學校炊事員聘用合同範本

General 更新 2024年11月24日

  炊事員:是指在軍隊、企業、事業、單位、集體各單位食堂,飯店,招待所做飯燒菜的工作人員。那麼學校炊事員聘用合同是怎樣的呢?以下是在小編為大家整理的學校炊事員聘用合同範文,感謝您的閱讀。

  學校炊事員聘用合同範文1

  聘用單位:以下簡稱甲方 受聘人:

  身份證號碼: 以下簡稱乙方

  根據《中華人民共和國勞動法》,甲方因工作需要,決定聘用乙方擔任學校食堂炊事員,經雙方協商達成如下協議:

  一、聘用期限:

  甲方聘用乙方在甲方 學生食堂擔任食堂炊事員工作。合同期限為一年,自 2015 年 9月 1日至2016 年8 月 31日。

  二、乙方享受待遇

  依據國家有關規定,甲乙雙方協商一致,甲方於每月30日前支付乙方當月位炊事員工資、共計人民幣小寫元。大寫: 整。寒暑假不發工資。

  三、工作職責

  1、食堂員工必須服從學校管理,全心全意為教育、教學服務,為師生服務。自覺遵守校紀校規和食堂規章制度,團結協作、盡心盡職為食堂做好各項工作。

  2、熟悉食品衛生安全知識,嚴把食品質量關,加工關,確保安全生產。

  3、食堂組長指揮好自己的員工積極配合學校做好學校的接待任務。

  4、食堂炊事員必須進行一次體檢,持有效的健康證方可上崗,凡有傳染病者,堅決予以辭退。

  5、按上級提供的食譜要求正常開展好營養餐工作,在規定時間內及時按質,足額發放給學生,不得耽誤正常的教育教學工作。

  6、食堂炊事員應加強團結合作,協商好每天的飯菜數量,做到夠吃略有剩餘。

  7、認真鑽研業務,虛心聽取師生的意見,不斷改進,提高飯菜質量,在色、香、味上多下功夫,搭配好營養。

  8、搞好食堂衛生工作,餐後要全面清潔打掃,經常保持灶臺、地板、牆壁、案板、飯臺、櫥櫃、餐桌衛生,餐廳地面要經常沖洗。餐具、容器及時清洗和消毒。

  9、嚴格遵守勞動紀律,按時上下班,不擅離崗位。下班前必須關好門窗,並按規定上鎖,做好安全防範工作。

  10、愛護公物,節約用電、用油、用水、用燃料。

  11、在接收過程中嚴格把好食品關,對於腐敗、變質、變味、黴變、生蟲、汙穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常,含有毒有害物質或者被有毒、有害物汙染,可能對人體健康有害的食品有權拒收。

  12、食堂必須保障好正常的生活秩序。不得在本學年內出現2次10人以上的學生沒飯吃,或者食堂太多的飯菜浪費。

  四、其他事項

  1、乙方必須嚴格遵守學校各項規章制度,服從學校的統一領導和安排,正確處理上下級和同事之間的關係。

  2、乙方應認真鑽研業務,提高工作效率,努力完成本職工作。

  3、甲方應如期支付乙方工資。

  4、由於乙方不能勝任本職工作,或出現違法違紀行為,或因人為因素使學校造成重大損失,甲方有權隨時終止合同。

  5、如因特殊原因,乙方要求提前終止合同,須提前30天內向甲方提出申請,並經學校同意。

  6、乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

  1.食堂人員對學校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,應在前一月內提出辭呈申請,如突然自行終止合同,學校不予結算工資。如工作不負責任,完不成本合同所書規定的工作或出現重大工作失誤,學校有權及時終止合同。

  2.乙方因疾病不能按時上崗。

  7、 乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

  1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重後果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;

  2.曠工時間超過兩天的;

  3.無理取鬧、打架鬥毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

  4.違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失或安全事故的;

  5.偽造健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

  8、乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:因工負傷,在醫療期內的;

  9、合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前3 0天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

  10、有下列情況之一,本合同自行終止: 1.合同期限屆滿;2.法律、法規規定的其它情況。

  11、違反合同的責任和爭議解決。

  五、合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

  本合同經雙方簽字後生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方公章:_________        乙方公章:_________

  法定代表人簽字:_________     法定代表人簽字:_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

  學校炊事員聘用合同範文2

  甲方

  乙方

  根據相關法律法規規定,甲 乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上訂立本聘用合同。

  第一條 聘用合同期限

  本聘用臺同期限 年自 年月至 年 月。合同期滿,根據學校和聘用人員的工作悄況可繼續聘用。

  第二條 聘用崗位及其職責要求

  一甲方根據工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方 為 ,在聘用期內,甲方也可以根據工作需要,徵得乙方同意,調整乙力工作崗位

  二熱受本職工作,樹互一切為學生和教師服務的思想,努力提高服務質量。

  三嚴格按照學校食堂管理規定和蛋奶加工、儲存規定要求規範操作.

