總經理安全目標管理責任書
是為了確保“以人為本,安全生產”的落實,保證公司整體運轉的順利進行,同時保障一線全體員工人身健康與生命安全,實現全年運輸無事故目標,由作為企業安全責任第一負責人的總經理所要簽訂的責任書、下面是小編給大家整理的一些關於的模板,歡迎參閱。
篇一
為了切實貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產方針,確保“以人為本,安全生產”的落實,保證公司整體運轉的順利進行,同時保障一線全體員工人身健康與生命安全,實現全年運輸無事故目標,特此公司甲方與公司總經理安全主要負責人,乙方簽訂安全生產目標責任書。乙方應在任期內遵守並履行企業有關安全生產條例,如不能落實有關公司的各項安全生產條例,造成重大事故,將受到公司董事會的處罰,嚴重者將移交司法機關追究法律責任。
一、企業安全生產目標定為貫徹落實國家《安全生產法》和《廣東省安全生產條例》,加強企業的安全生產管理,確保安全生產的層級領導責任及安全生產目標的落實。
二、企業安全生產指標,杜絕重大人員傷亡事故,輕傷率控制在百分之二以下,死亡率控制在零死亡。
三、總經理主要負責人安全生產責任
1總經理是本單位安全生產主要責任人,對本公司的安全生產、經營工作負全面組織領導責任;對本單位的安全生產負有直接領導責任.對法人負責;
2認真貫徹執行國家有關安全生產的法律、法規,建立健全安全生產責任制,改善勞動條件,做到安全生產和文明生產;
3認真組織實施安全生產責任制和崗位安全生產責任制,逐級簽訂安全生產目標責任書;
4組織制定和審定本企業安全生產計劃、勞動保護管理制度和安全技術操作規程;
5組織企業開展職工安全知識、業務技能、操作規程的培訓和教育,實施安全培訓制度,考核勞動保護工作;
6組織制定完善各項安全生產規章制度和各種應急預案,建立和完善企業安全生產檔案、記錄;
7組織落實開展安全檢查,對安全隱患進行整改,消除事故隱患,改善勞動條件,完善防火防爆設施和裝置;
8發生事故時第一時間趕到事故現場,採取措施,防止事故擴大,減少損失,在規定時間內上報事故情況,對事故進行認真調查、處理、分析,對事故責任者按照“四不放過”的原則進行查處;
9加大安全生產資金投入,落實安全“三金”安全事故互助金、安全風險抵押金、安全獎賠預提金,並建立健全激勵和約束機制;
10履行國家法律法規規定的其他職責。
四、本安全生產責任書有效期至雙方簽訂之日起一年內有效。
甲方蓋章:
乙方:
企業法定代表人:
乙方身份證號:
簽訂日期:
簽訂日期:
篇二
為了認真貫徹落實《安全生產法》、《職業病防治法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,全面加強基礎管理,進一步落實安全生產責任制,建立、健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監控措施,完善應急救援預案和應急保障體系,確保公司生產經營目標的全面實現,按照“誰主管、誰負責”的原則,公司董事長特與你簽訂安全生產責任書。
一、責任目標:
1、杜絕重傷以上傷亡事故;
2、杜絕重大火災、爆炸事故;
3、杜絕多人嚴重急性中毒事故;
4、不發生環境汙染事故。
二、責任內容
1、遵守國家和上級有關安全生產的法律、法規,堅持“以人為本、安全發展”的理念,加強安全生產管理,對公司的安全生產工作負主要責任。
2、建立、健全安全生產責任制,組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程。
3、按照國家關於企業安全生產費用的提取使用的有關規定,提取安全費用,切實保證對安全生產的資金投入,保證用於完善和改進安全生產條件,安全技術措施,安全培訓教育費用到位。
4、督促檢查公司的安全生產工作,及時如實報告安全生產事故,組織對重大事故的調查處理、分析和制定防範措施,落實好“四不放過”的原則,對造成安全事故責任者提出處理意見。
5、督促檢查安全生產工作,及時消除安全事故隱患,總結推廣安全生產經驗,對安全生產有突出貢獻者給予表彰和獎勵,對失職者或事故責任者給予責任追究。
6、新建、改建、擴建工程專案的安全設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。
7、組織制定並實施本單位的生產安全事故應急救援預案並督促演練。
8、組織召開安委會,研究解決安全生產中的問題,檢查、考核同級副職和公司所屬單位正職安全生產責任制落實情況。
9、充實安全生產技術管理人員,聽取安全部門工作彙報,接受安全培訓考核,具備相應的安全生產知識和管理能力。
