人際溝通處理人際關係
羅斯福說 :“成功公式中,最重要的一項因素是與人相處。”人際溝通怎麼處理人際關係?下面是小編蒐集整理的一些內容,希望對你有幫助。
人際溝通的技巧
一、講出來
尤其是坦白的講出來你內心的感受、感情、痛苦、想法和期望,但絕對不是批評、責備、抱怨、攻擊。
二、不批評、不責備、不抱怨、不攻擊、不說教
批評、責備、抱怨、攻擊這些都是溝通的劊子手,只會使事情惡化。
三、互相尊重
只有給予對方尊重才有溝通,若對方不尊重你時, 你也要適當的請求對方的尊重,否則很難溝通。
四、絕不口出惡言
惡言傷人,就是所謂的「禍從口出」。
五、不說不該說的話
如果說了不該說的話,往往要花費極大的代價來彌補,正是所謂的「一言既出、駟馬難追」、「病從口入,禍從口出」甚至於還可能造成無可彌補的終生遺憾哩!所以溝通不能夠信口雌黃、口無遮攔;但是完全不說話,有時後也會變得更惡劣。
六、情緒中不要溝通,尤其是不能夠做決定
情緒中的溝通常常無好話,既理不清,也講不明;尤其在情緒中,很容易衝動而失去理性;如:吵的不可開交的夫妻、反目成仇的父母子女、對峙已久的上司下屬,尤其是不能夠在情緒中做出情緒性、衝動性的「決定」,這很容易讓事情不可挽回,令人後悔!
七、理性的溝通,不理性不要溝通
不理性只有爭執的份,不會有結果,更不可能有好結果,所以,這種溝通無濟於事。
八、覺知
不只是溝通才需要覺知,一切都需要… 如果自己說錯了話、做錯了事,如不想造成無可彌補的傷害時,最好的辦法是什麼?《我錯了》,這就是一種覺知
九、承認我錯了
承認我錯了是溝通的消毒劑,可解凍、改善與轉化溝通的問題; 就一句:我錯了!勾銷了多少人的新仇舊恨,化解掉多少年打不開的死結, 讓人豁然開朗,放下武器,重新面對自己, 開始重新思考人生,甚至於我是誰? 在這浩瀚的宇宙洪流裡,人最在意的就是「我」,如果有人不尊重我、打壓我、欺負我或侮辱我時, 即使是親如父子,都可能反目成仇,偏唳一點的,離家出走還算什麼,死給你看的例子都屢見不鮮哩!
十、說對不起!
說對不起,不代表我真的做了什麼天大的錯誤或傷天害理的事,而是一種軟化劑,使事情終有「轉圜」的餘地,甚至於還可以創造「天堂」;其實有時候你也真的是大錯特錯,死不認錯就是一件大錯特錯的事。
十一、讓奇蹟發生
如今自己願意互相認錯,就是在替自己與家人創造了天堂與奇蹟;化不可能為可能。
十二、愛
一切都是愛,「愛是最偉大的治療師」。
十三、等待轉機
如果沒有轉機,就要等待;急只會治絲益棼;當然,不要空等待,成果就會從天下掉下來,還是要你自己去努力,但是努力並不一定會有結果,或捨本逐末;但若不努力時,你將什麼都沒有。
十四、耐心
等待唯一不可少的是耐心,有志者事竟成。
十五、智慧
智慧使人不執著,而且福至心靈。
人際溝通的禁忌
人際溝通的禁忌一:不可以居高臨下的姿態與人相處
不管從事什麼樣的工作,不管收入有多高或者多低,人與人之間都應該是平等的。沒有人願意和一個自以為是,總是居高臨下的人相處,所以人際溝通的禁忌之一就是切忌一直保持高高在上的姿態。溫和的人永遠都更受歡迎,所以想處理好人際關係的朋友一定要自我檢討,注意說話的態度和語調,過分高調的姿態很難得到身邊人的認可和尊重。
人際溝通的禁忌二:過分自我炫耀
生活中,很多人會為了突出自己的與眾不同而做出過分炫耀的舉止,本以為這樣會得到別人的仰慕和羨慕,其實不然,這樣的做法只會引起他人的厭惡。所以長春鑄才培訓中心的老師希望大家能學會謙虛,即使知道自己具備極強的能力或者更好的條件,也不要在別人面前過分炫耀,謙虛不管在什麼時候都能讓人受用。
