中秋晚會開幕式講話稿

General 更新 2024年11月22日

  在中國的傳統節日中,中秋節是歡慶豐收的節日,也是閤家團聚、把酒邀月的喜慶之時,更有“嫦娥奔月”的美麗傳說,將中秋月夜點綴得浪漫迷人。下面是小編給大家整理的,僅供參考。

  篇1

  各位員工:

  大家好!

  皓月當空,月華流瀉,滿地如霜。值此中秋、國慶雙節到來之際,我謹代表公司,並以我個人的名義,向你們致以最美好的祝福和最真摯的問候。祝大家雙節快樂!

  我要誠摯的感謝你們。因為在公司發展中的所有喜悅裡有你們真切的關愛、誠摯的幫助;在發展中遇到些許挫折的時候,有你們珍貴的信任、鼎立的支援。“心同皓月同升起,血與滄波共漫流”,各位員工,我們一起在艱難中創業;在磨練中成長;在競爭中成熟。公司感謝你們的奉獻與忠誠,讓公司經營的各個環節走入了良性迴圈的軌道。

  我要感謝支援公司發展的全體員工,正因為你們的團結;你們互相幫助;互相支援;吃苦耐勞的精神,公司才擁有一支優秀的團隊來支援共贏的發展環境,才會有迅速壯大與蓬勃發展的機遇。

  我要感謝一直以來,支援我們的供應商。你們的信任是公司發展的根本,我們將加倍珍惜這種信任,並將之轉化成為成功的動力。在未來的日子裡,希望各供應商能夠繼續配合xx館做好每一步工作,以保障xx館出品的質量,讓客戶滿意,吃得開心健康,是xx館每位員工的宗旨與使命。

  “素月分輝,明河共影,表裡俱澄澈”。我們要夢想,我們要創造,我們可以失敗,但我們更追求成功。xx館將以堅定的信念,飽滿的熱情與孜孜不倦、永不停歇的目標追求,實現xx館雄飛世界、基業長青的偉大願景,致力於為xx館贏取成功與巨大的財富!

  最後,我再一次向大家致以最美好的祝願,並通過你們,向你們家人致以親切的問候,祝願他們身體健康!節日快樂!

  篇2

  尊敬的各位領導、各位來賓、各位工友:

  大家晚上好!

  明月朗照,金風送爽,又是一年月圓時,今天,我們在這裡隆重舉辦“玉皇月正圓”大型中秋文藝晚會,共敘友情,共度佳節!在此,我謹代表玉皇集團,向關心支援玉皇發展的社會各界表示衷心的感謝!向節日期間堅守工作崗位的全體玉皇員工緻以崇高的敬意!

  時光飛逝,轉眼間,玉皇化工已經走過了28個春秋,憑著堅韌不拔的鬥志和不服輸的精神,我們戰勝了無數的困難。今年以來,面對十分嚴峻的形勢,玉皇全體幹部員工不畏懼、不氣餒,開拓市場、節能降耗、創新增效、奮力拼搏,取得了可喜的成績,一大批好專案先後投產達效,在中國企業500強中排名上升至438位。

  這些成績的取得,是全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的結果,是這支優秀的、充滿了朝氣和活力的生產運營管理團隊科學排程的結果,凝聚著你們的汗水和心血,處處體現了“崇德、重才、敬業、務實、創新”的企業精神。藉此機會,我想再次感謝大家!當前,公司正處於快速發展的關鍵時期,“潮平兩岸闊,風正一帆懸”,玉皇這艘曾經滄海的大船,今天正承載著5800多名員工的期盼,揚帆起航,乘風破浪,去共同開創公司更加輝煌美好的明天!

  “海上生明月,天涯共此時”,在這閤家團聚的日子裡,我再一次向大家致以最美好的祝願,並通過你們,向你們的家人致以親切的問候,祝願他們身體健康!中秋快樂!最後,預祝本次晚會圓滿成功!謝謝大家!

  篇3

  各位來賓、各位同仁:

  大家晚上好!

