怎麼做經紀人?
怎麼樣才能當上明星的經紀人？經紀人做什麼具體工作呢？
一般明星經紀人都叮請自己的親人擔任的比較多。還有就是經紀公司受明星所在公司或明星本人委託當明星經紀人，還有就是公司下屬的經紀公司的經紀人。一般的專業有文化產業管理（文化經紀人方向）本科；瀋陽音樂學院 藝術商務 ；中央音樂學院 藝術管理與傳播。畢業後可以進入經紀公司工作，不過這個難度很大，因為經紀公司是不發工資的完全是靠經紀人自己搞業務，可是哪個明星會請一個什麼都沒經驗的沒有明星關係社會關係的畢業生做經紀人呢？
怎樣成為明星經紀人
做演出經紀人,也就是藝人經紀.從事這個行業要有很好的心理素質,對專業倒是沒有多大要求.我就是做的這個工作,只要有一定的人際交往能力,加上營銷知識和文化素養都可以勝任.
你也可以考個經紀人證書,這樣對你找工作有用,上海\北京都有得考.北京的在北京工商大學.
很多公司招人的,到一些經紀公司,和演出公司去問問,不過這部分招人不多,一定要把握時機.
名人經紀人
名人經紀人：代表藝術家、演員和運動員與潛在的僱主交涉，包括商議合同和處理其它商務事宜。
演藝公司和其它經紀公司的助理人員或兼職工作人員可以有機會成為演員、藝術家和運動員的助理，熟悉了演藝體育事業的工作流程和工作規則以後，有些助理人員則可以發展成為這些人的經紀人，前提是必須要和這些演藝人員有良好的合作關係。也有一些經紀人是由演藝人員和運動員的家人或者朋友擔當。在這一行業有了良好的人際網絡資源、業績和聲譽以後，就可以成為知名的經紀人。
經紀人對學歷的背景要求相差很大，可以不需要太高的學歷，也可能需要本專科的學歷，在這個行業工作經驗比學歷會更重要。法律、商業、會計、心理學等課程對經紀人會有幫助，良好的人際溝通能力非常重要，經紀人最好是一個可以照顧到僱主的“全才”。通常。他要給他的客戶制定財務預算，告訴他們怎麼花錢，怎樣納稅，還要告訴他們該儲蓄多少錢，為的是保證他們退役之後的生活。他還要像親人那樣和這些客戶交朋友，像親人一樣關懷他們，幫助他們處理好與家庭的關係。
工作任務：
安排與他們的客戶的問題有關的會議。
根據合同條款，進行收費，委託或者其他支付活動。
為了評價準客戶，進行試聽或者面談。
與客戶商討為他們的生涯制定發展策略，並且解釋對他們有益的行動。
發展與個人和組織的聯繫，並且使用有效的策略和技術保證他們客戶的成功。
對行業趨勢和經營保持瞭解。
為客戶管理商業和金融事務，例如安排交通及住宿，售票及直接營銷和廣告活動。
與經理，贊助者，協會官員和其他與客戶的合同的權利和義務有關的人協商。
獲得關於檢查性能設備，儀器和住宿的信息，保證它們符合規範。
為客戶安排促進或者表演計劃。
全國院校都不會開設明星助理專業。
朋友，很多職業是沒有專業的，它的開放性很強憨什麼專業都能入行，關鍵在於能力
我想首先你應該去一家明星經紀公司,去學習,去深造,有明星需要的話,就會有機會實現的.努力吧,萬事具備的話,理想會成真的!
助理的職責
一般意義上來說，助理分為三個類型：普通型、企宣兼經紀型、保姆型
1．普通型
標準意義上的助理，通常就是負責陪同一人制定並完成他們每天的行程安排，具體方面比如訂機票，聯繫媒體、主辦方，貼身照顧等。
2．企宣兼經紀型
很多藝人的助理同時還負責他們的宣傳工作，有的甚至就是他們的經紀人，一般這種情況多發生在規模較小的公司，人手比較不夠用，所以就要一人身兼數職，不過這樣也是非常不錯的鍛鍊機會。
3．保姆型
基本上經常在劇組駐紮的演員都會有一個這樣的助理，其實說白了就是他們的生活保姆，照顧他們在劇組的衣食住行。
助理的來源和標準
由於藝人和助理天天密不可分，而且娛樂圈也有著和別的行業不同的特殊性，那麼當然不可能是誰都能來當助理。...
