就業與創業政策

General 更新 2024年11月22日

  就業與創業是現在人們的特別關注,特別是大學生們,然而現如今有出臺關於就業與創業的政策嗎?看完小編整理的後你就會明白!文章分享給大家,歡迎閱讀,僅供參考哦!

  高校畢業生就業創業政策指南

  國家把擴大就業放在經濟社會發展的突出位置,實施積極的就業政策,堅持勞動者自主擇業、市場調節就業、政府促進就業的方針,多渠道擴大就業。——《中華人民共和國就業促進法》中華人民共和國主席令第七十號

  促進以高校畢業生為重點的青年就業和農村轉移勞動力、城鎮困難人員、退役軍人就業。結合產業升級開發更多適合高校畢業生的就業崗位。政府購買基層公共管理和社會服務崗位更多用於吸納高校畢業生就業。健全鼓勵高校畢業生到基層工作的服務保障機制,提高公務員定向招錄和事業單位優先招聘比例。實行激勵高校畢業生自主創業政策,整合發展國家和省級高校畢業生就業創業基金。實施離校未就業高校畢業生就業促進計劃,把未就業的納入就業見習、技能培訓等就業準備活動之中,對有特殊困難的實行全程就業服務。——中共十八屆三中全會《關於關於全面深化改革若干重大問題的決定 》

  國務院最新政策措施

  1、將小微企業招用高校畢業生享受社會保險補貼政策延長至2015年底。科技型小微企業招收高校畢業生達到一定比例的,可申請不超過200萬元的小額貸款,並享受財政貼息。

  2、啟動實施“大學生創業引領計劃”,落實和完善創業扶持政策,幫助更多高校畢業生自主創業。在電子商務網路平臺開辦“網店”的高校畢業生,可享受小額擔保貸款和財政貼息政策。

  3、對離校未就業高校畢業生實現靈活就業並辦理實名登記、繳納社會保險費的,2年內給予一定數額的社會保險補貼。

  4、加大就業困難高校畢業生幫扶,將現行只限於城鄉低保家庭畢業生的求職補貼擴大到殘疾畢業生。

  5、國有企業招聘應屆高校畢業生,要在政府網站釋出資訊,對擬聘人員進行公示。

  6、簡化高校畢業生在不同地域和所有制單位流動就業的落戶等手續.

  企業吸納政策

  1、國家對鼓勵中小微企業吸納高校畢業生有哪些政策措施?

  按照《國務院辦公廳關於鼓勵服務外包產業加快發展問題的覆函》國辦函[2010]69號、《國務院關於進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》國發〔2011〕16號、《省政府關於進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的通知》蘇政發〔2011〕97號、《省政府辦公廳關於進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的通知》蘇政辦發〔2013〕109號等檔案規定:

  1對符合貸款條件、接收高校畢業生達到當年新增就業總人數20%的中小企業,財政部門相關專項引導資金予以優先支援。

  2符合標準的小微企業新招用高校畢業生並組織開展崗前培訓的,按照規定給予培訓補貼;當年新招用畢業年度指自然年,即1月1日至12月31日高校畢業生,簽訂1年以上勞動合同並按時足額繳納社會保險費的,對企業繳納的社會保險費給予1年自勞動合同簽訂之日起計算的全額補貼,但不包括個人應繳納的社會保險費政策執行期限至2014年底。

  3對符合條件的服務外包企業,每新錄用1名大學以上學歷員工從事服務外包工作並簽訂1年期以上勞動合同的,給予企業不超過每人4500元的培訓支援;對符合條件的培訓機構培訓的從事服務外包業務人才大學以上學歷,通過服務外包業務專業知識和技能培訓考核,並與服務外包企業簽訂1年期以上勞動合同的,給予培訓機構每人不超過500元的培訓支援。

  4對企業招用非本地戶籍的普通高校專科及以上學歷畢業生,取消用人審批和落戶限制。對年度接收高校畢業生3人以上的各類企業,允許其在所在地設立集體戶口。各地公共就業和人才服務機構要為到中小微企業就業的高校畢業生做好人事代理、檔案保管、社會保險辦理和接續、職稱評定、權益保障等服務,免收儲存人事關係及檔案等費用。高校畢業生到中小企業就業的,在專業技術職稱評定、科研專案經費申請、科研成果或榮譽稱號申報等方面,享受與國有企事業單位同類人員同等待遇。

  2、企業招收就業困難高校畢業生享受什麼優惠政策?

