黨員關於三嚴三實黨性分析材料

　　嚴以律己、嚴守黨的政治紀律和政治規矩，做政治上的“明白人”，是“三嚴三實”專題教育中極為重要的內容，是正風肅紀經驗的深刻總結，是解決現實問題的迫切需要，是全面從嚴治黨的具體要求。下面是小編收集整理的三篇，歡迎大家閱讀。

　　一

　　近期，按照中央部署及國家局和xx的要求，第二批教育實踐活動的主要任務是聚焦作風建設，結合市縣隊實際，就是重點解決“六種傾向”問題，著力解決“四風問題”，認真解決發生在幹部群眾身邊的不正之風問題，注重解決關係群眾切身利益的實際問題，切實解決聯絡群眾和服務xx物件的現實問題，這五個問題，要我們查詢，要我們思考，更要我們以實際行動來整改。通過學習，個人認為作風建設要取得實效，應該積極弘揚焦裕祿精神，立足於轉觀念、勤勉於重修為、著力於務實幹，切實做到“三嚴三實”。

　　一、轉作風要先轉觀念

　　行為源於思想，思想決定行為，轉變作風要取得實效和長效，首先要牢牢抓住思想根源，從思想觀念上實現轉變。

　　從“不做不錯”轉變為“無功便是過”。長期以來，久坐機關的少數幹部逐漸養成了不思進取、作風懶散，甚至出現上班時間網遊、網購等不良現象，他們認為在機關官帽等的久自然有，多年的媳婦會熬成婆。當前，無論是從嚴管理幹部的形勢倒逼，還是群眾的殷切期盼，都要求我們摒棄不做不錯的錯誤思想，樹立不作為也是腐敗，無功便是過的責任意識，在工作中自我加壓，警鐘長鳴，將優良的作風內化為自覺行動和一貫準則。

　　從“自怨自艾”轉變為“懂得珍惜”。就職責和分工而言，xxxx部門相比之下，在待遇、工作條件等方面與其他部門有差距，工作中求人、求數的事情多，有時甚至要用私人感情佈置xx，要資料，因此有些人就牢騷滿腹，抱怨不斷，工作中就應付了事。實際上，我們知道，每一報表，每一項xx都包含著無數同仁的智慧和汗水，自怨自艾，玩忽職守，對改變個人當下的情緒和生活狀態是沒有任何幫助的，只會影響到xx資料的真實準確，誤導政府部門的決策，既然選擇了xx，就好好珍惜自己的工作，在平凡的崗位上作出一點成績，是金子在哪都會閃光。

　　從“心存僥倖”轉變為“心存敬畏”。中央八項規定出臺後，總隊相應制定下發了密切聯絡群眾，改進工作作風的檔案，市縣隊在執行上，絕大多數做到嚴格不走樣，但是，少數幹部仍然存在僥倖心理，在紀律約束上有時會放鬆自己，認為xxxx部門是個冷門單位，沒人關注與監督，偶爾吃點用點算個啥。今年2月，國家xx局紀檢組長高建華在全國xx系統警示教育視訊會上的講話中強調，“發生在我們身邊的這些案件告誡我們，xx系統一樣會發生違紀違規問題……從已經發生的案例來看，很多發生在市縣xx隊的領導幹部身上。市縣xx隊是第二批教育實踐活動的主體，市縣xx隊的教育實踐活動能否取得實效，關係著xx系統的作風建設能否取信於民，關係到xx改革發展的各項任務能否真正落到實處”。因此我們一定要認真貫徹xx系列講話精神，教育到位，認識到位，守紀到位。

