關於黨員黨性分析材料模板

　　黨員要聯絡個人的思想和工作實際，將個人黨性黨風方面存在的主要問題分析。以下是小編精心蒐集的黨員黨性分析材料，希望對你有幫助!

　　黨員黨性分析材料篇一

　　通過這次對xx書記在縣第九次黨代會上做的報告，我對照自己平時的實際工作及思想動態進行了認真的反思，深深感到自己在學習、工作方面還存在不少問題。為警示自己，修正錯誤，鑑知未來，以利工作，我就本人在各方面存在的問題進行自我剖析如下：

　　一、自己存在的一些問題：

　　1、學習上還不夠，一是理論學習還不夠系統，浮在表面，還沒有達到應有的深度。有時只顧忙於一些具體的工作，自覺主動在擠時間學習不夠，閒時學一陣子，忙時學得少，有時看報紙也是看看大標題，結果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能儘快得到提高;二是知識面不夠廣。政治理論方面的內容看得多，法律知識，科學文化知識鑽研得少，教科研工作探究的不夠，結果使得知識面不夠廣。

　　2、開展批評與自我批評做得還不夠。在會上作自我批評多，在其他情況下作自我批評少;對同事打不開情面，怕傷害同志間感情，不利於工作的順利開展。

　　3、在工作要求上。工作的標準要求不夠高。滿足於幹完幹成，求數量與求質量沒能有機地結合起來，雖然能按時完成工作任務，但標尺定的不夠高。

　　4、在工作創新上。對待困難有畏難情緒，滿足於叫幹啥就幹啥，積極主動性不夠強，缺乏創新意識和創造性的開展工作。

　　5、溝通能力不是很強，與部分群眾溝通少。在平時工作中，我只顧自己工作，而不顧與人交流溝通，認為只要工作做好，就萬事大吉了，這樣造成有時工作不細緻。

　　二、存在上述問題的根源：

　　以上缺點，其實是對自己要求不嚴格的結果。應該說，我是滿腔熱情地投入工作的，也一直對工作很負責的。但在思想上認為自己是從事辦公室工作的，只要有一定的政治理論功底和文化素養就行了，其他方面的知識多少知道點就可以過得去，放鬆了自己知識面的拓寬，文化素養的提高。歸到根本，這其實是人生觀、世界觀模糊的問題，也是放鬆自己學習的後果。由於對自己壓力不夠，從而動力不足，產生一種浮躁心理、急躁心態、急於求成的思想。

　　三、整改措施和今後努力方向：

　　人無完人，金無足赤，這是一個不爭的事實，但人確實是可以改得更好的。剔除短處，吸人長處，不斷完善自我，每個人都是可以做得更好的。毛主席說過，人是要有點精神的。在今後的工作中，我要拿出十二萬分的精神，去開創新的局面。

　　一是要加強學習，特別是系統性政治理論學習樹立遠大目標，堅定社會主義信念，努力學習現代科學文化知識，提高自身素質，提高工作水平和能力，爭當模範共產黨員。

　　二是要嚴格要求自己，嚴厲約束自己，時刻警示自己。在充分認識到自己的缺點的基礎上，努力改變克服鬆懈心理，樹立生活、工作目標，化劣勢、失敗為前進的動力，保持旺盛的戰鬥力，永遠保持自己積極肯幹、吃苦耐勞、艱苦奮鬥的優點。

　　三是要立足於工作進步和自身全面發展，廣泛學習一切有益知識。加強專業知識的學習，積極參加教育改革;加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習，並把這些方面的學習同深刻領會和靈活運用“科學發展觀”理論緊密結合起來;既學習與自己的業務有關的專業知識，也要廣泛涉獵多方面的知識，多學習一些反映當今世界文明進步的新知識、新經驗，做到專與博相結合，“求知”與”修身”共進步，使知識結構更加合理，個人素質全面提高。