  按照《財政部、人力資源社會保障部關於進一步加強就業專項資金管理有關問題的通知》財社〔2011〕64號、《省政府關於進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的通知》蘇政發〔2011〕97號、《省政府辦公廳關於進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的通知》蘇政辦發〔2013〕109號等檔案規定:

  1對各類企業單位招用符合條件的就業困難高校畢業生,與之簽訂勞動合同並繳納社會保險費的,按其為就業困難高校畢業生實際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費和失業保險費給予補貼,不包括企業單位和個人應繳納的其他社會保險費。

  2對企業吸納符合條件的高校畢業生,在3年內根據實際招用人數,按照每人每年4800元的標準依次扣減營業稅、城市維護建設稅、教育費附加和企業所得稅。

  3對勞動密集型小企業當年新招收登記失業高校畢業生並與其簽訂1年以上勞動合同的,經辦金融機構可根據實際吸納人數,按每人不超過10萬元標準、期限不超過2年、最高不超過200萬元額度發放貸款,同級財政按現行規定給予相應貸款貼息、經辦銀行手續費補助和呆壞賬損失補償。

  4對各類企業、非公有制經濟組織當年新招收符合就業困難人員條件的畢業年度高校畢業生並與其簽訂1年以上勞動合同的,各地可結合實際給予一次性就業補貼政策執行期限至2014年底,所需資金可從就業專項資金中支出。

  基層就業政策

  1、我省目前實施了哪些基層就業專案?

  我省目前實施的基層就業專案有:選聘高校畢業生到村社群任職、 “三支一扶”支教、支農、支醫和扶貧計劃、蘇北計劃、農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃、基層公共服務公益性崗位計劃等。

  2、鼓勵高校畢業生到基層就業的主要優惠政策有哪些?

  按照《國務院關於進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》國發〔2011〕16號、《省政府辦公廳關於進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的通知》蘇政辦發〔2009〕17號、《省政府關於進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的通知》蘇政發〔2011〕97號等檔案規定:

  1對到農村基層和城市社群從事社會管理和公共服務工作的高校畢業生,符合公益性崗位就業條件並在公益性崗位就業的,按照國家和省現行促進就業政策的規定,給予社會保險補貼和公益性崗位補貼。

  2對到農村基層和城市社群其他社會管理和公共服務崗位就業的,給予薪酬或生活補貼,同時按規定參加有關社會保險。

  3對到中西部地區和蘇北縣以下不含縣政府駐地基層單位就業,服務期達3年以上含3年的全日制普通高校畢業生,分別享受國家和省出臺的學費代償政策。

  4對具有2年以上基層工作經歷的高校畢業生,報考碩士研究生時初試總分加10分,並在同等條件下優先錄取。

  5對到艱苦邊遠地區或國家扶貧開發工作重點縣就業的高校畢業生,按照有關規定,在機關工作的,試用期工資可直接按試用期滿後工資確定,試用期滿後級別工資高定1至2檔;在事業單位工作的,可提前轉正定級,轉正定級時薪級工資高定1至2級。

  6加大從到鄉村工作的高校畢業生中招錄鄉鎮街道公務員的力度,鄉鎮機關要拿出一定職位,專門招錄選聘到村任職期滿且考核合格的高校畢業生;縣以上黨政機關每年要拿出不低於30%招錄公務員的職位招錄具有2年以上基層工作經歷的高校畢業生,並逐年加大比例;省級機關錄用公務員,除部分特殊職位外,均應從具有2年以上基層工作經歷的人員中招錄。

  應徵入伍政策

  1、高校畢業生應徵入伍服義務兵享受哪些優惠政策?

