司機聘用勞動合同範本

　　司機，也就是掌握“機”的人。機器出現在人類社會上，是瓦特發明蒸汽機之後。那麼司機聘用勞動合同怎麼寫呢?以下是小編整理的司機聘用勞動合同，歡迎參考閱讀。

　　司機聘用勞動合同範文一

　　甲方：南平市 運輸有限公司

　　乙方姓名： 性別： 身份證號：

　　籍貫： 省 市縣

　　家庭住址： 文化程度： 手機號：

　　一、甲方因工作需要，招聘用乙方為本公司臨時職工，合同期限為一年。

　　二、根據國家和本省勞動工資有關規定，經協商確定乙方勞動報酬形式，按車總運費吃飯、抽菸，電話費為每輛車每月 元。

　　三、工資發放：

　　1、執行後完成產值由財務會計結算，第二個月10日至15日發放工資。

　　2、如有交風險抵壓金的駕駛員，其工資第趟結清。

　　四、違約責任：任何一方違反本合同，給對方造成經濟損失，應根據應產生後果和責任大予以經濟賠償。甲方擅自解除本合同的應賠償乙方人民幣 勞動合同。

　　五、乙方在合同期間，不能弄虛作假，如油費及修理費或隱瞞出車費用，虛報產值。無論金額多少，情節如何，一經查證，甲方有權從駕駛員當月工資扣除賠償金額，同時中止勞動聘用合同。

　　六、車輛肇事及駕駛員生命安全應由公司買一份 元，保險公司消費險以及車輛上的人身險，保險公司理賠後，本公司概不負責，合同期未滿，其保費由駕駛員自付。

　　七、公司與駕駛員公擔責任賠償，車輛如發生交通肇事，事故賠償的以交警大隊責任鑑定為準則，賠償金額由保險公司理賠後，公司損失部分應與駕駛員分擔公司分擔陸成，駕駛員分擔肆成。由於駕駛員操作不當引起機械部件損壞所造成損失的由其承擔責任。

　　八、貨物損壞由於公司造成的由公司承擔，雨淋丟失或無證駕車等造成的損失由駕駛員承擔。

　　九、乙方必須履行甲方駕駛員各項規章制度，在行車期間禁止賭博、嫖娼、喝酒等違章亂紀行為。

　　十、甲、乙雙方解除勞動合同：任何一方提出解除勞動合同，均應提前一個月以書面形式通知對方，經雙方協商同意。

　　十一、甲、乙雙方在履行本合同期間若發生勞動爭議，應當協商解決。協商不成的，可以向本單位勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。任何一方對仲裁決定不服的，可以自收到仲裁決定書之日起十五日內向人民法院提出訴訟。

　　十二、本合同未盡事宜，按國家本省有關法律、法規、規章執行。簽訂本合同所依據的法律、法規修改、廢止的，按新的法律、法規規定辦理。

　　十三、本合同一式貳份，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方：南平市 運輸有限公司 乙方：簽章

　　法定代表人：簽章

　　日期： 年 月 日

　　司機聘用勞動合同範文二

　　甲方：新疆德橋物流有限公司

　　乙方姓名： 性別： 身份證號：

　　籍貫： 省 市縣

　　家庭住址： 文化程度： 手機號：

　　駕駛證初領時間： 準駕車型：

　　一、甲方因工作需要，招聘用乙方為本公司駕駛員，合同期限為一年。

　　二、乙方經甲方聘用後，需經考核上崗

　　1、試用期一個月，乙方試用期月工資標準為1500元。

　　2、試用期滿後的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理辦法執行。按照運輸物資運費的百分之十提取工資報酬。

　　三、工資發放：

　　1、貨運工作由財務會計結算，每月15日發放月工資。

　　2、因駕駛員運送貨物票據不全因素影響，會計無法對車輛月成本核算，當月工資在核實資料準確後發放;

　　四、公司承諾

　　1、來自外地招聘的駕駛員，在本崗位工作滿三個月，路費憑票證可以實報實銷;

　　2、公司提供駕駛員住宿條件包括水、電、暖、床、空調、衛生間設施;

　　3、試用期駕駛員一經正式錄用，駕駛員行駛在貨運途中，伙食補貼為每天50元;

　　4、電話費為每輛車每月100元。

　　五、違約責任

　　1、 任何一方違反本合同，給對方造成經濟損失，應根據產生後果和責任予以經濟賠償。

　　2、 甲方擅自解除本合同的應賠償乙方人民幣6000元，

　　3、 乙方不履行本合同的應賠償甲方6000元人民幣，並解除勞動合同。

　　4、乙方在合同期間，不得弄虛作假，如燃氣費、修理費或隱瞞出車費用，虛報產值。無論金額多少，情節如何，一經查證，甲方有權從駕駛員當月工資扣除賠償金額，同時中止勞動聘用合同。

　　六、公司負責購買駕駛員車輛保險一份 元大寫，保險公司消費險以及車輛上的人身險，保險公司理賠後，本公司概不負責其他賠償，因乙方責任造成合同期未滿無法繼續留任工作者，其保費由駕駛員自付。

　　七、公司與駕駛員公擔責任賠償，車輛如發生交通肇事，事故賠償以交警大隊責任鑑定為準則。賠償金額由保險公司理賠後，公司損失部分應與駕駛員分擔公司分擔陸成，駕駛員分擔肆成。

　　八、由於駕駛員操作不當引起機械部件損壞，所造成損失的由其承擔全部責任，以公司車輛管理專工檢查鑑定書為準。

　　九、經駕駛員拉運的貨物損壞、丟失，給公司造成的損失，由乙方承擔損失責任。