節能減排的個人工作總結

　　總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一專案或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料。下面是小編為您精心整理的。

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　　20xx年成都陽光酒店嚴格按照國家規定和集團要求建設節約型企業，為了實現這一目標酒店大力開展節能減排工作。酒店領導帶頭厲行節約，發揮帶頭作用，確保酒店節能工作持續、有效進行。現將具體做法彙報如下：

　　一、加強組織領導力度

　　酒店成立了由總經理任組長，副總經理任副組長，各部門經理任成員的節能領導小組，領導小組下設辦公室，辦公地點設工程部。負責酒店節能工作的具體措施、辦法及節能工作相關制度，積極開展酒店各項節能檢查和指導，並配合上級相關部門對酒店節能工作進行考核評比。

　　二、加強節能知識宣傳教育力度

　　自開展各項節能工作以來，結合酒店實際情況，採用板報、發放節能知識手冊、節能降耗的政策規定知識培訓等多種形式加大宣傳教育力度，廣泛宣傳了節能工作的重要意義，普及了節能知識，增強了全體員工的節能意識。現在員工都能自覺做到從本職崗位做起，從小事做起，節約一度電、一滴水、一升油、一張紙、一支筆、一分錢，養成了勤儉節約、愛惜公物的良好習慣。

　　三、加強基礎能源水、電、氣裝置節能管理 1、節約辦公裝置用電成本。在計算機、印表機、影印機及傳真機等辦公裝置不用時，做到了隨時關閉。在長時間不使用以及下班後，及時切斷了電源，減少了待機消耗。在辦公室無人時，關閉飲水機電源，並嚴禁在辦公大樓內使用大功率耗電裝置;

　　加強用電裝置執行管理。對電器裝置實行定時開關制度，在夏季下班時間實行拉閘限電。員工不得在公共場合利用公共電源給私自帶電的各類電器充電、用電。同時在保證車輛行人安全的前提下，

　　各辦公區及公共場所照明實現限時開啟、間隔開燈，關閉了不必要的夜間照明。通過以上三條措施，今年在20xx年基礎上除去今年新購電磁灶，節約12700度。

　　加快新能源、新技術的運用。在往年節電措施的基礎上，酒店今年大力推行LED新燈具的使用，在辦公區、部分消防通道等燈具集中、長時間使用的場所更換了節能燈及LED燈;公共衛生間及客房衛生間採用紅外感應系統，控制照明燈具長時間無人使用自動關閉等;

　　2、通過供水裝置的日常維護管理制度，及時檢查更換老化的供水管路及零件，對水耗超標的洗手間設施進行了節水改造，客房及公共區域水龍頭安裝節水閥、使用節水龍頭、紅外感應龍頭等;並在用水區域內設定了節約用水標識;控制各個閥門、龍頭的出水流量，杜絕了“長流水”現象，切實減少耗水量。通過加強供水系統節能管理，在20xx年基礎上，節約1046噸。

　　3、用氣管理方面，通過加裝鍋爐煙道集熱器、電磁灶改造等技術手段有效的降低了酒店用氣量，全年共節氣2027方。

　　四、加強公務用車節能管理

　　為切實做好車輛節能工作，加大公務用車日常管理力度，對公務車輛統一實行定點維修、定點保險和定點加油，推行統一由工程安保部開具加油單加油制度，嚴格執行單車油耗定額，努力降低油耗。堅持科學、規範駕駛，按時保養，減少車輛部件非正常損耗，降低了車輛維修費用支出。在集體公務活動中，進行了集中乘車。杜絕公車私用現象。通過努力，在20xx年基礎上，公務用車節約油耗2855升。

　　五、強化督導檢查工作

　　定期進行節能專項檢查，強化組織領導監督作用。在日常的工作中，也有專人對能源使用情況進行巡檢，做到隨時檢查，隨時整

　　改。通過制定和實行部門節能考核制度，提高了各部門對節能降耗工作的認識和主觀能動性，各部門在能源消耗違規方面都有較大改善。

　　在一年的工作中，我們經過一系列節能措施實現了在同行中取得了較好成績，成為了同行的學習榜樣，在以20xx年為基數上，節電12700度;節水1046噸;節氣2027方;公務用車節約油耗2855升;酒店能耗比達到5.7%的目標。

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　　節能減排是一項艱鉅而繁雜的工作，“修誠信之本，謀卓越之道”，只有把節能減排深入到每個人心中，全體員工齊心協力，才能做得更好。

