連鎖酒店的職位有哪些?
連鎖賓館都有哪些崗位
管理層的工資不錯，如果不是管理層，那就是廚師或者維修崗位
酒店中層管理職位有哪些?
酒店職位一覽：
酒店-總經理室
總經理 常務副總經理 副總經理 駐店經理
辦公室主任 各部門祕書 文員 司機
其它
酒店-人事部
人力資源部總監 人事部經理 人事主任 勞資主任
培訓部經理 培訓主任 人事部文員 其它
酒店-市場銷售部
市場銷售部總監 市場銷售部經理 市場銷售部基層管理人員 市場銷售部員工
其它
酒店-前廳部
前廳部經理 大堂副理 接待處經理 前廳部基層管理人員
商務中心經理 商場員工 前廳部員工 其它
酒店-房務部
房務總監 行政管家 洗衣房經理 洗衣及布草主管
樓層助理管家 樓層主管 公共助理管家 房務部員工
其它
酒店-財務部
財務總監 總會計師 會計部經理 成本控制經理
運作部經理 財務部基層管理人員 電腦工程師 採購主管
財務部員工 其它
酒店-工程部
工程總監 工程部經理 值班工程師 電氣主管
弱電主管 空調主管 機修鍋爐主管 裝修主管
工程部員工 其它
酒店-保安部
保安部總監 保安經理 保安主管 消防主任
保安員 其它
酒店-其它
酒店建築/設計/裝潢 策劃/廣告/設計 計算機/網絡/系統 實習生/在校生
其它
餐飲
高級管理 部長/領班/服務員 樓面管理 銷售/營銷/公關
餐飲連鎖拓展 中式廚師 西式廚師 日式廚師
粵菜主廚 川菜主廚 淮揚菜主廚 閩菜主廚
湘菜主廚 魯菜主廚 徽菜主廚 學徒/廚房助手
糕點廚師 砧板 食雕 冷菜
行政/人事/文職 財務類 工程 採購
計算機/IT類 其他
旅行社
高級管理 行政/人事/文職 銷售/業務/客服 外聯
計調 導遊 預定/票務人員 財務/審（統）計類
實習生/在校生 其它
高爾夫
高爾夫管理 會籍銷售 會所管理 接待/公關
行政/文職/祕書 球場預訂 草坪管理 球場設計
練習場設計 球場設備/工程 客服專員/服務員 專場店人員
高爾夫球教練 球童 球具/配件生產 高爾夫教育
賽事組織 其它
休閒/娛樂/運動
高級管理 銷售/營銷/公關 美容師/美容技師 按摩/足療技師
美甲師 美髮師 主持/DJ 歌手/樂隊/組合
運動教練 服務人員 行政/人事/文職 財務類
工程 採購 計算機/IT類 其他
旅遊景點
高級管理 行政/人事/文職 銷售/營銷/業務類 預定/票務人員
財務類 計算機/IT類 實習生/在校生 其它
酒店用品
高級管理 銷售/營銷/業務類 產品設計人員 生產製造人員
行政/人事/文員 財務類 計算機/IT類 其它
旅遊交通
高級管理 行政/人事/文職 銷售/營銷/業務類 司機
飛行機師 飛行安全員 空乘人員 財務類
計算機/IT類 實習生/在校生 其它
旅遊軟件
高級管理 銷售/營銷/業務類 酒店系統工程 技術開發類
行政......
7天連鎖酒店員工待遇
一般快捷酒店都包食宿的 ，但是具體待遇要看具體職位的
客房一般在800多一點 可能還會有計件工資（就是多做多得），客房與前臺雖關係密切，但職位和工作性質是完全不同的，客房以體力勞動為主，前臺以腦力為主，前臺值班經理超不過2000元 而且要有工作經驗，一般都會有險金的，連鎖酒店中目前漢庭的待遇最好，其次是如家（有五險一金），說實在的我對七天瞭解的不是很多
七天連鎖酒店店長職位涉及哪些方面的工作
七天是放羊式的管理，基本上就是處理一些店內外貳日常事務，不過也沒有什麼是必須做的，主要看你下面的人能夠幫你分擔多少
七天連鎖酒店員工待遇
一般快捷酒店都包食宿的 ，但是具體待遇要看具體職位的 客房一般在800多一點 可能還會有計件工資（就是多做多得），客房與前臺雖關係密切，但職位和工作性質是完全不同的，客房以體力勞動為主，前臺以腦力為主，前臺值班經理超不過2000元 而且要有工作經驗，一般都會有險金的，連鎖酒店中目前漢庭的待遇最好，其次是如家（有五險一金），說實在的我對七天瞭解的不是很多
工作職位有哪些
工作職位主要有機關行政單場，事業單位、國有企業、外資企業、私營企業、中外合資企業、醫療機構、福利機構等等
店長是什麼職位
店長就是一個店的管理者，那麼對於店長這個職位，它的崗位職責是什麼呢？ 作為一店之長，首先要能夠透徹的瞭解品牌的經營方針，並且按照品牌的特色以及風格執行銷售策略，並且要按照公司的每項工作規定，嚴格的執行上級的指示，將公司下達的工作任務完成。店長需要負責管理專櫃的日常工作，還要監督和考核導購的工作能力以及表現，需要及時的反應員工的動態，要安排時間，對導購人員進行培訓。店內的賬簿的製作，盤點由店長負責，另外，還要對商品的接待準確無誤。店長需要對店鋪內的貨品及時補齊，商品陳列。還要協助主管，將店內的專櫃的運作問題及時進行改善和妥善的處理。店長需要協助主管與所在的商場進行溝通和協調，並要定時的按照要求提供周圍品牌在商場的公關推廣活動。作為店長，需要了解周圍的品牌銷售的情況，需要將店內每天的客流量進行登記。
七天連鎖酒店員工的待遇，客房主管職位的，其他的也可以
要看你什麼地方的啦，各個地方都不一樣的~客供主管以上的在廣州有3K-4k~一般服務員只有1k~1.5k，前臺高點,2k~
男性適合就職酒店的哪些部門? 20分
不知道你的身高多少，還有個性方面，適合男性的工作很多，從各部門的服務員，到公關營銷都可以，我們酒店的銷售員好多都是從頭學的，關鍵是你唬態度，不是你的工作經驗。
酒店部長職責是什麼???
酒店部長崗位職責描述1、每天組織服務員召開班會，檢查、督促服務員保持良好的儀容儀表及精神狀態；2、營業前，督導服務員做好餐廳桌椅及各項設備、用具等的清潔衛生工作；3、營業前，檢查並採取措施保證本區域各樓面用品及餐具等準備充分；4、檢查餐廳的擺臺情況，要求符合標準；檢查菜牌有無壞掉，對壞掉的要及時設法予以修理；5、上班時瞭解本區域的顧客訂座、訂菜情況，並督導服務員做好相應的準備工作；6、瞭解菜牌、酒水牌每天供應的品種，瞭解門店菜式等。7、幫助樓面領班做好本區域的寫菜工作，並進行菜式推薦工作。8、飯市期間不斷巡臺，督導服務員為顧客做好用餐期間的服務工作。崗位職責要求：1、高中以上學歷，酒店管理專業畢業優先；2、有連鎖酒店行業管理經驗；3、五年以上酒店經營、管理經驗，熟悉客服，前臺， 工程，財務，餐廳，人事管理；4、良好的管理、組織、協調、培訓等綜合領導能力；5、具有較強服務意識和責任心，能夠承受壓力。