如何認定事實勞動關係?

事實勞動關係如何解除?
問題一：事實勞動關係是否可以隨時解除 根據《關於確立勞動關係有關事項的通知》(勞社部發[2005]12號)的規定，用人單位未與勞動者簽訂勞動合同 ，但勞動者與用人單位存在事實勞動關係的，用人單位應與勞動補籤勞動合同，勞動
如何認定同一法律關係?
問題一：如何正確適用證據規則認定當事人之間法律關係的性質 民事法律關係是指由民事法律規範調整的具有民事權利義務內容的平等關係，是民事法律規範調整平等主體之間的財產關係和人身關係在法律上的表現。民事法律關係包括主體、內容、客
交通事故逃逸如何認定?
問題一：如何認定交通肇事逃逸 交通事故逃逸如何認定： 1、 交通運輸肇事後逃逸以行為人構成交通肇事罪為前提條件。 《解釋》中“本解釋第二條第一款規定和第二款第（一）至（五）項規定的情形之一”指的是構成交通肇事罪的情形，
事業單位工齡如何認定?
問題一：新入事業單位工作人員工齡認定問題 2010年開始繳納社保金，從這時候開始一直到你2015年考入事業單位，交了多少個月的社保就有多少個月的工齡，我幫你問過社保局的人了，當中中斷也沒有影響，是算累積的。望採納我的回答。
如何認定安全生產事故?
問題一：如何界定生產安全事故 時下，生產安全事故的報告和調查處理以及責任追究已成為街頭巷尾熱論的焦點話題。但是實際生活中，包括安監繫統內部，往往對事故發生後的定性把握不準。常常是一聽說事故，頭腦中馬上就認為是生產安全事故。
契稅如何認定二套房?
問題一：買房子交契稅時的二套房怎麼認定？？ 算二套房，第幾套房與是否全款無關，其認定為以家庭為單位，所擁有的住房。這裡注意一下，孩子成年了不用算在內的哦~~ 就是因為這個原因，很多家庭假離婚，無奈的做法 同情他們，更為
工傷如何認定責任?
問題一：工傷認定後單位承擔什麼責任 首先要看企業是否為員工參保，如果沒有參保的話，所有工傷待遇支付將全由企業承擔。如果參保的話：停工留薪期間的工資待遇、傷殘津貼以及員工與公司之間解除勞動關係之後的一次性傷殘就業補助金等將由
無效合同如何認定?
問題一：無效合同的認定標準是什麼，無效合同確認中要注意什麼 一、無效合同的認定標準是什麼 無效合同的認定不僅是一個法律技術問題，也是一個科學判斷問題。司法實務中的合同形形色色，涉及方方面面，判斷一個合同是否無效合同，具有相
二套房如何認定?
問題一：二套房的認定標準是指全國範圍嗎？ 這個是全國範圍內，以房管局能否開出無房證明為準的。 二套房界定標準： 一、貸款買過一套房，通過房屋登記系統能查到房產，再貸款買房——算二套。 二、貸款買過一套房，後來賣掉，通
胳膊疼如何認定職業病?
問題一：在公司長期做一種活胳膊痛算不算職業病 在公司長期做一種活胳膊痛算不算職業病 這種情況不能算職業病。國家有一個法定職業病目錄，目錄範圍內的才能被認定為職業病 問題二：長期做體力活倒至胳膊痛是否算職業病
如何認定違反財產報告?
問題一：法院要求報告財產情況，應該怎麼辦？ 自覺履行法律文書確定的全部義務，是每個公民應盡的法律義務，但前提是被執行人確有財產可供執行。 法律並不是無情的，擔保人應如實報告財產狀況（有表格就按要求填寫，沒有則如實申報），
火災責任人如何認定?
問題一：火災事故責任人認定 你好，項目部的事故責任認定不具有法定性，不能作為定責依據，據你所述，火災發生與你無法律上的因果關係，事故損失的擴大也未見相關事實材料反映與你存在因果關係，因此，對該事故的發生你不不應承擔賠償責任
工傷如何認定 ?
工傷如何認定 怎樣才算工傷？工傷怎樣認定？工傷認定期限為多久？針對目前不少讀者尤其是打工的讀者對《工傷保險條例》還不是很清楚的現狀，記者採訪了金華市勞動和社會保障局有關負責人，他就《工傷保險條例》作了詳細介紹。 上下班
勞動關係管理包括哪些?
問題一：員工關係管理都有哪些內容？ 從管理職責來看，員工關係管理主要有九個方面： 一是勞動關係管理。 勞動爭議處理，員工上崗、離崗面談及手續辦理，處理員工申訴、人事糾紛和以外事件。 二是員工紀律管理。 引導員工遵守
如何看待當今中美關係?
問題一：怎麼看待當前中美關係 中美建交三十多年來，兩國的摩擦和衝突不斷，但雙方的交流合作也在同步展開。 奧巴馬政府上任之後，對中美關係也進行了一定程度上的調整，更加側重於拉近與中國的距離，去年他曾表示說中美關係是當今世界最
如何申請斷絕父子關係?
問題一：如何申請斷絕父子關係？請問要走那些法律程序? 你好，其實從法律的角度來說，親生的父子關係是斷絕不了的，至於斷絕關係，我國法律根本就不承認自然血親的解除，如果是領養關係可以向法院提出解除領養關係的訴訟，所以只要你們存
如何處理和上司的關係?
問題一：如何處理與新上司 的關係 沒有哪個上司，會帶著你一輩子。進入職場後，你總會遇到上司更迭的事情。而這種事情，往往發生在你剛習慣了某個上司之後，於是當新上司出現，重新進入磨合期的人便苦不堪言。還有一些人，在自己的職場氛
如何和領導處理好關係?
問題一：如何與領導處理關係 （一）處理好與部領導關係的意義 可以得到領導的信賴，可以贏得同事更多的擁戴，可以滿足心理需要和發展需要，可以提高工作能力和水平． （二）處理與部領導關係的原則 1、尊重而不崇拜 尊重是溝
如何與領導處理好關係?
問題一：單位中，怎麼處理好與上級領導的關係（本部門） 與領導的關係 1、多拍“馬屁”：不要避諱主管、見面點個頭、問聲好。下班有可能也隨便和領導打個招呼。適當也要請教些業務上的事情。很多主管都喜歡求知慾望強的新人的。也都比
如何法律斷絕父母關係?
問題一：怎麼從法律上斷絕父子關係 親生父母子女關係是不能從法律上斷絕的。斷絕親子關係只是個人行為,不受到法律保護。 你想與父親斷絕父女關係,可以和他協商。但是這種協商形成的協議有可能違法，不具有任何的法律效應的！ 你要

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