關於中層幹部競聘演講稿
競聘的過程中,如果想獲得領導的認可脫穎而出,一篇精煉有力的競聘演講稿是必備的,小編為大家整理了有關於中層幹部的競聘演講稿3篇,歡迎大家閱讀。
篇1
尊敬的各位領導、老師們:
大家好!
我叫錢小明,這次我競聘的崗位是:教科室副主任 。
工作以來我一直從事數學教學工作,兼任數學教研組長。在完成本職工作的同時,我積極參加學校的教科研工作,先後參與了學校申報的多個課題的研究,作為核心組成員,我都能出色地完成任務。
與此同時我積極開展屬於自己的小課題研究,為了拓寬教研的空間,我參加網路教研,在 “教育線上”、小學數學教學網,都有了一定的影響。
一份耕耘,一份收穫。我先後在區級和市級展示多節示範課與觀摩課,撰寫的論文有十多篇在省市級發表或獲獎。
一位教育家說過:“如果想使教育給教師帶來歡樂,使每一天上課不至於單調乏味,就請你把每個教師引入研究的幸福之路。”我很幸運,遇到了一些好的領導和朋友,讓我能及早地踏上了這條幸福之路。所以一直以來我對教育科研情有獨鍾,這次競聘教科室副主任一職就是希望能通過自己的影響讓更多的教師踏上這條幸福之路,真正實現以研促教,以研興校。
如果這次我能競聘成功,我將在工作中努力體現兩個意識:服務意識,腳踏實地,當好學校工作的“服務者”。責任意識,以身作則,當好學校工作的“落實者”。
篇2
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:
大家好!
今天是個難忘的日子,是我第一次面對大家進行競聘演講。我首先感謝領導給我這次競聘的機會,感謝評委在百忙之中抽出時間來給我講評,感謝同志們對我的信任和支援。我個性溫和,但充滿激情;我做事穩重,但不張揚;我為人正直,但不固執。
我已經步入人生的不惑之年,在這充滿生機和活力的新世紀,機遇和挑戰並存。我常常門心自問:“我還該不該有自己的夢想,我還有沒有夢想?我的夢想在哪裡?”我深思過,也傍徨過、惆悵過。憑心而論,我工作時間雖長可人生平幾而普通。二十多年來,我一直默默無聞地工作,是這次競聘上崗的機會又一次喚醒了我沉睡的夢想。我沒有輝煌的過去,但是,我會把握好現在和將來。為此,我來這裡展示自我,讓大家認識我,幫助我,進而喜歡我,支援我。我希望能靠自己的知識和水平,靠自己的實力而不是靠運氣來贏得這次競聘。 我這次競聘具有五個優勢:
一、有豐富的機關工作經驗。我在機關工作近二十年,特別是在基層科的十多年裡,我能服務好基層,並得到了基層同志的認可,有豐富的基層工作經驗。
二、有較強的工作能力。在日常生活和工作中,我能不斷加強個人修養,以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,踏實幹事,誠實待人。在領導和同事的關心幫助下,我的組織協調能力、判斷能力、辦事能力都有了很大提高。
三、有樂於奉獻的敬業精神。我出生在農村,種過田,進過廠,吃過苦。我愛崗敬業,不管幹什麼,幹一行愛一行,努力把工作做得更好。
四、有一定的寫作能力。我喜歡看書讀報,在平時的工作中,也撰寫一些資訊、先進事蹟、經驗材料和調查報告,具備較好的文字功底。
五是有較大的年齡優勢。我正值人生中年,身體健康、精力旺盛、敬業精神強,能夠全身心地投入所熱愛的工作中去。
假若我有幸競聘成功,我將不辱使命,努力工作:
一、加強學習,提高素養。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論水平;另一方面加強業務知識的學習,不斷給自己“充電”,儘快完成角色轉換,勝任本職工作。
二、擺正位置,當好配角。在工作中,向領導多請示多彙報,真正做到工作到位不越位。
三、勤奮工作,不計得失。我將兢兢業業,踏踏實實,吃苦肯幹。 今天,我是本著鍛鍊、學習、提高的目的來參加競聘。如果我競聘成功,我會努力;如果我競聘不成,我會更努力。我想,在一個人的成長過程中,每走一步,包括參與這次競聘,都屬於成功。天生我才必有用。我將以這次競聘為新的起點:對待人生,會多一份夢想;對待工作,會多一份努力;對待領導,會多一份尊敬;對待同事,會多一份微笑;對待生活,會多一份熱愛;對待家庭,會多一份責任。我相信,只要努力,有時我們自己都會驚訝自己的潛能。
各位,現在,我以一個小故事結束今天的競聘演講。著名的發明家愛迪生費盡了大半生的財力和精力,建立了一個龐大的實驗室,但是一場大火,無情地將他幾乎一生的心血付之一炬。當他的兒子在火場附近找到父親時,67歲的愛迪生居然平靜地坐在一個小斜坡上,看著熊熊大火燒盡一切。他扯開喉嚨對兒子說:“快叫媽媽來,讓她看看這場難得一見的大火。”大家都以為這場大火可能對愛迪生的打擊是沉重的,但是,他平靜地說:“感謝上帝,正是這場大火,我又可以重新開始了”。沒過多久,就誕生了留聲機。
最後,我有個請求,請允許我邀請在座的評委、領導、親愛的同事和我一起,用最真誠、最熱烈的掌聲,為參加競聘的同志加油;為獲得成功的同志祝福;為我們光輝燦爛的明天祝福。
謝謝大家。
篇3
尊敬的各位評委、領導、同志們,大家好!