  按照《省政府辦公廳關於貫徹落實促進高校畢業生就業有關政策的通知》蘇政辦發〔2009〕73號檔案規定:

  1對應徵入伍服義務兵役的高校應屆畢業生在校期間繳納的學費實行補償和助學貸款代償。補償學費或代償國家助學貸款本息的金額,按每人每學年最高不超過6000元的標準執行。高於6000元的,按照6000元實行補償或代償;低於6000元的,按照學費和國家助學貸款本息兩者就高的原則,實行補償或代償。

  2同等條件下,高校畢業生士兵在選取士官、考軍校、安排到技術崗位等方面優先。

  2、具有高等教育學歷的士兵退役後,享受哪些升學優惠政策?

  1參加政法院校為基層公檢法定向崗位招生時,同等條件下優先錄取,且專列一定比例招收退役畢業生報考者。

  2退役後3年內參加全國碩士研究生統一入學考試,初試總分加10分。

  3具有本科學歷並榮立二等功及以上的,退役後免試推薦入讀碩士研究生。

  4具有高職高專學歷的,退役後免試入讀成人本科,或經過一定考核,入讀普通本科。

  創業扶持政策

  1、高校畢業生自主創業,可以享受哪些優惠政策?

  按照《國務院關於進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》國發〔2011〕16號、《國務院辦公廳關於做好2013年全國普通高等學校畢業生就業工作的通知》國辦發〔2013〕35號、《省政府關於進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的通知》蘇政發〔2011〕97號等檔案規定:

  1降低准入門檻。高校畢業生申請個體工商業、合夥企業、獨資企業登記,不受出資數額限制;對共同出資開辦註冊資本在10萬元以下的科技型、環保節能型有限責任公司,首期出資額達到3萬元即可登記;投資設立其他型別有限責任公司,允許在2年內分期注入資金,首期注入資本放寬到註冊資本總額的20%;鼓勵高校畢業生依法以智慧財產權等非貨幣形式評估作價出資,支援以不需要辦理權屬登記的自有技術作為公司股東的首次出資;高校畢業生創業無法提交住所經營場所產權證明的,可以提交市場開辦者、各類園區管委會、村居委會出具的同意在該場所從事經營活動的相關證明,辦理工商註冊登記。

  2免收有關行政事業性收費。畢業2年以內的普遍高校畢業生從事個體經營的除國家限制的行業外,自其在工商部門首次註冊登記之日起3年內,免收登記類和證照類等有關行政事業性收費。

  3稅收優惠。高校畢業生持《就業失業登記證》註明“自主創業稅收政策”或附著《高校畢業生自主創業證》在畢業年度內指畢業所在自然年,即1月1日至12月31日從事個體經營的,3年內按每戶每年8000元為限額依次扣減其當年實際應繳納的營業稅、城市維護建設稅、教育費附加和個人所得稅。對高校畢業生創辦的小型微利企業,按國家規定享受相關稅收支援政策。

  4小額擔保貸款和貼息支援。對符合條件的高校畢業生自主創業的,可在創業地按規定申請額度上限為10萬元、期限不超過2年的小額擔保貸款。對合夥經營和組織起來就業的,可根據實際需要適當提高貸款額度。對申請小額擔保貸款從事微利專案的,由財政據實全額貼息;對從事非微利專案的,給予50%的貼息。

  5享受培訓補貼。對高校畢業生在畢業學年即從畢業前一年7月1日起的12個月內參加創業培訓的,根據其獲得創業培訓合格證書或就業、創業情況,按規定給予職業培訓補貼。

  6給予創業補貼。對就業困難的高校畢業生初次自主創業,經營6個月以上、能帶動其他勞動者就業且正常申報納稅的,給予一次性創業補貼。

  7免費創業服務。有創業意願的高校畢業生,可免費獲得公共就業和人才服務機構提供的創業指導服務,包括政策諮詢、資訊服務、專案開發、風險評估、開業指導、融資服務、跟蹤扶持等“一條龍”創業服務。允許包括專科生在內的高校畢業生在創業地辦理落戶手續直轄市按有關規定執行。

  2、哪些專案屬於微利專案?