　　四是加強溝通，理順關係，為做好辦公室工作打好基礎。

　　五是要能坐得下來，踏下心來，敬業愛崗，勇於吃苦，甘於奉獻，正確對待榮譽、地位，自覺抵制各種不良風氣的侵蝕，勤奮學習，努力工作，做一名合格的共產黨員、高素質的教育工作者。我認為作為一名共產黨員必須要堅定共產主義信念，按照堅定信念，牢記宗旨，與時俱進，敬業爭先，團結民主，嚴守紀律的這個標準要求自己樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，吃苦在前，享受在後，在廣大人民群眾中樹立起共產黨員的先進形象，不把自己混同與普通群眾，不能滿足於過得去，而應高標準，嚴要求，處處起到模範帶頭作用。因此更應該強化黨員意識，按照政治上堅定、作風上過硬、業務上精通、工作上勤奮、紀律上嚴明的標準嚴格要求自己，切實履行好黨員的義務，努力學習現代科學技術和崗位專業知識，良好地完成工作計劃和工作任務，兢兢業業，任勞任怨，做好工作。沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要領導和同志們給予中肯的批評。總之，在今後工作中，我願和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態，恪盡職守，奮發有為，以前所未有的工作熱情投入到各項工作中。

　　黨員黨性分析材料篇二

　　在學校領導的關心下，在同事們的幫助下，我對照自己平時的實際工作及思想動態進行了認真的反思，深深感到自己在學習、工作方面還存在不少問題。為警示自己，修正錯誤，鑑知未來，以利工作，我就本人在各方面存在的問題進行自我剖析如下：

　　一、存在問題。

　　1、系統地理論學習不夠。搞教育工作，需要紮實的理論基礎，更需要用科學的理論武裝自己。多年來，我不能持之以恆地堅持理論學習，特別是工作忙的時候，更是忽略了對理論知識的學習。常用老眼光、老辦法、老經驗去對待和處理新問題，對於一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠，理解不深。

　　2、對待工作求穩怕亂。只滿足於認真完成學校領導交給的任務，常常只是根據學校佈置的工作，說一步走一步，開拓意識還不夠。由於自己思想不夠解放，就談不上敢想、敢試、敢闖，缺乏知難而上、排難而進的工作態度和果敢精神。

　　3、平時只顧忙著盡力去做好本職工作，不太注意周圍發生的事情，對與自己無關的或關係不大的事還不夠熱心、不夠主動，也沒能更熱情更主動地關心群眾，與其他老師交流不夠，沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法，幫助解決實際問題。

　　二、原因分析。

　　我在各方面存在問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，有內因也有外因，但究其根本，還是主觀因素在起作用。

　　1、我對政治學習“走過場”，停於形式，敷衍了事。思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考。只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。有求知慾望，但缺乏持之以恆的自覺性。想問題、辦事情、幹工作想得不遠，站得不高，思想境界沒有提到更高的層次。

　　2、作為一個黨員，對自己的要求不夠高，認為自己盡心做好本職工作就行了，沒有主動、熱情地與群眾多做交流。

　　3、開拓進取精神不夠，入黨時那種敢為人先的精神，而今已大不如前。

　　三、整改措施。

　　針對個人存在的問題，我將從思想深處查詢原因，在身體力行上下功夫，迅速整改，早日見效，力求在政治上有明顯提高，思想上有明顯進步，做好工作。

　　1、加強政治理論學習，提高自身素質。今後將進一步端正學習態度，改進學習方法，理論聯絡實際，抓住學習重點。實際中擠出時間予以落實，做到持之以恆。通過學習，不斷用新知識、新文化、武裝自己的頭腦，不斷提高個人政治修養，增強分析問題解決問題，辯別是非的能力，並注意與實際結合起來，指導實際工作。

　　2、克服時間上的困難，儘可能地更熱情主動地關心群眾，與其他老師多做交流，熱心地幫助周圍的同志分析具體情況，有針對性地去想辦法，幫助解決實際問題。

　　3、作為一名共產黨員，我要始終保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發揮主觀能動性，要自覺地加強黨性鍛鍊，在工作中學會善於總結和觀察，提高開拓創新意識。黨性是每個黨員的立身之本，要堅持黨性，加強事業觀念、自律觀念，要做到經常自查、自省、自警、自勵。

　　總之，通過學習，加上自己找、群眾提、上級點、互相幫，自己在思想深處進行了認真的反思，決心以此為契機，,提倡“從我做起”的精神，不去強調客觀，高標準、嚴要求地從眼前做起，從自身做起，真抓實幹，改進工作，努力使自己成為一名優秀的共產黨員。