  “海上生明月,天涯共此時”,值此中秋佳節來臨之際,今晚,我們懷著愉悅的心情歡聚一堂、共度中秋、共賞明月。藉此機會,我謹代表公司各級領導,向全體員工緻以最誠摯的謝意和節日的問候。

  中秋節歷來代表著“團團圓圓”,一家團聚,其樂融融。喝美酒、品佳餚、賞圓月,聊趣事,心生“但願人長久,千里共嬋娟”的美好祝願,實在是一樁美事。今天,有的人一家團聚,共享天倫之樂。有的人卻與親人天各一方,只能對著明月向遠方的親人寄託思念。這時,請你們千萬不要難過和失望,你們應當瞭解到,公司就是你們溫暖的家。每一個來自異鄉的人都是公司這個大家庭中的一員,公司會像母親呵護孩子一樣對待你們。

  在過去一年多的時間裡,秉承著“必以良藥,康健天下”的企業理念,我們聚在一起,同甘共苦、榮辱與共,共同見證了員工之間的團結友愛、互惠互助、融洽相處,這是像今晚的月亮一樣明亮溫馨的情感,也是值得公司發揚廣大的傳統美德,是你們每個人身上的優秀品質,更是公司得以健康發展的強大的推動力。經過一段時間的相處,我們早已成為一家人,公司會善待每一位誠懇付出的員工,就像母親愛著每一位她的孩子。作為公司員工的你們,都是這個大家庭中不可或缺的一份子,因為你們的齊心協力,它才有更加強大的可能。公司要想長期發展,人才是關鍵,必須堅持以人為本,重視並重用人才,重視每一位員工。當今世界的競爭實際上是人才的競爭,一個公司能否長期發展,除了公司高層要有正確的領導力和決策力以外,還需要發掘和培養優秀的員工,挖掘他們的潛能。領導決定公司發展方向,員工決定公司發展速度。

  20xx年,公司成立,這也就意味著今天是公司迎來的第二個中秋佳節,在過去一年的時間裡,公司處在不停的摸索與前進階段,我們得到許多寶貴的經驗,以後還會得到更多啟迪。大家一起走過的道路雖不算長,卻充滿著幸福與歡樂的點滴,接受歡笑與汗水的洗禮,是你們的勤勞耕種是公司有收穫的可能,是你們的出謀劃策譜寫著公司的美好篇章。

  目前,公司還在不斷的成長中,新興的家庭,以後也將日漸接納新的家庭成員。作為一個個潛力無窮的公司,它是站在海岸遙望海中已經看得見桅杆尖頭了的一隻航船,它是立於高山之巔遠見東方已見光芒四射噴薄欲出的一輪紅日,它是躁動於母腹中的快要成熟了的一個嬰兒。江蘇必康嘉隆製藥股份有限公司的成長,離不開公司全體同仁的團結呵護,你們是我們在黑暗中前進照亮的光明。在這裡,身為公司的董事長,我向大家保證,公司會為每一位員工提供足夠開闊與寬廣的平臺和機遇,每個人都可以盡情的施展拳腳,只要你有能力,能夠為公司作出相應的貢獻,你就會得到應有的物質保障,公司不會埋沒任何一個優秀的人才,這是我對大家的承諾。

  除此之外,,要在公司有所發展,最主要的還是你們自身過硬的綜合素質和個人能力,否則,也只有被有能力的人取而代之。公司提供的物質保障確保你們對公司的忠誠度,只有獲得令人滿意的勞動報酬,你們才能盡心盡力的為公司服務效力,才能提高效率。而自身的個人能力決定了你們是否是可塑之才,能否在公司長久的立於不敗之地,脫穎而出,成為公司不可缺少的中堅力量。如果你有足夠的才能,又積極進取、善於學習,能夠總結經驗,進行反思,學會舉一反三,相信必定“金麟豈是池中物,一遇風雲便化龍”。

  當然,作為一個快速成長中的企業,公司難免有需要改進的地方,在管理上還有些許相對薄弱的環節。現代企業制度的特徵之一就是管理的科學化,即企業內部管理的規範化、標準化和制度化。要做到這一點,我們需要加強現代管理體制的學習和管理水平的提高。我們必須承認,凡經濟效益好、競爭能力強、有發展後勁的企業,大多建有一整套完備的內部管理制度並嚴格貫徹執行。所以,建立並嚴格執行企業內部管理制度,不僅有利於企業資源的合理配置,有利於保護財產物資的安全完整,有利於建立崗位責任制,有利於提高經濟效益.更有利於防範和發現企業內部和外部的違規、違法行為。一個健全的內部管理制度,是管理現代化的必然產物,它貫穿於企業經濟活動的各個方面,不僅可以增強企業的管理機制,提高企業的管理功能,同時也能幫助企業提高經營管理水平,以達到“增收節支,事半功倍”的效果。

  就像這令人沉醉的月亮將人們的牽掛聚成一股光芒照亮大地,公司的長遠發展需要我們攜手共進,共同克服困難,勇敢前行。無論是對人才的任用還是對管理的深化,都是為了公司與員工都能有個輝煌明亮的未來。

  最後,在這個月色浸滿整個天空的美好日子裡,我再一次向大家致以最美好的祝願,祝在座的每一個人闔家歡樂、幸福美滿,萬事如意,心想事成。

  
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