檢驗員學習心得

General 更新 2024年12月29日

  通過這次的檢驗員學習,需要不斷地學習和鍛鍊,從最基礎的工作做起,一點一滴學起,這樣才更能夠從細節中發現自己的缺點和不足,也能儘快改正。下面是小編為大家收集整理的,歡迎大家閱讀。

  篇1

  檢驗員始終在合格品與次品之間作出評判,對他們而言,哪怕是一點小小的失誤,都可能給外協廠家或公司造成重大損失。多年來,德力西二公司三分廠檢驗員杭雲一直嚴格按照有關質量標準辦事,並摸索出了一套很管用的檢驗管理小竅門,在質量檢驗工作崗位上交出了一份滿意的答卷。

  痴心質量

  說起杭云為何對質量如此痴心,這其中還有一個小插曲呢!

  20xx年6月,剛做零部件檢驗員不久的杭雲,在一次檢驗某型號產品的表蓋時,因為這個外協廠家零部件質量一直很穩定,就只是按規定進行了抽檢。當大量零部件進入生產車間後,由於表蓋上絲存在質量問題,從而造成整條流水線停產。剛剛涉足檢驗工作的杭雲受到了領導的批評,沉痛的教訓也讓她把質量看得比什麼都重,從此,她要求自己在工作上不能有半點失誤。

  自己的質量意識和工作技能得到提高了,還要帶著同事們共同進步,這樣才能最終杜絕但不合格產品出現,降低成本。2004年,杭雲擔任過程檢驗一職。為了解決員工追求產品數量與檢驗員追求產品質量這一矛盾,她對車間11條流水線100多號人實行分類管理。哪些員工誠實本分,哪些員工有點“投機取巧”,哪些員工粗心大意等,通過一個多月有意地實地觀察和了解,她都做到了心中有數。她說:“對待這些員工不能一概而論,要採取‘王小二開店,看人上菜’的辦法。對新進員工要手把手地教,和個別有點小聰明的員工就要‘鬥智鬥勇’了。”

  “特殊”關照

  伍金龍是蓋表工序上的一位新員工,剛進廠時,因為是生手,所以經常會在裝配工序上出現這樣那樣的問題。一談到檢驗員杭雲,伍金龍滿懷感激。他說:“當時多虧了她鼓勵和幫助我。記得剛進廠時,我不是螺絲少打了,就是表蓋沒蓋緊,由於不熟悉裝配工序,我的崗位經常會積壓很多產品。杭雲不但沒有批評我,反而主動幫助我,鼓勵我。”

  原來,細心的杭雲發現,伍金龍在一件名為板表的產品上擰螺絲時,經常不是漏擰就是擰不緊,這不僅影響了整條流水線的裝配速度,更給公司的產品質量帶來了隱患。於是,杭雲不管有多忙,只要一有時間,就到伍金龍的工作臺旁,提醒他要更加細心一點,仔細觀察伍金龍的每一個裝配動作。起初,伍金龍很不適應有人在身邊“監視”自己,但幾天過去了,杭雲真誠的關心和鼓勵,特別是杭雲嫻熟的業務能力終於感動了伍金龍。

  有一次,伍金龍在一隻板表少上了一個螺絲,但站在一旁的杭雲發現後沒有立即糾正這個過錯,只是繼續靜靜地盯著那隻板表,直到那隻板表即將流入下一道工序時,杭雲突然讓伍金龍舉起那隻板表搖晃一下。當伍金龍很不情願地搖晃起手中的那隻板表時,只聽“噹啷”一聲,一枚螺絲應聲落地。頓時,伍金龍羞愧難當,馬上檢討了自己的錯誤。杭雲告訴他,放螺絲時一定要按順序,那樣就不會漏放了。從那以後,伍金龍就養成了兩個習慣:按順序放螺絲和在擰緊每一隻板表的螺絲之後都會隨手搖晃一下。這個方法,使伍金龍從那以後再沒有犯過類似的錯誤。

