一年工作多少周?
一年中有多少工作周?
[（當年天數-當年國家法定假期-週末二天)+（週末與國家法定假期重疊的天數]/7
公務員一年工作多少周
1、公務員一年一般要工作36周，也就是36*7=252天。
2、一年平均52周，每週休息兩天也就是104天， 然後清明 、端午 、五一 、中秋各一天假期 總共4天 ，所謂的三天小長假 ，其實只是挪用了週末而已； 然後國慶五天假期，因為肯定有周末所以要各減去兩天 ，這麼算下來假期大概就是 就是113天，工作時間就是252天。
一年有多少天是在上班?
制度工作時間的計算
年工作日：365天-104天(休息日)-11天(法定節假日)=250天
季工作日：250天÷4季=62.5天/季
月工作日：250天÷12月=20.83天/月
工作小時數的計算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小時。
工作時間
工作時間又稱勞動時間。是指法律規定的勞動者在一晝夜和一週內從事勞動的時間。工作時間的長度由法律直接規定，或由集體合同或勞動合同直接規定。勞動者或用人單位不遵守工作時間的規定或約定，要承擔相應的法律責任。
在單位的用餐時間紶包括在工作時間內，因為用餐是人的生理的需要，也是為了繼續工作的需要，也是為了安全生產的需要。就像包括喝水、上廁所時間都是人的生理需要。休息時間是在8小時以外勞動者自由支配的時間。
一年有多少個工作日
根據中華人民共和國飢務院令第270號規定，全國法定節假日放假時間由7天增加到10天，由此推算
年工作日
365天／年－104天／年(休息日)－10天／年(法定休假日)＝251天／年，一般按250天算
方法二：
一個月正規的平均工作日：22.75天，一般按22天算
一年則是22.75天 X 12月=273天
一年的有效工作日是多少天？
除去法定節假日11天，52週週末104天，全年的有效工作日就是365或者366減去115天，250天有效工作日
中國一年的工作日是多少
是250天，計算方法如下：
1、每一週的法定工作日為：5天
（原則上：自每週一至週五，週六和週日為工休日——完全適用國有機關和事業單位）
（企業除外：企業單位可根據實際情況靈活安排週休息日）
2、全年的法定工休日為：104天（12個月所有的週六和週日）；
3、全年的法定節假日為：11天
（元旦1天、春節3天、清明節1天、五一勞動節1天、端午節1天、中秋節1天、國慶節3天）；
4、一年的法定工作日為：365天/年－104天/年法定工休日－11天/年法定節假日=250天；
參考鏈接：
工作日_百度百科
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一年需要工作多少個小時？
你自己算算. 根據《全國年節及紀念日放暢辦法》（國務院令第513號）的規定，全體公民的節日假期由原來的10天增設為11天。據此，職工全年月平均制度工作天數和工資折算辦法分別調整如下：
年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定節假日）＝250天
工作小時數的計算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小時。
一年中法定假日包括週六週日一共有多少天？
一年中法定假日包括週六週日一共有115天或116天。
計算方法：我國共有法定節假日11天（包括春節、國慶兩廠假期各3天，元旦、清明、五一、端午、中秋各1天），一年有52周餘1天。若餘出來的那天處於雙休日，則一年有52*2+1=105天，若處於工作日則是52*2=104天。兩者合計，即115天或116天。
全年應該上班多少天
按勞動法和國家勞動和社會保障部《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》的規定，法定的公休日為104天/年，法定節假日為11天，並按下述規定方法計算工作時間和加班工資： a.制度工作時間的計算： 年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定節假日）＝250天 季工作日：250天÷4季＝62.5天/季 月工作日：250天÷12月＝20.83天/月 b.日工資、小時工資的折算： 工作小時數的計算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小時。日工資：月工資收入÷月計薪天數 小時工資：月工資收入÷（月計薪天數×8小時）。 月計薪天數＝（365天-104天）÷12月＝21.75天 c.加班工資的計算： 每天延長工作時間的加班工資：（實際工作時間－8小時）×小時工資×150% 法定公休日的加班工資：日工資×200% 法定節假日的加班工資：日工資×300%