年度安全教育培訓計劃範文

　　紮實做好安全工作，確保廣大居民的生命、財產安全，確保生活生產系統平安。那麼具體的工作計劃怎麼制定呢?下面是小編帶來關於年度安全教育培訓計劃範文的內容，希望能讓大家有所收穫!

　　***一***

　　為嚴格貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，提高新入場員工安全意識和安全素質，預防各類安全事故的發生，確保東莞東站房改造工程按期順利完工，根據《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》等法律法規的要求，結合廣鐵集團的相關規定和要求，特擬定2017年度安全教育培訓計劃。

　　一、安全教育培訓物件

　　1、專案部各級管理人員。即專案經理、副經理、總工程師、安全管理人員

　　2、各部門工程技術管理人員和班組長。

　　3、施工現場作業人員。即木工、鋼筋工、混凝土工、架子工、特殊工種、技崗人員、普通工。

　　4、新入場人員、轉崗人員、

　　二、安全教育培訓內容及方法

　　1、專案經理、副經理、專案總工、安全管理人員。

　　***1***安全教育培訓內容：國家有關安全生產的方針、政策、法律和法規及相關行業的規章、規程、規範和標準，安全生產管理知識、方法與安全生產技術，以及專案部安全檢查制度和建築安全檢查標準。

　　***2***安全教育培訓方法：內部強化培訓、參加上級主管部門組織的培訓。

　　***3***安全教育培訓時間安排：內部培訓安排在年初的空閒時間及安全生產月期間。上級主管部門組織的培訓根據要求按時參加。

　　2、各部門管理人員及班組長

　　***1***安全教育培訓內容：國家有關安全生產的方針、政策、法律和法規及相關行業的規章、規程、規範和標準，安全生產管理的基本知識、方法與安全生產技術，以及以及專案部安全檢查制度和建築安全檢查標準。。

　　***2***安全教育培訓方法：內部強化培訓、參加上級主管部門組織的培訓。

　　***3***安全教育培訓時間安排：內部培訓安排在年初的空閒時間及安全生產月期間。上級主管部門組織的培訓根據要求按時參加。

　　3、施工現場作業人員

　　***1***安全教育培訓內容：安全生產基本常識，安全生產方針、政策及法律、法規等的基本常識，安全生產操作規程、從業人員安全生產的權利和義務，工作環境及危險因素、危險源和隱患辯識，個人防險、避災、自救方法及事故現場緊急疏散和應急處置，安全設施和個人勞動防護用品的使用和維護、職業病防治等，事故應急救援預案的演練。

　　***2***安全教育方法：召開安全例會、張掛安全宣傳橫幅、標語、標誌、圖片、觀看安全教育光碟、安全講座錄象以及進行安全操作方法演示和各種應急預案演練。

　　***3***安全教育培訓時間安排：根據在建工程進度進行安排，每月不得少於一次安全教育培訓。

　　4、新入場人員、轉崗人員

　　***1***安全教育培訓內容：安全生產狀況和專案部各種規章制度，作業場所和工作崗位存在的危險因素，防範措施及事故應急措施。崗位安全操作規程，生產裝置安全裝置，勞動防保護用品的正確使用。

　　***2***安全教育方法：召開安全例會、觀看安全教育光碟以及進行本崗位安全操作方法演示。

　　***3***安全教育培訓時間安排：進入施工現場前

　　三、安全教育培訓學時要求

　　1、專案經理、副經理、專案總工以及安全管理人員每年必須參加不少於40學時的安全教育培訓。

　　2、各部門管理人員及班組長每年必須參加不少於20學時的安全教育培訓。

　　3、施工現場作業人員每年必須參加不少於40學時的安全教育培訓。

　　4、新入場人員必須接受不少於24學時的安全教育培訓且考核合格後，方可上崗操作，轉崗人員必須接受不少20學時的安全教育培訓且考核合格後，方可上崗操作。

　　四、要求

　　1、希望各班組高度重視，按時參加培訓。

　　2、具體實施由工程技術部門負責組織人員進行施工方案、安全技術交底，專案安質部進行安全操作規程和法規培訓。將培訓考試資料、授課影像、培訓記錄等資料留存專案部安質部備查。

　　3、不能按期參加安全教育培訓活動，需提前告知專案安質部，詳細說明原因並另行安排時間培訓教育。

　　4、每次培訓結束後，需對培訓效果進行考核。

　　***二***

　　為嚴格貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，提高新入場員工安全意識和安全素質的狀況，並根據建築施工企業安全教育培訓的需求，結合我專案部施工生產情況，特制定我專案部2012年度安全教育培訓，具體內容如下：

　　一、教育培訓物件

　　專案經理、專職安全員、特種作業人員、班組長以及其他人員

　　二、安全教育培訓方法

　　內部強化培訓、專案部負責人組織的培訓。

　　三、教育培訓時間和地點

　　1、內部培訓時間和地點：

　　時間：20xx年3月1日——3月31日

　　地點：施工現場會議室

　　2、專案部培訓根據要求按時參加。

　　四、內部教育培訓內容

　　1、安全文明施工條例、各工種安全作業規程、安全生產獎罰制度等安全管理規章制度；

　　2、危險源辨識以及處理方法；

　　3、特種作業人員操作規程；

　　4、安全生產事故的預防以及安全應急救援預案的建立、落實與更新；

　　5、勞動防護用品***用具***的效能及正確使用方法等項內容

　　崗位安全操作規程，

　　五、安全教育培訓目的

　　強化安全生產和保護他人意識，提高管理人員安全管理水平，提高作業人員安全操作技能以及施工人員的安全意識，搞好安全生產。

　　六、教育培訓實施措施

　　1、建立培訓、考核與使用相結合的制度

　　凡 上級行政機關要求持證上崗的崗位，未經培訓合格不準上崗；對專案部提供培訓機會未按要求接受培訓的工人按專案部有關培訓管理規定進行處罰。逐步形成人才考 核、培養、使用相結合的管理模式。不斷修訂和完善工人培訓管理規定，加強工人培訓工作的監控力度，保證按專案部所需落實各項培訓工作。

　　2、要重視工人培訓工作，要指定專人負責此項工作的日常管理，並要根據專案部的工人培訓計劃制定出實施計劃方案，並對工人培訓實施情況進行監控。

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