　　受國家經濟形勢的影響，20xx年對中國整個建築業來講可以說得上是一個關鍵的轉折點，困難與機遇並存，如何走好這一步至關重要。在這“十三五”的開局之年，節能減排不僅是國家大力推行的任務，也是我公司主動追求的目標，因為作為三大能源消耗之一的建築業，推行節能減排是必由之路，是企業常青的關鍵所在。

　　一直以來，節能減排都是我公司所致力追求的，在企業內部也形成了比較成熟的實施措施，我公司響應檔案的要求，結合自身實際，積極主動的推進節約能源，提高能源利用效率和經濟效益，認真開展各項節能減排工作。現將20xx年工作小結如下：

　　一、主要措施

　　1、加強組織領導，完善施工管理

　　我公司成立時間剛滿兩週年，目前我公司定位仍以經營為主，自營專案為輔，面臨著各類有經驗的技術、管理人員嚴重不足的狀況，這一直是節能減排工作無法充分、有效實施的根本原因。從20xx年底開始，公司就以外聘的模式吸引各類有經驗的技術、管理人才，同時一直致力於培養人才，並進行了人員調整，制定了相關節能減排管理規章制度，從而加強了管理力度，提高了企業的管理效率，各項節能減排工作也能得到迅速、有效的實施。

　　於此同時，我公司總部及所屬各專案部均成立了節能減排領導小組，先由公司組織學習國家及局總部節能減排的有關通知、檔案、材料，然後及時傳達到所屬各個專案部，再由各專案部組織學習並落實到施工第一線的每一個人，充分有效的實現了節能減排的最終目的。

　　2、 建立節能減排獎懲制度，健全考核機制

　　健全了公司、專案部兩級節能減排填報工作流程，明確責任，確保資料的真實全面準確;對重點能耗專案和重點能耗裝置借現場考評的機會進行了監督檢查，超能耗指標的堅決要求整改。同時還改變過去“節約無獎，浪費不懲“的現象，專案部組織了專門的勞動生產技能大賽，宣傳鼓勵節能減排，並將專案部的降耗減排指標納入專案領導年終及兌現考核體系。

　　3、 加大宣傳力度，樹立節能形象

　　在公司、專案部及施工現場通過張貼圖片、懸掛標語、增設節能減排宣傳欄和公示欄等形式對節能減排活動進行宣傳，宣傳節能減排理念，普及節能減排知識，組織員工學習《節約能源法》、《公共機構節能條例》等相關法律法規，尤其是在“節能宣傳週”和“節能減排宣傳月”，更是組織員工開展節能減排的知識講座、知識競賽等有益活動，提倡將多餘或不用的物品集中起來，通過交換和捐贈的辦法，達到重複利用的目的，讓節能減排深入到員工心中。

　　在宣傳月，專案部還組織了節能減排巡查小組，由專案部員工自主報名參加，並於月底授予優秀成員“節能減排標兵”稱號，鼓勵大家學習。

　　4、 節能減排，從身邊小事做起

　　勿以善小而不為。節能減排，就要從我做起，從小事做起。節約每一滴水、每一度電、每一張紙;愛護每一塊標誌牌;鋼筋等原材料做到物盡其用，不浪費、不隨便丟棄;這都是一些舉手之勞，卻能為節能減排、控制成本作出巨大的貢獻。專案部就節能減排加大了資金的投入，並做好記錄材料，而專案部人員也經常會對整個施工現場進行檢查，對節約用水、節約用料、廢物再利用等方面進行監督，他們身體力行，及時將存在的問題解決。如11月5日，xx專案部人員xx、xx就在專案書記xxxde 指導下，對整個合同段進行了實地檢查，主要針對節約用水進行宣傳，在檢查過程中發現浪費的情況就立即找相關班組負責人進行談話，曉之以理，動之以情;讓大家積極行動起來，參與到節能減排的實際行動中去。像這樣的檢查各個專案部都組織過多次，均取得了不錯的成效。

　　二、存在的問題

　　1、我公司的管理體系仍存在一些不足之處，仍有待完善，這導致部分部門的節能減排的工作認識還不夠到位，管理較為粗放，制定的制度涉及面還不夠全面。

　　2、節能減排的著手要點之一即強化科技創新，但由於我公司剛成立不久，缺乏相關專業人才與條件，在資源高效迴圈利用方面，無法充分有效的開展替代技術、減量技術、再利用技術、資源化技術、系統化技術等關鍵技術的研究，導致在節能減排的成效上與其他兄弟公司仍存在一定差距。

　　三、下一步的計劃

　　1、通過過去節能減排措施的實施，發現部門相關制度仍不完善，基層員工的節能減排意識還比較淡漠，節能減排還未變成自覺行為。在新的一年裡，我公司將致力於相關制度的完善，加強基層員工節能減排意識的培養，專案建立和推行嚴格的節能減排管理制度和有效的激勵機制，進一步調動廣大職工節能的積極性。

