教學培訓心得
通過這次教學培訓學習,使我開闊了視野,轉變了觀念,在以後的工作中,一定把學到的新理念整合到教學中去,使課堂教學更有效,更高效的心得。下面是小編為大家收集整理的,歡迎大家閱讀。
篇1
4月25日、26日教育局組織的為期兩天的二級培訓學習已經圓滿結束。在這次培訓學習中,各位主講老師從不同角度對有效課堂進行了細密的闡述,使我對課堂教學又有了新的認識,下面我將談談這次培訓中的收穫:
一、課堂教學的有效提問
提問是課堂教學中的一個重要環節,是教師促進學生思維、傳授知識的重要手段,是教學過程中教師和學生之間常用的一種相互交流的教學技能。它在教學中有著重要的意義和作用。在這次培訓中通過賈老師的講座使我深刻體會到課堂提問要集中,不能太散亂,指向性要明確,化零為整。整體性提問的設計,要緊扣教材內容,圍繞學習目標,將備課中初擬的零散問題聚焦到能牽一髮而動全身的關鍵點上,以利於突出重點、攻克難點。使學生真正能悟透疑點,達到事半功倍的效果。
二、課堂教學的有效評價
新課程呼喚充滿生命活力的生態課堂,呼喚充滿人文關懷的生態課堂。李老師的講座使我感觸頗深:在語文課堂教學中,首先教師要熟悉學生的情況,站在學生的立場思考問題,多角度地預測可能會產生的多元化的答案,從而做到心中有數,遊刃有餘地評價學生可能的豐富多采的回答。再次,教師要認真傾聽學生的回答。對於回答出色的學生給予高度的評價的同時,對於因為膽小害怕而說話語無倫次的學生也應適時給予鼓勵,緩解他們的緊張情緒。當學生回答不準確時,教師就更要耐心傾聽,同時積極思考,以及時作出評價。從而使學生享受被讚賞之後的喜悅。在尊重學生回答的基礎上,運用各種教學機智調節好課堂教學。在這一方面我一直很欠缺,在今後的教學中我將很好的體會、多思,正確的運用好課堂教學評價。
三、課堂教學的有效組織
其實,可以說,一位教師的課講授的很出色,如果沒有有效的組織教學,那麼這一節課一定是一節失敗的課。一節有效組織的課堂教學也就是一堂好課的標準。任何一堂課都要以組織教學開始,並貫穿於一節課的始終。所以我們要學會課堂教學的各種組織方法和策略,並按照新課程理念要求,從關注學生終身發展的高度,不斷優化課堂教學結構,改變學生的學習方式。積極地營造民主、平等、和諧的教學氛圍,使教師有效的教學,學生有效的學習。
總之,在這次培訓中我深刻體會到了有效課堂提問、有效課堂評價和有效課堂組織在低年級語文教學中的重要性。對培養學生人文素養和創新精神、實踐能力有著重要的作用。在今後的教學中,我要按照新課程理念要求,從關注學生終身發展為出發點,深入鑽研教材,認真上好每一節課。
篇2
參加了此次網路學習培訓,我聆聽了專家們新穎的觀點,觀看了精闢的案例,深入淺出的解讀,讓我這名奮鬥在教學一線的小學音樂教師受益匪淺,豁然開朗,以下是我參加此次培訓學習的一些感受。
一、有效課堂教學實施應選擇實際目標和適宜形式方法
1.善於因學定教。我們在教學前須依據課程標準,年段要求,深入研究同學們實際,真正做到為同學們發展服務。脫離同學們實際,一味追求時髦教學,不是我們追求目標。其實細想,現在各種公開課我們最擔心什麼?是這個班同學們水平適應不適應自己教學設計。一定程度上,如果同學們學力與自己教學設計合拍,教學順利推進;反之,難順利進行。因此,有效教學首先不是考慮我們用什麼一鳴驚人的新招,而是首先研究同學們,然後研究適宜的內容與目標,最後才是方式方法問題。一句話,同學們的實際是我們教學設計起點。
2.選擇教學目標。我們不要以為有目標就行,只有目標適宜同學們,教學才可能有效。目標制定必須依據同學們年齡實際和課標要求,無論目標數量和難度仔細斟酌。不能根據個人偏好,隨意制定。