  許多像伍金龍一樣新入廠的員工,同樣都得到了杭雲的“特殊”關照。“我覺得,管理好新進員工,就是抓好車間產品質量的關鍵。因為陌生的工作環境、生產工藝和人際關係都會成為新員工的絆腳石,服務好他們才是工作的核心要點。”杭雲說。

  “回馬槍”

  對於那些愛耍“小聰明”的員工,杭雲也有自己的一套辦法。有一段時間,她發現有一個女員工上班時間特別早,而且生產記錄也顯示,這名女工裝配螺絲的速度也比她自己以前的速度一下變得快了很多。這麼短的時間,她是如何提高工作效率的呢?聯想到一次在例行檢查的工作時間內,當杭雲走近這名女工時,當時她顯得有些神色慌張。熟悉員工心理的杭雲不禁內心生起了疑團,於是,杭雲就開始遠遠地、細心地觀察她工作時的情況。

  一天,當這位女員工正在裝配螺絲時,杭雲突然走到她身邊,由於沒來得及反應,這位員工手中的螺絲掉在了地上。原來該員工為了追求裝配速度,偷偷地使用了比規定要求短几釐米的螺絲,以節省時間。得知實情的杭雲沒有責備她,而是動之以情、曉之以理地與她溝通起來:“這樣速度是快了,工資也會高一點,但這會給我們公司的產品質量帶來很大的隱患,給公司的聲譽帶來無法估量的損失。”循循善誘的引導和例項教育,不僅使這位女員工徹底轉變了工作質量態度,還使她成了杭雲如今得力的助手。

  從那以後,細心的杭雲在檢驗工作中又總結了一個小竅門:為了不給一些愛耍“小聰明”的員工留下可乘之機,杭雲“抓兩頭”檢驗時間:每天要比一線員工提前半個小時上班,推遲半小時下班。並在中午就餐或下班後某一時段又突然返回生產現場,採取“回馬槍”或“突擊抽查”的辦法,加強對產品的檢驗頻次和監督管理

  篇2

  時光荏苒,到公司差不多兩個月了,想起自己剛剛進入公司的情景,一切都是那麼的陌生。記得入職第二天就參加朱總召開辦公室全員工作會議,帶著一份緊張忐忑的心情和同事們一塊參加了會議,開始了我在豫園的日子。接下來與各位同事的融洽相處讓我深切感受到大家的友善、熱情,使我較快融入了這個大家庭,真正成為了豫園的一份子。

  回顧這兩個月,覺得每天都過得很充實。在領導同事的帶教下,自己對本職工作也逐漸熟悉起來,慢慢接手更多實質性的工作。主要工作內容是行政接待和內勤管理兩塊:如電話的接聽、登記、轉告,客戶的接待和引見,吃住行資訊網的建立,人員考勤請假的登記,公司資產臺帳的登記,物品出入庫的管理,圖書借閱管理,快件包裹登記收發,派車登記,資料列印影印傳真,辦公區衛生打掃,辦公室花卉打理,等等。看似是一些簡單平凡的工作,其實不然,真正要把每件事做到恰到好處也不是那麼容易的事了。反思這期間的工作,自己還欠缺很多。

  記得有次隨蔡祕書一塊到花卉市場選辦公盆栽時,自己以前從來沒接觸過這些,對選品種和對盆栽搭配沒有什麼概念。邊聽聞邊學習,給了我一個很好的學習和鍛鍊的機會。通過動手知道自己欠缺了哪方面的知識並及時去了解和學習相關的知識,這樣讓自己有所進步有所拓展。

  工作中,在張主任的指導下慢慢地熟記了工作郵件的格式和相關郵件禮儀。記得一開始發工作郵件,心裡頭很虛,總是提心吊膽的,生怕自己出差錯;結果,越怕犯錯越出錯,在內容措詞上錯誤百出。但張主任每次都耐心教導我,包容我的過錯,讓我學到了很多業務知識。

  有次接待公司重要客戶,朱總把訂餐的任務交給我,我想這是朱總對我的信任,自己以前也從事過酒店行業,為這方面的工作奠定了些基礎。結果自己粗心大意考慮不周,訂的包廂竟沒有洗手間也沒有窗戶,給大家造成很多不便。這件事讓我深刻體會到“細節”這個詞。行政工作雖無大事,但如何把每件小事都做好就是我工作中的大事,只有堅持把每件事都做到最好才能積累更多的經驗,為工作的提升打好根基。

