領導幹部不嚴不實的具體表現範文
“三嚴三實”簡潔凝練、內涵豐富、指向明確,反映了新形勢下黨的建設的內在規律和本質要求,體現了世界觀和方法論的有機統一、內在自律和外在約束的有機統一,為黨員幹部修身做人、為官用權、幹事創業提出了明確要求。下面是關於,歡迎大家閱讀借鑑。
***一***不重學習、眼高手低。
有的不學理論、不讀經典,卻熱衷研究風水學、厚黑學、“關係學”;有的熱衷於迎來送往,心浮氣躁,靜不下心來學習;有的以幹代學,憑經驗辦事,需要用的時候臨陣擦槍;還有一些人不學無術,辦公室書櫃裡的書倒是不少,也只是裝點門面,附庸風雅。不重學習導致不少幹部“坐島觀天”,肚子裡沒真貨,往往對很多事物只知其一不知其二,看看標題,空喊概念,特別是在執行中央和省裡決策部署時眼高手低,拿不出管用的招數,做不成事,上級給的優惠政策也用不足用不好,錯失發展良機。
***二***安於現狀、不思進取。
這幾年海南的經濟社會有了長足發展,有些幹部覺得小日子過得不錯,自我感覺良好,小富即安,固步自封,滿足於守攤子、享清福、好玩樂,創新意識、進取精神消退。面對經濟新常態和經濟下行的壓力,有的被動應付,一味等上級出政策、等別人出經驗。有的對待日常工作標準不高,把關不嚴,滿足於“大概齊”、“差不多”。有的甘於平庸混日子,心安理得熬年頭,面對建設發展中的難題,能拖就拖、能推就推,致使工作長期打不開局面。以前我們搞建設缺資金,現在國家和省裡給的支農、水利、棚改等方面的資金確實不少,卻趴在賬上花不出去,反映了一些領導幹部對工作不負責、不用心、不想幹事,心思沒有放在履職幹事上。
***三***為官不為,不敢擔當。
有的有私利可圖就亂幹事,無私利可圖就不幹事,過去起碼還能吃點喝點,現在受到遏制,來事就推。去年省裡對涉農專項資金開展績效審計,查出違規資金5.03億元,處理了一批幹部,結果今年省財政安排預算,有些市縣涉農支農資金乾脆就不申報了。這就是典型的沒有好處不幹事、不擔事。有的明哲保身,不求有功,但求無過,為了不出事、寧願不幹事,事來了踢皮球、當“二傳手”。有的出工不出力,還有的上班時間炒股票、逛淘寶、玩遊戲。有的沒關係不辦事、慢辦事,審批事項不一次性告知要求,來回折騰人。省歌舞團團長彭煜翔同志為評全國勞模需要到8個部門蓋章,他的辦公室主任6個工作日只蓋了2個章,眼看還差半天就要截止,他無奈之下給我祕書打電話反映情況,最後我派一個處長陪著他跑了半天蓋完了剩下的6個章。大家想想看,是不是衙門作風真的到了非剎不可的地步!有的對急難險重任務,畏難牴觸,拈輕怕重,關鍵時刻卸挑子、重要關頭掉鏈子。有的遇到矛盾和問題繞道走,只講原則要求,就是不講具體怎麼辦。有的處理違規違法之事時,寧傷原則,不傷關係,瞻前顧後,不敢亮劍。
***四***急功近利、好大喜功。
有的只顧眼前不顧長遠,脫離實際舉債搞建設,前任“政績”後任債、一任“政績”幾任還。有的只抓短期見效的“顯績”,對事關地區長遠發展的“潛績”不上心,缺乏久久為功的韌勁。有的沉溺於自我設計,熱衷於“抓典型”、“做盆景”、“搞形象”,挖空心思換個新提法、喊個新口號,今天一個思路,明天一個規劃,後天一個戰略,把工作當作謀取功名升官的跳板。有的財政本來就很拮据,還動輒拿上億資金搞形象工程,徒有虛名,沒有實效,***,群眾也不認可。有的弄虛作假,報喜不報憂,領導下來調研只給看光鮮亮麗的,博取虛名、贏得“好感”。
***五***疏於管理、放縱下屬。
從近年來查辦的腐敗案件和省紀委最近巡視6個市縣的反饋情況來看,相當一部分幹部並不是一開始就腐敗,有的還相當不錯、口碑也好,但為什麼會腐化墮落、鋃鐺入獄?有些地方、部門,包括我們通報過的國土、海洋漁業、醫療衛生等部門,包括教育、農墾等領域連續出現腐敗案件,為什麼?這其中有一個重要原因,就是有的地方和部門主要領導落實主體責任不力,沒有真正負起監管責任,黨風廉政建設搞形式、走過場,對部下疏於管理,甚至放縱管理。有的為了哄著下屬幹,搞親親疏疏,靠哥們義氣籠絡幹事,不管下屬違不違紀、犯不犯法,甚至對違規違紀行為姑息包庇。有的怕丟選票,寧傷事業不得罪人,當好好先生。當然,也有的人自身不乾淨,管別人底氣不足、腰桿不硬,也就樂得當老好人,搞無原則的一團和氣。
***六***公私不分、濫用職權。
有的把公車當成私車用,甚至開公車千里迢迢回老家探親。有的私設“小金庫”,把“公家錢”變成“自家錢”,或者變成小團體的錢,規避財務監督,想著法子用公款支付個人消費。有的借考察培訓之機,違規組織幹部職工出島出境瀟灑遊玩。有的插手工程,操縱招投標,收受賄賂,輸送利益。有的以人情代替原則,熱衷於為關係戶跑門路、打招呼,搞期權腐敗。最近從瓊海市到海口瓊山區都暴露出同一個性質的問題,就是抓一個老闆一片恐慌,為什麼害怕?有的給老闆辦事,老闆給他送錢,權錢交易,到頭來讓人家牽著鼻子走。有的侵佔集體財產,虛報冒領、貪汙挪用專項資金。有的公權私用,前門當官、後門開店。有的吃拿卡要,不給好處不辦事,給了好處亂辦事。
***七***拉拉扯扯、搞小圈子。
有的經常一幫人聚在一起吃吃喝喝,酒桌上品頭論足、說三道四。有的特別信奉“圈子文化”,熱衷於琢磨拉關係、***,分析某某是誰的人,某某是誰提拔的,該同誰搞關係,提前套近乎,看看能接上誰的天線。有的把權力當作私產,搞選邊站隊,選拔使用幹部不看德才看親疏,不憑實幹憑關係,以人劃線、以地域劃線。有的搞人身依附,不忠誠黨只忠誠於個人,不相信組織只相信關係。
***八***做人不實、弄虛作假。
有的陽奉陰違,見風使舵,當面一套、背後一套,講空話、幹虛活。有的在民主生活會上自我剖析信誓旦旦,會下我行我素,睜著眼睛說瞎話,揣著明白裝糊塗。有的臺上談反腐,臺下受賄索賄。有的對上唯唯諾諾,對下頤指氣使、官氣十足。有的對個人事項報告不真實、不及時,等等。
以下是更多
領導幹部不嚴不實的具體表現的範文