區分一個公司的好壞 不僅僅是在薪資待遇上 ，還有很多的的因素是值得我們考慮的，比如我們的工作效率上，比如工作的氛圍上的等等，那我們就來看看怎麼能看出一個公司是不是好公司呢。
方法/步驟
時間利用率。一個公司的時間利用率是很高的。也就是該工作的時候就好好工作，該休息的時候就要好好休息。
執行力。體現在領導
薪資待遇。這個不用說了吧。什麼起步，什麼漲幅等等都是要考慮的。
交流溝通。包括和上級，下級以及平級之間的交流。
領導。自己的頂頭上司對自己以後的工作至關重要的。
工作氛圍。一進門就死氣沉沉的肯定不是一個好公司。
如何轉換。如何把自己心中不好的公司可以轉換成好的公司呢。