  在以後的工作中自己要努力提升的地方還很多,需要不斷地學習和鍛鍊,從最基礎的工作做起,一點一滴學起,這樣才更能夠從細節中發現自己的缺點和不足,也能儘快改正。相信只要勤勤懇懇,付出的多,收穫自會也多。無論工作還是生活,只有踏踏實實用心去對待每件事情,才能把事做得盡善盡美。

  時間快得讓人不得不感慨。寫這個總結的時候,我想起的是初到廣州時的自我介紹,我說我在這裡是“非主流”,在座的各位才是直接為公司創造價值的。在武漢的時候,有人開玩笑說你們學法律的人也吃這麼多碗飯,吃的可是我們的血汗錢。儘管只是一個玩笑,但我卻誠惶誠恐。我對自己說,一定要對得起這份工資、這碗飯,讓公司覺得我是有價值的,甚至是不可或缺的。現在看來,我仍舊誠惶誠恐,唯恐自己做的不夠好,不夠盡心,所以我時刻在完善自我、充實自我,爭取儘快獨立開展工作,承擔起身上的責任。或許我離自己的要求還有一段差距,但我感覺慶幸的是我正行走在一條正確的道路上。具體說來,這段時間,我有以下幾點收穫:

  第一:全面瞭解、認識了建築行業的情況,繼而加強了對建築行業法律法規的研習。由於建築行業的特殊性,以前在學校接觸的這方面的東西並不多,所以剛來這邊時心裡並沒有底。通過翻閱公司歷史案件、參與資料的管理,我全面瞭解了建築行業糾紛的特點。對照自己的不足,加強了專業知識的學習,現在,在專業知識這一塊,我感覺比較有自信。

  結合自己剛從學校畢業缺乏實踐經驗但理論-功底不錯、思維活躍、文字功底優秀的特點,我的師傅呂主任給我很好的關於工作方向的建議。他讓我多跑現場,獨立思考,發現問題。並且針對專案上一些共性的問題開展專題研究,撰寫研究報告,爭取將報告中有益的內容能夠推廣開來,創造好的效益。這四個月,在我們呂主任的指導下,我先後完成了《建築施工合同履約抗辯權操作實務》、《工程現場簽證中的法律問題及對策》、《建築企業全面風險管理專題》、《勞動合同法下用工制度風險的提示》等專題分析,通過這種理論與實踐緊密結合的學習方式,我的理論與實踐水平均有了質的飛躍,既擺脫了學生時代純理論研究的毛病又擺脫了建築施工企業重實踐輕理論總結的弊端,得到了師傅的好評。

  第二:參與了公司的專案法律顧問、專案風險檢查等工作。通過親身參與專案風險管理過程對建築行業、對合同履約過程中的風險有了一個比較理性的認識。第一次是我師-父呂主任帶我去的,接下來的幾次專案檢查都是自己去的,在很多方面收穫頗多。這樣的獨立開展工作一開始雖然艱難,但卻讓人成長很快。

  另外,跟著胡濤開了一次庭,參與對業主資信調查工作,學習合同評審工作,熟悉了自己崗位的日常工作流程、工作的特點,漸漸融入了公司的圈子及工作氛圍。

  第三:基本完成了由學生到工作的角色轉變,基本可以獨立的開展工作。通過這三個月的適應、學習、工作;通過日常工作的潛移默化,在這個過程中,我明顯感覺到自己已經逐漸完成了由學生到工作的角色轉變。初到公司時的散漫、迷茫沒了,取而代之的是現在的自信、充實以及對事業的渴望。日常工作中向老員工學習,嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制度並且漸漸的對自己的工作有了自己獨特的看法,能夠結合實際提出一些建設性的意見。這讓我在工作中收穫了自信以及工作的成就感。

