華僑大學怎麼樣知乎?

在華僑大學就讀是怎樣的體驗?

首先針對這個問題，在華大就讀是怎樣一番體驗，這個問題應該是來源於之前知乎上的各種在名校就讀是怎樣一番體驗問題系列，我斗膽推測一下能提出這個問題的同學至少內心裡沒有把華大看低，或者說期待自己所在的學校能夠得到認同。

其實華大人從來沒把自己定位在一個低的位置，這也許跟華大學生高考分數普遍比較高有關吧，我認識很多同學的分數考211甚至部分985是沒問題的，甚至也有把目標定的更高然後來了華大的（很慚愧的包括在下），所以他們難免對華大的期望值稍高。客觀講華大科研實力不是強項，當然這與廈門校區建設分散了學校精力有很大關係。不過現在華大加大了對科研的投入，也引進了不少好老師，期待華大的表現。可能是因為大家高考都還不賴，所以在華大你能看到的“相對”的大牛或還是不少的，所以你會看到績點5.0的學霸，也有本科跟著導師混實驗室然後發了paper的，各種全國比賽拿一等獎的，各種學生會幹部社會實踐經驗爆滿的，家庭背景超牛逼但為人也很低調謙遜的，各種考研大神和出國大神。。。。。。各種各樣的都有，單單從學生能力來講，華大不算差。

（以下這段只說給有野心的學弟學妹們，華大跟牛逼的學校還是差在了格局上，上面說的那些大牛華大有，但是隻是少數，華大畢竟不是985，如果眼裡只看到華大的同學，格局就太小了。套用一個學長的話說就是，華大是個容易腐蝕人的地方，因為跟頂尖的牛校比，這裡太過寬容，也太過鬆散，大部分人都很舒服愜意的就可以過完大學四年，但是也因為看不到更多比自己優秀的人，感受不到來自於同輩人的壓力，所以也沒有更加努力，跟那些本來就名校還比你努力的同學的差距就容易拉的更大。奉勸大家還是不要只把眼光放在身邊的同學身上，而是全國，乃至世界跟你同行業的同齡人身上。）

華大是一所有魅力的大學，從其他同學回答就能看出，不管華大怎麼樣，華大走出來的學生（大多數）很愛華大，希望她能越來越好，這其實已經是一所學校的成功了。華大之於我，是一個非常有歸屬感的地方。在華大的時候我就喜歡關注華大的新聞，喜歡漫步在華大觀察她一點一滴的變化，甚至出國以後也會非常頻繁的去關注學校主頁和最新消息。

當然華大的學生多種多樣，每個人都會有不同的體驗，在這裡我就只寫一點自己在華大就讀的體驗。

我們剛入學的時候還是老吳當校長的時候，雖然校訓是“會通中外，並育德才”，但給我更深印象的是老吳一直提倡的校園精神“寬容為本，和而不同”，寬容和自由，是我認為華大給人的最好的東西。是的，華大不能給你清華北大能給你的資源，但是如果你願意，你可能會在這裡得到更大的發揮空間。

我在華大算是比較能折騰的那種人，但就是這些折騰構成了我大學最美好和難忘的記憶。接下來記一點流水賬。

先說一點點關於學生會社團的，剛大一的時候啥也不懂，又不願意加入那些純粹的組織活動型的團體，就知道科技創新好啊，這玩意兒學校重視啊能加分拿獎學金啥的，於是就屁顛兒屁顛兒跑去加入了院科技部（後來發現其實主要工作也還是組織活動），在那認識了第一個讓我仰望的學長，迅哥，也就是當時的科技部部長，機電傳奇人物之一，國獎，科創樣樣都有，同時還充當心靈導師，後來去了上交讀機械碩士。這位學長成為了我當時的目標，我也在他身上學到了很多東西。他去上交面試回來以後跟我說，感覺華大的學生在氣質上談吐上不比其他所謂211的學生差，甚至我們同學表現的都還更好。在科技部的工作差不多就是聯繫聯繫老師組織組織講座，以及宣傳和組織每年一度的院科創比賽和協助舉辦校挑戰杯等賽事了，不得不說，此賽事的組織工作極其浪費時間和精力，以至於每年辦完比賽大家都累趴了，但也迅速收穫了科技部同事的友誼和默契，以......

華僑大學好還是蘭州大學好？

蘭大985，華大剛夠一本。你說呢。但是有一個前提就是蘭大地理位置不怎麼好，新生不在城區。

知乎華僑大學酒店管理專業好嗎？就業前景怎麼樣？華僑大學其他專業怎

酒店管理專業培養擁護黨的基本路線，適應生產、建設、管理、服務第一線的，德智體美等全面發展的中等職業技術應用性專門人才。要求學生掌握經濟管理基礎理論，酒店、餐飲與旅遊基礎知識，具備酒店基本管理與服務能力。學生畢業後主要去各飯店、酒店、賓館從事酒店基層管理及餐飲、客房服務工作。

學生畢業後可從事以下工作：各類酒店、飯店、賓館的門迎、前廳接待人員和客房服務人員；各類旅遊公司，旅遊管理部門工作人員；各類酒店、飯店、賓館樓層管理、大堂管理、諮詢、會展等工作；各類酒店、飯店、賓館的商務部門從事業務洽談、對外聯絡服務工作；各類酒店、飯店、賓館的商務部門從事市場調查、情報、信息服務等工作。

酒店管理，是全球十大熱門行業之一，高級酒店管理人才在全球都是一直很緊缺的。在國際人才市場上，酒店管理人才出現了供不應求的局面。

全世界已有17個國際酒店管理集團在上海投資或管理星級酒店，酒店行業在不斷擴充，對人才的需求也不斷增加，每年都需要數以千計的國際化酒店管理人才。

酒店行業一直以來是職場被忽略的“寶藏” 。在職業規劃意識為先的理性迴歸下，一些發展前景好、潛力大、薪資高的行業尤其受到家長、學生的關注。其中酒店行業尤被認為是職場上尚未被充分挖掘的“寶藏”。

1.行業容量大：

作為全球十大熱門行業之一，酒店管理專業在國際上一直屬於就業熱點。隨著2008北京奧運會、2010上海世博會、2010年廣州亞運會和越來越多的國際大型活動在中國舉行，中國對酒店管理專才的需求也日益增大。

近幾年，來自全球各個知名品牌的酒店集團紛紛瞄準了中國市場，並大力投資和加盟，導致行業內的高級專業人才形成了供不應求的局勢。據國家旅遊局統計，世界上每一分鐘都有一個旅遊酒店業的職位產生。

2.中高級人才匱乏：

從行業特性來看，酒店業尤其需要那些專業度高、綜合能力強的中高級人才。學院表示，那些語言能力強、具備全球化視野、接受過全球最先進的培訓、有實戰經驗的人才將尤其受到酒店的青睞。

3.重視資歷和持續發展：

酒店管理行業不是一些家長認為的“吃青春飯”的行業。這一行業沒有年齡、性別的限制，相反也是個越老越吃香，可以終身為之服務的行業。因為隨著資歷的增加，與人打交道的經驗就越豐富，處理事情的能力也越強。

為啥同樣是一份全國卷，2016年福建的高考分數線如此低

試卷是一樣的，但是考的人是不一樣的。有些地區的教育水平稍微落後些，考試的總體分數不高，那麼自然分數線就不會高。也不要說什麼不公平，人生下來就是不公平的，再說高考考的其實是學習能力和毅力。