新手二手房經紀人該怎麼做
1．對房地產經紀人來說，銷售學知識無疑是必須掌握的，沒有學問作為根基的銷售，只能視為投機，無法真正體驗銷售的妙趣。 2．一次成功的推銷不是一個偶然發生的故事，它是學習、計劃以及一個銷售代表的知識和技巧運用的結果。 3．推銷完全是常識的運用，但只有將這些為實踐所證實的觀念運用在積極者身上，才能產生效果。 4．在取得一鳴驚人的成績之前，必先做好枯燥乏味的準備工作。 5．推銷前的準備、計劃工作，決不可疏忽輕視，有備而來才能勝券在握。準備好推銷工具、開場白、該問的問題、該說的話、以及可能的回答。 6．事前的充分準備與現場的靈感所綜合出來的力量，往往很容易瓦解堅強對手而獲得成功。 7．最優秀的經紀人是那些態度最好、知識最豐富、服務最周到的人。 8．對房屋資料必須熟記，同時要收集競爭對手的資料，加以研究、分析，以便做到知己知彼，採取相應對策。 9．必須多讀些有關經濟、銷售方面的書籍、雜誌，尤其必須每天閱讀報紙，瞭解國家、社會消息、新聞大事，拜訪客戶日才，這往往是最好的話題，且不致孤陋寡聞、見識淺薄。 10．獲單的道路是從尋找客戶開始的，開發客戶是不能停止的。如果停止補充新顧客，就不再有成功之源。 11．對客戶有益的事情要多做，超出他的預期。 12．在拜訪客戶時，應當信奉的準則是即使跌倒也要抓一把沙。意思是，不能空手而歸，即使沒有房客源，也要讓客戶記住。 13．選擇客戶。衡量客戶的購買意願與能力，不要將過多的時間浪費在無意買房的人身上。 14．強烈的第一印象的重要規則是幫助人們感到自己的重要。 15．準時赴約--遲到意味著：我不尊重你的時間。遲到是沒有任何藉口的，假使無法避免遲到的發生，你必須在約定時間之前打通電話過去道歉，再繼續未完成的工作。 16．向可以做出購買決策的權力先生推銷。 17．事前必須努力準備材料。 18．有計劃且自然地接近客戶．並使客戶覺得有益處，而能順利進行商洽。 19．不可能與拜訪的每一位客戶達成交易，應當努力去拜訪更多的客戶來提高成交的百分比。 20．要了解你的客戶，因為他們決定著你的業績。 21．事前在成為一個優秀的經紀人之前，你要成為一個優秀的調查員。你必須去發現、去追蹤、去調查，直到摸準客戶的一切，使他們成為你的好明友為止。 22．瞭解你的房源，找出賣點。 23．業績好的經紀人經得起失敗，部分原因是他們對於自己的事業有不折不扣的信心。 24．瞭解客戶並滿足他們的需要。不瞭解客戶的需求，就好象在黑暗中走路，白費力氣又看不到結果。 25．最有價值的東西莫過於時間。 26．有三條增加成單率的法則：一是集中精力於你的重要客戶，二是更加集中，三是更加更加集中。 27．客戶沒有高低之分，卻有等級之分。依客戶等級確定投入的精力。 28．接近客戶一定不可千篇一律公式化，必須事先有充分準備，針對各類型的客戶，採取最適合的接近方式及開場白。 29．機會往往是一縱即逝，必須迅速、準確判斷，以最快時間成交。 30．把精力集中在正確的目標，正確地使用時間及正確的客戶，你將擁有老虎之眼。 31．推銷的黃金準則是你喜歡別人怎樣對你，你就怎樣對待別人；推銷的白金準則是按人們喜次的方式待人。 32．讓客戶談論自己。讓一個人談論自己，可以給你大好的良機去挖掘共同點，建立好感並增加完成推銷的機會。 33．推銷必須有耐心。以免操之過急，亦不可掉以輕心，必須從容不迫，察顏觀色，並在適當時機促成交易。 34．遭客戶拒絕，切勿洩氣，要設法找出客戶拒絕的原因，......