3.教學形式選擇。我們要增加成對小組學習在一節課的比重。當我們提出明確具體可操作性問題之後,可以留出一段時間讓我們同學獨立思考,先採用全班個人獨立學習的形式,然後再讓我們同學同桌或相鄰四人一組比一比,議一議,評一評,讓每人都用語言表述自己思考過程和結果,最後在我們指導下全班討論糾正,由我們小結。採用這種方式,能使絕大多數同學獲得思維訓練機會。防止走過場的低效課堂思維訓練,真正提高效率。
4.選擇適宜方法。方法為目標服務,要研究怎樣方法?我想應按我們同學學習起點,啟動學習需求,不斷促進學習深入發展。我們要善於創設引發我們同學思維的情感情境,並把組織形式,學習方式、內容、目標、主體等整體起來考慮。方法選擇是否有效,要看我們同學是否進行深層學習活動。根據課堂生成實際,不斷調整,展開教學。特別我們同學學習發生困難,須診斷,敢調整,敢引導***師德師風學習心得體會***,敢追問,敢講解,把思維和情感引向深入。有時我們設計問題往往會不適合同學們,要敢調整學習坡度,發揮我們的主導作用。
二、有效課堂教學實施應調節好教與學的關係
1.把和諧師生關係帶進課堂。和諧師生關係有助於發揮同學們學習主動性和積極性,反之,同學們學習主動性和積極性就會受到壓抑。我們對同學們抱有期望,通過態度表情與行為等方式傳給同學們,同學們受到鼓舞,更加信賴我們,給我們積極反饋。
2.把學習主動權交給我們同學們。我們必須對自身角色進行正確定位,即學習引導和組織者。我們要設計一些緊扣教學內容的問題,找最簡便方法給同學們,不說廢話,要有效統領教學,讓同學們有效學習,指導學會學習,主動積極創造性學。
①給同學們獨立思考時間。教室寂靜,說明我們同學集中思考,要珍惜這樣時刻。在實際工作中,我們在很多時候在提問後馬上叫同學回答,不給同學們時間去思考。如回答不出,不是請優生包辦代替,就是過早地把現成答案和盤托出。試想,在這極短時間內,我們同學思維能進行多深?他們為了迎合我們心理,匆忙尋找片言隻語回答,表面氣氛活躍,實際答非所問,惘然猜測。因此,抓住時間給同學們多一點動腦筋時間,才能激起靈感,點燃思維火花,產生良好效果。
②給同學們相互討論交流機會。課堂教學中常常會出現這樣局面,當我們提出一組精心設計的問題時,少數尖子撐局面,多數同學當聽眾。其原因主要是因為學習的主體當中,一部分是主動參與學習,另一部分是被動參與學習。如何讓這些被動參與者也主動參與學習?我們課堂教學可設計同桌交流或三人小組討論的環節,討論交流結束,會回答問題的同學請舉手,但是答案必須由你同桌或小組內其餘兩位同學告訴。這樣,以往在學習上依賴別人,缺乏學習自覺性的同學態度就有明顯的變化,課堂氣氛十分活躍。思維活躍同學興奮地把自己的見解告訴組內同學,思維不活躍同學仔細地聽,因為他有責任幫對方把見解告訴大家。怕開口同學參與討論,因人人都有任務,要讓別人知道自己看法,同時也要正確地表達別人看法有效體會有效體會。因此,討論一結束,許多同學紛紛舉手,表現濃厚表達慾望。我認為這種相互討論交流的合作方式,能夠訓練同學們表達能力,培養我們同學良好看讀聽說習慣,促使我們同學主動參與學習的積極性,重要的培養了我們同學團結合作互相競爭的精神。
總之,通過這次培訓學習,使我開闊了視野,轉變了觀念,在以後的工作中,一定把學到的新理念整合到教學中去,使課堂教學更有效,更高效。
篇3
20XX年9月13日至9月15日三天,在xx副校長的帶領下,我們一行四人,帶著激動,帶著神祕,帶著虔誠,奔向學習目的地---懷化湖天實驗中學.