  微利專案是指在社群、街道、工礦區等從事的商業、餐飲、修理等個體經營專案,具體包括:家庭手工業、修理修配、圖書借閱、旅店服務、餐飲服務、洗染縫補、影印打字、理髮、小餐桌、小賣部、搬家、鐘點服務、家庭清潔衛生服務、初級衛生保健服務、嬰幼兒看護和教育服務、殘疾兒童訓練和寄託服務、養老服務、病人看護、幼兒和學生接送服務等。

  3、怎樣申請小額擔保貸款?在哪些銀行可以申請小額擔保貸款?

  小額擔保貸款按照自願申請、社群推薦、人力資源社會保障部門審查、貸款擔保機構稽核並承諾擔保、商業銀行核貸的程式,辦理貸款手續。

  各國有商業銀行、股份制商業銀行、城市商業銀行和城鄉信用社都可以開辦小額擔保貸款業務,在指定的具體經辦銀行可以辦理小額擔保貸款。

  4、針對高校畢業生靈活就業有什麼政策措施?

  按照《國務院關於進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》國發〔2011〕16號等檔案規定:

  1對符合就業困難人員條件的靈活就業高校畢業生,按規定落實社會保險補貼政策,補貼數額原則上不超過其實際繳費的2/3。

  2對申報靈活就業的高校畢業生,各級公共就業和人才服務機構按規定提供人事、勞動保障代理服務,做好社會保險關係接續工作。

  就業見習政策

  1、就業見習主要物件有哪些?

  見習主要物件:畢業後兩年內未就業的江蘇籍全日制普通高校畢業生;離畢業時間不足三個月尚未落實工作單位的江蘇籍全日制普通高校畢業生。

  參加見習人員要符合以下條件:身體健康,品行優良,無違紀違法記錄。

  經各級工會認定的特困職工家庭高校畢業生、民政部門認定的城市、農村最低生活保障家庭高校畢業生、人社部門認定的城市零就業家庭和農村零轉移就業家庭高校畢業生或其他特殊困難的高校畢業生優先安排見習。

  2、如何參加就業見習?

  1未就業高校畢業生可以到江蘇人事人才公共服務網和各市縣公共就業人才服務機構網站查閱見習單位和見習崗位資訊,通過網上報名、到單位報名等方式,報名參加見習。

  2未就業高校畢業生可以參加各級公共就業人才服務機構組織的畢業生就業見習供需洽談活動,現場報名參加見習。

  3未就業高校畢業生可以到各級公共就業人才服務機構畢業生登記視窗登記,由各地推薦參加見習。

  3、離校未就業高校畢業生參加就業見習享受哪些政策和服務?

  《國務院關於進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》國發〔2011〕16號、《省政府辦公廳關於進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的通知》蘇政辦發〔2013〕109號等檔案規定:

  1獲得基本生活補助。高校畢業生見習期間,發放基本生活補助,補助標準原則上不低於當地最低工資標準的60%,並根據當地經濟發展和物價水平逐步提高。

  2由所在見習單位為畢業生辦理人身意外傷害保險。

  3由縣以上人力資源和社會保障部門為見習人員辦理參加城鎮居民醫療保險。

  4免費提供人事檔案託管服務。

  5高校畢業生就業見習期限一般為3-6個月,就業見習活動結束後,見習單位對高校畢業生進行考核鑑定,出具見習證明,作為用人單位招聘和選用見習高校畢業生的依據之一。見習期間或期滿後被見習單位正式錄用的,在該單位的見習時間可作為工齡計算。見習期滿未被見習單位錄用的,主動進行失業登記,領取《就業失業登記證》後,憑證享受免費就業服務。

  職業培訓政策

  1、高校畢業生如何申請參加職業培訓?

  高校畢業生可到當地人力資源社會保障部門諮詢瞭解職業培訓開展情況,選擇適宜的培訓專案參加。

  職業培訓工作主要由政府認定的培訓機構、技工院校或企業所屬培訓機構承擔。

  2、高校畢業生能否享受職業培訓補貼、技能鑑定補貼政策?