　　二、轉作風要致力重修為

　　在選人用人上，自古以來就十分注重德才兼備，因此要實現作風的轉變，就要勤勉於內外兼修。

　　慎言。說話講原則，言出有依據;說話分場合、有分寸，不犯自由主義錯誤。不說出格話，不說過頭話，不說有悖組織紀律、有損自身形象的話，不輕諾、不亂言。

　　慎行。勤於自修、謹慎幹事，模範執行黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律。常修為政之德、常思貪慾之害、常懷律己之心、常棄非分之想，時時事事處處以賢人的高風亮節來怡情養性，常常用貪官的慘痛教訓來自警自省，甘於清貧，耐住寂寞，誠實做人，清白做事，真正成為黨的忠誠衛士和群眾的貼心人。

　　慎思。《中庸》有“博學之，審問之，慎思之，明辨之，篤行之”，意思就是人要多多學習、不斷提出疑問、自己深思熟慮、明晰地辨別、踏實地履行。面對經濟全球化導致的各種思想不斷交流、交鋒、交融，我們要深思熟慮、明辨是非，自覺抵禦享樂主義奢靡之風等思想的侵蝕。

　　慎交。“近朱者赤近墨者黑”。要謹慎交友，不但在工作中要交好友，而且要在生活中慎交友，戒除攀比心理、放縱心理、腐化心理。《顏氏家訓•慕賢》有：……薰漬陶染，言笑舉對，無心於學，潛移暗化，自然似之，何況操履藝能，較明易習者也?是以與善人居，如入芝蘭之室，久而自芳也;與惡人居，如入鮑魚之肆，久而自臭也……。也十分有力的說明了德才兼備的人交友慎重的極端重要性。

　　慎微。與其他部門相比，xx隊沒有對外權力，是典型的“清水衙門”。在此種情況下，更要謹小慎微，從小事抓起。“小錯誤不改，必出大問題”。只有在思想認識上牢記謹小慎微，才能在大事情上不忘原則。

　　三、轉作風要著力務實幹

　　作風的改進，最終體現在實幹上，落實在群眾滿意上。最好的作風，就是踏踏實實的幹實事。在人民的好書記焦裕祿的事蹟裡，沒有震耳欲聾的高談闊論，沒有故作高深的反覆思考，他認準的只有一條：實實在在為群眾做點事。就是真正做到了“三嚴三實”——講實話，講出實情、講出內心、講出真理。要敢於反映情況，有一說一，有二說二，尊重實際，客觀評價，敢於正視和麵對問題，及時改進工作，及時總結經驗教訓，不斷推動事業發展。辦實事，強化責任落實，提高執行力，杜絕坐而論道、只說不幹，一步一個腳印地抓好落實，深入xx一線，加強調研，虛信聽取意見和訴求。求實效，把人民利益放在第一位，把實現好、維護好、發展好人民根本利益作為一切工作的出發點和落腳點，堅持從實際出發，多辦打基礎、利長遠的實事，下大力解決一些重點難點問題，確保群眾路線教育取得實實在在成效。

　　二

　　尊敬的黨組織：

　　“強調的‘三嚴’‘三實’，是我們基層幹部做人做事的行動準則。”南京XX區洪武路街道分管民政的副主任李一非說，眼下正在深入開展群眾路線教育實踐活動，這一新論述，對於我們改進作風，是一劑醒腦洗心的“良方”。嚴字當頭，從實處幹起，最能體現共產黨人的“認真”二字。“不以規矩，不能成方圓”，如果黨員幹部不能嚴加約束，既想當官又想發財，總想突破規矩自由自在，我們拿什麼取信於民、凝聚民心?從嚴要求，“做老實人、說老實話、幹老實事”，就是踐行黨的群眾觀。牢記“三嚴”“三實”，就能始終與群眾坐在一條板凳上，始終在群眾面前甘當“小學生”，始終懂得群眾心中自有一杆秤，真正與群眾一塊苦、一塊幹、一塊過。一個幹部，無論處在什麼崗位，只要心繫群眾，從嚴格自己做起，從一點一滴的事情做起，就可以做出讓百姓滿意的成績來。