　　黨員黨性分析材料篇三

　　我從xxxx年以來，先後擔任過段黨委書記、段長、宣傳部部長，工程黨工委紀檢組長，工程集團紀委書記等職務。

　　聯絡個人的思想和工作實際，現將黨性黨風方面的主要問題剖析如下：

　　一、存在的主要問題

　　1、政治理論學習自覺性不高。

　　其表現：重視格言警句的記憶，忽視閱讀原文;重視參加中心組的學習次數，忽視對理論精髓的深刻理解把握;重視現用現學，打快錘，忽視入心入腦解決世界觀、人生觀、價值觀方面的深層次問題;重視抄書本，找資料，完成筆記字數，忽視用理論理論武裝頭腦，在理論聯絡實踐指導實際工作開展上不夠。

　　2、堅持民主集中制不夠。

　　一是在班子討論行政方面問題時，因不瞭解情況，聽從大家意見多，發表自己觀點少;二是運用批評與自我批評的武器，在開展積極的思想鬥爭上，近幾年越來越少了。在領導班子民主生活會上，往往講工作多，談思想、講缺點毛病少。自我批評不深不透輕描淡寫，敷衍了事。對別人的批評意見少了，甚至提希望都很少。

　　3、依靠和聯絡群眾不夠緊密

　　一是深入基層、深入群眾不夠，對有的分子公司的情況不瞭解;二是忙於業務性工作，從全域性出發到基層調查解決問題少;三是對基層分子公司的紀檢監察工作指導少，沒有很好的與基層專兼職紀檢幹部共同研究解決工作中存在的問題;四是沒有抓好先進典型，到基層宣傳黨的政策"條規"不夠，很少促膝談心聽取職工群眾的意見和呼聲。

　　4、思想和工作作風不夠紮實

　　一是工作上不大膽，比較保守，有安於現狀的思想;二是工作上不實不細，有隻求無功但求無過的現象;三是在執紀中考慮問題的策略性多，有怕得罪人的好人主義思想表現;四是面對黨風廉政建設新形勢、新情況、新問題，開拓進取精神不強，工作中創新不夠。

　　5、紀檢監察工作力度不夠

　　從98年以來，集團公司共有11名黨員、幹部不同程度受到了黨紀、政紀處分，黨員幹部中出現的問題，除其個人原因外，也反映出我在紀檢監察中存在的問題。一是在監督制約機制上不力，黨風廉政建設責任制和相關的制度還沒有真正落到實處，監督沒有到位;二是超前教育，預防為主的工作不夠，在集團公司改制和拓展市場的程序中，教育明顯滯後於形勢，尤其利用身邊的違紀案例教育不夠，有的只給違紀處分，沒有充分發揮違紀通報的作用;三是查處問題，保護手段有餘，懲治從嚴不夠，有心慈手軟的現象。

　　6、對""問題認識有差距

　　最初，公園裡練""，自己認為是一種練功健身行為。當""邪教被揭露上電視後，感到吃驚，開始時還不太理解。對集團公司內部個別職工學練""的問題，作為紀委書記沒有引起足夠的重視，沒有引起高度的警覺，應認真吸取教訓。

　　7、廉政建設自我標準不高要求不嚴

　　以工作需要為名，參加了一些不必要的應酬宴請。以工程部門在市場競爭生存為由，強調對外關係為重的多，因此，對一些超標準、超範圍的招待迎送也睜隻眼閉隻眼，心安理得，不但不加以制止，有時也親自參加。

　　按照中紀委、中組部《關於在"三講"教育中領導幹部對照廉潔自律各項規定進行自查自糾的通知》要求，對照檢查自己，沒有違反規定發生公款遊山玩水，公款裝修住房，沒有收受別人金錢、物品，為子女、親友出國、就業謀取好處等問題。能執行領導幹部重大事項報告制度、禮品登記制度和收入申報制度。在落實黨風廉政建設責任制中能夠按責任制要求履行責任，但是在監督約束、嚴肅執紀上力度不大。

