街道計生工作總結範文

　　隨著時代的發展,我國的計生工作也面臨著新的調整和新的挑戰,國家政策的改變,經濟的社會環境的影響,使得當下人們的生育慾望與生育觀念都在發生著不同程度的變化。今天小編給大家整理了街道計生工作總結，希望對大家有所幫助。

　　一

　　在黨工委、辦事處正確領導下，在市、區衛生與人口計生部門的關心指導與大力幫助下，我街道人口計生工作堅持深入貫徹落實科學發展觀，突出以人為本服務理念，以完成上級下達的年度人口指標任務為目標，通過抓責任落實目標管理，抓基層強化基礎工作，抓重點促進難點問題解決，努力穩定轄區低生育和不斷提高街道人口與計劃生育服務管理水平，較好完成了半年各項工作任務。

　　一、轄區基本情況

　　20xx年半年報表6月30日止顯示，轄區現有常住人口134210人，其中戶籍36329人佔27.1%，流動人口97881人佔72.9%。轄區已婚育齡婦女31233人，其中戶籍已婚育婦9145人佔29.3%，流動已婚育婦22088人佔70.8%。戶籍人口當年出生250人，政策生育率85%，當年落實四術55例其中結紮6例、上環30例、補救措施19例，綜合節育率為85.9%。流動人口當年出生521人，政策生育率69%，當年四術388例其中結紮108例、上環221例、補救措施59例，綜合節育率為86.8 %。

　　二、主要做法和工作措施

　　一強化組織領導，狠抓目標管理責任制的落實。一是加強領導責任。街道黨工委、辦事處高度重視計生工作，堅持一把手“親自抓、負總責”，分管領導具體抓，採取多項有效措施，專門研究部署和推進重要工作落實，解決計生工作遇到的實際困難。今年來，班子會上就有3次涉及研究到計生工作，其中7月2日的街道黨工委會議專題傳達上級會議精神，聽取街道人口計生工作情況彙報，對去年社群和轄區兼職單位的工作評先評優，對今年重點工作做出部署，研究解決專項經費等。7月5日，街道召開計生大會，兌現2013年度目標管理責任制獎懲。二是加大投入保障。街道和社群工作經費投入同比去年有所增長，街道今年的計生大項開支如例會責任、普查普治、慰問關愛、訂購報刊雜誌、專項迎檢、印製宣傳品、兌現獎懲、免費孕檢等大項開支，均得到較好保障。如兌現去年考評獎勵金10.5萬元，下拔社群生育文化中心專項經費27萬元，補助流動人口專項活動經費5萬元，下拔免費孕前優生健康體檢4.5萬元等。三是穩定專職隊伍。街道對基層人員及時補缺，社群現有專職人員83人專幹17人、協管員33人、自聘33人，達到上級關於1500：1人員配備要求，為全面落實社群分片包乾網格化動態管理提供人員保障。繼續落實社群計生專幹負責人補助300元每月、專兼乾和協管員增加50元每月的崗位補助;兌現區對基層崗位連續工作10年的2名計生人的表彰獎勵，發放證書並兌現獎勵1萬元。四是繼續落例項會制度。堅持街道與社群兩級例會，並作為落實工作責任的平臺，街道下拔相關經費，責任人獎懲制度得到較好落實。街道共召開6次會議，編髮4期會議紀要，將基層動態服務管理落實到位。五是推進掛鉤幫扶工作。市衛人委一名處級領導掛鉤街道，區人力資源局和區文體局分別掛鉤到翠鵬、社群，調整街道處級領導帶分管科室掛鉤到每個社群的重點戶，社群責任人直接掛鉤到重點人，實現對口幫扶。明確落實難通戶20戶落實長效節育措施、落實重點戶15人補救措施，對轄區15戶計生困難家庭進行重點幫扶。

　　二全力抓基層打基礎，深入推進人口計生管理。一是以責任書落實目標管理。今年來，街道與社群、兼職單位、轄區單位之間已簽訂責任書28份，明確相關計生職責;與出租屋業主繼續簽訂綜合責任書，落實計生相關責任。二是繼續推行層級動態管理。街道完善“533”網格化常態管理，明確五個層次人員責任，實現3種網格管理社群共有小網格48個，落實3種督導措施，建立考核獎懲機制。繼續落實街道處級領導和科室掛點社群工作責任制，計生科人員掛點工作站進行業務指導，重點抓好社群掛鉤幫扶和每月例會工作，掛點領導和科室下基層參與計生工作成為常態。三是組織自查通報與迎檢，為年終兌現獎懲提供依據。街道組織季度自查通報2次;街道和社群迎接區檢、市檢各1次。四是各方齊抓共管，突出綜合治理。轄區派出所、學校、股份公司、房管所、社康中心、民政等單位部門非常重視並積極參與人口計生服務管理，嚴把入戶、入學、孕檢、優撫、租購房等計生稽核關，齊抓共管，實現綜合治理。

