社保繳費怎麼計算方法?

General 更新 2024-11-13

社保是怎樣計算繳費金額的

社保繳費是指參加各類社保保險並繳納保費的行為。一般情況下特指社會統籌的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的繳費。社保繳費分為兩部分：單位繳納部分和個人繳納部分。

社保分單位繳納部分和個人繳納部分。

具體社保費繳費比例分別為：

養老保險，單位和個人分別繳納20%、8%;

醫療保險，單位和個人分別繳納12%、2%;

失業保險，單位和個人分別繳納2%、1%;

生育保險單位繳納0.60%，個人不繳;

工傷保險單位繳納2%，個人不繳。

社保繳費基數的計算：

社保繳納應以職工的稅前工資為基礎，但工資職工的工資水平有低有高，低的只能到法定的當地最低工資水平，高的可以達到社會平均工資水平的幾十上百倍。

為了減小差異，因此規定了以社會平均工資的60%～300%為納費基數，職工繳費工資高於所在地上年度社會平均工資300%的，以所在上年度社會平均工資的300%為繳費基數;職工繳費工資低於所在地上年度社會平均工資60%的，以所在地上年度社會平均工資的60%為繳費基數。比如，社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600～3000元。

在通常情況下，職工繳費工資的確定並不採用當月實發工資額，而是採用職工上年度月平均工資額。以北京為例，每年4月1日前，單位人力部門會確認上一年(1月1日～12月31日)的月平均工資，並在此基礎上確定當年4月到次年3月的社保繳費基數。

職工工資統計口徑應嚴格按照1990年1月1日國家統計局發佈的《關於工資總額組成的規定》計算，工資總額由計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼(出差補貼、誤餐補貼、獨生子女補貼除外)、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等6個部分組成。

勞動者的以下勞動收入不屬於工資範圍：

(1)單位支付給勞動者個人的社會保險福利費用;

(2)勞動保護方面的費用，如工作服、解毒劑、取暖、清涼飲料費用等;

(3)按規定未列入工資總額的各種勞動報酬及其他勞動收入。

請問社保個人繳納部分的計算方法是怎樣的？

1000X8%=80元/月X12=960元/年Xn年＋n年的活期利息

社會保險繳費計算公式是怎樣的？

http://wenku.baidu.com/view/214cb242336c1eb91a375d3a.html

可以在這裡看

社保繳費基數如何計算

社保繳費基數一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。

（1）職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300％的，以當地上年度職工平均工資的300％為繳費基數；

（2）職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地丹一年職工平均工資的60%為繳費基數；

（3）職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公佈的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要準備工資表這些證明。

如何計算社保一個月交多少錢？？

社保規定單位繳費的其繳費基數是按個人工資為基數繳費，當工資不到上年度社平工資的0.6倍時按社平工資的0.6倍為基數繳費（一般人員的最低繳費基數）,當工資高於社平工資的3倍時按社平工資的3倍為基數繳費(最高繳費基數)。

其個人繳費比例養老是基數的8%（全部計入個人帳戶）醫保是2%（每月返卡是基數的3.3~3.7%）失業是1%（社會統籌費用），單位所繳5險的統籌費用總主約為你繳費基數的31%除了醫保所返回的1.3~1.7%以外，其它費用與你無關，只與你的繳費基數有關

社保繳納計算方式

社保繳費比例，各地不盡相同。

試以以下比例為例（社保繳費基數為2000元）：

1.養老保險：單位繳20%，唬就是400元；個人繳8%，160元

2.失業保險：單位繳1.5%，也就是30元；個人繳0.5%，10元

3.工傷保險：單位繳1.0%，也就是20元；個人不繳

4.生育保險：單位繳0.8%，也就是16元；個人不繳

5.醫療保險：單位繳10%，也就是200元；個人繳2%+3元，即43元。

如何計算社會保險的繳納比例？

1.對職工而言社會保險現在通常說的是"五險一金"，具體五險即:養老保險，醫療保險，失業保險，生育保險和工傷保險;一金即:住房公積金.

“住房公積金";具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%,那是按照個人全年平均工資計算的.國家規定的是:住房公積金不低於工資的10%,效益好的單位可以高些,職工和單位各承擔50%. 對職工很實惠啊,即:交一得二,便於自己今後住房方便!

"五險"方面,按照職工工資,單位和個人的承擔比例一般是:養老保險單位承擔20%,個人承擔8%;醫療保險單位承擔6%,個人2%;失業保險單位承擔2%,個人1%;生育保險1%全由單位承擔;工傷保險0.8%也是全由單位承擔,職工個人不承擔生育和工傷保險.

2.社會保險的繳納比例各地有差別,但差別不大.

社保繳交基數是什麼意思？怎麼算的？

社保核定的基數是你所在城市上年度平均工資的60%.這個是最低的基數。實際最好可以按照這個基數繳納300%.比如上年度市民平均工資是3000元，那麼基數就是3000*60%=1800元，養老繳費比例是28%.包含單位和個人繳納部分，養老這一項需要繳納1800*28%=504元，其他幾個險種也是這樣計算出來的。

社保繳納費用是怎麼計算的？

這個扣的費用好像有點低。應該是社保基數的11%

如果扣300元，說明基數是2730元。

老闆給你繳納的基數低了。但還可以接受。