幹部領導關於從嚴治黨發言稿

　　執政以來，黨的執政地位使黨面臨著前所未有的挑戰和考驗。如果不從嚴治黨，很容易滋長脫離群眾的傾向，腐敗的風氣就會滋生蔓延。下面是小編為大家整理了3篇，希望能夠幫到你。

　　篇1

　　從嚴治黨是中國共產黨治黨的重要原則，是改革開放和社會主義現代化建設條件下加強黨的建設的基本方針和要求。

　　從嚴治黨，要有堅決有力的措施手段。廉政建設，反腐鬥爭，事關黨的前途命運，在這個問題上，中央決心很大，態度明確，將反腐倡廉作為從嚴治黨的重要舉措，強調有腐必反、有貪必肅，要求狠抓不放、常抓不懈。各級領導幹部都要深刻認識到，我們是有著8000多萬黨員的世界第一大黨，必須依靠嚴明的政治紀律，時刻與中央保持高度一致，才能確保各項方針政策落到實處;必須堅持改進工作作風，密切聯絡群眾，求真務實，艱苦奮鬥，才能讓人民看到切實成效和變化，增強與人民群眾的血肉聯絡;必須加強反腐倡廉建設，堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，才能解決群眾反映強烈的突出問題，確保黨的純潔性先進性。

　　從嚴治黨，還要高度重視著眼長遠的制度建設。實踐證明，制度建設是抓好工作的根本，只有制度才能避免決心和手段成為一陣風、走過場。一方面，廣大黨員幹部必須樹立黨員意識，用黨章規範言行;另一方面，也要不斷優化頂層設計，加強反腐敗國家立法，形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防範機制、不易腐的保障機制，將權力關進制度的籠子裡，實現有序健康的政黨治理。

　　辦好中國的事情，關鍵在黨。面對前所未有的挑戰和任務，更要在“黨要管黨”中不斷自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高，在“從嚴治黨”中實現幹部清正、政府清廉、政治清明。始終保持黨的純潔性先進性，確保黨始終成為事業的堅強領導核心，我們就一定能夠在中華民族偉大復興的征程中不辱歷史使命、不負人民重託[

　　全面落實從嚴治黨新要求，要把握一個“長”字，務必繼續鞏固和拓展教育實踐活動成果。教育實踐活動有期限，作風建設無止境，必須時刻繃緊作風建設這根弦，在敬終如一做好教育實踐活動後續工作的基礎上，鍥而不捨、弛而不息推進作風建設，繼續深入落實中央八項規定，務必在抓常抓細抓長上持續努力、久久為功，特別是要緊緊盯住作風領域出現的新變化新問題，及時跟進相應的對策措施，堅決打贏作風建設的攻堅戰和持久戰，堅決防止“四風”問題反彈，確保作風建設要求落地生根。

　　全面落實從嚴治黨新要求，要突出一個“嚴”字，堅持從嚴教育管理選拔任用幹部。切實加強黨員幹部的思想教育，引導廣大黨員幹部提高理論水平、增強黨性修養、堅定理想信念。堅持以嚴的標準要求幹部、以嚴的措施管理幹部、以嚴的紀律約束幹部，使幹部心有所畏、言有所戒、行有所止。嚴格落實幹部選拔任用責任追究制度，堅決整治選人用人上的不正之風，堅決防止幹部“帶病”提拔、“帶病”上崗，確保幹部選拔任用工作風清氣正。嚴格落實幹部監督管理和經濟責任審計，堅決整治為官不為、廉而不勤、失職瀆職行為。

　　全面落實從嚴治黨新要求，要落實一個“廉”字，切實加大懲治和預防腐敗工作力度。堅持懲防並舉、標本兼治，深入抓好反腐倡廉教育，嚴肅黨內政治生活，教育引導黨員幹部嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，築牢拒腐防變的思想道德防線。強化權力執行的制約和監督，加快形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防範機制、不想腐的保障機制，把制度的“籠子”扎得更緊更牢，提高制度的約束力和執行力，真正實現用制度管權管事管人。堅持以零容忍的態度懲治腐敗，不論涉及誰，都要一查到底、決不姑息，切實做到凡腐必懲、除惡務盡，以反腐倡廉的實際成果取信於民。