  在這四個月的工作中,我認為有以下兩點體會值得一說。

  首先就是要學會安排自己的時間。安排時間就是安排好自己的工作、生活的一切,使工作生活有條理。這四個月,我養成了一個很好的習慣。每天起來都會把一天內自己要完成的工作按照輕重緩急羅列出來,一件一件去完成,這樣既不會遺漏又提高了效率,而且把每天的工作完成時都有一種工作的成就感。白天的工作安排好之後,晚上我會安排時間進行業務知識的學習;學習之餘又做做自己感興趣的事情,這樣既充實,又不覺枯燥。現在我的計劃是每天下班後都要花兩個小時看看我的專業課,爭取明年取得國家司法考試資格證。學習是一種生活的態度與狀態,我希望自己保持良好的學習、生活習慣,做個有目標的人。

  第二點:我們剛來的新員工工作要主動。很多時候,事情是靠自己主動去做、去發現。剛來的時候,我很不習慣沒人安排工作的狀態,不知道自己該做些什麼,總等著師傅安排每天的事情。而事實上,作為部門領導的師傅們往往比較忙,很多時候根本不可能每天安排我們做些什麼。工作需要我們自己去發掘,積極主動的與師傅溝通、尋找自己能做些什麼,這樣才能更好更快的成長。現在,我都會第一時間完成上司交代的任務,然後便按照自己的計劃把工作做紮實,積極主動的和領導溝通工作#from 本文來自高考資源網 end#中的心得體會。

  總而言之,這短短三個月使我感觸良多。我能感覺到自己在各方面的成長。感謝領導尤其是我們呂主任對我的信任,給了我很多學習、成長的機會,我始終心懷感激。但是我也能感覺到自己在很多方面的不足,希望自己儘快克服這些不足,加以改正,成為一個真正合格的好員工。比如說心態方面有時候還是放不開。尤其是自己單獨去工作的時候,總覺得底氣不足,擔心自己的觀點、建議不被人接受,工作時畏首畏尾,這一點今後一定要改進。另外,在這幾個月工作的過程中,我發現自己與同齡人溝通時能很從容自信,但是與其他人員進行溝通時則存在一些障礙,尤其是與領導溝通時往往不能很好的表達自己的意思或者不敢勇敢的表達自己的觀點,這點今後要加強鍛鍊。

  最後,我希望自己今後好的方面可以堅持,不足的方面儘快加以改正,不辜負領導們對我的期待,早日成才,肩負起身上的責任。也希望各位前輩們能多多指導,衷心感謝。

  篇3

  在學習管道檢驗員的過程中,學習了有關管道概況、強度及應力分析、震動分析、設計等、壓力管道腐蝕與防護、壓力管道安裝、壓力管道監檢、定檢及檢驗工藝與方案、檢驗報告的編制。

  對於我們檢驗員,更是對有關管道的條例、規程和安全管理與事故分析進行了深刻的學習和理解。在這次十天的管道檢驗員取證學習中,我深刻的體會到以下兩點:

  1.質量檢驗是整個質量保證體系中一個十分重要的環節。壓力管道的安全執行離不開質量檢驗,新裝置安裝過程中也要及時做好質量檢查。為保證焊縫的質量,進行無損檢測是必不可少的。但保證焊接各個環節的質量更是保證管道質量的基本條件。除焊接質量外,法蘭墊片連線的密封性也是很重要的因素。最後還要分步進行試壓、試執行。一般而言,新裝置施工中的質量檢查一般還較為嚴格,而舊裝置作區域性改造時的質量檢查有時較為馬虎。這種改遷往往在裝置大修期間進行,時間緊,現場事情特別多,檢查手段、條件相對也要差一些,這樣就會埋下事故隱患。因此,嚴格的質量檢查是管道安全的一個重要環節。

  2.要做好壓力管道的安全管理與檢查,壓力管道執行環境千差萬別,因此要對管道進行分級管理,從工作壓力、工作溫度、介質特點和管材等因素考慮。並要做好具體的檢測方案,從受力情況、歷史記錄、專家經驗等多種因素作全面的分析、研究,制定出最佳的檢測方案。
 

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