多年前,就聽說過洋思,杜郎口等學校的先進辦學模式,也在網路上專門觀看過他們的一些新聞。尤其是近年來,我校下決心深化教育教學改革,作出了走出去,請進來,學先進,打造我校精品教育等諸多戰略決策。繼暑期“河北衡水二中學習”後,又一次外派學習,一次請進來“家門口”的學習,機會難得,我很珍惜之。
三天的學習,我們一共聽了四場報告,其中一場教學觀摩課。在更新教學理念,加強教育管理方面頗有收穫。我個人最感興趣的有二:一是導學案課堂教學模式;二是在教學中如何既能高效課堂,又能減輕師生負擔的學校教育管理模式。
事實上,我們學校早幾年前就已經開始過類似的課學教學探究活動,也積累了一些經驗,比如說:數學導學案教學模式,物理導學案教學模式,其他如歷史,化學,英語等學科均有這方面的嘗試。在課學教學效果上有一定成功,尤其是對扶弱,扶差方面起到了很大的作用,可惜由於種種原因,未能堅持下去,其中最主要的原因我認為:一是缺乏學校管理配套跟進制度作保障所造成的,二是真正缺少一支強有力的科教教師團隊。因此,我個人認為,《導學案教學模式》值得推廣,應該堅持。只是一定要有強有力的管理制度跟進保障之。
《導學案式教學模式》要把高效課堂放在第一位,不能走形式,要務實,要研究學情,班情,因地制宜,不能放空炮,不能只下載資料,要精研究,精選例題,精選習題。這就要真正把“集體備課制”落到實處。在高效課堂教學,大面積提高教育教學質量後,就要真正解決減輕學生作業負擔,同時也要把教師從繁重的備課中,批改作業中解脫出來,讓教師們快樂工作,讓學生快樂學習,讓教師們與學生多有時間“打成一片”,讓教師們真有時間研究學情,讓教師真正有時間與學生,家長溝通,而不是“疲於奔命”式的應付學校的教育教學工作。
這就是我最感興趣之二了。
學情在變,學案也要變,教學保障制度更要跟進與時俱進,故加強有效的課堂管理勢在必行。比如說教學常規評價制度,捆綁一個備課團隊評價,不能口說,要用制度固定下來,不過我個人認為,既然有集體備課的集體智慧,就可象工廠生產線一樣---集體使用同一備課上課,條件成熟時,可一個學期每名教師發一本本校“教學案集”,教師只要在上課前根據學情適當增減,修訂,更新相關教學內容即可,不用抄襲別人的教案,這樣輕鬆上課,輕鬆提高質量***讓教師把精力投入到培優扶弱,師生交流中去,反過來,學生與教師感情深了,學生愛屋及鳥,也會更加喜愛教師這門學科***,這是我一直以來的一個夢想---教師們使用本校統一編著的教案上課。不用像以往哪樣“俯首甘為儒子牛,蠟燭成灰淚始幹”了。學生作業也在課堂完成,或由學習小組批閱完成,真正解放教師和學生,師生可在校園內有更多的時間、培養各方面的才能,使廣大師生真正生活在快樂中。這樣實現高效課堂教學,教師樂教,學生樂學,才會直正大面積提高教育教學質量。
在學習過程中,最令我欣賞的是南京市東廬中學的史正紅教師。不是他的教學模式新,也不是他的教學水平高,而是他善於學習,不斷創新,敢於批判,敢於反思,個性鮮明,尤其是他的教育理念,令我耳目一新的同時,好象自己也曾經用過,或正在使用他的教學理念和方法,真有點想見恨晚的感覺,只是總覺得自己的理論水平跟不上,想說又說不好,不成條理。
因此,就以史老師的經典教育教學名言作為我今後工作的理念吧。
教學培訓心得