　　篇2

　　強調，從嚴治黨，必須增強管黨治黨意識，落實管黨治黨責任，把抓好黨建作為最大政績。全國組織部長會議提出，要深化落實全面從嚴治黨責任。實踐證明，責任到位，管黨才能做到真管，治黨才能做到嚴治。各級黨組織要切實強化管黨治黨責任，不斷深化黨的建設制度改革，健全管黨治黨制度機制，推動全面從嚴治黨各項任務落地生根。

　　堅定信仰信念。講理想、講忠誠是做合格黨員第一位的要求。現實生活中，一些黨員幹部信權信錢不信黨，失掉了初心、忘記了誓言，甚至與黨離心離德，政治上變質、經濟上貪婪、道德上墮落、生活上腐化。出現這些問題，根子是信念動搖、信仰迷失。政治上的堅定、行動上的自覺，源於理論上的清醒。深化黨內經常性教育，首要的是深入學習黨章黨規，明確基本標準、樹立行為規範;深入學習系列重要講話，用中國特色社會主義理論體系最新成果武裝頭腦，統一思想行動。要創新學習方法和載體，緊密結合工作實踐開展學習，引導黨員幹部讀原著、學原文、悟原理，把黨章黨規和系列重要講話精神刻印在心、落實在行。要充分利用紅色資源、基層聯絡點、警示教育基地等開展革命傳統教育、體驗式教育和警示教育，通過輔學促學，推動學習深化深入。要完善落實民主生活會、組織生活會和“三會一課”等制度，抓在平常、融入經常，使廣大黨員的政治意識不斷增強，真正做到愛黨、信黨、護黨、跟黨走，把理想信念轉化為行動的力量，樹立起讓人看得見、感受得到的理想信念標杆。

　　強化政治意識。始終堅定正確的政治方向，在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致。自覺維護黨的團結統一，做政治上的明白人。要增強看齊意識，經常主動向以同志為的黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨的和十八屆三中、四中、五中全會精神看齊，向黨中央改革發展穩定、內政外交國防、治黨治國治軍各項決策部署看齊，把對黨絕對忠誠作為根本政治要求和最重要的政治紀律。黨員的看齊意識強不強，歸根結底看行動。要對照中央要求，迴應群眾關切，繼續抓好群眾反映強烈突出問題的整改，抓好不嚴不實突出問題的整改，切實整治群眾身邊的不正之風，做政治功能不斷增強、服務功能不斷優化的堅強戰鬥堡壘。

　　樹立清風正氣。實踐證明，增強黨的凝聚力和戰鬥力，必須嚴明黨的政治紀律和政治規矩，維護黨的團結統一。當前，仍有少數黨員幹部對紀律規矩視若無睹、我行我素，有的熱衷於搞小團伙、小圈子，有的對中央部署陽奉陰違、搞軟抵制，有的口無遮攔、信謠傳謠，等等。這些問題，嚴重侵害黨的肌體，必須下大力氣解決。要通過深化黨內經常性教育，進一步強化黨規黨紀的權威性、嚴肅性，引導黨員幹部牢固樹立紀律規矩意識，真正做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。要把黨章這個總規矩立起來，教育黨員幹部尊崇黨章、遵守黨章、維護黨章，做政治上的明白人;把黨規黨紀立起來，引導黨員幹部嚴格遵守黨內政治生活若干準則，學習中國共產黨廉潔自律準則、紀律處分條例等黨規黨紀，把守紀律、講規矩的剛性約束內化於心、外化於行。近年來，湖南探索開展黨員集中教育整頓，把強化執紀問責、處置不合格黨員與嚴格黨內政治生活、用好批評和自我批評武器等有機結合起來，真正讓黨員幹部受警醒、明底線、知敬畏。要把這些好的經驗做法，充分運用到黨內經常性教育中，落實到從嚴教育管理黨員各環節，進一步推動形成風清氣正的政治生態。

