怎麼理解養老金缺口?
養老金缺口是什麼意思
就是說領退休工資的人多了，每年繳納社保的人少了。也就是說現在全國繳納的社保金不夠支付現在還川的退休老人的退休金了。
為什麼會有養老金缺口
理解養老金缺口首先要看目前：哪些人在交養老金？ 哪些人在領養老金？目前交養老金的人主要是：普通企業內工作的普通民眾，目前領養老金的人是：退休的國家事業單位工作人員、公務員，所以，養老金缺口的原因是：生活窘迫的普通民眾 在供養生活奢侈的公務員；中國的養老金缺口的問題實際上是不責任的政&&府和逐漸變聰明的普通民眾民眾之間的矛盾的問題，民眾計算下來發現自己繳納的養老金都拿去供養了公務員，而等到自己老了的時候只能領到其中的一小部分，得不償失，於是很多民眾都同意自己企業按照最低工資標準繳納養老金的政策，這一矛盾不是延遲退休就能解決的，是遲早都要爆發的；而目前政&&府如此努力地宣傳養老金缺口其實是在為推遲退休在做準備，這樣就能收取更多的錢 支付更少的錢
“養老金缺口”是什麼意思？為啥會有缺口？
就是說當年所有繳納的養老保險金總和，比當年支出的養老金少。今年少了324億
社保 養老金為什麼會有缺口？為什麼很快會花光？求懂的解釋
國家現在養老保險辦法，是實行統賬結合的辦法，用現在繳納養老保險的人群繳費，用於支付已經退休人員的退休養老金，由於老齡化的極度加快，收上來的繳費數額，不足以支付退休人員的退休金，造成虧損缺口，為了保證退休人員的退休金按時足額發放，國家不得不給予補貼，使得國家補貼的數額越來越大。給國家財政造成巨大壓力。延遲退休，也是緩解這個矛盾的一個舉措，最近養老保險基金上市，也是求得養老基金獲得更大收益，減少國家財政壓力的措施。
養老金缺口為什麼那麼大
1951年，政務院頒佈中華人民共和國勞動保險條例，按全國職工工資總額的3%徵集了差不多5萬億養老金，政府藉口改革，隱瞞了這一部分錢，硬說老職工以前沒有叫養老保險，用新職工交的養老保險支付老職工的養老金，才有所謂缺口的說法，這個說法是徹頭徹尾的謊言和欺騙！是搶劫老職工的養老活命錢！進一步間接的搶劫了新職工！
養老金缺口是什麼意思
就是說領退休工資的人多了，每年繳納社保的人少了。也就是說現在全國繳納的社保金不夠支付現在還在的退休老人的退休金了。
養老金缺口的計算問題 說說思路就行
他們55歲退休，預期壽命為85歲，也就是有30年的退休生活。也就是退休時的錢，既要考慮通貨膨脹還要考慮投資收益後，夠他們維持30年的生活。4400是現在的生活成本，但是由於通貨膨脹未來你要維持現在的生活，那就得有和現在4400一樣購買力的錢，也就是隨著通貨膨脹，為了維持現在的生活你可能每月需要比4400更多的錢
養老金缺口怎麼算 10分
這個得看當地社保局如何規定的，你可以問問
養老金的缺口如何補？
解決養老金短缺的問題，對於逐漸步入老齡化社會的中國來說，有著非常重大的意義正在逐漸步入老齡化社會的中國，開始面臨養老金短缺的問題了。中國社會與勞動保障部透露，目前中國養老金缺口總計達到了2.5萬億元人民幣。中國養老金由兩部分組成，一部分是社會統籌金，也就是由國家和企業每年按一定比例拿出一部分錢，來支付養老金；另一部分是個人賬戶，參加養老保險的人開設一個個人銀行戶頭，每月交納一定的保費存入個人帳戶，到退休後再支取。據中國勞動與社會保障部的數字，從1997年開始中國養老金出現缺口，到2004年，這一缺口並沒有被堵上，還在繼續擴大，這就意味著可能將來有些老人會面臨養老金領取減少的困境。如何能讓老年人足額領取到養老金安度晚年養老金因何短缺？中國的養老金制度起步於上世紀50年代初，中國政府制定了統一的養老待遇，養老金由國家承擔，並由國家統一以退休金的形式發放。但其保障對象是城鎮機關、事業單位工作人員和國有企業職工，其他人沒有納入養老金範圍。上世紀80年代以後，中國經濟體制發生了變化，國家統一包辦並承擔的養老金體系被打破。1991年中國開始要求所有職工個人都要為養老金繳費，不管是國有單位還是私營企業。養老金由國家出一部分，企業出一部分，職工出一部分，交納的具體數額根據各地經濟狀況決定。養老金的發放實行現收現付制，即用當前收取的養老保險繳納金支付已經退休人員的養老金。由於經濟發展水平不一樣，各地交納的養老金標準也不一樣。