人際溝通的禁忌三:隨意插嘴
在人與人之間的溝通交流中,隨意插嘴是非常不好的一個習慣,一次兩次或許能被人原諒,但如果一直如此,將會給人留下沒有修養的印象。如果大家希望能與身邊的同學或者同事融洽相處,那麼在別人說話的過程中就不要隨意打斷或者插話,想要發表自己的見解或者意見,一定要等別人把話說完。
人際溝通的禁忌四:說話不算數
言而有信是個非常好的習慣和修養,但生活中總有那麼一群人喜歡口若懸河,說過的話從不放心上,這種行為在人際溝通中是非常禁忌的。沒人會喜歡一個不講誠信的人,所以大家在給出承諾之前一定要考慮清楚,若以自己的能力無法實現就不要隨便答應。
處理人際關係的原則
1.無論發生什麼事情,都要首先想到自己是不是做錯了。如果自己沒錯***那是不可能的***,那麼就站在對方的角度,體驗一下對方的感覺。
2.讓自己去適應環境,因為環境永遠不會來適應你。即使這是一個非常非常痛苦的過程。
3.大方一點。不會大方就學大方一點。如果大方真的會讓你很心疼,那就裝大方一點。
4.低調一點,低調一點,再低調一點
***要比臨時工還要低調,可能在別人眼中你還不如一個幹了幾年的臨時工呢***。
5.嘴要甜,平常不要吝惜你的喝彩聲。
***會誇獎人。好的誇獎,會讓人產生愉悅感,但不要過頭到令人反感。***
6.如果你覺得最近一段時間工作順利的不得了,那你就要加小心了。
7.有禮貌。打招呼時要看著對方的眼睛。以長輩的稱呼和年紀大的人溝通,因為你就是不折不扣小子輩。
8.少說多做。言多必失,人多的場合少說話。
9.不要把別人的好,視為理所當然,要知道感恩。
10.手高眼低。
11.遵守時間,但不要期望別人也遵守時間。
12.信首諾言,但不要輕易許諾。更不要把別人對你的承諾一直記在心上並信以為真。
13.不要向同事借錢,如果借了,那麼一定要準時還。
14.不要借錢給同事,如果不得不借,那麼就當送給他好了。
15.不要推脫責任***即使是別人的責任***。
16.在一個同事的後面不要說另一個同事的壞話。要堅持在背後說別人好話,別擔心這好話傳不到當事人耳朵裡。如果有人在你面前說某人壞話時,你要微笑。
17.避免和同事公開對立***包括公開提出反對意見,激烈的更不可取***。
18.經常幫助別人,但是不能讓被幫的人覺得理所應當。
19.說實話會讓你倒大黴。
20.對事不對人;或對事無情,對人要有情;或做人第一,做事其次。
21.經常檢查自己是不是又自負了,又驕傲了,又看不起別人了。***即使你有通天之才沒有別人的合作和幫助也是白搭***
22.忍耐是人生的必修課。***要忍耐一生的啊,有的人一輩子到死這門功課也不及格***
23.新到一個地方,不要急於融入到其中哪個圈子裡去。等到了足夠的時間,屬於你的那個圈子會自動接納你。
24.有一顆平常心。沒什麼大不了的,好事要往壞處想,壞事要往好處想。
25.儘量不要發生辦公室戀情,如果實在避免不了,那就在辦公室避免任何形式的身體接觸,包括眼神。
26.會拍馬屁***這是和頂頭上司溝通的重要途徑之一***,但小心不要弄髒手。
27.資歷非常重要。不要和老傢伙們耍心眼鬥法,否則你回死得很難看的。
28.好心有時不會有好結果,但不能因此而灰心。
29.待上以敬,待下以寬。
30.如果你帶領一個團隊,在總結工作時要把錯誤都攬在自己身上,把功勞都記在下屬身上。當上司和下屬同時在場時要記得及時表揚你的下屬。批評人的時候一定要在只有你們兩個人的情況下才能進行。
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