　　2、企業管理仍有待加強，在20xx年我公司將繼續吸納有經驗的優秀的技術、管理人才，加大人才培養力度，不斷地充實企業實力，向著“做強、做大、做好”的目標前進。

　　3、開展一些簡單的科技攻關課題，就再利用技術技術、減量技術等技術課題進行研究，必要時向局總部申請技術支援，同時加強與各兄弟公司的交流合作，學習先進的節能減排技術，並進行示範和推廣。

　　節能減排應從上到下，從點到面，方方面面都需顧及，只有把節能減排深入到每個人心中，全體員工齊心協力，才能做得更好。“修誠信之本，謀卓越之道”，節能減排是企業發展的關鍵所在，我公司會一直響應國家的號召，將節能減排進行到底!

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　　節能減排是一項艱鉅的工作，因此因加大節能減排技術培訓工作力度，建立健全“目標明確、責任落實、獎懲分明、一級考核一級”的節能減排管理制度，落實責任，嚴格督查。

　　一、加強學習，提高認識，進一步增強了做好節能減排工作的責任感和使命感。

　　隨著工業化的發展，全球氣候變暖已成為人類必須認真對待並解決的迫切問題，環境的惡化也給人們瞧響了警鐘，為此，國家提出了又好又快發展的號召，並採取了一系列措施，加強環境保護，加強節能減排，最終實現科學發展。面對新的形勢和任務，我們認真組織幹部和職工學習，加大節能減排宣傳力度，提高做好節能減排工作的認識，增強了大家的積極性、責任感和使命感。

　　二、強化責任，突出重點，進一步提高了做好節能減排工作的針對性和實效性。

　　做好節能減排工作必須有具體的措施來保證，必須強化責任，很抓落實。

　　一是實行了目標管理，層層簽定責任書，使人人身上有指標、有責任;

　　二是加強督促檢查，兌現獎罰措施;

　　三是增加投入尤其是對科研開發的投入，推廣先進技術，改造落後的生產裝置和生產工藝，提高效益;

　　四是大力開展群眾性的節能科普活動，做好輿論宣傳，營造良好氛圍，調動廣大職工的積極性和創造性。

　　三、加強領導，很抓落實，進一步保證了做好節能減排工作的制度化和規範化。

　　做好節能減排工作必須切實加強領導，為此，公司成立了各級領導小組，明確一把手負總責，分管領導具體抓的工作體制，制定各項規章制度，及時總結推廣先進經驗，大力宣傳表彰先進典型，堅持每月一次例會，通報情況，及時解決問題，保證了這項工作的健康發展。加強制度建設，創新工作機制和活動載體，確保節能減排工作不斷取得紮實效果。

　　四、腳踏實地搞好節能減排監督和制度落實工作

　　認識提高了，制度制定了，節能減排工作要做好關鍵還要加大日常生產執行的監督和各項制度的落實工作，自己堅持節能減排指標執行的“天天查”工作，帶領節能減排辦公室的一班人員，深入一線，深入基層，查指標，摸裝置，不放過任何不正常現象，對於違章違紀現象，堅決按照規章制度進行處罰。全年查出不合格指標和裝置問題184項，處罰違章違紀人員203人次節能減排個人工作總結範文節能減排個人工作總結範文。

　　五、公司節能減排指標完成情況

　　在全公司員工的共同努力下，公司通過加強管理，大力推進技術改造和產品結構調整迴圈經濟措施，不斷對生產裝置進行改造，使物耗、能耗水平逐步接近國內先進水平，“三廢”排放量下降。合成氨綜合能耗大幅度下降，由2005年的1710千克標煤/噸氨降為2010年的1251千克標煤/噸氨，“十一五”前四年累計總節能量2.66萬噸標煤，節能率年均4.5%，超額完成省政府下達的節能指標。合成氨綜合能耗水平在全省同行業排名前五位，全國同行業排名前二十位。汙染物排放濃度和總量全部達標排放NH3-N≤25mg/L,COD≤42.6mg/L,此標準達到2008年頒佈的國家標準，為淮河流域的水汙染治理做出了巨大貢獻。公司順利完成了2010年省政府和市政府下達的迴圈經濟各項指標指標要求，全部達到國家規定的排放標準，較好的完成“十一五”迴圈經濟目標任務。

　　六、節能減排工作存在的不足

　　1、對節能減排工作重要性認識要進一步提高。個人對節能減排工作重要性認識不到位，節能減排措施不多，專案缺乏，不能正確認識節能減排與經濟發展的關係，把節能減排作為軟指標，推進力度不夠。

