測試適合什麼行業?

適合做什麼職業測試

測試一：

能將工作和興趣結合是不少人夢寐以求的事，要達到這一目標，首要條件便是瞭解自己的性格取向。你是什麼樣性格的人？你的性格又適合從事什麼樣的工作呢？自己現在的工作到底是不適合自己呢？今天小編就特別給大家帶來以下的一個趣味小測試--適合做什麼工作測試，

職業測試一：

你適合從事什麼職業？

如果有機會讓你到以下六個島嶼旅遊，不用考慮費用等問題，你最想去的是哪個？

1.美麗浪漫的島嶼。島上有美術館、音樂廳，瀰漫著濃厚的藝術文化氣息。

2.深思冥想的島嶼。島上人跡較少，建築物多僻處一隅，島上有多處天文館、科博館以及科學圖書館等。

3.現代的島嶼。島上建築十分現代化，是進步的都市形態，以完善的戶政管理、地政管理、金融管理見長。

4.自然原始的島嶼。島上保留有熱帶的原始植物，自然生態保持得很好，也有相當規模的動物園、植物園、水族館。

5.溫暖友善的島嶼。島上居民個性溫和、十分友善、樂於助人，社群自成一個密切互動的服務網路，人們多互助合作，重視教育，充滿人文氣息。

6.顯赫富庶的島嶼。島上的居民熱情豪爽，善於企業經營和貿易。島上的經濟高度發展，處處是高階飯店、俱樂部、高爾夫球場。

解釋選擇你喜歡的活動：創造、自我表達、寫作、音樂、藝術和戲劇。

比較適合的職業：作家、藝術家、音樂家、詩人、漫畫家、演員、戲劇導演、作曲家、樂隊指揮和室內裝潢人員。

選擇你喜歡的活動：處理資訊（觀點、理論）、探索和理解、研究那些需要分析思考的抽象問題。喜歡獨立工作。

比較適合的職業：實驗室工作人員、生物學家、社會學家、工程師和程式設計員。

選擇你喜歡的活動：組織和處理資料，固定的、有秩序的工作或活動，希望確切地知道工作的要求和標準。願意在一個大的機構中處於從屬地位。

比較適合的職業：會計師、銀行出納、行政助理、祕書、檔案文書、稅務專家和計算機操作員。

選擇你喜歡的活動：願意從事事務性的工作，喜歡戶外活動或操作機器，而不喜歡在辦公室工作。

比較適合的職業：製造業、技術貿易業、機械業、農業、技術、林業、特種工程師和軍事工作。

選擇你喜歡的活動：幫助別人，喜歡與人合作，熱情關心他人的幸福，願意幫助別人解決困難。

比較適合的職業：教師、社會工作者、心理諮詢員、服務行業人員。

選擇你喜歡的活動：領導和影響別人，為了達到個人或組織的目的而善於說服別人。

比較適合的職業：商業管理、律師、營銷人員、市場或銷售經理、公關人員、採購員、投資商、電視製片人和保險代理。

職業測試二：

第一題3、4、5、6四個數可任意排列，要加上什麼樣的運算子號才能等於24。

A、馬上說出答案。如果不是事先算過，那你是天才。

B、一分鐘之內。你有數學天賦。

C、3分鐘之內。別傷心，這還在正常範圍之內。

D、沒算出來，放棄。別傷心得太厲害，反正不是你一個人放棄。

第二題馬路紅綠燈壞了，結果有人因為沒看到紅燈，被車給撞倒，送醫院去了。哪一種行為方式更像你A、無所謂，回家就忘了。

B、在部落格上寫下一篇長文，論一下紅綠燈的壞掉。

C、上網查查資料，結果發現現在用的紅綠燈科技含量太底，很容易壞，而有一種新技術可以造出新型的紅綠燈，壽命長，而且更省電。

第三題未婚的你遇到有個美女向你問路，而她正是你喜歡的型別，但她要去的方向跟你的目的地恰好相反，你會如何A、告訴她方向相同，可以一起走。

B、很詳細地告訴她，希望能給她留下好印象。

C、告訴她走法，然後轉身離去。

第四題有人......餘下全文>>

進入測試行業需要具備哪些條件？

軟體測試,跟一般的軟體設計人員,軟體開發人員一樣,只是他的工作主要在"測試"環節上。以下是關於軟體測試的資料:

開發一個好的軟體，40%以上的時間用在測試上,所以軟體測試工程師非常重要,用我們的話來說很吃香。現在從事程式設計師的人有很多,做測試工程師的人少點,工作壓力不太大

