公司衛生管理制度範文

　　不知道你對公司衛生管理是否有所瞭解呢?那你知道有關公司衛生管理制度的一些知識嗎?下面小編為你整理了一些，謝謝參閱。

　　一

　　辦公樓衛生管理規定

　　一、目的

　　為保護辦公樓嶄新面容和優美環境，建立人人關心和自覺維護辦公環境的責任體制，特制定本規定。

　　二、總體要求

　　***公司是我家，共建靠大家。員工要發揚主人翁的精神，自覺維護辦公樓的公共衛生，保持辦公區域和公共場所的整潔。

　　三、行政中心職責

　　1、全面負責公司衛生管理工作;

　　2、負責指導協助公司各部門和部門之間的衛生工作; 3、負責指導公司衛生工作小組工作;

　　4、負責衛生保潔工具的採購、保管、使用指導和維護。 5、負責每日定時衛生巡查，發現問題及時會同相關部門解決。

　　四、各部門職責

　　1、負責本部門辦公區域內衛生; 2、安排好衛生值日;

　　3、落實衛生檢查責任人，及時解決衛生巡查中發現的本部門問題; 4、自覺維護衛生工具清潔並按指定地點放置。

　　五、衛生工作小組 1、組織成員 組長：

　　組員：行政中心辦公室： ***

　　人事中心辦公室： *** 財務中心辦公室：***

　　銷售公司辦公室：*** 工程公司辦公室： ***

　　2、組織職責

　　⑴負責檢查各部門衛生輪值制度的落實情況; ⑵負責組織衛生檢查與評比; ⑶按考評標準統計彙總考評結果;

　　⑶評比與獎懲意見報總裁執行團隊通過公佈並執行。

　　3、實施辦法

　　⑴公司員工如發現辦公樓存在衛生問題，請及時與行政中心溝通，由行政中心負責處理;

　　⑵每週五組織衛生檢查，衛生工作小組成員根據檢查情況獨立評分，小組組長負責彙總;

　　⑶每月3號形成月度衛生評比與獎懲意見上報總裁執行團隊; ⑷總裁執行團隊稽核月度衛生評比與獎懲報告並公佈。

　　六、衛生責任區域及責任人

　　1、獨立房間的管理層人員，負責各自房間的地面、牆面和桌面的衛生。 2、走廊玻璃牆壁、玻璃門和玻璃隔斷由對應的部門負責保持清潔。

　　3、辦公區內辦公桌及檔案櫃由使用人員負責日常的衛生清理和管理工作***辦公區域內的辦公傢俱及有關裝置不得私自挪動*** 4、門廳、走廊、衛生間：物業公司 5、前臺、洽談室、值班室： *** 6、陽光房、陽臺、陽臺衛生間： *** 7、會議室、接待室：***

　　8、小會議室、檔案室、音控圖書室： *** 9、總裁室： ***

　　10、廚房、多功能廳： ***

　　11、酒水倉庫、七樓倉庫： *** 12、衛生工具採購保管： ***

　　七、垃圾清除

　　垃圾、廢棄物、汙物的清理，應符合衛生的要求，放置於指定的範圍內; 1、菸頭丟棄於菸灰桶內;