  按照《國務院關於進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》國發〔2011〕16號、《江蘇省政府關於進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的通知》蘇政發〔2011〕97號、《財政部、人力資源社會保障部關於進一步加強就業專項資金管理有關問題的通知》財社〔2011〕64號等檔案規定:

  高校畢業生畢業年度內參加就業技能培訓或畢業學年內參加創業培訓,培訓合格並通過職業技能鑑定取得初級以上職業資格證書未頒佈國家職業技能標準的職業應取得專項職業能力證書或創業培訓合格證書,可按規定向當地人力資源社會保障部門申請職業培訓補貼和一次性職業技能鑑定補貼。6個月內實現就業的,按職業培訓補貼標準的100%給予補貼。6個月內沒有實現就業的,按職業培訓補貼標準的80%給予補貼;取得專項職業能力證書或創業培訓合格證書,按職業培訓補貼標準的60%給予補貼。

  畢業後,按規定進行了失業登記的高校畢業生,參加就業技能培訓或創業培訓,也可向當地人力資源社會保障部門申請職業培訓補貼。

  3、高校畢業生如何申請職業培訓和技能鑑定補貼?

  職業培訓補貼、技能鑑定補貼申請材料應附:申請人《身份證》影印件、《就業失業登記證》影印件、職業資格證書專項職業能力證書或培訓合格證書影印件、就業或創業證明材料、職業培訓機構開具的行政事業性收費票據或稅務發票等憑證材料,經人力資源社會保障部門稽核後,財政部門按規定將補貼資金直接撥付給申請者本人。

  就業援助政策

  1、困難家庭高校畢業生包括哪些畢業生?享受哪些幫扶政策?

  困難家庭高校畢業生是指:來自最低生活保障家庭、特困職工家庭、城鎮零就業和農村零轉移家庭和殘疾人家庭的普通高校畢業生。

  對享受城鄉居民最低生活保障家庭的畢業年度內高校畢業生,給予1000元/人的一次性求職補貼。符合申領條件的高校畢業生可向所就讀的高校提出申請。

  各級機關考錄公務員、事業單位招聘工作人員時,免收困難家庭高校畢業生的報名費和體檢費。

  對特困家庭、城鄉低保家庭未就業高校畢業生和殘疾高校畢業生,建立“一對一”幫扶工作機制,確保優先就業和穩定就業。

  2、離校未就業高校畢業生如何獲得相應的就業指導和服務?

  各級公共就業和人才服務機構要按照就業促進法的規定,為已就業高校畢業生免費辦理就業登記,並按規定提供人事、勞動保障代理服務。

  允許高校畢業生在求職地進行求職登記和失業登記,申領《就業失業登記證》,納入本地免費公共就業服務和就業扶持政策範圍。

  各級人力資源社會保障部門、教育部門和各高校將進一步完善以實名制為基礎的高校畢業生就業統計制度,做好高校畢業生畢業前後的資訊銜接和服務接續。

  3、離校未就業高校畢業生登記失業後,可以享受哪些服務和政策?

  登記失業高校畢業生可免費獲得政策諮詢、職業指導、職業介紹和人事檔案託管等服務政策。有意願參加就業見習的,可按規定提供基本生活補助並辦理一次性人身意外傷害保險;參加職業培訓和技能鑑定的,可以按規定申請培訓補貼和鑑定補貼。有創業意願的,可以享受有關稅收優惠、小額擔保貸款及貼息、行政事業性收費減免、創業服務等扶持政策。

  各級公共就業和人才服務機構已將就業困難的高校畢業生納入當地就業援助體系,建立專門臺賬,實施“一對一”職業指導和重點幫扶,並向用人單位重點推薦,或通過公益性崗位安置就業,並落實社會保險補貼或公益性崗位補貼等政策。

  組織實施離校未就業高校畢業生就業促進計劃,綜合運用各項政策措施和服務手段,力爭使每一名有就業意願的離校未就業高校畢業生在畢業半年內實現就業或參加到就業準備活動中。

  公平就業政策

  1、高校畢業生在用人單位實習期間的權益有哪些?