書畫經紀人怎麼做
在書畫流通領域，經紀人的作用是不容忽視的，他們既是收藏家的朋友，又是書畫家的朋友，他們的判斷經常會影響收藏家的投資方向。書畫經紀人應具較高的職業素質，並且其行為準則亟需得到規範，他們應對中國美術史、美術理論、書畫家的藝術特點、書畫作品的價格走向等都有非常深入的研究。他們既是書畫作品流入市場的渠道，又是收藏家的助手。經紀人應為書畫家做好服務工作，為他們解決後顧之憂，使他們能夠全身心地投入藝術創作。經紀人應該獨具慧眼，在成千上萬的書畫家當中，去尋找有藝術價值、發展潛力的藝術家，把他們的精品力作介紹給書畫市場。經紀人的業務水平，直接關係到收藏家的資金回報問題，應做好書畫收藏界的參謀，經紀人不僅是為收藏家“掌眼”，更應是一個合格的投資顧問，這樣才能稱得上是一個合格的經紀人。如條件成熟時，可在全國範圍內推廣國際通行的經紀人資質證書制度。
做經紀人最應該具備什麼條件？？
1））明星經紀人沒有硬性的資歷要求，但一般有以下需求。
一，有一個良好的記憶力 因為經紀人要接觸很多演出商、廠商、製作人、導演等，記住每個人的名字和麵孔是必需的，如果見面叫錯了名字是很尷尬的事情，而且有可能留給對方的印象不好導致失去一 次合作機會。我每次出差回來，都要整理見過的人的名片，在名片上註明在何時何地認識，是誰介紹的等等此人的相關信息，並強迫自己記住那人的長相，過一陣子再拿出來加深一次記憶，這樣此人的大概情況就印在腦子裡了。有一個良好的記憶力對經紀人來說可以省很多事情，在多年的工作訓練中，我強迫自己記住了全國各大城市的長途電話區號和大概的郵政編碼；記住了從北京到部分城市的詳細航班和價格；記住了全國大中城市的酒店的檔次和價格。每當公司工作人員還在查各種資料的時候，我隨口說出的答案絕對是八九不離十的。
二，不要羞澀，要主動出擊
每個人都一樣，一般去求別人都有點害羞，可是作經紀人就不能有一點羞澀，因為你不主動去談人家不會想到你的。有人說：我手裡有大腕明星還怕別人不主動來找我？其實就很有可能沒有人找你，有些廠商一提到大腕明星就想到很難伺候或價格太離譜，他們反而更喜歡找一些知名度不高但很配合的藝人去擔任行象代言人，這就是就許多大腕明星很少接到廣告的原因。但是如果你的經紀人主動去和廠商聯絡的話情況就大不相同，一來廠商會受寵若驚，二來他們也會覺得你很有誠意，這樣再談合作成功率非常高。
有時候很多的合作就是在聊天中達成的，作為一個經紀人，應該時常地給廠商、製片人等多打些電話，在噓寒問暖中找到合作的契機，我想沒有人會對你的問候置之不理，但是切忌電話一通就直奔主題問有沒有合作項目等等之類的話題，除非是很好的朋友或多年合作伙伴。
三，對人一視同仁
在娛樂圈，我見多了大起大落的事情，昨天還是個小歌手，今天就成了大明星；昨天還是個劇務，今天就成了導演。倒不是怕人家成為大腕後報復我們，而是娛樂圈很小，說不定那天就有合作的機會，如果因此心生閒隙，到時豈不尷尬？
其實不只在娛樂圈，我們每個人在社會上都應該對人一視同仁，千萬不能以貌取人，我們每個人都是從基層工作一點點做起的，我們在那時候也特別希望別人給我們一份尊重，如果有一天，我們在自己的崗位上有了一番成績，對那些正在起步的人我們應該給他們一些尊重，有可能的話給他們一些實際的幫助。
四，有較強的自制力。作為一個經紀人，在工作中會接觸太多的名人和富商，有時他們會因為你是某某的經紀人而對你客氣萬分，甚至以朋友看待，但你千萬不要因為這樣就飄飄然，說話辦事還是謙虛謹慎為妙，因為有些名人或富商心理很脆弱，也許你的一句不注意的話，他會記一輩子。
經紀人在應酬中少不了喝酒，千萬注意不要失態，另外一定不要喝醉，因為在異地他鄉，你不知道會發生什麼，尤其是帶著女藝人演出的時候，更要警惕一些。
另外，經紀人在工作中會接觸大量的現金，切記不要貪心，我們只掙自己該掙的錢，不是我們的一分錢也不能要，該上稅的一定要上稅，答應給聯絡人的中介費一定要及時給，這樣你的口碑會很好，也會有利於你以後的工作。
五，有敏銳及獨特的眼力
怎麼挑選簽約藝人是關係經紀人成敗的關鍵，有時挑選藝人真象買彩票一樣，要買中了就名利雙收，買不中不僅損失金錢，還浪費大把的時間。
挑選藝人千萬不要只重視藝人專業的好壞，我選藝人首先要看藝人的品德，如果這位藝人為人處世很不大氣或者很不聽話的話，這樣的藝人就是專......