　　2、飲用過的茶葉丟棄於開水爐旁和洗手池旁的茶葉籃內; 3、垃圾丟棄於北門外的垃圾箱內。

　　八、衛生清掃時間及檢查

　　1、各辦公室每天9：00以前和17：30以後為打掃時間。

　　2、拖把使用後，要及時清洗並放置於拖把槽內，行政中心後勤專員負責每日檢查。

　　3、行政中心每週組織衛生檢查一次，每月組織公司衛生評比，並公佈評比檢查結果，評比優勝單位獲“衛生先進單位”流動紅旗。

　　4、行政中心不定期組織公益勞動，無特殊情況請每位員工自覺參加。

　　九、衛生評比與獎懲：

　　1、各部門衛生狀況及個人衛生檢查情況納入個人和部門的目標考核。 2、衛生檢查評分權重80%;衛生輪值、衛生責任人的落實，按計劃開展公益勞動權重20%。

　　2、95分以上為優秀;85分以上為良好;75分以上為合格;75分以下為差。 3、連續三次在95分以上者，嘉獎一次。

　　全年獲得“衛生先進單位”流動紅旗次數最多的部門獎勵1000元; 全年獲得“衛生先進單位”流動紅旗次數第二多的部門獎勵800元; 全年獲得“衛生先進單位”流動紅旗次數第三多的部門獎勵500元。 4、在75分以下者，要求在當天整改並於次日檢查，仍不合格者***100元; 連續兩次在75分以下者，***200元; 連續三次在75分以下者，***400元;

　　全年衛生評比最差的部門***1000元。

　　5、個人桌面衛生檢查不合格者限期整改，累計三次不合格者，***100元。 6、特大衛生事故將視情節，由行政中心提出處理意見，經執行總裁團隊批准，予以懲處。

　　7、各部門領導和衛生負責人***衛生工作小組成員***承擔***責任，***將根據公司《公司員工手冊》第五章第十六條第七項規定從個人工資中扣除。

　　二OXX年十一月八日

　　衛 生 標 準 及 檢 查 評 分 表

　　二

　　一、衛生管理領導小組的組成

　　組 長：

　　成 員：

　　二、衛生管理領導小組的職責：

　　***一***制訂從業人員衛生培訓教育計劃和考核辦法，組織從業人員參加《公共場所衛生管理條例》《公共場所衛生管理條例實施細則》《住宿業衛生規範》《旅店業衛生標準》GB9663-1996等衛生法律、法規、規範、標準和衛生知識、崗位操作規程等的培訓學習和考核。