測試工程師應該具備的三項基本素質[1] 很多年輕或者剛剛從事測試工作的工程師，經常會問：“測試工程師需要什麼技能或者具有什麼素質才是合格的？”與開發人員相比，測試人員不但需要一技之長，還需要掌握諸如作業系統、資料庫、網路等多方面的知識。

經過這幾年的發展，國內IT公司的測試水平有了很大的提高，但是與此同時，很多測試工程師也迎來了個人的發展瓶頸：很多人從測試工程師做到了測試經理的職位，不知道下一步如何發展；或者每天機械地從事著功能測試工作。

根據作者多年的經驗，一個有競爭力的測試人員要具有下面三個方面的素質：

計算機專業技能

計算機領域的專業技能是測試工程師應該必備的一項素質，是做好測試工作的前提條件。儘管沒有任何IT背景的人也可以從事測試工作，但是一名要想獲得更大發展空間或者持久競爭力的測試工程師，則計算機專業技能是必不可少的。計算機專業技能主要包含三個方面：

測試專業技能

現在軟體測試已經成為一個很有潛力的專業。要想成為一名優秀的測試工程師，首先應該具有紮實的專業基礎，這也是本書的編寫目的之一。因此，測試工程師應該努力學習測試專業知識，告別簡單的“點選”之類的測試工作，讓測試工作以自己的專業知識為依託。

測試專業知識很多，本書內容主要以測試人員應該掌握的基礎專業技能為主。測試專業技能涉及的範圍很廣：既包括黑盒測試、白盒測試、測試用例設計等基礎測試技術，也包括單元測試、功能測試、整合測試、系統測試、效能測試等測試方法，還包括基礎的測試流程管理、缺陷管理、自動化測試技術等知識。

軟體程式設計技能

“測試人員是否需要程式設計？”可以說是測試人員最常提出的問題之一。實際上，由於在我國開發人員待遇普遍高於測試人員，因此能寫程式碼的幾乎都去做開發了，而很多人則是因為做不了開發或者不能從事其它工作才“被迫”從事測試工作。最終的結果則是很多測試人員只能從事相對簡單的功能測試，能力強一點的則可以藉助測試工具進行簡單的自動化測試（主要錄製、修改、回放測試指令碼）。

軟體程式設計技能實際應該是測試人員的必備技能之一，在微軟，很多測試人員都擁有多年的開發經驗。因此，測試人員要想得到較好的職業發展，必須能夠編寫程式。只有能給編寫程式，才可以勝任諸如單元測試、整合測試、效能測試等難度較大的測試工作。

此外，對軟體測試人員的程式設計技能要求也有別於開發人員：測試人員編寫的程式應著眼於執行正確，同時兼顧高效率，尤其體現在與效能測試相關的測試程式碼編寫上。因此測試人員要具備一定的演算法設計能力。依據作者的經驗，測試工程師至少應該掌握Java、C#、C++之類的一門語言以及相應的開發工具。

網路、作業系統、資料庫、中介軟體等知識：

與開發人員相比，測試人員掌握的知識具有“博而不精”的特點，“藝多不壓身”是個非常形象的比喻。由於測試中經常需要配置、除錯各種測試環境，而且在效能測試中還要對各種系統平臺進行分析與調優，因此測試人員需要掌握更多網路、作業系統、資料庫等知識。

