如何計提社保費?

General 更新 2024-11-12

計提員工社保費如何做分錄

計提時,借:相關費用科目—薪酬1035,貸:應繳稅觸—個人所得稅5,貸:其他應付款—代交社保金30,貸:應付職工薪酬1000。交費時,借:管理費用—社保金100,借:應交稅金—個稅5,借:其他應付款—社保金30,貸:銀行存款135。發放時,借:應付職工薪酬1000,貸:現金1000

比如工資1000元,單位部分社保100元,個人部分社保30,個人所得稅5

如何計提社保費

計提時:

借:管理費用

銷售費用

製造費用

生產成本

在建工程

貸:應付職工薪酬——社會保險(企業承擔部分)

代扣由個人繳費的社保時

借:應付職工薪酬——工資

貸:其他應付款---社會保險(個人承擔部分)

上交社會保險時

借:應付職工薪酬——社會保險(企業承擔部分)

其他應付款---社會保險(個人承擔部分

貸:銀行存款 /現金

計提社保會計分錄

兩種方法:

第一種是代扣繳納

1、計提工資

借:管理費用-工資 1800

貸:應付職工薪酬 1800

2、計提保險公積金

借:應付職工薪酬 465.78

貸:其他應付款-保險 165.78

其他應付款-住房公積金 300

3、繳納保險

借:其他應付款-保險 165.78

管理費用-保險 386.1

貸:銀行存款 551.88

4、繳納住房公積金

借:其他應付款-住房公積金 300

管理費用-住房公積金 300

貸:銀行存款 600

5、下月發放工資

借:應付職工薪酬 1334.22

貸:現金/銀行存款 1334.22

第二種是先由公司繳納,再扣個人部分

借:管理費用-保險 386.1

其他應收款-個人保險 165.78

貸:銀行存款 551.88

借:管理費用-公積金 300禒 其他應收-個人公積金 300

貸:銀行存款 600

下月計提工資時做:

借:管理費用-工資 1800

貸:應付職工薪酬 1800

發放工資

借:應付職工薪酬 1800

貸:其他應收款-個人保險 165.78

其他應收款-個人公積金 386.1

現金/銀行存款 1334.22

關於社保費用怎麼計提,怎麼做賬

社保會計分錄

一,計提工資時與社保或個稅無關;

二,發放工資時,將代扣的社保個人部分提出來,借:應付工資,貸:現金等,貸:駭他應付款-個人承擔社保;

三,上交社保,同時將公司應承擔的社保部分記入費用,借:管理費用-公司承擔社保,借:其他應付款-個人承擔社保,貸:銀行存款

計提社保和工資的會計分錄怎麼做?麻煩高手指教

1、個人所得稅、社保、公積金,是在發放工資時計算代扣的,不是在提取時計算的。

2、會計分錄

(1)計提工資時:

借:管理費用--工資

貸:應付職工薪酬--工資

(2)發放工資時:

借:應付職工薪酬--工資

貸:應交稅費--個人所得稅

貸:其他應付款--社保(個人)

貸:其他應付款--公積金(個人)

貸:庫存現金

(3)交納社保時:

借:管理費用--社保(公司承擔)

借:管理費用--公積金(公司)

借:其他應付款--社保(個人)

借:其他應付款--公積金(個人))

貸:銀行存款

2009-10-20 11:27 補充問題

那要如何調整呢?

1、先沖銷錯誤憑證。

2、然後,按正確分錄編制憑證。

新會計準則社保費要計提嗎?

你可以把這個問題發到網校的論壇上很快有專業的老師給你解答

計提工資時社保個人部分怎麼做

計提:

一、社保問題

計提時

借:管理費用-工資

代: 應付職工薪酬-工資

發工資:

借:應付職工薪酬

代:其他應收款-個人部分

現金/銀行存款

交社保:

借:管理費用-社保(企業部分)

其他應收款—社保(個人部分)

代:銀行存款

二、五項基金

計提時:

借:主營業務稅金及附加

代:應繳稅費-廠應交營業稅

--應交城建稅

--應交教育費附加

--應交地方教育費附加

--水利基金

繳納時:借:應繳稅費--五項

代:銀行存款

希望對你有所幫助!

住房公積金和社保要月末計提嗎?具體分錄怎麼?

住房公積金和社保要月末計提嗎?——是的。要按月計提。

比如說當月工資為1000,住房公積金個人承擔為50,公司也承擔50

借:管理費用(或生產成本、製造費用、銷售費用等)----住房公積金50

應付職工薪酬----住房公積金50

貸:其他應付款---住房公積金100

繳納時:

借:其他應付款---住房公積金100

貸:銀行存款100

社保也一樣,那麼具體的計提分錄是怎樣的。最好分錄後面要有數字:

借:管理費用(或生產成本、製造費用、銷售費用等)----社保費100

應付職工薪酬----社保費50

貸:其他應付款---社保費150

因為我比較搞不懂那50是要放到工資裡還是要減出來。——由員工自己承擔的部分,必須記到工資裡。這是代扣代繳部分。

請問社保費的分錄怎麼做..

1、每月底計提公司應付部分:

借:管理(製造、銷售)費用-社保費

生產成本-直接人工等

貸:應付職工薪酬-社保費

計提個人應繳部分:

借:應付職工薪酬-工資

貸:其他應付款-社保中心

最好計提,這樣更清楚。

單位繳納社保如何做賬,需要計提嗎,還需要繳納什麼經費嗎?

單位繳納社保處理如下,要和工資一起做賬。

一、搐資發放時的會計分錄

借:應付職工薪酬-工資 xxx

貸:應付職工薪酬-個人部分三險一金 xxx

貸:應交稅費-個人所得稅 xxx

貸:銀行存款 xxx

二、月末分配工資

借:管理費用 —工資薪金 xxx

借:銷售費用 —工資薪金 xxx

借:生產成本—工資薪金 xxx

借:製造費用 —工資薪金 xxx

貸:應付職工薪酬-工資 xxx

貸:應付職工薪酬 -單位部分五險一金 xxx

三、繳納社保時:

借: 應付職工薪酬-單位部分五險一金 xxx

借:應付職工薪酬-個人部分三險一金 xxx

貸:銀行存款 xxx

四、申報納稅時:

借:應交稅費-個人所得稅 xxx

貸:銀行存款 xxx

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