職場管理經典勵志警句

General 更新 2024年11月27日

  用人不在於如何減少人的短處,而在於如何發揮人的長處。以下是小編為大家精心推薦的,歡迎閱讀收藏,希望對您有所幫助。

  精選

  1、溝通是管理的濃縮——沃爾瑪公司總裁薩姆.沃爾頓

  2、管理者的最基本能力:有效溝通——英國管理學家L.威爾德

  3、不善於傾聽不同的聲音,是管理者最大的疏忽——美國女企業家瑪麗.凱

  4、企業管理過去是溝通,現在是溝通,未來還是溝通——日本經營之神松下幸之助管理就是決策

  5、管理就是決策——美國著名管理學家赫伯特.西蒙

  6、世界上每100家破產倒閉的大企業中,85%是因為企業管理者的決策不慎造成的——世界著名的諮詢公司——美國蘭德公司

  7、創新是惟一的出路,淘汰自己,否則競爭將淘汰我們——英特爾公司總裁安迪.格羅夫

  8、創造性模仿不是人云亦云,而是超越和再創造——哈佛大學教授西奧多.萊維特

  9、創新就是創造一種資源——管理大師彼得.杜拉克《後德魯克時代:企業個性化管理的需求》

  10、管理就是溝通、溝通再溝通——通用電器公司總裁傑克.韋爾奇

  

  1、企業即人——日本經營之神松下幸之助

  2、企業最大的資產是人——日本經營之神松下幸之助

  3、用人不在於如何減少人的短處,而在於如何發揮人的長處——著名管理學家彼得.杜拉克

  4、卓有成效的管理者善於用人之長——著名管理學家彼得.杜拉克

  5、造人先於造物——日本經營之神松下幸之助

  6、員工培訓是企業風險最小,收益最大的戰略性投資——著名的企業管理學教授沃倫。貝尼斯

  7、千方百計請一個高招的專家醫生,還不如請一個隨叫隨到且價格便宜的江湖郎中——管理學者詹姆斯。柯林斯

  8、一個公司要發展迅速得力於聘用好的人才,尤其是需要聰明的人才——世界首富比爾。蓋茨

  9、把我們頂尖的20個人才挖走,那麼我告訴你,微軟會變成一家無足輕重的公司——世界首富比爾.蓋茨

  10、將合適的人請上車,不合適的人請下車——管理學者詹姆斯.柯林斯

  11、人才是利潤最高的商品,能夠經營好人才的企業才是最終的大贏家——聯想集團總裁柳傳志《聯想創始人柳傳志復出的八大謎團解析》

  12、質量是維護顧客忠誠的最好保證——通用電器公司總裁傑克.韋爾奇

  13、20世紀是生產率的世紀,21世紀是質量的世紀——美國著名質量管理學家約瑟夫.朱蘭博士

  14、對產品質量來說,不是100分就是0分——日本經營之神松下幸之助

  15、全世界沒一個質量差、光靠價格便宜的產品能夠長久地存活下來——華碩總經理徐世明

  16、質量等於利潤——管理思想家湯姆.彼得斯

  17、將良品率預定為85%,那麼便表示容許15%的錯誤存在——質量管理大師菲利普.克勞斯

  18、產品質量是生產出來的,不是檢驗出來的——美國質量管理大師威廉.戴明博士企業的成功靠團隊,而不是靠個人

  19、企業的成功靠團隊,而不是靠個人——管理大師羅伯特.凱利

  20、合作是一切團隊繁榮的根本——美國自由黨領袖大衛.史提爾

  21、最好的CEO是構建他們的團隊來達成夢想,即便是邁克爾.喬丹也需要隊友來一起打比賽——通用電話電子公司董事長查爾斯。李

  22、大成功靠團隊,小成功靠個人——世界首富比爾.蓋茨創新是做大公司惟一之路《蓋茨談微軟搜尋:當時我們蠢得要死》

  23、不創新,就滅亡——福特公司創始人亨利.福特

  24、可持續競爭的惟一優勢來自於超過競爭對手的創新能力——著名管理顧問詹姆斯.莫爾斯

  25、創新是做大公司的惟一之路——管理大師傑弗裡

  26、顧客是重要的創新來源——管理學家湯姆.彼得斯Bossline

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