怎麼成為明星經紀人或助理
親，你好。想要成為明星經濟人的話得先從經紀人助理做起哦。首先你要知道你想當的是哪種明星的經紀人，演員還是歌手。建議你做歌手的經紀人助理比較好，因為如果是演員的經紀人助理的話說好聽點是助理不好聽的就是保姆，而且演員一般沒戲的話是不招助理的，工資也不高，很幸苦很累。而歌手的經紀人助理就不一樣了，平時要跟隨藝人上通告什麼的，能學到很多東西。但是無論是演員的經紀人助理還是歌手的經紀人助理必須的幾條還是要做的。1、細心。2、耐心 3、能吃苦。 4、素質。 第四條其實就是你自己不要大嘴巴什麼事都說，自己管好自己的嘴，做這行最注意的就是你這個人能不能保密。 因為職位的特殊性質！所以一般都是圈內人帶圈外人進來！當然也會有娛樂公司招聘，不過你必須符合條件！如果你有朋友做這行的話，其實很容易，不需要經驗，（經驗都是學來的）只要你朋友推薦你就行了。如果你沒有這方面的朋友，當然還有個辦法，你到與這個圈子經常接觸的，比較著名的雜誌類的或者報社，網站做編輯，這樣你就有機會認識，經紀人，企宣，當然也會有機會做這個，從企宣做成經紀人的也有很多。
如何做一個好的經紀人
一個優秀的明星。一樣要一個優秀的經紀人。因為我工作的關係常常可以看到，接觸到。明星和經紀人的點點滴滴。所以我覺的一個好的經紀人首先應該是藝人的朋友，這樣他才能做好一些事，因為他會事事主動為你著想。而我所說的“朋友”的概念不是說他因為是朋友所以什麼都護著你，而是說因為他是你的朋友，所以他比別人更瞭解你，更知道你的長處和短處，比如你在藝術上的特點，比如你性格上的缺陷等等，他也因此可以幫助你與外界進行合理的溝通。相反，如果他事事都護著你，看似在幫你，其實是在害你。再有就是他應該有一定的遠見.
優秀的經紀人應具備四個基本素質：第一，要善於溝通，藝人也許因為投身創作而沒有時間注意和媒體以及合作方的交流，那麼經紀人就要幫他做好這方面的工作；第二，他應該具備最起碼的綜合文化素質，對自己所接觸的行業要有基本的判斷能力，這也是對專業素質的需求；第三是要善於把握重點，比如你的合作機會很多，不抓住重點的話有可能失去很多好機會，這是對其商業頭腦以及預知事態的能力提出的要求；第四就是要有承受輿論壓力的能力，也就是心態要好。由於經紀人與所代理的名人走得很近，那麼社會上對名人的各種輿論定然會波及到經紀人身上，如果這時候，藝人還沒急經紀人先急了，那肯定會衝動地做出蠢事來。所以說，作為經紀人，最重要的是要先弄清自己的定位。內地經紀人給我留下優良印象的不多，相反，素質不合格的則大有人在。例如有的經紀人由於缺乏起碼的風險意識，或是自身文化修養不高，很容易給藝人制造一些不必要的麻煩，甚至犯一些低級錯誤。一個好的經紀人一開始就應該預見到很多事情可能會出現的嚴重後果。此外，經紀人還應有較強的公關意識，作為演員形象的維護者，他們應該情商和智商都高人一等，應該具備豐富的閱歷，見多識廣是必備的素質。演員是個很脆弱的群體，作為公眾形象一方面要提高自己的素質，另一方面就要靠經紀人的影響和幫助。
二、經紀人如何做：
（1）.將明星經紀人比擬為全能的超人可謂恰如其分。首先，他們必須具有極高的藝術鑑賞能力，為藝人選擇角色、把握歌曲風格的重任往往落在他們身上。其次，他們還得是優秀的星探，要有識別“準明星”的慧眼。更重要的是，一名優秀的經紀人必須具有廣泛的社會關係，要有幫助藝人一夜走紅或者鹹魚翻生的本事。他們既要同媒體搞好關係，又要與各類演出組織單位、影視劇導演、製片人成為朋友，以便對旗下藝人進行全面炒作，提升藝人知名度。
（2).經紀人職業的特殊性決定了他們必須要精明老到、忠誠可靠，最重要的一條便是要嘴嚴。他們必須知道什麼該說，什麼不該說，這樣才能左右逢源。為了絕對可靠，更為了“肥水不流外人田”，於是“明星經紀人一家親”的現象在圈中極為常見。