　　三認真推進重點難點工作，務求取得實效。一是突出宣教，營造和諧計生氛圍。在元旦春節計生宣傳服務月期間和“35”、“38”、“529”等主題日開展集中宣傳活動，參加群眾4500餘人次，發放宣傳資料12600多份;開展青春期健康進學校、生殖健康和預防艾滋病進社群等健教講座6場、參與人員540餘人;印製一批計生宣傳品環保袋和特區條例免費提供給群眾，街道製作特區條例和三優知識展板供群眾閱讀;統一修繕並更新街道與社群“三欄”，定期更換版面內容，做好戶外計生宣傳;下拔資金27萬元，確保10個社群生育文化中心正常開放和組織活動;撰寫資訊報道共33編在區級網路媒體以上刊登。二是抓好業務培訓，提高新系統新政策應用水平。結合計生新系統使用和落實新統計口徑要求，街道組織基層計生人員參加上級舉辦的流動人口一孩生育登記、政策法規、條例解讀等專題業務培訓，提升工作能力水平。三是加強基礎資料採集與排查，提升資訊系統的準確率完整性。及時排查派出所、民政、醫院等職能資訊，如半年內排查資訊有派出所2377條、醫院分娩6292例和四術9500餘例等，同時做好月報和半年報統計;落實對社群533月報督查，抓好社群分片包乾入戶採集，全員人口資訊系統今年建卡4595人，資料質量在區季度通報中排名靠前;推進流動人口PADIS系統運用，開展點對點服務，其中通報省內486例、省外837例，反饋973例。四是開展流動人口專項活動，積極構建流動人口服務管理“一盤棋”工作格局。5下旬至6月底，街道制定活動方案，成立領導小組，明確社群任務，落實下拔流動人口專項經費5萬元;聯合派出所、房管、執法等部門，對9個社群開展專項清理清查行動。共清查出租屋11189間、商鋪1047間、住宅小區102個、大型市場5個，落實節育措施48例，組織雙查484例，有效地促進了流動人口計生服務管理。五是積極做好“點對點”區域協作工作。接待汕頭市人口計生部門來轄區開展區域協作，重點對7例當事人進行送證上門、動員落實長效措施等;發揮大望社群攸縣籍“點對點”工作室作用，加強與戶籍地計生部門的資訊通報與協作，為育齡群眾dai辦計生證件攸縣籍50本，5月底組織攸縣籍育齡婦女集中雙查215例。

　　四突出以人為本服務，切實提高群眾滿意度。一是依法行政，努力為民辦實事。嚴格落實特區條例條文和上級檔案規定辦事，熱情耐心服務群眾;半年裡視窗共辦理各類計生證明3558份，為戶籍人口辦理服務證327本、流動證24本;辦理再生育審批10例、病殘兒申請鑑定2例、收養手續1例，維護群眾的合法生育權益。二是依法依規，做好社會撫養費徵收。本計生年度內共徵收39例，徵收到位324萬元;同時接待來人或電話諮詢820次，落實解答網上信訪12例。三是全力推進優生惠民工程，為群眾提供優質計生技術服務。通過印製宣傳指南，分解年度任務，下拔專項經費，全力推進以免費孕前檢查為主的十項優生惠民工程，半年內共組織264例新婚夫婦參加體檢，完成任務排名列全區第一;年內組織查環查孕3635例，落實四術321例;開展婦科病普查普治76例。組織社群人員參加上級藥具培訓，規範藥具管理髮放，全部落實臺帳，社群30個發放點發放免費避孕 套8000多盒、藥100多盒，全部落實隨訪;發放宣傳資料，提高知曉率。四是落實利益導向，做到惠民為民。做好轄區戶籍獨生子女父母退休獎勵金的宣傳、稽核與發放工作，上半年審批兌現A類人員27例、160元每月。繼續推行“節育獎”，半年內對落實結紮、上環、補救措施的已婚育齡群眾兌現獎勵91人次、4.41萬元;為下崗失業獨生子女家庭20人發放保健費3600元。五是開展集中打擊兩非行動。組織對轄區5家社康、11家診所、43家藥店、疑似黑診所6家進行逐個排查，查處黑診所6家，並暫扣一批藥品。六是發揮協會作用，開展系列關懷活動。今年來，共慰問計生困難戶等“五關愛”物件17戶，已放慰問金及慰問品2.08萬元;在社群、工廠、生育文化中心和學校開展青春健康、生殖健康等講座7場、參加人員390人次;堅持對攸縣同鄉村計生協會的指導，協會會員共動員育婦落實雙查250人次、長效措施49例。今年在布心、和翠鵬社群開展基層居民自治工作建立。七是完善大望社群“四位一體”計生服務模式。發揮社工和同鄉村協會作用，維修並維護好人口生態公園、生育文化中心、社康中心功能，積極推進大望“四位一體”模式為轄區群眾提供便捷服務。