在網路方面，測試人員應該掌握基本的網路協議以及網路工作原理，尤其要掌握一些網路環境的配置，這些都是測試工作中經常遇到的知識。

作業系統和中介軟體方面，應該掌握基本的使用以及安裝、配置等......餘下全文>>

測試一個人適合做什麼樣的行業

幾年的經驗下來，我發現我身邊的很多同事、很多朋友都不適合做測試。比如說：有的人性格比較內向，不善於和開發人員、專案組成員交流，搞自我封閉；有的人迫於應屆生就業的壓力，而歪打正著，從事了測試職業，沒有上進心；有的人根本就不喜歡測試，對測試沒有興趣，迫於生計找了測試這樣職業；還有的人做事比較粗心，沒有耐心，不喜歡重複勞動等等。應屆生剛畢業，在規劃自己的職業時，首先要剖析自己，看是否有做這是這方面的興趣，天賦或愛好。其次，還有樹立正確的測試觀：“我要做測試，而不是要我做測試”。如果這點都沒有想好，我建議最好不要選擇測試職業。即使從事了測試職業，自己也不會開心的，呵呵！！！2. 準確認識深入理解測試：由於功能測試的入門比較容易，門檻低，這就讓很多人對測試有一種誤解。以為測試是任何人都可以勝任的，其實不然。很多外行對測試的一些誤區都不瞭解，還在哪兒一直堅持，有時候簡直是無語了。比如說單元測試、效能測試、安全測試、自動化測試工具、測試指令碼開發、測試工具開發等等，這些測試活不是那麼簡單吧。很多人都是一面概全。作為應屆畢業生，不僅自己要明白測試是什麼？當別人誤解測試時，你要給他講清楚，說服他們，那才算本事？要是自己做了很久的測試，都還不理解測試，那就很失敗了。3. 保持良好的學習心態：一般來說，應屆畢業生，剛進入公司，實踐經驗比較少，理論非常豐富。很多時候，就是眼高手低，一看似曾相識，一知半解就開跑，長時間這樣，導致直接領導有看法，後面很難度過試用期。更有甚者，自以為是，不把領導或公司元老放到眼裡，我行我素，結果就導致了同事關係處理不好，只有走人的份，怪可惜，這樣的事我見過多次。建議應屆畢業生剛跨入一家新公司，特別要保持低姿態，虛心向前輩學習、請教，保持良好的學習心態，並處理好同事的關係，方為上策。4. 明確學習方向，夯實測試基礎：作為剛畢業的應屆畢業生，很多同行都很迷茫（包括我們部門做了1、2年測試的同事都有同感），他們沒有明確的學習方向，自己都不知道自己要學習什麼？以後從事哪方面的職業，都是盲目的隨大流，整天看上去工作很忙碌，但是收穫甚微。時間很快就過去了，回頭一看，覺的自己啥都沒學到，留下遺憾的居多。要避免這種情況，你在入門的時候，定位非常關鍵，比如說以後從事功能測試、效能測試、安全測試、自動化測試等等方向，必須很清楚，有了明確的學習方向，努力才有目標，才有動力。5. 不斷定位自己的測試職業非常關鍵：大部分的測試人員，對自己期望都很高，定位也很高。都想當測試經理，這當然是好事。我建議尤其是剛畢業的學生，對自己定位非常關鍵。並不是所有的測試人員，都能夠成為優秀的測試經理，相應的，有的人只適合做測試技術，不適合做管理。這就要求應屆生務必給自己定一個短暫的奮鬥目標，比如說1到2年，成為一名優秀的測試工程師，第一個目標實現了。在2年的時候，再考慮自己是從測試管理方向發展，還是測試技術高階測試工程師方向發展，定第二個測試目標，這個時候比較切合實際，比較準確。如果第二個目標實現了，可以在逐步定一個較遠的目標，這樣目標不斷升級。如果這個目標與自己的實際情況不符合，不能實現，就可以立馬更改自己的目標。切忌自己盲目定位自己的測試職業。6. 準確把握測試行業的發展動態：特別是在上海、北京這樣的國際大都市，人才濟濟，不學習或原地踏步，就意味著落後。但是，學習也要能夠準確把握測試行業的最新發展動態、測試方向或測試熱點問題，只有這樣“磨刀才不誤砍柴工”，學習效率才會高，進步才會明顯。並且，學習需要循序漸進，重在堅持，不能憑一時的熱情做事情。......餘下全文>>

怎麼測試自己適合什麼行業

這個沒法測試的，你對什麼感興趣，瞭解什麼就去做什麼

有什麼方法，能測試自己適合做什麼行業？

幹著試做，日久自悟。

專業測試什麼職業適合自己

我向你推薦幾個能測試的網站，免費的，比較好，我就做過。

1。MBTI測試系統

網址（www.apesk.co場/...l#tips），點選直接進入體驗區，就能做啦，都是選擇題，有些多，需要靜下心來。

好處：比較權威

缺點：由於是體驗的，測試結果只能在線看，不能儲存，想要儲存測試結果得付費

2.不知道你是不是大學生，如果是的話，進入自己高校的網址，找到自己學校就業相關部門網址，用自己的id，登陸職業能力測試，就能了。如果沒有ID號的話，我可以幫你申請一個我自己學校的給你，也很方便