經紀人究竟是以什麼身份出現在明星身旁，他們總是和明星共同面對著演藝市場的風風雨雨；他們也正在用自己的實際行動向人們證實著他們存在的辛酸無奈和真實精彩。
歌手經紀人是怎麼當? 20分
首先要了解演藝圈。一開始不一定就要給明星做經紀人。像普通跑場的酒吧歌手，或者星級酒店彈琴的小妹，都需要經紀人給攬活的。經紀人就是溝通演員和需要演出的單位之間關係的人。你想從事這個工作，先得跟兩方面都有所交往才行。
要去經濟公司裡工作,一般助理都是經濟公司裡的人或者是他/她的家人.所以你要想做助理就要先到一個經濟公司參加工作,要不然,你也可以做你親戚的助理.不過也很希望你會成為明星,而不是助理.
一般意義上來說，助理分為三個類型：普通型、企宣兼經紀型、保姆型
1．普通型
標準意義上的助理，通常就是負責陪同一人制定並完成他們每天的行程安排，具體方面比如訂機票，聯繫媒體、主辦方，貼身照顧等。
2．企宣兼經紀型
很多藝人的助理同時還負責他們的宣傳工作，有的甚至就是他們的經紀人，一般這種情況多發生在規模較小的公司，人手比較不夠用，所以就要一人身兼數職，不過這樣也是非常不錯的鍛鍊機會。
3．保姆型
基本上經常在劇組駐紮的演員都會有一個這樣的助理，其實說白了就是他們的生活保姆，照顧他們在劇組的衣食住行。
助理的來源和標準
由於藝人和助理天天密不可分，而且娛樂圈也有著和別的行業不同的特殊性，那麼當然不可能是誰都能來當助理。那麼，藝人或者公司選擇助理的標準是什麼呢？我們看看經紀人們怎麼說——
楠嵐 中乾龍德經紀人
楠嵐所在的公司有藝人瞿穎和陸毅等，她表示公司所選擇的助理都是通過公開招聘來的。在選擇的時候，他們會以細心作為最重要的標準。另外，作為一名助理，應該要很好地瞭解藝人的生活習慣和需要，確保藝人在行程和演出中能夠心無雜念地順利完成工作。
據楠嵐介紹，很多助理在做這個工作前都有相關的工作經驗，比如有的是歌迷會的專門負責人，經常和演藝公司打交道，有的之前是公司裡的企宣人員，還有的之前是娛樂記者，後來又去專門給藝人做起了助理。陸毅在上海的一個歌迷一直非常喜歡他，每次陸毅去上海她都會去接機送機，慢慢地就和陸毅熟悉了。一次陸毅到上海拍戲，她主動要求去給陸毅做助理，但卻遲遲沒有出現，後來過了很久，才發現這位歌迷腿受傷了，還一瘸一拐地來到了現場，這件事給陸毅和楠嵐都留下了很深的印象。
李薇 李湘經紀人
李薇告訴記者，藝人選擇助理，百分之九十都會通過朋友介紹，因為這樣才比較可靠。另外他們都很願意找一些既有工作經驗，年紀又比較輕的人來擔任這個工作。另外，李薇認為助理最重要的品質就是要細心。
樑閱 滿江經紀人
除了剛才幾位談到的標準，樑閱還多提了幾點，那就是頭腦冷靜、做事穩妥，同時還要有熱情和活力。
助理的發展方向
一般我們在外面看到的助理，大多都是在藝人蔘加某個活動或者是在藝人拍戲的片場。他們中有的配合著衣著光鮮靚麗的明星，自己也打扮得在不搶風頭的同時很體面，這種是比較上檔次的助理。就連很多活動方也要敬他們三分。但在片場，我們看到拿著明星的大包小包的助理則是每個月只能得到微薄收入的低檔次助理。但不管是高檔次助理還是低檔次助理，他們的發展會是怎麼樣的呢？
1．發展火爆型
陸國強 馮小剛經紀人，曾任馮小剛司機、助理
如今我們所知道的陸國強有自己的影視、經紀公司，還掌管著大導演馮小剛的廣告片約，差不多是馮小剛的半個經紀人，馮小剛都非常敬重他。但是如果看看陸國強的出道經歷，我們就會發現，陸國強並不是什麼特別光輝顯赫的出身，而且最開始的時候，他只是馮小剛的司機和助理，但是聰明的他經過多年的奮鬥和打拼，如今已經成了娛樂圈響噹噹的人物。
金炎
金炎 天中文化負責人，曾任劉德華助理
估計提起如......
