企業文化的論文免費範本

　　隨著我國科學技術的不斷進步，市場經濟的逐步完善，企業的發展不僅僅依靠企業的技術創新，同時還要企業的科學管理，尤其是在文化管理上，企業應該要給予足夠重視，從而保證企業更好地發展。下文是小編為大家蒐集整理的關於的內容，歡迎大家閱讀參考!

　　篇1

　　淺談國有企業文化建設問題的哲學思考

　　0.引言

　　國有企業是我國國民經濟的重要組成部分，國有企業文化的建設直接影響著國有企業經濟的發展，也影響著我國特色社會主義文化建設的程序，目前我國國有企業文化的建設面臨著資本主義文化的衝擊，而且國有企業文化建設發展中自身存在著不平衡性與矛盾[1]。在遭遇嚴峻挑戰和自身矛盾的境遇下，建設充滿現代精神的國有企業文化需要我們進行科學的較深層次的研究與探討。從哲學的視角來考慮國有企業文化建設問題是一個行之有效的方法。

　　1.中國進行國有企業文化建設的意義

　　1.1國有企業文化建設有利於中國特色社會主義文化的建設

　　國有企業擔負著促進國家經濟發展、推動社會進步的重任，國有企業文化建設是社會主義文化建設的重要組成部分[2]，如果國有企業文化得不到健康發展，社會主義文化也就難以興盛。特別是在當今競爭日益激烈的全球化環境下，國家之間的文化在競爭之中佔有重要地位。加強國有企業文化建設，有利於促進國有企業的經濟發展，促進特色社會主義先進文化的發展與繁榮，提高我國的文化在世界的競爭力。

　　1.2國有企業文化建設有利於深化國有企業改革與發展

　　在國有企業文化建設中，文化建設與企業發展戰略是緊密聯絡的，在企業經營管理過程中也處處體現著企業文化[3]，當從國有企業的實際情況出發，建設先進的、具有鮮明特色的國有企業文化，有利於促進國有企業經營管理理念與水平的提高，有利於促使國有企業發展戰略的改革，國有企業在文化建設中和不斷地深化改革中能增強企業凝聚力，促進企業的發展。

　　2.怎樣建設國有企業文化

　　2.1繼承和發揚中華民族文化精神

　　中華民族文化精神是國家的精神財富，也影響著國有經濟文化的建設，在國有經濟文化建設中，要注重對中華民族文化精神的繼承與發揚。堅持以人為本的管理思想，注重樹立和諧的文化價值觀，倡導企業之間和諧相處，和諧發展以實現企業之間的可持續發展，還要吸取傳統文化中自強不息的進取精神，我國的國有企業正在不斷的改革發展中，只有繼承和發揚傳統文化中自強不息的進取精神，在發展中不斷地開拓進取，不斷地創新，才能夠不斷地發展壯大。

　　2.2繼承和發揚中國特色社會主義文化精神

　　我國的國有企業文化是中國特色社會主義文化的重要組成部分，在文化建設中繼承和發揚特色社會主義文化精神有利於促進自身的建設，也有利於促進社會主義文化的發展。

　　國有企業文化建設要繼承和弘揚科學理性的精神，科學理性的精神能夠促進科學技術的發展，國有企業文化建設繼承和弘揚科學理性的精神能夠促進企業中科學技術的發展，從而提升科技水平。還要發揚開拓創新、與時俱進的精神，隨著社會發展的瞬息萬變，作為國民經濟支柱的國有企業在企業發展中，如果不進行及時的開拓創新，不與時俱進，將得不到可持續發展，最終會被淘汰，這對提升我國的經濟實力是無益的。開拓創新是企業尋求發展的重要手段。是企業增強實力的必不可少的方式之一。所以國有企業文化建設必須繼承和發揚開拓創新和與時俱進的精神，以文化建設的開拓創新、與時俱進促進企業的創新、與時俱進。

　　2.3借鑑東西方企業文化的優秀部分

　　美國企業文化中具有探索、創新、懷疑、實證、理性和獨立的精神，而且美國企業的管理中注重全面質量的管理。在日本企業文化中形成了人本主義的企業理念，企業員工忠於企業、信任服從領導的安排，企業內部團結一致，大多數企業以為整個社會服務為經營理念。這些優秀的企業文化因子都是值得我國在建設國有企業文化中進行吸收和借鑑的。

　　2.4建立現代國有企業文化建設體制機制

　　我國的國有企業實行董事會領導下的總經理負責制。在建設國有企業文化時，要建設相應的建設體制機制。首先總經理和黨委書記要負責企業文化建設工作，在提出經營管理理念方面，要從企業文化建設的目標和內容出發，在提出了正確的經營管理理念後，總經理和黨委書記還要身體力行，做出表率作用。

　　2.5建設國有企業文化建設管理體制

　　國有企業文化建設是是一項大的工程，企業文化的建設離不開企業的領導們的努力，因此為了更好地建設企業文化，需要建立相關的管理體制，將企業文化建設工作落實到領導的工作中去。可以建立考核機制，將文化建設工作作為領導考核的指標之一。還可以建設激勵機制，通過績效評估對企業文化建設的成果進行評估，對那些為企業文化建設做出成績的部門或者個人給予一定的獎勵。以此來促進企業文化健康、有序的發展。

　　3.結束語

　　總而言之，國有企業是我國國家經濟的重要支柱，國有企業文化的建設與發展影響著我國特色社會主義文化的建設，關係著我國國家經濟的發展，建設國有企業先進文化有利於中國特色社會主義文化的建設和深化國有企業改革與發展，必須予以高度重視。在企業文化建設中，可以繼承和發揚本國優秀的文化精神，吸收和借鑑東西方企業文化的優秀因子，在機制方面建立現代化的國有企業文化體制機制和管理機制，促進國有企業文化的健康發展，增強企業文化的實力，從而提高國家文化實力。

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