用心工作讀後感
用心工作,就是對得起自己,對得起工作。下面是小編給大家準備的,僅供參考!
篇一
自從組織部部長向我們推薦了《你在為誰工作》這本書後,我經過反覆研讀終於體會了領導的心意,你在為誰工作呢?這是隱藏在我們每個人心底的疑問,如果我們不能首先弄清楚這個疑問的話,那我們將永遠跟成功這倆字無緣。也不能以端正的心態去對待我們的工作。
書中的小故事讓我們從表象看到根本:其中一個小故事說的是一個心理學家到一座正在建設中的教堂,詢問三位正在砸石頭的工人在“為誰工作”。第一位工人怨氣沖天地說他正在用重得要命的鐵錘去砸硬得要死的石頭,在為工作而工作;第二位工人無可奈何地說正在為一家老小的溫飽而砸石頭,在為薪水而工作;最後一位工人心平氣和地說他正在參與興建一座雄偉的教堂,和建設一座現代化的都市,在為人生價值而工作。面對同樣工作***砸石頭***,三個人有三種看法,三種看法導致三種不同的工作感受,也產生了三種不同的結果。從故事中我們找尋到,我們究竟在為誰工作的答案就只有一個,那就是在為自己工作。
記得曾經聽過這樣一段話:生命是沒有意義的,除非有工作。所有的工作都是辛苦的,除非有知識。所有的知識都是空虛的,除非有熱望。所有的熱望都是盲目的,除非用心。那麼用心去工作才是生命的根本!
作為一名基層幹部,用心去工作,就是要憑著對上負責對下盡職的恆心,始終保持旺盛的工作熱情,對工作具有高度的事業心、責任心,吃苦耐勞,敢於奉獻,細心做好每一件事,好心幫助每一個人。讓領導放心,讓同事舒心;用心去工作,就是要憑著對農村基層工作的衷心,熱衷於本職工作,深入農村,深入基層,認認真真做事,實實在在工作,訪貧問苦,體察民情,瞭解民心,凡事操心。為基層經濟建設出謀劃策,為人民群眾排憂解難;用心去工作,就是要憑著對業務能力提高的信心,加強自身的綜合素質的鍛鍊,不斷刻苦鑽研業務知識,提高辦事能力和業務水平,創造性地開展工作,圓滿地完成領導交辦的各項工作和任務。
《你在為誰工作》這本書就像黑暗中的一盞明燈,給迷途的人指明前進的方向。讓我明白了工作的真正意義,也明白了應該怎樣工作。通過工作,我們不僅可以獲得報酬,更加鍛鍊了毅志,拓展了才能,培養了人格,工作多麼有意義啊!讓我們每天都用心去工作吧。
篇二
《用心去工作》是一本良師益友的書,是一項工作準則量化的道德標準,還有許多成功的經典在裡面,非常耐人尋味。
開卷有益。用心去工作,首先要修好一顆心,一顆雄心、恆心、熱心、忠心和專心。只要用心去工作,無論在什麼崗位,都能把工作做好。用心去工作,自己是最大的受益者。
“用心”不單單是兩個字的排列,其含義實則是一個“愛”字,對工作不熱愛,就談不上“用心”之說了。用心去工作在於情感的融入,勤思考、多創意、敢超越,具有積極主動的工作意識在裡面,用心工作的標準追求,不僅僅是完成任務而已,而是具有工作的責任心和使命感。
談到責任心,就要用感恩之心思進取、謀發展,用心做事,聚精會神,竭盡所能才是。責任的標準就是能在規定的前一天完成任務,普通小事處理得當,超乎想象的事情做到恰到好處。責任的標準就是能把別人做到合格的事情做到優秀,把別人做到優秀的事情做到卓越。責任能讓人無論什麼時候,無論什麼地方都能履行好自己的職責和義務。
就像臺灣鴻海集團董事長郭臺銘說的那樣:在我的字典裡沒有管理兩個字,只有責任,你答應的事情就要做出來,這種責任就是最好的紀律。管理沒有什麼訣竅,主管帶頭做,底下照著做,各自盡職盡責,就是如此。
用心去工作是培養成功人士的培訓叢書,如果你想站得更高,看的更遠,你就必須讀它,用心體會,用心感悟和揣摩,它會告訴你許多成功的必經之路。
篇三
讀了《用心去工作》這本書,讓我更感悟了“用心”是一種態度,一種境界,更是一種品質。書中介紹了多個成功人士的工作方法,從不同的方面闡述了用心工作給本人和事業帶來的好處,也讓我對工作態度有了更加深刻的認識,從封面到內容,無不告訴我“用心工作,最大的受益者是自己;糊弄工作,最大的受害者也必定是自己”,用心去工作應該成為我們每一個人做任何一項工作的標準。
本書緊緊圍繞“用心去工作”這一主題,全面而系統地闡述了用“事業心、進取心、責任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心”去工作的重要意義以及有效的方法,用心去工作不僅是一種工作態度,更是一種工作方法和工作哲學。從平凡到優秀,其實只有一個祕訣,那就是工作上要用心一點、再用心一點。用心工作,就是肯花時間、肯動腦筋、肯耗精力去想、去做、去研究、去琢磨自己的工作、加強自身學習、從學習中增長知識、不斷拓寬自己的知識面、在工作標準上追求的是完美而不是完成,在相關問題的思考和處理上,會及時總結經驗、吸取教訓、發現不足、查詢原因、拿出辦法,無論有沒有人監督,都會全力以赴地、問心無愧、虔誠地對待自己的工作,沒有做不好的工作任務。
本書第三章用責任心去工作,我認為責任心是重要的工作態度,責任心,從本質上說,是一種對工作高度的使命感,是一種義不容辭的擔當,是一種責無旁貸的義務;責任心是出色地完成工作的動力和源泉,是幹好任何工作的前提和基礎,提高工作責任心:一是要放棄藉口,停止抱怨;二是要有勝任本職工作的能力;三是要有勇於創新的銳氣。在鑽井隊從事一份裝置管理崗位的工作,那麼就必須勇敢承擔起自己工作中的責任,因為選擇了工作,就是選擇了責任。一個有責任心的職工,工作細緻、認真,聽從安排,團結協作;每一件事都不會中途放棄,有始有終地認真完成份內的工作,能主動處理好份內與份外相關工作,有人監督與無人監督都能主動承擔責任而不推卸責任。一個沒有責任心的人,終會一事無成,在實際工作中責任心意識淡薄,工作不用心、被動應付、屢查屢犯現象時有發生,小到崗位責任落實不到位,大到違反規程操作等問題。
只有用心工作,才能在工作中收穫更大,才能讓自己的工作更有價值,才能把工作做得更完美。在今後的工作中,我將把本書中的八個“用心”融匯貫通、落到行動上,做好本職工作,來享受工作的快樂吧!
小學作文課外書讀後感