好處：測試結果能儲存

最後祝你好運!早日明白自己今後所要從事的就業方向，併為之努力！

參考資料：其他

如何通過性格測試選擇適合行業

可以的

有準們測試的那個儀器

也有專門測試的網站

不過呢這些都是迷信

人呢只要努力，做的問心無愧就好了

目前2016年最準測試個人最適合在什麼職業

1，財會金融類專業：目前我國金融類人才中缺乏能夠充當“領軍人物”的高階管理人才；精通外語、法律及計算機的複合型人才；有國際金融經營理念和從業經驗的金融服務人才。財會金融專業的研究生正是這幾類人才的後備軍。

2，通訊類專業：國內通訊行業發展迅速以及國外相關企業進入中國市場，人才就業前景廣闊。除傳統的電臺和電視臺之外，通訊公司等企業也是吸納畢業生的“大戶”。

3，對外漢語教師，截止到2018年底，全世界學習漢語的人數將超過1.5億，對外漢語教師需求量至少要500萬。專業的對外漢語教師是需要相關的教學能力和教學資質的，我們提供的是國家漢辦國際漢語教師資格證考試，中國人力資源和社會保障部國家職業對外漢語教師資格證書以及國際認證協會國際註冊漢語教師資格證書三證唯一聯考機構，兩證承諾一站式就業，助您後顧 無憂！

測事業準備自己做生意 適合做什麼行業

如果打算自己創業的話，最好選擇適合自己的，比如自己感興趣的，有著常年經驗的，或者自己擅長的事情。

不知道自己適合什麼樣的職業

說實話，首先要看你是不是需要解決溫飽問題，如果你沒有解決溫飽問題，那麼就沒有物質基礎，請記得，理想和各種各樣的選擇是上層建築。必須先有物質基礎了以後再去考慮上層建築的問題，我不知道您大概多大歲數，如果您要是28歲以下，那就儘量的可以多接觸各類工作，不到28歲就還談不到定位的問題，主要就是讓你自己瞭解自己，40歲之前那麼就找錢多的工作做，如果做銷售掙錢多，那麼久去做銷售，50歲的時候您也就自然不會因為不知道做什麼工作而煩惱了。

你說自己不適合做銷售，是由於性格偏執，說愛幹就幹，不幹滾蛋的這種心態，其實你可知道所有做銷售的裡面，80%都是這種心態，我大學的同學現在做銷售已經有做到年薪一百多萬的了，他倒現在還都是這種心態，但是他自我調節能力比較強，能分清工作還是生活，如果是工作，那就是必須完成的，如果是生活，那就讓他滾蛋吧。

我本身是做資產評估的，一年到頭天天接觸各種人，各種職業，各種企業。我也不知道是不是說的對，我只是經常看到所謂的成功人士，他們的選擇和職場歷程，然後從我自己大學畢業到現在的感觸所說的，希望可以幫到您

我的建議是：

步驟1：首先要定位自己要吃學歷飯還是資歷飯。看看自己是否可以憑著學歷混飯吃，如果學歷較高，可以選擇高階技術類職業，如金融、科技、諮詢、審計等，如果不是，那麼就選擇靠個人能力博取進步的職業，如銷售、行政、採購等。

步驟2：分辨自己溝通能力是否強，這個不是說我願意不願意的問題，而是說我可不可以的問題，這個時候要分清是交際能力強還是溝通能力強還是聊天能力強，有很多人能說會道，但不代表交際能力強，交際是需要心計、心機、口才和手段的，需要分清何時逞強，何時示弱，要明白自己的能力是不是可以給自己帶來收益和機會的。如果是交際能力強，那麼可以選擇做中介行業等，如顧問、銷售、行政等，如果這方面能力不強可以選擇做一些後臺工作，如人力、編輯、財務等

步驟3：看看自己是執行類的還是創造類的，這個就不用解釋了，執行類的可以選擇做行政、財務等，如果創造類的可以選擇顧問、編輯、設計等等

步驟4：結合以上的所有因素，給自己做一個排列組合，真正瞭解自己，尋找自己的優勢、劣勢及核心競爭力（只有自己有，別人沒有），然後把每一份工作的待遇、機遇和缺點都列出來，我想你肯定就知道自己做什麼工作了。

最後我想說，既然您提出這樣的問題，我可能會認為您所選擇的職業將會是大眾化的，技術性較弱的，需要通過個人能力來參與競爭的，通常這樣的職業競爭性會很強，靜下心來，好好分析一下，性格真的決定命運。而且最最主要的還是你要尋找一個付出和回報相對比較平衡的一個臨界點，沒有絕對的好工作，沒有絕對適合的工作，選擇一個相對適合自己的，再加上自己不斷地調整和適應，最後肯定會成功的，加油