　　***二***組織從業人員進行健康檢查，負責提出將患有有礙公眾健康的從業人員調離直接為顧客服務崗位的意見。

　　***三***制定衛生管理制度、衛生責任制度和衛生操作規程，並對執行情況進行督促檢查。對檢查中發現的不符合衛生要求的行為及時制止並提出處理意見。

　　***四***督促本場所經營者、從業人員嚴格執行《公共場所衛生管理條例》，按時辦理有關衛生證件、證明，依法從事經營活動。

　　***五***配合衛生執法人員對本場所進行衛生監督檢查，並如實提供有關情況。負責建立本場所衛生管理檔案。

　　***六***參與保證衛生安全的其他管理工作。

　　年 月 日

　　住宿場所衛生檔案管理制度

　　住宿場所應建立衛生管理檔案，檔案應當包括以下方面：

　　***一***證照：衛生許可證、營業執照、從業人員健康合格證明和衛生知識培訓合格證明、健康相關產品衛生許可批件或備案檔案***影印件***等。

　　***二***衛生管理制度。

　　***三***衛生管理組織機構或衛生管理人員與從業人員崗位職責。

　　***四***發生傳染病傳播或健康危害事故後的處理情況。

　　***五***衛生操作規程。

　　***六***公共用品用具採購、驗收、出入庫、儲存記錄。

　　***七***公共用品用具清洗、消毒、檢測記錄。

　　***八***裝置設施維護與衛生檢查記錄。

　　***九***空氣質量、集中空調通風系統檢測記錄。

　　***十***投訴與投訴處理記錄。

　　***十一***有關記錄：包括場所自身檢查與檢測記錄，培訓考核記錄，從業人員因患有有礙公眾健康疾病調離直接為顧客服務崗位記錄，集中空調通風系統清洗消毒記錄等。

　　***十二***有關證明：包括預防性建築設計稽核檔案，集中空調通風系統竣工圖紙，消毒設施設定情況等。

　　各項檔案中應有相關人員的工作記錄並簽名，檔案應有專人管理，各類檔案記錄應進行分類並有目錄。有關記錄至少應儲存三年。

　　公共場所從業人員衛生管理制度

　　一、從業人員必須按規定期限進行健康檢查，新參加工作和臨時參加工作的公共場所從業人員都必須進行健康檢查，取得健康證明後方可參加工作。

　　凡患有痢疾、傷寒、甲型和戊型病毒性肝炎等消化道傳染病，活動性肺結核，化膿性或者滲出性面板病以及其他有礙公共衛生疾病的，不得上崗從事直接為顧客服務工作。

　　二、從業人員有發熱、腹瀉、面板傷口或感染、咽部炎症等有礙公共衛生病症的，應立即脫離工作崗位，待查明原因、排除有礙公共衛生的病症或治癒後，方可重新上崗。

　　三、從業人員應具備相關的衛生法規和基本衛生知識。公共場所經營者應當組織從業人員學習相關衛生法律知識和公共場所衛生知識，並進行考核，建立培訓檔案。對考核不合格的，不得安排上崗。

　　四、從業人員應保持良好的個人衛生，不留長指甲，勤剪髮、勤修甲、勤洗澡、勤換衣，飯前便後、工作前後洗手。工作時不得塗指甲油及佩戴飾物，操作過程中嚴格洗手消毒，保持工作服整齊乾淨。

　　五、單位衛生管理負責人經常對從業人員個人衛生進行檢查，發現問題及時糾正。

　　賓館、旅店業衛生制度

　　一、賓館、旅店要保持周圍環境整潔、美觀，地面無果皮、痰跡和垃圾。二、必須設有消毒間或消毒設施，並要有健全的衛生制度。三、被套、枕套***巾***、床單等臥具要一客一換，長住客床上用品至少一週一換。四、公用茶具應每日清洗消毒。茶具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。五、客房內衛生間的洗漱池、浴盆應每日清洗消毒。無衛生間的客房，每個床位應配備有不同標記的臉盆和腳盆各一個。臉盆、腳盆和拖鞋要做到一客一換，用後必須清洗和消毒。六、賓館、旅店業的公共衛生間要做到每日清掃、消毒，並保持無積水、無蚊蠅、無異味。七、各類賓館、旅店業要有防蠅、蚊、蟑螂和防鼠害的設施，並經常檢查設施使用情況，發現問題及時改進。八、對旅客廢棄的衣物要進行登記，統一銷燬。九、店內自備水源和二次供水水質應符合《生活飲用水衛生標準》，二次供水蓄水池要符合輸水管材衛生要求， 做到定期清洗消毒。

