大型文體娛樂活動工作心得體會

General 更新 2024年11月26日

  為迎接新年的到來,豐富和活躍職工春節期間的大型文體娛樂生活,礦工會定於春節期間舉辦系列文體娛樂活動。 下面是小編為大家收集整理的,歡迎大家閱讀。

  篇1

  組織大型文體、娛樂活動是人力資源部通常要做的大事之一,也最能體現人力資源部門的組織和管理能力以及對各部門的影響力。

  如何做好,確實不容易,因為要涉及到公司全體員工,大的公司幾千幾萬人,小的公司也有幾百人,這麼多人一起活動,要組織有序,不出意外事故,大家又玩得開心,確實不容易!所以有很多部門其實不願意組織這種活動,因為太費心費力,而且最後效果往往不一定好。

  自從我們公司成立了人力資源部後,大型活動的組織安排就落在了我們的肩上。幾年下來,我們每次大型活動的組織都非常成功,贏得了上至公司領導,下至普通員工的一致稱讚,也大大提升了我們部門的影響力。在這過程中,我們有幾點重要的心得體會。

  第一點也是最關鍵是計劃要詳細。具體到每一分鐘的安排都要事前確定,每一個細節都要想到,做到心中有數。對於這個週末的休閒娛樂活動我們就是這樣要求的。具體如何做到詳細無遺呢?有一個好的方法就是思維演練。就是計劃制定人員在腦子裡要像放電影一樣,對於每一個步驟,每一個活動,每一個環節,都事前在腦子裡過一遍。只要這樣一做,事先的計劃很多細節的漏洞便可以發現。

  第二點,如果不熟悉的地方事前一點要現場考察。這次西湧活動,我們提出事前要去現場考察,合作的導遊們聽了都很驚訝。因為一般別的公司搞這種活動事前都不會考察,他們甚至認為這樣沒有必要,因為他們自己很熟地方。但是我們不這樣認為,任何詳細周密完善的計劃都是建立在詳細認真的調研基礎上的,想得再怎麼完善,也不能替代現場的瞭解。就像打仗一樣,沒有認真的戰前偵查,作戰計劃必然是難以周密完善的。實際上,這次事前的現場考察,就發現了這種海邊活動的最大風險是游泳時有意外,另外,有人走散了,導致大家都在招人等人,浪費時間。那麼針對這種風險,我們就提出了預防措施。前面關在房間裡想的計劃對這點不是非常明確和突出。

  第三點是要發揮部門全體成員的力量貢獻智慧。雖然我們組織活動的人員經驗很多了,但是一個人的大腦能量是有限的,不可能每一個細節都能考慮到,這就需要發揮部門和團隊的力量。這次活動也是這樣,雖然主要負責同事先做出了一個詳細的方案,但是部門全體討論時,還是發現了很多問題,後來做了大量修訂和補充。方案報到我這裡的時候,我又仔細一遍,也發現了幾個問題並提出了修訂建議。試想,如果沒有部門全體的參與,這個方案必然是有很多漏洞的。

  第四是人力資源部門平時要和各部門搞好關係。我們每次活動請別的部門同事參與,擔任一些工作,我們都非常積極,很少不願意乾的。為什麼?主要就是因為平時我們和各部門關係處理得好,儘量多為大家提供好的服務,態度友善,平時多和他們溝通交流。而且,相對一部分人是我們招進來的,招聘時我們的服務態度很好,進來後,又積極幫助他們,他們當然對我們工作就比較配合了。

  篇2

  **鎮東南社群位於**縣**鎮東南方,**鎮東南社群所轄10個組。近年來,全鎮各級黨委、政府堅持以“黨的”重要思想為指導,深入貫徹中國夢的理念,堅持社會主義先進文化的前進方向,社群文化隊伍建設有了較快發展。

  一、東南社群文化隊伍的基本情況活動室設定:東南社群共有各種活動室6室,舞蹈健身室、乒乓球室、棋牌室、書畫室、圖書室、心理諮詢室。

  人員構成:他們大多為退休職工、城市居民和農民,沒有受過專業培訓,參加活動純屬個人愛好和對文藝事業的滿腔熱情,平均年齡為50歲。基本沒有活動經費來源,必需的活動設施、各類表演服裝、道具都是由社團自己購置。