　　2、節能減排基礎統計報表不能按時上報，節能基礎統計報表數字不太準確、規範，能源消耗情況，缺乏驗證，確認環節。

　　3、節能減排工作尚未形成合力。節能減排工作只是作為經濟執行管理的一項內容，節能減排主要由節能減排部門抓，各部門、各車間齊抓共管，全公司大力支援節能減排工作氛圍和合力有待進一步加強。

　　七、下一步的節能減排工作打算明年是十二五規劃的開局之年，也是節能減排工作關鍵性一年，為進一步搞好節能減排工作，我們將著力做好以下4項工作。

　　1、進一步緊扣年度目標任務，按時序進度推進節能減排工作，強化節能目標責任評價考核，進一步分解節能目標，對重點部門和列入年度的節能減排改造專案逐一督查，確保按時竣工投入執行。及時落實國家淘汰目錄產品和裝置，新上一批國家重點支援的節能改造專案，高度重視迴圈經濟推廣工作，狠抓節能效果，全面推進資源綜合利用和清潔生產工作。對已明確規定淘汰的產品和裝置，堅持限期淘汰，並完成規定數量，強化責任，抓進度督查，全力以赴抓節能減排目標完成。

　　2、進一步協調聯動，綜合服務，促進和激勵主動節能減排工作格局。大力推廣應用節能減排工作新技術、新工藝、新產品裝置和新材料;加大節能減排技術培訓工作力度，提高各車間和部門能源管理人員和減排人員的業務水平;大力申報國家和省級節能減排專案，充分享受各項優惠政策和獎勵基金。

　　3、進一步加強管理推動節能減排。建立健全“目標明確、責任落實、獎懲分明、一級考核一級”的節能減排管理制度，落實責任，嚴格督查。按照公司節能減排制度的要求，逐步配備具有相應技能和資格的人員，承擔能源管理減排工作和技術工作節能減排個人工作總結範文工作總結。督促和幫助重點用能車間建立節能減排工作機構，明確管理制度、管理網路和能源統計、計量體系，強化能源利用狀況和汙染減排工作分析，落實節能減排工作管理措施，強化企業節能減排管理工作。

　　4、進一步深化宣傳教育推動節能減排。以“踐行科學發展觀，我為公司作貢獻”為契機，加大節能減排宣傳力度，營造“人人講節約、事事講節約、時時講節約”的良好氛圍。重視和加強對廣大職工的節能減排教育和培訓，幫助掌握節能減排系列科普宣傳，掀起人人為節能減排獻計，個個為節能減排支招等多種形式的宣傳活動，營造節能減排的氛圍。在全公司倡導健康、文明、節儉、適度的生產理念，用節約型的生產理念引導生產方式的變革，逐步形成迴圈經濟、清潔生產模式。

　　總之，自己既然選擇了節能減排工作，就要紮紮實實、認認真真把這項工作做好，做出成績，為企業、為國家的節能減排事業做出貢獻，為更好的完成下一個五年規劃做出更大貢獻。

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　　二0xx年來，我所為響應國家努力建設成資源節約型，環境友好型和諧社會。推進我省交通行業節約能源，提高能源利用效率和經濟效益，保障國民經濟快速發展，我蘭坪所緊緊圍繞“節能減排，科學發展”這一主題，因地制宜，積極參與，採取多種形式，在廣大幹部職工中“大興節能之風，大造節能之勢”，廣泛宣傳，營造節能減排工作的良好氛圍，把節能減排工作貫穿於我們的工作、學習和生活之中。簡要總結我所主要做了以下工作。

　　一、認真組織全體幹部職工學習節能減排的有關通知、檔案、材料，使全體徵稽人員充分認識到節能減排的重要性和必要性。

　　二、積極參與各項節能減排的工作，認真貫徹和落實各級領導機關對節能減排工作的指導精神，特別是******總理的重要講話，進一步提高認識，統一思想，端正態度，根據本單位的行業特點，理清工作思路，制定了切實可行的工作方案，狠抓節能減排作的落實。

　　三、強化內部管理機制，完善節能減排

　　四、根據工作特點，一切從實際出發，每月做好車輛出勤統計和油量管理，調動駕駛人員節能積極性，切實發揮他們在行業節能降耗工作中的智慧，從源頭上嚴格控制能耗增量。在全所幹部職工中樹立典型，除正常的工作用車外，杜絕公車私用和不必要的短途用車。教育私車人員，上下班儘量走路不動車輛，積極響應“無車日”，既是對節能工作的支援，又能減少開支，還是鍛鍊身體的最佳選擇。

