常熟達富電子廠怎麼樣?
常熟達富電子廠好嗎
好，太好了，好的讓你不想走了，什麼都沒有。別看網上寫的很好。進了之後你就知道這裡好不好啦。第一：宿舍沒水，沒電。第二：生產車間 一股騷味，第三：食堂 飯菜就是豬吃的，吃以後保證讓還想吃第四：廣達認錢不認認總之一句話千萬不要來，來了你會後悔一輩子
蘇州達富電子廠怎麼樣
下面那個SB。哪個電子廠時間不長呀！還歐美，歐美待遇是很好，你知道歐美面試有都嚴嗎？考試有多嚴嗎？你知道歐美廠上班有多累嗎？女的都還要打螺絲。分崗位不會考慮你男女。你有學歷不代表所有人。
常熟市達富電子廠怎麼樣
進過達豐 培訓完後正式上崗沒一小時就甘心情願的跑路了 那流水線會讓你如同打了雞血一般 不是激情十分鐘而是須激情十小時 達富估計同達豐差不多 不是窮途末路 慎重
常熟達富電子廠怎麼樣
問別人都沒用，要自己實際看到才知道怎麼樣
常熟達富電子廠現在還招人嗎，工資怎麼樣
工廠招工都是長期性的，工人的流動率比較高。
工廠的基本工資都差不多，主要看加班費和其他福利，可以找個內部員工問問，大概瞭解下加班情況工作內容什麼的。
常熟達富電子廠工作待遇如何
待遇不錯。吃的好，住的還。
常熟達富電子廠現在能拿多少工資？
每個人的能力、經歷、應聘崗位均不同，工資自然會有所區別。用人單位會根據勞動者的能力、經歷、崗位級別等確定相應的薪酬，在招用時應當告知勞動者具體的勞動報酬。
具體工資由用人單位與勞動者協商確定，法律規定只需不低於當地最低工資標準即可。
法律依據：《勞動合同法》
第八條 用人單位招用勞動者時，應當如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬，以及勞動者要求瞭解的其他情況;用人單位有權瞭解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況，勞動者應當如實說明。
常熟達富電子怎麼樣求解！？！！！！！
問別人都沒用，要自己實際看到才知道怎麼樣
常熟達富電子怎麼樣？工資待遇如何？ 5分
崗位的不同待遇也不一樣，同崗位工作經驗和技能高低待遇也有差別，所以別人也難解答你。如果沒有認識的內部人幫你解答，還是直接投遞簡歷，爭取機會面試，當面向招聘HR人員瞭解單位情況和待遇。
上海達豐電子廠和常熟達富電子廠怎麼樣？
上海的好一點，工資比常熟高！你可以找小章瞭解一下