如何開好一家快遞公司?
如何經營好一家快遞公司
對於快遞量比較大的公司一般都會挑選專門的快遞調度員來處理公司的快遞業務。快遞調度員工作的質量直接影響到公司快遞工作的完成 情況。 1． 嚴格挑選 為了確保以後工作的順利進展，首先要精心挑選素質好的快遞調度員。挑選的過程也是一個管理的過程。應該挑選一些工作細心負責、 有耐心、守時的快遞員進行快遞工作。 2． 嚴格要求 人員招進來之後，就要好好使用了。具體說來，有以下幾點： 一、強化上班紀律。快遞員經常出入在公司前臺附近，如果穿著太不正規就會影響到公司的形象。所以對快遞員的形象一定要嚴格要求 。當然，也不是要求快遞員都穿奇裝異服，原則上要求莊重大方。二、考勤方面，要求快遞員能夠按時上班，有事請假。還有最重要的一點是 守時。要求快遞員能夠按時送達物品。如果延誤物件的遞送，要求填寫《快遞延誤表》。 3． 處理突發事件 合作的過程中總會出現這樣或那樣的矛盾。處理這些問題時，應以公司利益為重。要把握以下幾點：一、要找該公司的負責人談。因為 找管事的人談，這樣才能起作用。二、平時要和快遞員多多溝通。以便及時發現問題。 總而言之，作為行政人員，應該把快遞員就當作本公司的員工一樣管理。
怎樣開一家快遞公司？
現在開快遞公司還是很不錯的想法，選好地點是最關鍵的。但是開快遞店風險跟壓力都很大，要考慮清楚。或者你可以嘗試做一些新的項目。我們小區最近在用一個新東西，是個號碼，叫湖南小區助手，就這麼一個小小的號碼，查快遞，查水電費都可以做到呢！包括聯繫小區旁邊的商家送餐都行，現在約鄰居打牌跳舞都靠它啦，我覺得要火的，你可以看你的城市被簽了沒，
我想開一家快遞公司，應該怎麼開？ 200分
,需要注意哪些
1.看同城快遞的需求有多大。市場有多大。
2.哪些單位是需要同城快遞的。
3.可以按照別家的價格，服務來制定自己的制度和規則。
4.業務員的工資，提成如何算，如何進行考核。
1 先通過各種途徑瞭解自己的對手及自己的定位(目標及自己的核心競爭能力).
2.多找目標客戶多拜訪.
3多借鑑.
4一定要以誠為主,並鍥而不捨.
一、市場調查
1、區域的經濟發展情況(例如整體工業佈局，外向型企業數量，產品集中出口方向，經濟發展規劃等);
? 區域內同行(國際快遞公司、當地民營快遞公司等)的經營情況，包括價格，轉運方式，主要市場客戶集中度等。
2、市場前景分析，即盈利前景分析。
二、如何開展業務
我想剛開始做是有點困難,第一要自己去跑市場,找一些大的工廠,走件比較多的部門:銷售部 採購部單證部然後找個他們負責的談談價格,一開始可以少賺一點,關鍵是要打開市場.
另外一些出口量比較的企業,外貿部的快件是比較多的,而且基本都是寄往大城市,不存在沒有網點.
三、人員如何管理
1、業務經營的得力助手：隨時掌握本公司外出人員/車輛的具體位置, 快速響應客戶要求,提高反應速度及服務質量;
2、外勤人員考勤考核：外勤人員/車輛行程路線軌跡回放、查看歷史記錄、某個外勤人員/車輛一天的行走軌跡、時間等、強化服務質量、存檔管理;
3、打造公司實力形象：全面提高公司管理效率和服務水平，降低運營成本，提升企業形象。適應高檔客戶需要，提高公司綜合競爭實力，贏得更大市場空間;
4、運營通訊成本的精明管家：企業短消息發佈平臺向外勤人員發佈任務指令、最新消息.和企業計算機應用相結合、實現信息管理自動化,語音通訊功能讓企業以及外勤人員之間實時語音溝通協同作業;
5、地理信息查詢平臺：可通過電子地圖查詢城市地圖、具體地址、路徑及樓盤、企業等相關的地理信息,為業務決策提供準確快捷支持;
6、客戶服務的高端平臺：電子地圖除了實時顯示人員的地理位置,還可顯示其繁忙與空閒的狀態,利於高效查詢，避免查詢失誤，輕鬆獲得優質高效的客服品質，為您樹立規範高效的服務形象，爭取更多高端客戶。
對於公司經營者來說，時間就是金錢，效率就是生命。
四、需要注意哪些
同城快遞的市場需要在每個地方都有存在.例如:銀行的票據專遞,保險公司的保險單遞送和帶收款,票務公司的票據遞送帶收款,網上商城的商品配送,電視購物公司的產品配送,中小企業的商品配送業務,個人用品的同城快遞等等,可以做的業務是很多的,市場發展的前景也是很好的,但市場的的接受需要來培養的!看好這個市場,盡心精心做好這個市場,將有很大的發展空間!