　　二、存在問題的原因

　　1、對理論學習思想認識不高。一是沒有真正認識到理論學習是我們黨面向新世紀，推進偉大事業的戰略需要，是提高幹部隊伍思想政治素質，堅持黨的基本路線不動搖的根本要求;二是認為自己參加自學考試時系統地學習過基礎理論，又從事過黨校教育和專職宣傳理論教育工作，現在年齡大了，也不專門搞理論研究，還能應付一陣;三是片面認為理論學習是"軟任務"、"軟指標"，學得好壞也難衡量，所以沒有在掌握理論的精神實質上下功夫。

　　2、理想信念的基礎不牢靠。近幾年自己在理想信念上的堅定性不夠了，淡化了，當初在黨旗下宣誓的榮譽感、使命感弱化了。特別是面對黨內和社會上的腐敗現象，自己在思想產生了一些消極想法，對社會上各種醜惡現象的滋生蔓延深感憂慮，對黨內不正之風和腐敗現象能否根除缺乏信心。在工程部門率先進入市場的實踐中，儘管自己從心眼裡擁護改革，堅信改革，但對伴隨改革出現的一些問題和困難看的較重，以偏蓋全，有偏激的情緒。對如何解決這些問題和困難，信心不足，影響對理想的追求，造成了信念上不堅定的結果。對反腐敗，加強黨風廉政建設產生了畏難情緒，信心不足。自己錯誤的認為紀委地位不高，清水衙門工作難幹，紀委書記是查人的，得罪人，工作難做，在這種思想支配下，黨風廉政建設工作滿足於低水平，離從嚴治黨的要求有不小的差距。

　　3、沒有充分認識民主集中制的重要性。一是沒有把民主集中制看成是黨的最根本的組織制度，僅僅把其看成是工作方法和工作作風問題，片面的認為對不主管不分管的問題不好表態;二是日常工作中，在開展批評的問題上，因為在一起工作，低頭不見抬頭見，明知不對，也不願意發表自己意見，怕得罪人，求得一團和氣。思想上也認為現在的社會風氣就是你好我好大都家好，別惹事生非，儘管明知不對，還是少說為佳。

　　4、群眾觀念不強。一是對黨的群眾路線的優良作風認識不足，忘記了黨的群眾路線就是黨的生命線;二是覺得自己是從基層上來的，不下去也能知道一些情況，忘掉了為職工群眾服務的觀念;三是認為紀委書記到基層，容易引起群眾的猜疑："是不是又有啥事了"，怕在職工中造成負面影響，怕給基層領導增加工作難度。其根本原因是自己群眾觀念淡薄，黨性原則鍛鍊不強。

　　5、嚴肅執紀的認識不高

　　一是擔心監督查處嚴了影響集團公司的生存環境，影響企業的信譽，影響對外任務的承攬，查己容易查外難，有為難的思想;二是在教育預防上，有依賴的思想，對上靠分局，依賴分局紀委抓教育，對下靠基層，依賴基層單位黨委紀委抓教育，注意當好"二傳手"，沒有當好"主攻手"。有重查處、輕教育的思想，認為教育是軟工作任務，查處是硬工作任務，以人少力量不足為由，只想把案件、信件查處明白了就行了。其根本原因是自己的工作責任心不強，在從嚴治黨上認識低。

　　整改措施

　　1、不斷加強政治學習，提高思想政治素質。首先，保證學習時間，除按時參加中心組學習外因故缺席自覺補課，每週自學時間不少於2小時。其次，保證學習質量。要帶著改造主觀世界、改造客觀世界的實際，即帶著自己工作、思想實際進行學習，學習要敢於剖析自己的思想，要勇於聯絡工作，認真寫好心得體會，每年至少要撰寫二篇以上有一定理論基礎的調研文章，用以改進自己的思想，指導自己的工作;其三，要抓好紀委會成員和基層紀委書記的政治業務學習，利用以會代訓的辦法，有目的學習市場經濟理論、法規及施工企業的經營管理知識，擴大知識面，掌握更多的工作本領，適應黨風廉政建設和集團公司拓展市場的需要。