　　習 “三嚴三實”的要求，強調的是在今天的歷史條件下，共產黨員尤其是領導幹部，完成歷史任務、得到群眾認同，應具備的優秀品質和精神風貌。它既有制度上的約束，也有個人修養的要求，突出我們黨執政為民的本色。讓“三嚴三實”變成每位黨員的實踐行為，就要堅定理想信念、加強黨性修養、牢記黨的宗旨、嚴守黨的各項規定，就要切實做到執政為民、勇於擔當。只有這樣，在實現“兩個百年”的目標過程中，黨員領導幹部才能成為群眾的主心骨，才能獲得群眾信賴，才能感染和帶領群眾，把我們的事業推向前進，把我們的夢想化為現實。她說，中央嚴字當頭抓作風建設，已取得明顯成效，執行力有了很大提高。但作風建設不可能一勞永逸，需要常抓不懈。貫徹“三嚴”“三實”，就是我們當前抓好作風建設的一項重要政治任務。

　　的確，作風建設應該常抓不懈，為的是治某些黨員幹部脫離實際、脫離群眾之病，進一步密切黨同人民群眾的血肉聯絡;為的是治急功近利、不負責任之病，大興求真務實之風;為的是治揮霍奢靡、鋪張浪費之病，發揚艱苦奮鬥優良傳統。我們應該深刻領會，進一步提高思想認識，始終自覺把群眾利益放在首位，把維護群眾健康權益作為工作的出發點和歸宿，進一步轉變作風，緊緊圍繞群眾反映突出的問題，不斷改進服務。

　　三

　　通過參加州委、縣委的集中培訓、個人自學和近半年 時間的學習教育實踐，我對“三嚴三實”和“講規矩守紀律” 的內涵有了更深刻的認識，我主要從以下三個方面和大家 交流心得體會。

　　一、學有所思，對“三嚴三實” 內涵的理解更加深刻

　　“三嚴三實”既是為官為政之要，也是為人處世之道。 “嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”，突出的是一個“嚴”字。 “嚴”字背後，凝結了共產黨人崇高遠大的政治追求、政治 品格、政治要求。“黨內生活鬆一寸，黨員隊伍就散一尺”， 放鬆對幹部的高標準、嚴要求，使法律法規、制度規定等 形同虛設，就會造成政治蛻變、作風渙散、事業廢弛。“謀 事要實、創業要實、做人要實”，強調的是一個“實”字。“實” 字背後，體現的是共產黨人嚴謹科學的工作目標、工作態 度、工作方法。 嚴於律己首要遵循的就是“講規矩守紀律”，嚴明的政 治規矩和政治紀律是“講規矩守紀律”的核心內容。

　　當前， 在我們的組成人員、人大代表、人大幹部中還存在一些不 嚴不實的問題：

　　一是在學習方面。少數人大幹部學風不濃， 有的靜不下心來學理論，不讀經典、原著，心浮氣躁;有的 缺乏學習的積極性和主動性，學而不思，學而不用，學用 脫節，往往滿足於一知半解。結合人大實際創造性開展工 作不夠，習慣於以老經驗思考研究問題解決問題。由於不 重視理論學習和業務學習，導致不少幹部肚子裡沒真貨， 幹起工作來眼高手低，做不成事，做不好事。有的幹部由 於忽視學習提高，雖然在人大工作，但對人大工作的性質、 地位、作用及工作業務認識模糊、把握不準。比如對“一府 兩院”工作的監督一定程度上存在不願監督、不敢監督、不 會監督的問題，影響人大工作質量和水平。

　　二是安於現狀、 不思進取。相對黨委、政府的工作，人大工作的特點是程 序性比較強，在全面推進依法治國的新形勢下，人大工作 任務比較繁重，需要做的事情很多，但一些同志內心深處 仍存在“二線”思想，創新意識、進取精神消退，工作標準 要求不夠高，滿足於走程式，缺乏謀事創業要實的態度， 致使工作推動落實不到位。