怎樣當好一個經紀人
經紀人是如何工作的？
經紀人最基本的工作就是通過中介業務來促成交易。那麼他們是如何工作的呢？
首先：對委託方的業務進行有效的、正確的評估。通常委託方在出售一項業務時，對業務的定價都會有一定的情緒化，而不能真正的反映出該項業務的實際價值和價格。而經紀人都是某一行業的專家，他們能夠理性的評估一項業務。
第二：與委託方簽定經紀人合同，確立雙方的權利和義務。
第三：根據委託方的具體要求，以及合同規定，為委託方尋找買家。
第四：促成雙方交易的成功。
第五：獲得佣金。
在國際經紀業中，一個業務的成功一般需要十步，需要委託人和經紀人共同合作完成。
成功業務十步驟：
1、擁有一個好的理由來銷售您的業務。例如：糟糕的一天或僱員怠工並不是好的理由。同時，也不要輕易的說出一個價格，決定銷售您的業務。聚焦您的真正的目的，首先要防止買家知道您出售業務的原因，找到更多的正當的理由和合理的原因，認真的對待您的買家是為上策。
2、不要等到您不得不出售的時候才出售您的業務，也不要等到您非常忙的時候來銷售您的業務，最好的銷售時間是你比較忙的時候，讓買家能夠看到您的活力。
3、要對外出的人員保密您的銷售過程，一個經紀人將排除情緒上的東西，做出可靠的商業決定，這樣做將能為您的業務得到一個更高的價格，您的經紀人也將堅決的保守機密，以保護您和您的業務。
[編輯本段]經紀人如何獲得經紀人資格？
一、必須通過經紀人資格認定：
即確認是否具有成為經紀人的資格。根據經紀人管理辦法" 第六條申請從事經紀活動人員必須具備以下條件：
1、具有完全民事行為能力；
2、具有從事經紀活動所需要的知識和技能；
3、有固定的住所；
4、掌握國家有關的法律，法規和政策；
5、申請經紀資格之前連續三年沒有犯罪和經濟違法行為。
具備以上條件的人員經工商行政管理機關考核批准，取得經紀資格證書後，方可申請從事經紀活動。
二、必須通過考核。
根據國家工商行政管理局發佈的《經紀人管理辦法》和有關省市的具體規定，經紀人培訓考核發證由縣以上工商行政管理機關組織實施，也可以委託有關單位進行。培訓考核的內容為從事經紀活動所需要的知識和技能以及有關法律，法規，職業道德等。經培訓考核合格發給證明，憑考核合格證明，向發照的工商行政管理機關申請，經核准後發給《經紀人資格證書》 。申請科技，房地產，以及法律，行政法規規定的其他特殊行業的專業經紀人員資格證書的，由省或市（地）工商行政管理部門會同有關行政部門培訓，審核，考核發證。
三、獲得《經紀人員資格證書》的人員，可以依法申請設立經紀企業，合夥的經紀組織，申請登記註冊為獨立經紀人。
[編輯本段]經紀人的作用
經紀人是市場經濟的產物。在發展經濟，促進流通，繁榮市場等方面發揮著明顯的積極作用。經紀人有別於其他商家的生存方式，以及信息來源的多樣性，使經紀人在解決商品供求矛盾具有獨特的功能。具體的講：
（1）社會關係多，市場信息靈，辦事效率高，幫助企業解決供求矛盾，打開市場銷路。
（2）市場體系包括生產資料市場、生活資料市場、科技、人才、勞務、資金、房地產等市場，都需要一大批經紀人員，從中居間，提供信息，介紹客戶，撮合成交。
（3）幫助企業引進國外先進技術、資金和管理經驗，擴大出口貿易。
（4）促進文化體育事業的繁榮，培育文化市場，豐富人民的生活。
[編輯本段]經紀人的職業道德
“四必須”
經紀人必須誠實、......