　　公共用品用具清洗消毒保潔制度

　　一、公共場所設定符合衛生要求的公共用品消毒間，上下水設施齊全，場所整潔，不堆放無關物品，配備與經營規模相適應的各類公共用品消毒設施和保潔設施。

　　二、清洗消毒間應有明顯標誌，環境整潔，通風換氣良好，無積水積物，無雜物存放。

　　三、落實專人負責公共用品用具的清洗、消毒工作。

　　四、清洗飲具、盆桶、拖鞋的設施應分開，清潔工具應專用，防止交叉傳染。

　　五、公共場所內茶具、拖鞋等公共用品須嚴格做到一客一換一消毒，禁止重複使用一次性用品用具。

　　六、供顧客使用的公共用品必須符合國家衛生標準。公用品的更換、消毒要有工作記錄。

　　七、公共場所內公共用品消毒方法符合衛生規範的要求，做到一衝、二洗、三消毒、四保潔。

　　八、公共用品須配備密閉專用的保潔設施，經清洗、消毒後的公共用品必須分類保潔存放。保潔時間較長的茶杯、口杯、酒具等杯具，必須再次進行清洗消毒後，方可供客人使用。

　　九、消毒後的公共用品用具要自然濾幹或烘乾，不應使用毛巾擦乾，以避免受到再次汙染。

　　十、配好的消毒液定時更換，一般每4小時更換一次。

　　推薦的住宿場所用品用具清洗消毒方法

　　一、清洗方法及步驟

　　***一***去除公共用品用具表面的殘渣、汙垢。

　　***二***用含洗滌劑溶液洗淨公共用品用具表面。

　　***三***用清水衝去殘留的洗滌劑。

　　二、消毒方法

　　***一***物理消毒。包括蒸汽、煮沸、紅外線等熱力消毒方法。

　　1.煮沸、蒸汽消毒： 100℃作用20～30分鐘以上。可用於飲具、盆、毛巾、床上用棉織品的消毒。

　　2.紅外線消毒：125℃作用15分鐘以上。可用於飲具、盆的消毒。

　　***二***化學消毒。用含氯、溴或過氧乙酸的消毒藥物消毒。

　　1.用含有效溴或有效氯含量為250毫克/升的消毒溶液浸泡30分鐘，可用於盆、飲具的消毒或用於物品表面噴灑、塗擦消毒。

　　2.用0.2%～0.5%過氧乙酸溶液，或有效溴或有效氯含量為1000毫克/升的消毒液中，浸泡30分鐘，可用於拖鞋消毒。

　　化學消毒後的公共用品用具應用淨水衝去表面的消毒劑。

　　三、保潔方法

　　***一***消毒後的公共用品用具要自然濾幹或烘乾，不應使用毛巾擦乾，以避免受到再次汙染。

　　***二***消毒後的飲具應及時放入餐具保潔櫃內。

　　四、化學消毒注意事項

　　***一***使用的消毒劑應在保質期限內，並按規定的溫度等條件貯存。

　　***二***嚴格按規定濃度進行配製，固體消毒劑應充分溶解。

　　***三***配好的消毒液定時更換，一般每4小時更換一次。

　　***四***使用時定時測量消毒液濃度，濃度低於要求立即更換。

　　***五***保證消毒時間，一般公共用品用具消毒應作用15分鐘以上。

　　***六***應使消毒物品完全浸沒於消毒液中。

　　***七***用品用具消毒前應洗淨，避免油垢影響消毒效果。

　　***八***消毒後以潔淨水將消毒液沖洗乾淨。

　　傳染病和健康危害事故報告處理制度

　　為及時調查、處理本場所可能發生的傳染病和健康危害事故，查清原因，減少對人體健康造成的損害，制定本制度：

　　一、當場所內發生以下傳染病和健康危害事故時，單位負責人及衛生負責人應立即向衛生行政部門***電話:96301***報告。

　　1、微小氣候或空氣質量不符合衛生標準所致的虛脫休克;

　　2、生活飲水遭受汙染或飲水汙染所致的介水傳染性疾病流行和中毒;

　　3、公共用具、用水和衛生設施遭受汙染所致傳染性疾並面板病;

　　4、意外事故所致的一氧化碳、氨氣、氯氣、消毒殺蟲劑等中毒。

　　二、發生傳染病和健康危害事故時，應立即停止相應的經營活動，及時搶救病人，採取預防控制措施，防止事故的繼發，並負責保護好事故現常

　　三、積極配合衛生部門進行調查，控制傳染病和健康危害事故的進一步蔓延。

　　四、傳染病和健康危害事故調查處理工作結束後，及時撰寫本單位事件總結報告，並上報有關單位和存檔備案。

　　衛生檢查及獎懲制度

　　一、單位衛生管理小組負責制定定期或不定期衛生檢查計劃，將全面檢查與抽查、問查相結合，主要檢查各項制度的貫徹落實情況。

　　二、各部門衛生管理人員負責本部門的各項衛生管理制度的落實，每天在操作加工時段至少檢查一次衛生，檢查各崗是否有違反制度的情況，發現問題及時指導改進，並做好衛生檢查記錄備查。

　　三、各部門負責人要積極支援衛生管理小組開展衛生檢查工作，從業人員嚴格執行衛生操作程式，逐步養成良好的個人衛生習慣和衛生操作習慣。

　　四、單位衛生管理小組及衛生管-理-員每週1-2次對各部門進行全面現場檢查，同時檢查各部門的自查紀錄，對發現的問題及時反饋，並提出限期改進意見，做好檢查記錄。

　　五、檢查中發現違反衛生管理制度或操作規程的，視情節輕重根據本單位相關規定對相關責任人員分別作出處理。

　　六、對衛生檢查中表現突出的部門和個人根據本單位情況適當給於物質和精神獎勵。