  高校畢業生在用人單位實習,享有必要的勞動條件和安全健康的勞動環境,學校不得通過中介機構或者勞務派遣單位組織、安排和管理實習工作。企業不得安排總時間超過十二個月的頂崗實習,不得安排學生頂崗實習每日超過八小時、每週超過四十小時;企業應當按照約定的標準直接向頂崗實習學生支付實習報酬,且不得低於當地最低工資標準;企業、學校不得剋扣或者拖欠頂崗實習學生的實習報酬。

  2、高校畢業生享受怎樣的公平就業權利?

  高校畢業生應當依法享有平等的就業權利,任何高校不得將畢業證書發放與高校畢業生簽約掛鉤。用人單位招用人員、職業中介機構從事職業中介活動,不得對求職者設定性別、民族等條件,招聘高校畢業生,不得以畢業院校、年齡、戶籍等作為限制性要求。高校畢業生從事勞務派遣工作應當享受同工同酬權利。

  各級各類教育機構、用人單位在公民就業體檢中,不得要求開展乙肝專案檢測;除衛生部核准並予以公佈的特殊職業外,健康體檢非因受檢者要求不得檢測乙肝專案,用人單位不得以勞動者攜帶乙肝表面抗原為由予以拒絕招聘用或辭退、解聘。

  就業服務政策

  1、主要有哪些機構為高校畢業生提供就業服務?

  1公共就業和人才服務機構

  各級人力資源社會保障部門所屬人才中心、人才市場、畢業生就業指導中心、就業管理中心、職業介紹中心、勞動保障所等,主要為高校畢業生免費提供政策諮詢、就業資訊、職業指導、職業介紹、就業援助、求職登記、就業失業登記、人事勞動保障代理等各項公共服務,並定期開展面向高校畢業生的就業服務專項活動,為高校畢業生和用人單位搭建供需對接平臺。

  2高校畢業生就業指導機構

  省級教育部門及各高校所屬的高校畢業生就業指導中心,主要為高校畢業生提供就業諮詢、用人單位招聘及實習實訓資訊、求職技巧、職業生涯輔導、畢業生推薦、實習實踐能力提升、就業手續辦理等指導和服務。

  3人力資源中介機構

  主要包括從事人力資源服務的經營性機構。政府鼓勵各類職業中介機構為高校畢業生提供就業服務,對為登記失業高校畢業生提供服務並符合條件的職業中介機構按規定給予職業介紹補貼。

  2、高校畢業生獲取就業資訊的主要渠道有哪些?

  1瀏覽各類就業資訊網站,包括國家、地方人力資源社會保障部門、教育部門主辦人才網、就業資訊網站,人力資源社會保障部門主辦的就業服務E圖、12580求職通,各高校就業資訊網站及校內bbs求職版面,其他專業性就業網站等;

  2參加各類招聘和雙向選擇活動,包括國家、地方人力資源社會保障部門、教育部門、高校主辦的各類現場或網上招聘活動、各類用人單位的宣講活動等;

  3參與校企合作實習,包括社會實踐、畢業實習等活動;

  4查閱媒體廣告,如報紙、刊物、電臺、電視臺、視訊媒體等;

  5他人推薦,如導師、校友、親友等;

  6主動到單位求職自薦等。

  安徽:退役士兵就業創業有新扶持政策

  近日,省政府、省軍區聯合出臺《關於促進退役士兵就業創業工作的意見》,把退役士兵列為全省“大就業體系”重點扶持群體、軍地雙擁共建重點服務物件,把退役士兵就業創業工作納入人社、民政、財政、教育等政府部門和兵役機關職責範圍,納入雙擁模範城縣評比內容。