　　三、下半年主要工作計劃

　　下半年，主要圍繞市、區兩級計生部門和街道的決策部署，堅持落實層級責任推動重點工作，堅持依法行政抓好日常管理，依靠優質服務提高出生人口素質，堅持利益導向提升群眾滿意度，確保年度各項人口計生指標任務完成。具體工作有：

　　1、推進層級責任。進一步完善街道與社群533層級動態管理責任制落實，通過兩級例會講評工作和兌現責任人獎懲;真正落實綜合治理責任。

　　2、落實掛鉤幫扶。針對辦事處領導調整的實際，及時調整街道掛鉤幫扶社群計生工作，明確職責任務，推動社群計生難點、重點工作落實。

　　二

　　我街道計生工作在區委、區政府和區計生委的正確領導下，在街道黨工委的高度重視下，在街道、社群全體工作人員共同努力下，緊緊圍繞“加大力度，夯實基礎，創新特色，爭先進位”的工作思路，正確面對新情況，努力適應新形勢，積極探索新機制，計生工作的整體水平逐年提高。現將20xx年的工作總結如下：

　　基本情況：截止20xx年9月30日，街道常住人口36832人，育齡婦女數10934人，流動人口2854人，其中：流入人口2659人，流入已婚育齡婦女731人，流入孕檢物件447人;流出人口195人，流出已婚育齡婦女人59，流出孕檢物件57人。新婚354人，出生322人，其中男孩164人，女孩158人，政策符合率為97.2%，性別比為103.8。政策出生符合率和出生性別比均在區委區政府下達的目標任務內。

　　接待辦理《生殖保健服務證》234人、《二孩證》17人;辦理《獨生子女光榮證》165份;辦理流動人口婚育證明12人，辦理獨生子女資格確認證明320人。

　　一、領導重視，落實目標責任制，保障人口和計劃生育工作紮實開展

　　街道黨工委、辦事處領導把計生工作列為街道重要議事日程，經常召開大型計生專題會議，佈置計生各階段的中心工作，分析當前的計生狀況，研究對策，制訂措施，解決計生工作中的重點和難點，實現了黨政一把手親自抓、負總責，分管領導具體抓，具體責任人具體落實，層層落實責任，做到了專人專事專門抓。年初，街道黨工委在認真聽取各方面意見的基礎上，深入討論研究制定出本街道全年計生工作實施意見，切實做到早謀劃、早打算。同時與各社群、境內有關單位簽定責任書，明確責任，做到任務到人，責任到人，嚴格實行一票否決制，以此增強大家抓好計生工作的自覺性和責任感。街道全年嚴格按照年初的工作意見，組織對社群進行了期內資訊月考核和季度室外互查考核。通過檢查對發現的問題進行分析、梳理，並督促社群及時整改到位。並把考核結果進行排名，根據年初考核辦法給予經濟獎勵，極大地提高了社群幹部對計生工作的積極性和緊迫感。

　　二、鞏固服務陣地，加強“硬體”設施建設

　　我們結合建立省級優質服務先進街道工作，多方籌措投入幾十萬元，對街道計生服務大廳、各社群計生服務室進行了裝修及更新改造。形成了街道、社群兩級服務網路，面向基層，深入社群，服務上門，方便群眾的計生特色得到充分展現。

　　三、堅持宣傳為先，營造計劃生育良好氛圍

　　20xx年對各社群計生宣傳欄進行了更新，有針對性地在重點地區、重點人群中加大宣傳力度。通過刷寫標語，展出計生展板，出黑板報，組織已婚育齡婦女觀看計生科教光碟，組織計劃生育工作面對面諮詢等多種形式開展宣傳教育活動，很受育齡群眾的歡迎。一是與宣傳諮詢活動結合，在街道人口學校積極開展人口理論宣傳知識，每季度組織專題學習班和大力宣傳《人口與計劃生育法》、《安徽省人口與計劃生育條例》等法律、法規，進一步認識穩定低生育水平、提高出生人口素質和保持正常的出生人口性別比的重要意義。二是與節假日相結合，利用“三·八”、“5.29全國計生協會會員日”、“六一兒童節”、“世界人口日”等各種節假日，分別在江南春城、億萬多小區和奧韻康城小區等人員集中的地方開展系列宣傳教育活動，向廣大群眾宣傳法律、法規、優生優育、避孕節育知識、並向過往群眾免費發放避孕藥具，散發宣傳品等;大力宣傳倡導尊重婦女、男女平等的社會新風尚，廣泛宣傳生男生女都一樣，女兒也是傳後人的新觀念，全面倡導新型生育文化，收到良好的效果。