　　勇於擔當作為。黨員先鋒模範作用發揮得好不好，關鍵看服務發展的願望強不強、能力足不足、擔當夠不夠。面對新常態，一些黨員幹部出現“本領恐慌”“為官不為”等新情況，能力不足不會為、動力不足不願為、擔當不足不敢為的問題比較突出。深化黨內經常性教育，就要堅持發展導向，激勵黨員幹部敢於擔當、服務發展、積極作為。在思想引領上，要引導黨員幹部提振幹事創業、開拓進取的精氣神，切實增強謀改革、促發展的緊迫感責任感。在能力提升上，要有針對性地開展專業化培訓，增強貫徹新的發展理念的本領。在實際行動上，要把經常性教育融入日常工作，轉化為黨員幹部服務發展的行為自覺。在導向激勵上，要通過樹立選人用人“風向標”，用好乾部考核“指揮棒”，完善關懷激勵“實措施”，更廣泛更有效地調動各方面的積極性。總之，要通過深化黨內經常性教育，引導黨員幹部在踐行“五大發展理念”、決勝全面小康上奮發有為，在轉方式調結構、戰風險渡難關中主動作為，在改進作風、改善民生、服務群眾中善作善為，充分發揮先鋒模範作用，彰顯共產黨人的風采。

　　黨內經常性教育是一項基礎性系統性工作。要深入把握全面從嚴治黨規律，充分總結運用歷次黨內教育的經驗做法，堅持領導示範、以上率下，堅持問題導向、分類施策，堅持抓住關鍵、以點帶面，堅持服務中心、融入日常，切實增強黨內經常性教育的針對性和實效性。

　　篇3

　　黨的以來，以同志為的黨中央以高度的政治擔當和強烈的憂患意識，在全黨開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育等黨內主題教育，形成了堅持不懈抓思想建設、持續深入改進作風的良好態勢。我們黨從全面從嚴治黨的戰略高度，對深化黨內經常性教育進行頂層設計，聚焦做合格共產黨員，堅定信仰信念、強化政治意識、樹立清風正氣、勇於擔當作為，著力抓常抓細抓長，全面提升黨員隊伍思想素質，保持發展黨的先進性和純潔性，進一步豐富了管黨治黨經驗。

　　在把握大局大勢中強化責任擔當。當前，全面從嚴治党進入新階段，落實從嚴治黨責任有了新拓展新要求。推進黨的建設和組織工作創新發展，必須識大局順大勢，強化責任擔當。有多大擔當才能幹多大事業，盡多大責任才會有多大成就。著眼大局大勢推進全面從嚴治黨，是各級黨組織必須擔當的政治責任。協調推進“四個全面”戰略佈局，貫徹落實“五大發展理念”，組織工作重任在肩，必須奮發有為。這些年，貴州省堅持抓黨建促發展，堅持主基調主戰略，實施大扶貧、大資料“兩大戰略行動”，堅定不移守底線、走新路、奔小康，開啟了後發趕超的新徵程新境界。但從全省來說，貧困落後仍是主要矛盾，加快發展仍是根本任務。推進脫貧攻堅、決勝全面小康，迫切需要各級黨組織、廣大黨員幹部進一步強化大局意識、機遇意識、責任意識，因勢而謀、應勢而動、順勢而為，切實提高適應和引領經濟發展新常態、貫徹落實“五大發展理念”的能力水平，切實增強守紀律講規矩、營造良好政治生態的自覺性堅定性，推動組織工作與決勝全面小康有機結合、與全面從嚴治黨融會貫通，凝心聚力推動經濟社會發展實現歷史性新跨越。

　　在落實主體責任中堅持長管長嚴。黨要管黨，首先各級黨組織要管黨，各級黨組織書記要管黨，這是職責所在、使命所在，必須履行好、擔當好。堅持完善責任體系，建立健全責任清單，明確具體目標要求，做到主體明晰、責任明確、有機銜接，形成科學定責、具體明責、嚴格考責、壓力傳導的黨建工作落實鏈條，推動各級黨組織切實肩負起主體責任、黨組織書記切實履行好第一責任人職責，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。堅持發揮考核“指揮棒”作用，強化黨建工作督查考核，重視考核結果運用，把推進全面從嚴治黨的成效，作為評價各級領導班子和領導幹部理念思路、能力本領、作風素養、工作成效的重要標準和考量，提高黨建工作在領導班子和領導幹部目標考核中的權重。堅持責任倒逼，有責必盡、失責必問，層層傳導壓力，層層負起責任，推動形成重視黨建、大抓黨建的鮮明導向。