  二、文化隊伍建設的主要做法及成效

  ***一***加強教育,注重學習,隊伍的政治思想素質得到提高。社群活動團體中有近半數是黨員幹部,這些退休黨員幹部通過深入紮實地開展黨員先進性教育、理想信念教育、科學發展觀等學習教育活動,有計劃、有步驟、有重點地推進了文化隊伍建設。在廣大黨員幹部中,不斷建立健全學習制度,通過多種有效形式,使廣大黨員幹部開闊了視野,拓寬了思路,增強了社群文化工作的管理能力能力,提高了文化隊伍的思想先進性。

  ***二***文化隊伍的工作水平得到提升。近年來,社群以提高隊伍操作到位、破解難題的能力為重點,不斷提高文化隊伍的工作水平。

  篇3

  為迎接新年的到來,豐富和活躍職工春節期間的文體娛樂生活,礦工會定於春節期間舉辦系列文體娛樂活動。現將有關事項通知如下:

  一、“龍騰虎躍”春節民間藝術表演

  ***一***活動專案安排

  1、舞龍***28人***:由洗選廠負責。

  2、舞獅***14人***:由保安部負責。

  3、秧歌樂隊***46人***:由離退休服務站負責。

  4、大頭娃、旱船、毛驢等***20人***:由服務工區負責。

  ***二***、訓練要求

  1、各有關活動單位由黨支部書記和車間工會主席負責組織所需人員,認真訓練。

  2、礦工會負責督導練習情況。

  3、具體表演及參加集團公司匯演時間另行通知。

  4、1月16日前請將表演人員鞋號統計書面報礦工會宣教文體辦公室,聯絡人:王存武,***:36883,手機:13953865315。

  二、“五彩斑斕”春節燈展

  ***一***、參展單位

  機電工區、供電工區、生產準備工區、洗選廠、運轉工區、運輸工區、傑誠公司、新雪公司、頂峰熱電、魯捷公司、物業管理部、生活服務工區等單位制作大型電動燈,其他單位必須製作兩盞花燈或宮燈,有條件的也可以製作大型電動燈。

  ***二***、完成時間

  20xx年2月3日***臘月二十三***上午10時前送交除錯。

  ***三***、展出地點

  辦公樓區域工業廣場***花燈在百米宣傳長廊、大型機械燈由工會指定具體地點***。

  ***四***、有關要求

  1、大型機械燈製作單位設計特點要精心要有新意,2013年1月10日前將設計圖、功率及名稱等有關資料報礦工會文體宣傳辦公室。

  2、各單位上交的花燈必須是新燈,並備齊燈泡、電源線等用品,舊燈不予參展,並罰車間工會主席20元。

  3、各單位的大型機械燈要備齊漏電開關和適用電纜等。不按規定送交展燈,罰車間工會主席50元;送交不及時的,罰車間工會主席20元。

  4、大型機械燈由製作單位負責燈展期間白天***7:30~17:30***的看護、整修工作。夜間***17:30~ 22:00*** 由服務工區負責送電、斷電和看護,展燈期間必須安排專人做好應急處理。

  5、製作大型燈的單位送交及回撤時要安排專人運送,出現不按要求運送、接線,展出期間不安排專人看護,空崗及不配合工作及工作失誤等情況者,每次罰車間工會主席20元。

  五、礦工會將對全礦參展的作品進行評比獎勵。

  三、“歡樂祥和”春節職工遊園活動

  ***一***、活動時間

  20xx年2月15日正月初六上午

  ***二***、活動地點

  利民廣場

  ***三***、活動專案

  1、安全謎語:設100條安全謎語,每人一次,在箱內抽取序號,猜相應的謎語,猜不中該條繼續使用,猜中取下,猜完結束。

  2、託球接力:每隊3人蔘加,在起點用球拍托起球沿s路線競走,行走期間不許用手扶,在折返點返回,交給下一人繼續。

  3、蒙面擊鼓:每人一次,在起點原地轉3圈向鼓走去,擊中獲獎。

  4、趣味釣魚:用魚竿垂釣各種寫有安全及祝福話語的獎品。

  5、套圈比賽:每人10個圈,在規定的距離和時間內,把圈套到指定物品。

  6、飛鏢比賽:每人5個鏢,在規定的距離和時間內,把飛鏢射向指定物品。
 

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