　　2、增強宗旨觀念，努力為職工群眾服務。要做到三個深入：第一、深入一線。施工專案是集團公司的生產一線，紀檢監察工作要上專案，抓好預防職務犯罪工作。對集團公司直管的大型工程專案，每月用電話進行一次情況溝通，屬於省界內的每季檢查一次，屬於邊遠外地的每年檢查一次;第二、深入基層。各分子公司是集團公司的基層組織，每月對各分子公司用電話進行一次情況溝通，每季進行一次工作檢查指導;第三、深入實際。為生產經營提供強大的政治保證是最大的實際，紀檢工作要與生產經營緊密相結合，與相關部門和人員協作，搞好企務公開工作，抓好企業效能執法監察，結合集團公司實際，2001年度著重搞好資金管理專項執法監察，消滅違規帳號，杜絕"小金庫"，加大清欠力度，強化資金融通手段，推動生產經營健康發展。通過"三個深入"，牢固樹立為人民服務的宗旨，堅持群眾路線，轉變工作作風，得到廣大職工的依賴和擁護。

　　3、認真執行民主集中制。一要增強堅持民主集中制的"關切度"，克服與已無關的思想，從講政治講大局的角度出發，積極參與集團公司"三重一大"問題的決策，在提高參與決策的意識和水平上下功夫;二要提高參加黨組織生活的自覺性，認真參加民主生活會，作自我批評，敢於暴露自己思想，從思想深處檢查自己存在的缺點，虛心接受別人的批評與意見，認真進行整改。同時，開展積極的思想鬥爭，開啟情面，不迴避矛盾，真心誠意的指出別人的毛病和缺點。不當老好人，做到批評要大膽。

　　4、堅持黨性原則，堅定理想信念。要高標準要求自己，堅持和發揚共產主義的政治本色和革命氣節，在金錢、權力面前經得起考驗，做到無論何時何地，在何種情況下，都要忠誠黨和人民的事業，不改變入黨時的初衷，不喪失必勝的信心，不怕報復，不信邪，堅持真理，維護黨的原則，旗幟鮮明地同各種錯誤和不良傾向及邪惡勢力作鬥爭。堅持廉潔奉公，艱苦奮鬥，在享樂主義、拜金主義、個人主人的侵蝕面前，一塵不染，正氣凜然。在實踐中不斷堅定自己的理想信仰、志向，錘鍊自己的意志、品質，真正養成共產黨人的高風亮節。

　　5、忠於職守，認真加強黨風廉政建設。一是進一步提高對反腐敗和黨風廉政建設重要性的認識，克服畏難情緒，增強信心;二是從制度建設上加大工作力度。嚴格執行黨員領導幹部廉政準則和有關制度與規定，認真落實黨風廉政建設責任制，結合職能，制定和完善集團公司教育、監督、查處和保護的各項制度。嚴格要求自己，要求別人做的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。把黨風廉政建設的責任分解到每個部門，每個人頭，嚴格執行責任追究制度;三是要堅持標本兼職的原則，一方面要從源頭上治理，剷除滋生腐敗的土壤，另一方面要加大查辦案件的力度，堅持原則，敢於碰硬，依法依紀，從嚴治黨，懲治腐敗;四是加強黨風廉政教育，搞好黨紀條規教育，搞好案件警示教育，加大冬閒淡季的教育力度，教育黨員幹部吸取教訓，引以為戒，同時要選樹黨風廉政建設先進典型，開展正面教育，弘揚正氣，樹立新風;五是圍繞生產經營和群眾反映的"熱點"問題，抓住建設專案、物資管理、資金管理、用工管理等重點，開展執法監察，看住"危險點"，守住"引爆點"，使反腐倡廉工作取得更大的成效。

　　6、加強自身建設，增強紀檢監察工作能力。要熱愛本職工作，忠於事業，甘願清貧，樂於奉獻。努力學習紀檢監察工作知識，對紀檢監察工作要達到"愛幹、敢幹、會幹"。培養和造就自己"政治堅定、公正廉潔、紀律嚴明、業務精通、作風優良"的形象。發揚知難而上、開拓進取、求真務實的精神，深入實際調查研究，不斷探索新形勢下黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的特點和規律，卓有成效地完成本職工作任務。

　　以上剖析，肯定存在不全面、不深刻、不具體的地方，懇請組織上和同志們批評幫助!