　　在嚴肅黨內政治生活中純淨黨風政風。強調：“嚴肅的黨內生活，是解決黨內自身問題的重要途徑”。黨內政治生活是黨員幹部錘鍊黨性、砥礪品格的重要平臺，有什麼樣的黨內政治生活，就會有什麼樣的黨風政風。深化落實全面從嚴治黨責任，必須以最講認真的精神，使黨內政治生活制度更加健全、執行更加嚴格。“三會一課”、雙重組織生活會、民主評議黨員等，都是黨內政治生活的好形式、好載體，必須堅持和完善，促進黨員幹部強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，向以同志為的黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊。要把批評和自我批評這一武器用足用靈用好，讓“咬耳扯袖”成為常態。建立經常性的提醒和批評制度，抓早抓小抓苗頭，警鐘長鳴、防微杜漸，防止不出問題無人管、一出問題就是大問題。堅持完善和嚴格執行民主集中制，正確處理民主與集中、分工與合作、個性與黨性的關係，探索強化黨內監督的有效途徑。把監督作為對同志最大的支援和愛護，黨員幹部不僅要自覺接受監督，而且要主動發揮監督作用，充分調動上級對下級、同級之間以及下級對上級監督的針對性積極性，營造積極健康的黨內政治生活局面。

　　在健全制度中形成改進作風常態。抓作風建設，貴在堅持、難在堅持、成也在堅持。必須牢固樹立作風建設永遠在路上的思想，把健全改進作風常態化制度作為重要任務，以釘釘子精神，抓常抓細、久久為功，推動作風建設由解決面上問題向解決深層次問題延伸，由集中整治向常態治理深入。要立足當前、著眼長遠，堅持標本兼治，及時固化經驗，向制度建設要實效、要長效，推動作風狀況根本好轉。強化制度建設的針對性，把健全改進作風常態化制度的著力點，聚焦到群眾關心的突出問題上，聚焦到事關長遠的重大問題上，堅持老問題和新問題一起盯緊抓實，尖銳複雜問題和歷史遺留問題一起研究破解。堅持與時俱進、立破並舉、建管結合，制度缺位的要抓緊建立、抓緊補位;已有制度該細化要細化、該完善要完善，減少制度漏洞和制度真空。對幹部隊伍中存在的不作為、不會為、不善為的問題，要認真進行分析、統籌起來解決，堅持思想教育與制度約束相結合，堅持懲戒問責與激勵保障相結合，推動形成依法作為、敢於作為、善於作為的良好風尚。

　　在深化改革中完善嚴管幹部機制。從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏。要把握好深化黨的建設制度改革的重大機遇，深化幹部人事制度改革，向改革要活力、要動力、要助力。改革由問題倒逼，又在不斷解決問題中深化。要強化問題意識、問題導向，堅持改革議題由問題決定，改革路徑由問題選擇，瞄準重點熱點難點問題，紮紮實實、蹄疾步穩，真槍真刀、持續發力。著力破解幹部隊伍建設中的突出問題，著力健全完善有效管用、簡便易行的幹部人事制度體系，推動幹部考核評價、選拔任用、管理監督等方面機制持續創新，拿出更多、更有效的改革思路、改革舉措。抓住“關鍵少數”，強化對領導幹部特別是一把手監督管理，形成對一把手權力的有效制約，防止唯我獨尊、“一言堂”，真正把權力關進制度籠子。貴州省注重把深化幹部人事制度改革與完善嚴管幹部機制結合起來，著力把好乾部選出來、用起來，探索建立工作目標、崗位責任、正向激勵關懷、負向約束問責“四位一體”從嚴管理幹部機制，推進幹部能上能下，點燃幹事創業激情。

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