房產經紀人新手怎麼做
這是一些資料，也可以詳細問我 （只是一小部分不是這一行的最好少看）
一、心理建設
建立信心之方法：
1、任何時候，你要相信"天下沒有賣不掉的房屋"。 就象什麼樣的姑娘都有人愛一樣，房子賣不出去，是因為你的工作還沒有做到家。
2、保持信心，相弗自己絕對能將房屋賣掉。能順利成單。在這種信心的前提下，不遭受失敗之打擊，不斷地分析自己的售屋流程是否有改進之必要。
3、對於價格要有信心，對於買主來說，不輕易降價。同樣，對於房主出價要迅速殺價。
（1）客戶在意房子的條件的是
①需求（面積、房屋價值以及將來之預期價值、大小環境、優點、產品規劃優點、屋旁綠地及公共設施、平面、通風、採光、私密性、建材設備、房屋朝向，高度，樓層朝向，交通狀況，物業管理水平，）。
②個人對此房屋的喜好（前述各項條件非常優良）。
③房屋的價值和心理預期（業務員要突出房屋的優點）超過接受之價位。
（2）不要內心裡有底價之觀念，一定要讓客戶覺得房子物超所值。
（3）不要以客戶出價作基礎，來作價格談判（即以客戶之出價作加價，最好是瞭解客戶的大致意向後，自己先報出價位）。對於房主也是如此。
①不論客戶出價在底價以上或以下，都要馬上拒絕。讓客戶感覺到其價格的不合理性，這樣做的目的，是為了爭求主控權，讓客戶認為標列價格合理。而且讓他爭取成交價格，互相都爭得爭得很辛苦。（安全感、滿足感、自私感、便宜感、成就感）。
②取得對方信任，不要讓客戶產生作為經紀人出價的時候有"心虛"之感。
拒絕客戶之出價，要"信心十足"地加以立即回答。回答的語速要快，語句簡潔明瞭。
比如：
● 怎麼可能，您出的價格連成本都不夠（分析土地成本、營建成本、增值稅、稅金、管理及銷售成本，同類型房屋的價位等） ，房主：（您出的價這麼高怎麼賣出去？）
● 怎麼可能，最近有位浙江作小商品的郝先生（拿出相關道具、名片及標示價格）出了35（我方配合）萬，公司都不答應。（最近XX公司的張先生委託我們出售的房子，地段和環境比你這個房子要好的多，也沒有賣這個價錢。現在市場的大環境都是這樣，大家都在觀望中，是供過於求，有行無市）有名姓，職業，更容易讓人信服。
● 怎麼可能，你來蓋，我們公司來買。讓客戶心裡覺得自己的價位可能有偏差。
●怎麼可能，現在的市場環境，這樣的地段，還有這種房價嘛？
職業道德、敬業精神、傻瓜精神 --
1、職業 道德
（1）努力工作，創造業績。也是從自身的利益考慮出發。
（2）以公司整體利益作思考。要有全盤意識，團隊合作精神很重要。
（3）切莫在業務過程中舞弊或做一些不合實際的承諾。保持自己的職業道德水準
（4）切莫太短視，要將眼光放遠。看到行業的前景和發展方向。
（5）以業主客戶及公司利益來銷售房屋。這是一個立場的問題，只有站在這個立場上，你才能更多的取得信任。
①講價的次數要儘量少，如果次數太多，會讓人懷疑其中還是有水份，還有下降的空間。爭取較高之"成交價位" 也是為了自己的利益。許多失敗之主因，在於經紀人員太多
②不要輕易被客戶欺騙（對人動之以情，對事動之以理，以實在的理由來說服和打動別人，少說些空話，站在客戶的立場上分析房子的價值，讓他覺得比預想的期望值要高，覺得物超所值，這樣才會下決心購買）。
2、敬業精神
（1）充分利用時間來進行銷售和尋找客戶工作，努力工作必然會有收穫。
（2）不怕遭受買主......