  《意見》規定,公務員崗位招錄時,優先錄用退役大學生士兵;事業單位工勤崗位招聘拿出不低於20%指標,國有企業招聘拿出不低於10%指標,用於定向錄用退役士兵;各類非公有制經濟體和社會公益性崗位,對符合條件的退役士兵優先錄用。《意見》明確,退役士兵自主創業的,除國家明令禁止的行業外,其他均優先向退役士兵開放;退役士兵申辦的專案,除高危行業外,在前置審批許可之前可先核發營業執照,邊籌建邊完善;創辦微型企業的,經有利害關係的業主同意,准許以住宅房屋登記註冊為經營用房;申辦個體工商戶、合夥企業或個人獨資企業的,不受出資數額限制;投資設立有限公司的,註冊資本達到3萬元即可登記;自主創業資金不足的可申請不超過5萬元、合夥經營的可申請不超過50萬元的小額擔保貸款,享受財政貼息;從事個體經營的,3年內免交管理類、登記類和證照類的行政事業性收費,扣減應繳營業稅、城市維護建設費、教育費附加和個人所得稅。《意見》還規定,企業招錄的退役士兵享受免費培訓,由財政給予補貼。中小企業招收退役士兵20人或佔新招職工20%以上的優先提供中小企業發展資金和技術改造貸款貼息;佔新招職工30%以上的可申請200萬元以內的小額擔保貸款,3年內免徵營業稅、城市維護建設稅、教育費附加和企業所得稅;達不到以上比例的,3年內按每人每年4800元定額依次扣減相關稅費。同時,我省還將建立退役士兵網上資訊平臺,規範退役士兵就業招聘流程,每年12月至次年1月,各級民政部門及時採集錄入返鄉報道退役士兵基本資訊,教育、人社部門及時指導所屬教育培訓機構做好職業技能培訓和就業推介準備;次年第一季度,在全省集中組織就業招聘周活動,各市、縣分別舉辦不少於2場、1場專場招聘會,幫助退役士兵儘快找到符合其能力特點的工作崗位。

  公共就業服務

  一、什麼是公共就業服務登記?

  是指公共就業服務機構對本市戶籍勞動年齡內具有勞動能力和就業願望的勞動者的基本資訊進行登記建檔。

  二、為什麼要進行公共就業服務登記?

  為了逐步建立覆蓋城鄉勞動力的就業和失業登記管理制度,規範地開展公共就業服務,需要進行公共就業服務登記。

  三、進行公共就業服務登記以後可獲得哪些服務和政策扶持?

  服務物件一經登記,即獲得公共就業服務登記號。服務物件可憑公共就業服務登記號享受本市各項公共就業服務及各項就業優惠政策,如全貼息的創業小額貸款、免費推薦就業、資助性技能培訓、就業補貼等等。

  四、哪些機構提供公共就業服務登記?

  市、鎮街道兩級勞動就業服務中心、市公益性職業介紹服務中心、各村社群勞動服務站以下簡稱服務機構。

  五、如何進行公共就業服務登記?

  服務物件到服務機構填寫《東莞市公共就業服務登記表》,並提交個人身份證影印件,由服務機構將服務物件相關資訊錄入勞動力資源資訊庫,並建立個人服務檔案。

  六、哪些人可以享受公共就業服務?

  勞動年齡內具有勞動能力和就業願望的城鄉勞動力都可以享受公共就業服務。

  七、哪些機構可以提供公共就業服務?

  市、鎮街道兩級勞動就業服務中心、市公益性職業介紹服務中心、各村社群勞動服務站以下簡稱服務機構。

  八、公共就業有哪些服務內容?

  規範公共就業服務以服務物件登記為起點,以成功實現就業創業為終點,包括基本服務、職業介紹、職業素質測評、職業技能培訓、個人特向職業指導、動態跟蹤等六個服務專案。服務人員可以根據服務物件的實際情況為其制訂個性化的就業服務流程;服務物件也可以根據個人意願自主選定相應的服務專案。

  九、公共就業服務有哪些具體的服務專案?