1997年，中國在全國範圍內統一和規範了企業和個人的繳費比例。企業繳費比例一般不超過工資總額的20%，個人繳費比例為本人工資的8%，但個人賬戶一律按個人工資的11%記錄，差額的3%由國家承擔。個人領取的基本養老保險金主要由兩部分組成：一部分是基礎養老金，數額是當地平均工資的20%，從企業交納的費用和國家承擔的費用中支付，凡個人養老保險繳費年限累計滿15年的，都可以享受這項待遇；另一部分是個人賬戶養老金，每月領取的金額按退休時個人賬戶上資金的總額除以120計算。復旦大學經濟學系主任袁志剛認為，這一變革對中國養老保險的發展具有積極的意義，最大的成功就是在中國全面建立了養老保險體系，所有的人都可以參加養老保險，而不再侷限於城鎮機關、事業單位工作人員和國有企業職工。可以說，從1997年以來的近8年中，中國養老保險發展很快。勞動和社會保障部的數字顯示，中國養老保險參加人數，從1997年前的不到5000萬，發展到了目前的近2億人。而且這一變革減輕了過去國家財政揹負的鉅額養老金支付的負擔，養老保險實現了由國家包辦向社會化和市場化的轉變。目前，國家要求養老金的發放要從現收現付制向個人部分積累制過渡，也就是說，現在收繳的養老金不能全發放出去，個人交納的錢必須在個人帳戶中留存並積累下來。復旦大學經濟學系主任袁志剛介紹，由於中國政府以前並沒有相應的養老保險資金的積累，在由現收現付制向部分積累制過渡過程中，養老保險資金的籌集與支出之間存在著巨大的資金缺口。據勞動和社會保障部的數據，目前省級養老保險金缺口約佔省級全部財政收入的2.5%-3%。而在這次養老保險的變革中，中央政府又沒有把存在的養老金缺口由誰負責處理明確化，更沒有設定一個解決方案，甚至沒有估算出它的規模，於是在具體施行中，中國所有的省份在支付養老金的時候，都還和以前一樣實行現收現付，把個人賬戶中的繳費，用來支付退休人員的養老金，以彌補目前養老保險金的資金缺口，這就造成了個人賬戶的普遍空賬。勞動和社會保障部的一位官員透露，現在每年籌集的三千多億元的養老保險基金，只能保證現......
中國養老金缺口到底有多大？
[財經動態]研究發現，在中國養老金缺口問題上，可以說存在較大的數據性偏差，財經機構研究數據與國家人社部數據的巨大反差顯示，中國養老金問題的確是社會較為關注的. 由中國銀行首席經濟學家曹遠征牽頭的中銀研究團隊，加上德意志銀行大中華區首席經濟學家馬駿牽頭的復旦大學為主的研究團體共同撰寫的《《化解國家資產負債中長期風險》預測，到2013年，中國養老金的缺口將達到18.3萬億元。報告指出，人口老齡化衝擊下我國養老金的統籌賬戶將給財政造成巨大負擔。而根據人力資源與社會保障部統計，截至2011年年末，我國企業職工養老金目前結餘1.9萬億元，所以從全國層面看，不存在養老金缺口的問題。未來全國養老保險基金能夠做到長弧收支平衡。一個是18萬億的資金缺口，一個是不存在養老金缺口，作為居民應該相信誰？中國養老金缺口莫須有還是無底洞呢 [財經觀察分析]研究發現，如果養老金不存在缺口，為什麼近期人社部提出延遲退休年齡？筆者分析認為，人口老齡化已經到來，中國養老金存在較大的資金缺口，筆者認為研究機構的研究方式與數據具有可信度。比如報告研究結果和政策建議，是利用推測法和估算法，基於國家統計局往年已發表的數據作為存量基礎，加上每年的流量變化，逐年累計而成。以此方法測算，到2013年，中國養老金的缺口將達到18.3萬億元，在目前養老制度不變的情況下，往後的年份缺口逐年放大，假設GDP年增長率為6%，到2033年時養老金缺口將達到68.2萬億元，佔當年GDP的38.7% ，可以說存在一定和科學性與可靠性，那麼人社部數據是否可靠呢？這個我們研究認為，其靜態標準與數據透明度不足無法給以充分解釋。 總體來看，由於人口老齡化的影響，退休人員數量越來越多，退休人員領取退休金的時間越來越長，導致國家的養老保險支出越來越龐大。近期上海財經大學與清華大學研究報告均指出中國財政透明度不及格者為眾，因此社保數據的透明度也很難令筆者完全相信。研究認為，中國不僅存在養老金缺口，未來或可能陸續加大，缺口不斷增加，否則有什麼必要提出延遲退休時間呢？財經研究機構與人社保數據巨大差異存在，至少說明這個問題相當嚴重，莫須有還是無底洞我們拭目以待。