　　四、強化以人為本，“三個開展”夯實服務能力

　　一是開展業務培訓。街道採取以會代訓、專項培訓等方式，全面提高計生幹部隊伍的整體素質，逐漸形成一支有較強凝聚力、向心力和戰鬥力的計生伍。今年開展了計劃生育崗位練兵活動，各社群全體計劃生育專幹均參加，街道在對計生專幹進行了系統的培訓之後，分別進行了筆試測試和計劃生育崗位練兵知識競賽活動。二是開展工作例會制度，每月月初作為計生幹部工作例會時間，通過例會掌握計生工作情況，佈置下一階段工作。三是深化跟蹤指導服務。街道結合實際，做好服務指導和引導，設身處地為育齡人群提供優質服務。做好對避孕藥具使用物件做好電話隨訪。全街道免費避孕藥具供應證累計發證2105份，其中期內發證262份。全街道使用避孕藥具744人/次。對於這些人群，計生工作人員及時把如何使用藥具知識傳授給她們，同時做好隨訪，電話隨訪率達到100%以上。做好孕情隨訪服務。對於婚期和有一胎、二胎生育計劃的育齡群眾，做好孕前優生知識宣教培訓，孕期定期進行隨訪服務。特別是對有二胎生育計劃的育齡婦女，嚴格按照上級主管部門的工作要求來進行隨訪服務，加大工作力度，跟蹤到位，避免或杜絕選擇性別終止妊娠，降低出生人口性別比。

　　五、規範管理，不斷提高人口計劃生育工作整體水平

　　1、加強流動人口的服務和管理，實行計衛聯手、計警聯動、計民聯合，不斷強化流動人口資訊交換平臺建設，建立流動人口資訊互用平臺，同時舉辦培訓班，增強流動人口資訊管理平臺操作能力;加強流動人口管理軟體的錄入工作，認真做好資訊通報與反饋工作,對街道流動人口資訊平臺數據庫中的資訊進行全面清理、清查，加強與流入地之間的定期聯絡和資訊交流，隨時跟蹤掌握流出物件生育節育措施落實情況;建立健全社群流入人口一站式服務制度，在服務視窗融教育、管理、宣傳、服務於一體，全面落實對流動人口計劃生育管理與服務的相關措施，每季度開展一次流動人口清理核查活動，認真執行協查共管和免費服務等工作制度，對流入人員的婚、孕、育情況準確掌握，及時通報給流出地，加強流入人員的服務與管理，讓流入人員享受與常住人口相同的計劃生育服務免費專案。流動人口建檔率和交驗率100%。

　　2、加強依法行政，改進管理制度。一是建立健全計劃生育行政執法責任制、公示制、評議制和執法過錯追究制;二是街道配齊配強了行政執法人員，持證上崗、文明執法，健全案卷。多年來未發生計劃生育工作人員違法違紀行為和因計生工作引發的重大事故。

　　3、依法徵收社會撫養費工作。依照社會撫養費徵收主體、程式和標準，嚴格製作執法文書，做到徵收事實清楚，程式合法，依法依規做好社會撫養費徵收，對有能力繳納但不主動繳納的，申請法院強制執行，公開執行情況。20xx年徵收了4例政策外生育。通過社會撫養費的徵收，起到了徵收一戶，教育一片的強大宣傳效果。

　　4、提高民主管理水平，開展群眾滿意度測評。為認真貫徹計生系統“誠信計生”精神，改進工作作風，嚴格規範執法行為，切實保障群眾對人口計生工作的知情權、參與權、表達權和監督權，我街道在全街道範圍內深入開展了“請居民評計生”活動、“請流動人口評計生 ”活動簡稱“雙評”活動。

　　六、強化利益導向，認真做好計劃生育民生工程工作

　　一是全面落實了法定獎勵優惠政策，城市純居民獨保費做到了應發盡發，20xx年共計發放居民獨保費20萬餘萬元;二是按照《安徽省計劃生育家庭特別扶助方案》和《蕪湖市主動放棄再生育方案》要求，積極開展了這兩項民生工程的申報工作。對符合特別扶助條件的計劃生育家庭中獨生子女三級以上傷殘或子女死亡家庭進行了登記申報工作;同時對符合再生育政策，主動放棄再生育的家庭進行了申報工作。

　　20xx年計劃生育工作要點：

　　1、牢牢抓住穩定低生育水平這條主線，加強組織建設，打造過硬隊伍，規範基礎工作，確保年度目標實現。

　　2、健全工作機制，提升流動人口工作管理和服務水平。

　　3、深化宣傳服務，打造人口文化、婚育文明等特色品牌。

　　4、加強計劃生育優質服務，提高育齡群眾生殖健康保護能力，提高生活質量。

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