　　五、在日常生活中，我們教育廣大幹部職工，節約一滴水，一度電等，教育他們在節約能源的同時，也要愛護環境，積極參與各項公益活動，使“蘭坪更美，社會和諧”。

　　六、在工作日常用品的採購中，我們始終堅持所長“一支筆”籤批的原則，採取樂觀的態度，抓好一張紙、一支筆的節約，在當月中需要買什麼用品，先由出納員理出清單，交所長審批後購買，消除不必要的浪費。

　　總之，在這一年來，我所根據自身實際，從身邊小事做起，收到了良好效果，但節能減排工作之路還很漫長，離上級對我們的要求還有一定差距，但是我們有信心，在全所幹部職工們共同努力下，立足本職，盡心盡力，將節能減排工作一直持續下去。

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　　201x年，我鎮認真貫徹落實《中華人民共和國節約能源法》和《公共機構節能條例》，以節電、節水、節油、節材等為重點，創新機制，加強管理，在鎮政府、鎮直各單位及各村委會廣泛開展公共機構節能工作。現就有關工作總結如下：

　　一、制定計劃，明確節能責任

　　為認真貫徹落實《公共機構節能條例》，保證節能工作的順利實施，我鎮成立了節能領導小組，由鎮長任組長，紀檢書記任副組長，辦公室人員和各站所負責人為成員的“鎮公共機構節能工作領導小組”。同時，領導小組根據縣下達的目標任務，對我鎮能耗現狀的分析和研究，制定了《鎮公共機構節能工作計劃和實施方案 》，對我鎮節能工作進行部署和指導，明確了我鎮節能工作的主要目標，確定了節能重點環節和重點專案，制定了節能的主要措施，為我鎮節能工作的開展實施提供了體系保障。

　　二、完善節能制度，建立長效機制

　　我鎮致力於逐步建立節能降耗長效機制。逐步完善機關用水用電管理、車輛管理，辦公裝置管理等14項制度，建立健全了節能降耗工作責任制。指定專人負責能源消費統計，如實記錄原始資料，建立統計臺賬，使節能降耗工作逐步走上制度化、規範化的管理軌道。

　　三、開展節能宣傳，提高節能意識

　　我鎮認真做好了節能宣傳教育工作。組織全鎮幹部職工認真學習有關節能降耗的重要意義、目標要求和政策規定，教育大家從現在做起、從自身做起、從小事做起，節約每一度電、每一滴水、每一升油、每一張紙、每一支筆、每一分錢，自覺養成勤儉節約、珍惜公物的良好習慣。通過宣傳標語、宣傳欄及開展“節能宣傳週”活動等形式，廣泛宣傳了節能工作的重要意義，增強全鎮幹部職工的節能意識，普及節能知識，營造人人節約、事事節約、環環節約的良好氛圍。

　　四、措施節能落實，成效顯著

　　公共機構節能工作涉及面廣，是一項系統工程，也是一項必須長期堅持的工作。我鎮做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，建立健全工作責任制，做到人員到位、責任到位、措施到位。注重節能工作落實，狠抓節能五大重點專案和環節，確保了節能目標的順利實現。鄉鎮節能減排工作總結一是在節約用電上。辦公室、會議室等場所儘量採用自然光，儘可能少開燈或不開燈，室內亮度足夠時不開燈;離開辦公室要隨手關燈，做到人走燈滅，杜絕“長明燈”、“白晝燈”。計算機、印表機，影印機及傳真機等辦公裝置不用時，隨時關閉，在長時間未使用及下班後自覺關閉各類電器電源、減少待機消耗。

　　二是在節約用水上。我們加強用水裝置的日常維護管理，及時檢查更換老化的供水管路及零件;在用水區域設定節約用水標識，使機關幹部職工養成良好的節水習慣。發現閥門損壞、及時報告修理，杜絕“長流水”，切實減少耗水量。

　　三是在節約辦公耗材上。我們加強辦公用品的使用和管理。規範辦公用品的採購、配備和領取。推行網路辦公，實行在電子媒介上修改文稿，積極推行無紙化辦公。強化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗，減少重複列印、影印次數，注重稿紙、影印紙的再利用。

　　但是,目前我鎮的節能工作還面臨著很多困難，基層工作任務繁重。我鎮將進一步完善節能管理體系建設，有針對性的制定新措施，每年實現節能5.5%，逐步建立全鎮幹部職工自覺參與的良性執行長效機制的目標，保障公共機構節能工作持續有效開展，推動社會的可持續性發展。