　　三是有的幹部出工不出力，為 官不為、不敢擔當。這個現象雖然經過路線教育實踐活動 的整改，但並非完全杜絕，需要繼續保持整治力度。如代 表議案建議辦理的實效不強問題，一些辦理單位經常用套 話應付代表，不解決實際問題，而人大的督辦力度仍然不 夠。再就是監督工作實效問題，人大對監督發現的一些問 題跟蹤整改力度不足，跟蹤監督機制不健全，發揮人大監 督應有的作用不夠。事實上，這兩個問題在路線教育實踐 活動中就己經提出來了，我們也列入了整改計劃，但整改 成效仍需進一步增強。

　　二、學有所悟，對踐行“三嚴三實”的目標更加明確

　　認真踐行“三嚴三實”就是要求我們所有幹部都要嚴於 律己，切實整改存在的問題，以過硬的作風、更大的幹勁、 更高的熱情，去抓好我們工作的落實。我們只有在黨性修 養、道德情操、為政取向、做人準則等方面嚴格要求自己， 慎獨慎微，才能鍛造優秀品格、形成優良作風。

　　一是要堅持率先垂範。拆解“領導”二字，就是帶領、 引導的意思。不管哪項工作，自上而下地進行，就能夠形 成示範效應、帶動效應，見效快、效果好。古語有“欲明人 者先自明，欲正人者先正己” 。倡導“三嚴三實”，領導幹 部要嚴以律己、率先垂範，給群眾樹立學習的榜樣，只有 這樣，才能產生上行下效的積極影響，帶出一個好的社會 風氣，繼而推動各項事業的健康發展。

　　二是要保持幹事創業的激情。過去，在人大工作的同 志，總有一種“船到碼頭車到站”的思想，到人大是退居二 線，在從事監督工作中認為是走程式，這是缺乏幹事創業 激情的表現，其實也是“講規矩”意識淡化的表現。通過學 習，我認為不管是人大的幹部還是其他部門的幹部，都要 有一種“躺著想事、坐著議事、站著幹事”的工作熱情和創 業衝動。要以強烈的事業心和高度的責任心，以時不我待、 奮勇爭先的緊迫感和使命感，以高昂的鬥志、理性的思維、 飽滿的激情、務實的態度，積極投身到各項事業發展中去。 要立更好更快發展之志，謀更好更快發展之策，鼓更好更 快發展之勁，求更好更快發展之效，幹一流工作，創一流 業績。

　　三是要常懷感恩。黨員幹部必須心存感恩，立志奮進。 作為一個領導幹部，要感恩組織、感恩領導和同事，給予 我們包容、培養、鞭策和幫助，使我們能夠在廣闊的平臺 上盡展才華。最要感恩的是我們的人民群眾，是群眾給了 我們手中的權力 。因此， 我們要有“俯首甘為孺子牛”的 精神，堅定為人民奉獻的決心，當好人民的公僕和勤務員， 為人民服好務。作為一個領導幹部，更要樹立表率，敢為 人先，身先士卒，甘於吃苦，時時警醒自己並付諸實踐， 誠心誠意、真心實意地為老百姓辦好事、實事。

　　四是要堅持頭腦清醒。實踐經驗表明，只有始終保持 頭腦清醒的人，才能不斷取得成績、獲得成功，才能順利 成長、日臻成熟。

　　作為領導幹部要時刻清醒地認識到：在 個人與組織的關係上，一個人的成長和進步離不開組織的 培養和造就;在職務與能力的關係上，一個人的工作能力不 是隨著職務的提升而自然提高，官大了不等於本事大了， 地位高了不等於水平也高了;在工作與成效的關係上，一個 人肯幹事是態度、想幹事是熱情、會幹事是能力、幹成事 才是本事，這種本事不是靠上級封出來的、不是靠權力壓 出來的、也不是靠自己吹出來的，只有靠實實在在的做人、 認認真真的做事，才能逐步得到提高。