三、考核與獎懲
1、本責任書由公司董事長負責組織進行檢查考核,公司設立專項安全生產獎勵基金,用於安全生產目標考核獎懲兌現。
2、年度完成本責任書各項考核指標,實現安全生產無事故,安全管理達標,給主要負責人進行獎勵。
3、年度內發生事故,完不成責任書上的各項考核指標,按公司有關規定考核。發生重大事故,實行“一票否決’。
四、附則
1、本責任書一式兩份,由公司安委會辦公室和責任人各執一份。
2、本責任書自20XX年元月1日起執行。
董事長簽字: 總經理簽字:
年 月 日 年 月 日
篇三
為了加強安全生產目標管理,落實公司《安全生產目標責任書》的考核條款,按照“誰主管,誰負責”和“管生產必須關安全”的原則,把安全生產責任目標層層分解,落實責任,特簽訂20XX年度專案經理安全生產責任書。
一、專案經理是安全生產第一責任人,對所管轄專案部的安全方負直接責任,堅持“安全第一、預防為主”的方針,認真貫徹執行國家有關安全生產法律、法規等有關規定。嚴格按照《職業安全健康及環境管理體系》檔案程式執行,把安全生產、文明施工、環境管理、消防安全、綜合治理工作納入專案部的重要議事日程,主持和解決本專案部安全生產工作中的一切問題。
二、認真按照JGJ59-99標準進行施工安全的檢查和評價。嚴格按照施工組織設計,組織實施安全技術措施,必須對操作人員進行安全生產“三級”教育和安全技術交底工作。對施工現場搭設的架子、便橋、防護欄、安全警示燈、電器裝置、機械裝置及所有安全防護裝置,都必須組織驗收,合格後才能使用。
三、做到不違章指揮,組織本專案部的員工和外用工學習和遵守安全技術操作規程,教育員工和外用工不違章作業,不違反勞動紀律。
四、專案部在工程施工前,必須先探明地下管網情況,並採取有效保護措施後,才能進行施工作業,並在作業時要有現場專人監護。
五、嚴格執行施工現場文明施工規定,施工現場必須設定“五牌一圖”;管理人員佩戴工作牌;溝槽坑開挖施工,必須在槽坑邊1米—5米距離沿線上,牢固、整齊、規範設定安全護欄,懸掛安全警示標誌,安設警示紅燈。現場材料對方整齊;道路平整、暢通和不揚塵,現場生活設施必須符合衛生要求,施工作業場地無泥漿、積水,控制粉塵和噪音;食堂從業人員要有健康證。設定符合消防安全的消防設施。現場作業達到便民、利民、不擾民,做到文明施工。
六、支援專職安全員的監督、檢查工作,配合責任工長和安全員對新進場的員工和外用工進行安全生產入場“三級”教育及安全宣傳工作,認真採納安全人員提出的合理化建議。
七、加強審查對外租用機械裝置、車輛進行驗證工作,隨時組織有關人員檢查對外租用機械裝置、車輛的安全狀況和使用情況,對不符合安全要求的機械裝置和車輛堅決清退出施工現場。
八、隨時督促和檢查專案部施工管理人員,操作工人的安全生產工作執行情況,認真執行勞動保護政策,改善勞動生產條件。
九、隨時督促和檢查安全生產、文明施工、消防安全工作,搞好飲食衛生和環境衛生,堅決杜絕食品中毒事件發生,徹底消除火災隱患。
十、對安全生產執法檢查組查出的問題和隱患,應及時組織採取有效的措施和防範措施,立即進行整改,並將整改情況反饋安全科。
十一、對本專案部發生的大小工傷事故、施工工程事故必須如實上報公司職安辦,不得隱瞞不報,對隱瞞不報,查實核准後公司將對專案部安有關規定加倍嚴肅處理。如發生重大工傷事故,應立即上報,並保護好現場積極進行救治工作,主動配合有關部門對工傷事故的調查,按照“四不放過”的原則進行處理。
十二、勞務單位必須具備法人資格,合同書必須明確安全責任和要求,勞務合同須經公司、勞資科和工程部認可,不得私招亂僱。
十三、責任達標:
1、確保分公司員工責任死亡事故和重傷事故為“零”。
2、杜絕重大機械裝置事故、機動車交通肇事負主要責任以上的死亡事故為“零”。
3、在職員工職業病發病率為“零”。預防公共衛生事故。
4、火災事故為“零”。
5、輕傷負傷率為“零”。
6、對查出的不安全因素和隱患整改率大100%。
7、對新進入場的員工和外用工安全生產入場教育、安全技術交底達到100%。
8、特殊工種作業持證上崗率達100%。
9、所建工程100%達到綠色環保工地要求,加強揚塵治理、噪音控制的管理。
10、搞好施工現場安全生產、文明施工、消防安全、綜合治理工作,確保一方平安。
十四、年終公司將對專案部的安全生產責任目標逐一進行考核,對未達標者,實行“安全工作”一票否決制,按照公司管理制度和安全生產獎罰條例進行獎罰或經濟處罰。
十五、本責任書一式兩份,簽字生效。
浙江一建建設集團專案部經理
20XX年月日
總經理安全生產目標管理責任書