  1基本服務

  基本服務是指服務機構對服務物件的基本資訊進行登記建檔,併為其提供基礎評估,基本職業指導等服務。

  ①公共就業服務登記。公共就業服務登記是指服務機構為服務物件建立個人檔案,並將其個人相關資訊,包括個人技能、工作經驗、求職意願、培訓意願、享受各項就業扶持政策等情況,錄入勞動力資源資訊庫。

  公共就業服務登記是規範公共就業服務的起點,只有進行了登記的服務物件才能享受各項就業扶持政策。

  ②基礎評估。通過面談與交流,瞭解服務物件的個人特質、家庭狀況、職業傾心等情況,並結合服務物件的年齡、學歷、技術專長、工作經歷等情況對其進行初步評估。根據評估結果為服務物件制訂個性化的就業服務流程。

  ③基本職業指導。根據基礎評估結果,指引服務物件選擇相應的服務專案,並就相應服務專案詳細講解有關就業服務的政策,提供相應的擇業基本指導。

  2職業介紹服務

  職業介紹服務是指經過基本服務後,根據評估情況對有需要的服務物件進行分類,開展有針對性的職業介紹服務。服務內容包括:

  ①推薦就業服務。由服務機構工作人員就當時有效的崗位資訊,進行崗位匹配,推薦服務物件到企業面試。

  ②定期召開定向型招聘會。服務機構針對大多數服務物件的就業意向,定期、分類召開中小型招聘會,為不同類別服務物件提供就業資訊。

  ③特殊崗位推薦。對於有特殊技能的服務物件,由服務機構工作人員選取合適的崗位,進行單個推薦服務。

  3職業素質測評服務

  職業素質測評服務是指經過基礎評估後,利用職業素質測評系統對有需要的服務物件進行職業素質測評。

  通過該項服務,使服務物件本人能夠明確自己適合哪些工作崗位,由原來被動地等待介紹工作,轉變為主動地制定個人求職計劃,並利用各種資訊去尋找工作崗位,更快地實現就業創業。

  4職業技能培訓服務

  職業技能培訓服務是指經過基礎評估後,服務機構對有需要的服務物件的就業技能進行重新評估,建議其參加合適的技能培訓,並對其培訓情況及培訓後就業情況進行跟蹤。

  服務物件可根據自身情況選擇以下幾種培訓:

  ①定向專案培訓。定向專案培訓主要是指國家勞動保障部門要求持證上崗的職業技術工種的培訓。已登記失業的服務物件可到服務機構或經認定的公共就業技能培訓定點機構報名參加培訓。通過定向專案培訓,可以提高失業人員的就業技能,使其取得相應的職業資格,並通過推薦就業服務,促進失業人員實現就業。

  ②創業培訓。創業培訓是對具有創業條件和創業願望的人員進行提高就業技能和創業能力的培訓。有創業願望的服務物件,可到服務機構或經認定的公共就業技能培訓定點機構報名參加創業培訓。培訓結束後,就業服務機構及時指導和幫助創業人員申請小額貸款,並協助其辦理稅費減免等手續,落實相應的就業優惠政策。

  ③就業見習訓練。就業見習訓練是按企業崗位需求釋出招工資訊,將有意向應聘且登記失業的服務物件作為培訓學員直接安排到企業工作崗位上見習。在見習期內,由企業為學員提供相關技術崗位理論知識和實際操作能力的培訓。訓練考核合格的學員由訓練企業正式招收錄用,實現培訓與就業直接掛鉤。

  5個人特向職業指導服務

  個人特向職業指導是指對經過相關服務流程仍未就業的服務物件,由服務機構的專門服務人員對其進行更系統、更有針對性的職業指導,包括求職指導和跟蹤指導。求職指導主要是對服務物件進行擇業輔導,通過分析就業形勢、灌輸正確的擇業觀念,傳授擇業技巧等方式,幫助服務物件樹立正確的擇業觀。跟蹤指導主要是對服務物件制訂個性化就業解決方案,並安排專人在整個服務流程中進行“一對一”跟蹤服務。

  6動態跟蹤服務

  動態跟蹤是指對已成功就業並與用人單位簽訂一年以上期限勞動合同的服務物件進行跟蹤服務,掌握其就業情況和自主創業經營情況,並指導申領相關就業補貼,促進服務物件實現穩定就業,並做好相關資料歸檔。

 

 

  

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