首先,非常感謝組織給了我一個“推銷自已”的機會,我為能參加郯城縣公安局的首次競爭上崗而感到自豪。我今天演講的內容分為三個部分:一、是我的個人情況;二、是我的任職優勢;三、是我的工作設想。
一、我的個人情況:
我叫@@@,今年38歲,大專畢業,現在@@派出所任副所長。一九八四年在山東省人民警察學校學習,任四隊四區隊一班班長;一九八六年畢業後被分配到郯城縣公安局,先後在新村派出所、重坊派出所、高峰頭派出所、@@派出所工作。榮立過一次三等功。
在公安工作的這十七年裡,我懷著對公安事業的滿腔熱情,抱著維護法律、服務人民的願望,始終在基層,從民警幹起,努力向業務精通、經驗豐富的領導和同志們學習,政治思想覺悟和業務水平都有了很大的提高。
二、我的任職優勢:
我從走出學校門就在公安派出所工作,始終戰鬥在基層第一線,對派出所業務相當熟悉和了解。
多年來,我堅持政治學習,努力提高自己運用黨的基本理論、基本路線、基本方針分析問題、解決問題的能力。堅持業務學習,並在實踐中探索,從而把握了比較成熟的工作經驗和工作方法。堅持其他科學知識的學習,努力擴大知識面,提高自己的工作水平,強化了創新意識。
這十七年,我始終能夠緊緊圍繞“全域性一盤棋”這個大局,服從命令,服從指揮,團結同志,光明磊落。在擔任副所長期間,配合所領導帶領全所同志,艱苦奮鬥,不辱使命,做了大量紮實、有效的工作,未出任何問題,確保了一方的穩定。我曾經搞過小居民身份證照相室,方便了群眾。在網際網路上建設了派出所視窗網站,拓寬了宣傳渠道。 作風上,嚴格要求自己,遵紀守法、踏實勤懇、廉潔奉公,顧全大局,剋制自己,適應工作需要。
因而我具備了擔任派出所長的能力。
三、我的工作設想:
假如組織信任,同志們支援,讓我當選派出所所長,我將擺正位置,協調好關係,以所為家;與局黨委保持一致並按照局黨委的工作佈署,結合派出所的實際情況開展好以下工作:
一是適應新形勢的需要,加強政治理論和業務學習,按照十六大精神和“三個代表”重要思想的要求,不斷解放思想。借鑑歷史經驗,尋求新的方法。進一步提高治理水平和業務水平。同時深入調查研究,把握真實、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基礎。
二是果斷貫徹落實《公安部關於改革和加強公安派出所工作的決定》,組織做好人口治理、情報資訊、治安治理、安全防範、值勤辦案、服務群眾等工作,並注重警務公開和視窗單位建設,實施社群警務戰略,積極推廣民警巡訪制,包片制等勤務制度,深入群眾,把握社情民意,搞好安全防範。力爭實現“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿足”目標。
三是以所為家,從嚴治警,抓好隊伍、後勤建設。以所為家,一方面要求每個幹警愛崗敬業,要有事業心,有集體觀念。另一方面,要求派出所要象家庭一樣暖和,有人情味。這就要求派出所實事求是,以現有的資源,科學安排,爭取給每個幹警以開展活動、施展才能的空間。精神上,要著實體貼、體諒幹警,幹警的事就是派出所的事,幹警的困難就是派出所的困難。
四是協調好各方面的關係,經常主動向鄉鎮黨委、政府、人大彙報工作,以改進我們的業務,得到他們的理解和支援,切實起到為黨委政府保駕護航的作用。要經常走訪鄉鎮直單位、村幹部、經濟帶頭人,徵求好的意見和建議,以融洽關係,方便工作。
五是注重整體形象,人員要衣著整潔,搞好內務裝飾、衛生。注重宣傳,使全社會都理解我們,提高遵紀守法的自覺性。還要注重安全,避免不必要的損失。
最後,這次競爭無論結果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領導和同志們的支援,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任派出所長這個崗位的。
謝謝大家!
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