　　五是要堅持清風正氣。有人說，政治家與科學家的最 大區別在於，科學家九十九次失敗，一次成功就可能功成 名就;而政治家九十九次成功，一次失敗就可能身敗名裂。 也許我們離政治家這個身份還有距離，但是這個比喻很形 象。領導幹部的身份決定了我們既要有本事，還要守本份。 不僅要為民謀事，還要始終保持光明磊落、清正廉潔，自 覺遵守黨政領導幹部廉潔從政的有關規定，力求有本事、 能幹事、不出事。

　　三、學以致用，對踐行“三嚴三實”的思路更加清晰

　　在今後的工作中，人大幹部要對照“三嚴三實”的要求， 全面履行法定職責，不斷推進人大工作。

　　一是努力提升能力素質。要講政治，永保正確方向。 不斷加強黨性修養，提升道德境界，追求高尚情操，樹立 正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺堅定道路自信、理 論自信、制度自信，牢牢把握人大工作的正確方向，始終 同黨中央保持高度一致，成為貫徹執行黨的路線方針政策 和國家法律法規的帶頭者。要學業務，提升履職能力。深 入學習人民代表大會制度和相關法律法規，廣泛涉獵經濟、 文化等知識領域，準確把握人大工作的性質、規律和特點， 不斷創新完善履職形式，用好法定手段和措施，成為履職 為民的行家裡手。要嚴以律己，做到清正廉潔。常思貪慾 之害，常懷律己之心，時刻“自重、自省、自警、自律”， 做到穩得住心神、管得住手腳、經得住誘惑，以身作則， 率先垂範，始終保持清正廉潔，成為踐行廉政準則、執行 中央八項規定的模範。

　　二是著力推動縣域經濟社會發展。要強措施，用好監 督權。緊緊圍繞事關經濟社會發展大局、民主法治建設進 程和人民群眾普遍關注的重大問題，深入基層、深入實際、 深入群眾，廣泛聽取意見建議，瞭解掌握真實情況，嚴格 依法開展監督，說實話、辦實事、出實招，保障經濟社會 持續健康發展，人民幸福指數不斷提升。要重實際，用好 重大事項決定權。不斷探索完善行使重大事項決定權的工 作規程，嚴格依照法定性、全域性性、民主性、可行性的原 則，對計劃、財政以及其他關係經濟社會發展的全域性性、 根本性事項，腳踏實地，科學分析，民主決策，積極主動 作出決議、決定，反映群眾共同意願，體現人民群眾的心 聲。要守原則，用好人事任免權。堅持黨管幹部與人大依 法任免相統一原則，改進和完善人事任免制度，嚴格依照 法律規定任免幹部，加強任後監督，促使其更好地為人民 群眾服務。

　　三是傾力服務代表履職。要抓培訓，提升代表履職能 力。根據代表實際情況，建立和完善代表培訓制度，制定 系統的培訓計劃，通過專題培訓、集中培訓以及分散培訓 等方式，有重點、分步驟的對代表進行憲法法律和履職知 識的培訓，增強和提升代表的履職素養和能力。要搭平臺， 拓寬代表履職途徑。組織代表圍繞全縣重要工作和重大事 項開展視察調研，邀請代表參與會議題視察、執法檢 查、列席會會議，組織代表參加“一府兩院”民主測評 會、徵求意見會及有關活動，為代表履職提供寬廣舞臺。 要建機制，激勵代表履職熱情。深入開展代表回選區述職、 優秀建議評選等活動，著力加強代表建議督辦，切實加大 對代表履職的保障，激勵和調動代表履職熱情，真正做到 真心聽民聲，盡心代民言，廣泛匯民智，傾力解民憂，發 揮好人大代表的作用，維護好、實現好、發展好人民群眾 的根本利益。
 

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