  四嚴格執行營養衛生要求,把好食物的驗收關,蔬菜先洗後切,做到無沙、無塵、無雜質,食具餐具消毒,熟食加蓋,生熟分開,嚴防食物中毒

  五注意個人衛生,上班要穿著乾淨、整齊,上廁所或千髒活後要用肥皂把手洗淨,定期進行體檢。

  萬乙立必須身體健康,無任何傳染病。

  七乙方必須嚴格遵守各項安全操作規程,保護自己,責任自負。

  八做好教師下班後和假日的護校工作,保證學校則產安全。

  第三條 工作報酬

  一甲方根據乙方工作崗位及完成工作任務的情況支付乙萬每月 元的固定工資。

  二經甲、乙方協商約定,甲力不承擔乙力的醫療險。

  第四條聘用合同的終止與解除失業,養老等保

  一聘用期問乙力觸犯法律,法規時本合同自行終止

  二聘用期問,如乙方違反校方制度,或嚴重失職,造成安全事故,甲方有權在聘用期內解除合同,並提前一個星期通知乙萬。

  三乙方如因病或因事不能完成工作任務時,甲力解除本合同.

  四固行業及特殊性,乙方不得在學期中途提出解除合同,如違反賠甲方違約金。

  五固本崗位的特殊勝,年齡不能太大,如年齡太大,甲方解除本合同。

  第七條雙方約定的其它事項

  第八條 附則

  一本合同有規定按規定辦,沒規定的按甲\乙雙方協商約定

  二甲、乙雙方都必須嚴格履行本合同。

  三本合同一式兩份,甲、乙雙方各持份.

  甲方公章:_________        乙方公章:_________

  法定代表人簽字:_________     法定代表人簽字:_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

  學校炊事員聘用合同範文3

  甲方:

  乙方:

  根據相關法律法規規定,甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上訂立本聘用合同。

  第一條聘用合同期限 本聘用合同期限半年,自2016年02月至2016年07月。合同期滿,根據學校和聘用人員的工作情況可繼續聘用。

  第二條聘用崗位及其職責要求

  一甲方根據工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方為姜圩小學炊事員。

  二熱愛本職工作,樹立一切為學生和教師服務的思想,努力提高服務質量。

  三嚴格按照學校食堂管理規定要求規範操作。

  四嚴格執行營養衛生要求,把好食物的驗收關,蔬菜先洗後切,做到無沙、無塵、無雜質,食具餐具消毒,生熟分開,嚴防食物中毒。

  五注意個人衛生,上班要穿著乾淨、整齊,上廁所或幹髒活後要用肥皂把手洗淨,定期進行體檢。

  六乙立必須身體健康,無任何傳染病。

  七乙方必須嚴格遵守各項安全操作規程,保護自己,責任自負。

  第三條工作報酬

  一甲方根據乙方的工作崗位及完成工作任務的情況,支付乙方每月捌佰元人民幣的固定工資。

  二經甲、乙雙方協商約定,甲方不承擔乙方的醫療險。

  第四條聘用合同的終止

  一聘用期間,如乙方違反校方制度,或嚴重失職,造成安全事故, 甲方有權在聘用期內解除合同,並提前一個星期通知乙方。

  二乙方如因病或因事不能完成工作任務時,甲方有權解除本合同。

  三因行業的特殊性,乙方不得在學期中途提出解除合同,如違反需賠償甲方違約金。

  五因本崗位的特殊性,年齡不能太大,如年齡太大,甲方解除本合同。

  第五條附則

  一本合同有規定按規定辦,沒規定的按甲、乙雙方協商約定。

  二甲、乙雙方都必須嚴格履行本合同。

  三本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份,簽字生效。

  甲方公章:_________        乙方公章:_________

  法定代表人簽字:_________     法定代表人簽字:_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

 

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