業務操作流程：
1、 確定和預約需要快遞物品的日期
2、 整理物品、做物品清單、包裝包裹(可由我司代為包裝和免費提供物料，需提前預約)
3、 準備收件方信息，包括收件人姓名、地址、電話等
4、 致電我司接線員(以下簡稱為A)並告知需寄達目的地國家和城市，收聽報價確認同意由我司提供服務
5、 我司安排收件人員(以下簡稱為B)上門收取包裹、客戶提供收件方信息詳細填寫包裹託運單據、提交物品清單以做申報海關之用，雙方確認重量、結算，B提供結算票據和包裹追蹤號碼
6、 B返回公司，包裹交由出口部(以下簡稱C)並作交接清單，由C簽字後交於B，C部門開始操作入單，分撥出口，全程跟蹤
7、 B將交接清單交A， A通知客戶包裹已攬收至公司
8、 目的地......
怎樣開一家快遞公司，快遞公司如何盈利 投資那個快遞公司好
不建議你開物流公司
怎樣開一家快遞公司
現在開快遞公司還是很不錯的想法，選好地點是最關鍵的。但是開快遞店風險跟壓力都很大，要考慮清楚。或者你可以嘗試做一些新的項目。我們小區最近在用一個新東西，是個號碼，叫湖南小區助手，就這麼一個小小的號碼，查快遞，查水電費都可以做到呢！包括聯繫小區旁邊的商家送餐都行，現在約鄰居打牌跳舞都靠它啦，我覺得要火的，你可以看你的城市被簽了沒，
我想開一家快遞公司，如何瞭解行業內的操作流程
最好就是先去這樣的一個公司如聯邦快遞去工作一段時間,把整個流程都弄熟悉在考慮自己創業,否則貿然進入一個完全陌生的行業.很容易走彎路
怎樣去經營一個快遞公司的分部
1.很明顯：對客戶-履行你的承諾和完美的誠信 有這兩條，快遞公司應該會有更多的客戶！ 2.廣告最好打在公交車上，有沒有注意過聯邦快遞在公交車上的廣告？ 一個郵遞員抱著一個包裹，上面寫著：林總，包裹明天上午保證送到！ 然後是廣告語：我們不僅僅送包裹，還送承諾！ 3.郵局的服務水準不高是大家公認的：態度冷淡；窗口樣式的服務讓你覺得隔了十萬八千里在和營業員說話；小小的一個包裝箱就要好幾塊大洋；東西都包裝好了還要拆開檢查——這點最惡俗！ 這個不能郵寄，那個不能郵寄。郵寄了一本書可以，但是裡面加載了筆記就不算書，就算資料，價格就不一樣——簡直是弱智般的“龜腚”；東西就是慢慢悠悠的給你郵寄個十天半個月的，沒準還郵寄沒了...想快可以，加錢..（個人對郵局的態度，無任何惡意），所以你從這幾個方面下手，有針對性的對抗郵局的一些不合理的不周到的地方發揮自己的長處，還有就是包裹可以上門取件，所以有一輛麵包車是再合適不過的了。 4.業務員整齊劃一服裝，明顯優雅的公司標誌也是不錯廣告.自己的車上也要有廣告。不要太花哨，簡單明瞭即可。 5.聘用能說會道的男女業務員數人：要求不一定要帥，但一定要乾淨利落，口齒清晰，親和力強，去公司企業跑業務，公司和企業郵寄包裹多的不得了，這是塊肥肉。業務要慢慢來，不能一口吃個胖子 6.收據單據等等之類的東西，一定要正規的機打的 讓客戶添單的時候感覺很填寫起來簡便又舒服 7.還有什麼？...嗯...你自己要把心思都用在這上面，多觀察，遇到問題及時解決，同時要如同間諜般熟悉其他快遞公司的業務：例如宅急送（目前國內興起很快業務做的很大的快遞公司），聯邦快遞等等。 8.最後，嘿嘿，恭喜發大財嘍！
剛開一家快遞公司需要幾個人
要看區域和每天的貨運量。要是在市區，基本上一人一天送200單左右
開個快遞公司怎麼開？需要什麼條件？詳細一點
1,需要加盟費，看你是區域承包還是什麼。區域承包也就5萬快
以內
2，準備一輛貨車拉貨和送件的電動車。
3.儘快熟悉公司內的仲裁系統，因為這個和你的罰款有關。
4，儘量不要丟件，丟了件的找收件人協商解決不要鬧到總部或者郵政總局。
5，和總部的問題部和仲裁部打好關係，會給你解決很多問題。
自己開一家快遞公司需要具備什麼條件
如果不想加盟的話，就要有自己的全國的網點，至少重要城市的網點，也可以和有網點的快遞公司合作，其次要有自己的快遞管理方式，最好配備一套系統，像我們公司用的火雲軟件的，根據軟件功能優化自己的業務邏輯。