重失職，對甲方單位利益造成重大損害的;

　　⑦乙方被依法追究刑事責任的。

　　3、乙方在下述情況下，有權以書面形式通知甲方解除合同： ①甲方未按合同約定提供必要的工作和生活條件;

　　②甲方未按時支付受聘方報酬的;

　　③因不可抗力不能繼續履行合同的。

　　八、違約金

　　1、當事人一方不履行合同或者履行合同義務不符合約定條件，應當根據不同的情形向另一方支付5000—10000元人民幣的違約金。

　　2、乙方因發生不可抗力事件要求解除合同，需出具有關機構的證明，合同解除，離華費用須自理。除此之外，乙方解除合同，除離華費用自理外，還應當向聘方支付違約金。

　　3、甲方因發生不可抗力事件要求解除合同，經乙方同意後，合同解除，離華費用由甲方負擔。除此之外，甲方解除合同，除負擔受乙方離華費用外，還應當向乙方支付違約金。

　　九、續簽合同

　　合同期屆滿前90日，一方可向另一方提出續訂合同的要求，續簽合同內容由雙方協商確定，並另籤續聘合同。雙方均未提出續聘或一方不同意續聘時，本合同期滿即失效。 合同期滿後，乙方在華逗留期間的一切費用自理，一切責任自負。

　　十、爭議解決

　　當事人雙方發生合同糾紛時，應儘可能通過協商或者調解解決。若協商、調解無效，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

　　十一、其他約定

　　1、本合同用中英文兩種文字書寫，一式兩份，甲乙雙方各一份，具有同等法律效力。

　　2、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　3、本合同未盡事宜按照中國有關法律、法規執行。

　　4、本合同簽訂地點：

　　5、本合同簽訂日期： 年 月 日。

　　甲方公章：_________　　　　　　　　乙方公章：_________

　　法定代表人簽字：_________　　　　　法定代表人簽字：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

　　範文2

　　一、XX學院聘請美國籍 先生為2011年春的外教。 雙方本著友好合作精神,自願簽訂本合同並保證認真履行合同中約定的各項義務。

　　二 、合同期自2011年3月15日起至2011年7月15日止。

　　三、受聘方的工作任務另附頁:

　　四、受聘方的月薪為人民幣3500元,

　　五、聘方的義務:

　　1、向受聘方介紹中國有關法律、法規和聘方有關工作制度以及有關外國專家的管理規定。

　　2、對受聘方的工作進行指導、檢查和評估。

　　3、向受聘方提供必要的工作和生活條件。

　　4 、配備合作共事人員。

　　5、按時支付受聘方的報酬。

　　六、 受聘方的義務：

　　1 、遵守中國的法律、法規，不干預中國的內部事務。

　　2、遵守聘方的工作制度和有關外國專家的管理制度, 接受聘方的工作安排、業務指導、檢查和評估。未經聘方同意，不得兼任與聘方無關的其他勞務。

　　3、按期完成工作任務，保證工作質量。

　　4、尊重中國的宗教政策。不從事與專家身份不符的活動。

　　5、尊重中國人民的道德規範和風俗習慣。

　　七、合同的變更、解除和終止：

　　1、雙方應信守合同，未經雙方一致同意, 任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

　　2、經當事人雙方協商同意後, 可以變更解除和終止合同。在未達成一致意見前,仍應當嚴格履行合同。

　　3、聘方在下述條件下，有權以書面形式通知受聘方解除合同：

　　1受聘方不履行合同或者履行合同義務不符合約定條件,經聘方指出後,仍不改正的。

　　2根據醫生診斷，受聘方在病假連續10天后不能恢復正常工作的。

　　4、受聘方在下述情況下，有權以書面形式通知聘方解除合同：

　　1聘方未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件。

　　2聘方未按時支付受聘方報酬。

　　八、違約金：

　　當事人一方不履行合同或者履行合同義務不符合約定條件，即違反合同時，應當向另一方支付500美元或相當3500數額的人民幣，具體將按照當天外匯率來計算的違約金。受聘方因不可抗力事件要求解除合同，需出具有關機構證明，經聘方同意後，離華的費用自理如機票;受聘方若無故解除合同，除離華費用自理外，還應當向聘方支付違約金500美元。聘方因不可抗力事件要求解除合同，經受聘方同意後，離華費用由聘方負擔如機票;聘方若無故解除合同，除負擔受聘方離華費用外如機票;還應當向受聘方支付違約金500美元。

　　九、本合同附件為合同不可分割的一部分，與合同具有同等效力。

　　十、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿即自行失效。受聘方合同期滿後，在華逗留期間的一切費用自理。

　　十一、仲裁：

　　當事人雙方發生合同糾紛時，儘可能通過協商或者調解解決。若協商、解決無效;可向國家外國專家局設立的外國文教專家事務仲裁機構申請仲裁。一式兩份，每份都用中文和英文寫成，兩種文字具有同樣的法律效力。

　　甲方公章：_________　　　　　　　　乙方公章：_________

　　法定代表人簽字：_________　　　　　法定代表人簽字：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

　　範文3

　　甲方：

　　乙方：

　　為明確彼此之間的權利義務關係，經協商，甲、乙雙方就有關聘任教學事項達成如下協議：

　　一、甲方聘任乙方講授 課程，聘期為 ，自200 年 月至200 年 月。

　　二、甲方支付乙方的報酬標準為： 元人民幣/摺合課時，每月支付時按照國家有關政策扣稅。

　　三、乙方任課質量考核由其任課系部參照我院教師教學質量考核標準進行。考核分平時考核和集中考核，集中考核時間分期中第10周、期末第18周兩個階段進行，聘任單位及時將考核結果反饋外聘教師，提出改進意見，外聘教師要虛心接受改進意見，及時加以改進。

　　四、乙方應認真履行《石家莊職業技術學院教師教學工作規範》中規定的教師工作職責，遵守學院的相關規章制度，參加聘任單位的有關教學研究活動，接受教務處組織的教學工作檢查，按照甲方的要求進行教學考核和總結工作。

　　五、乙方如果不認真履行教師職責，多次違反學院的規章紀律，或教學效果較差，不為多數學生認可，甲方有權提前解除合同。

　　六、甲方有義務為乙方的正常授課提供必要的場所和教學資料，並有義務協助乙方組織教學活動，維持教學秩序。

　　七、如遇合理的特殊情況，任何一方均可提前終止合同，但至少應提前2周通知對方。

　　八、本合同由石家莊職業技術學院系部聘用單位負責人代為簽署。合同一式二分，由甲乙雙方各自持有。未經對方認可，合同不得變更或修改。

　　甲方公章：_________　　　　　　　　乙方公章：_________

　　法定代表人簽字：_________　　　　　法定代表人簽字：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

　的人還：

1.高校教師聘用合同樣本

2.培訓學校教師聘用合同樣本

3.教師僱傭合同

4.主持人聘用合同

5.正式聘用合同書