浪潮集團待遇怎麼樣?

浪潮集團怎麼樣？工資待遇

在濟南來說還算是好的，浪潮基本工資不高，如果你是有能力的，相信工資提高也會很快，現在別管是在大企業還是小企業，人才是都重視的，對不？

誰知道浪潮集團啊 濟南總部, 待遇怎麼樣啊

3000多雞超不了很多，其實浪潮的待遇不是特別好，工作壓力有很大，但就是那專業的氛圍好，在浪潮呆過以後想跳槽到其他公司很容易。

浪潮集團待遇怎麼樣

崗位的不同待遇也不一樣，同崗位工作經驗和技能高低待遇也有差別，所以別人也難解答你。如果沒有認識的內部人幫你解答，還是直接投遞簡歷，爭取機會面試，當面向招聘HR人員瞭解單位情況和待遇。

濟南浪潮集團員工待遇怎樣？

很少,據說現在銷售人員還要改成發50%,剩50%用來考核業績. 沒聽說過拿員工工資來做考核的, 這樣一算,也就是每個月600左右的基本工資,外加600每年底考核完後發, 卻不一定全發,沒有提成,也就是說拼死幹到完成任務平均每月才拿一千多點. 除了工資其他什麼都沒有. 人才流失嚴重.

濟南浪潮集團的待遇如何？普通員工一年大約能收入多少？ 10分

程序猿，211碩士+國內一線網絡公司兩年工作經驗。。。。稅前不過萬

浪潮集團怎麼樣呀

有一定的要求，自身過硬沒問題

我是應屆生，問一下浪潮集團怎麼樣？

公司的好壞跟工資不一定就是對等的。部門和部門之間也是待遇不一樣的，還有跟公司政策也有關聯，有幾年可能高，有幾年可能低。

你是應屆生，不該考慮待遇等問題，而是找個不拖欠工資的企業就行了，主要是和社會接軌。過分考慮個人問題，對你以後發展是不利的。

我表弟剛大學畢業的時候去廣東，才拿1900跟個初中畢業的差不多，但是還是幹了，現在不帶提成俯底薪年薪都是15萬。

浪潮集團福利待遇 10分

在這裡能瞭解到單位詳細內部的待遇、發展情況，這個概率是有的，但很低很低，建議直接投遞簡歷求職。面試時和招聘人員瞭解清楚。同時看下工作環境和工作氛圍如何，你可要求瞭解實際應聘崗位的工作內容，就有機會和員工直接交流（最好單獨交流）。

先問崗位工作都做些什麼。之後問下他們吃住情況，下班都做些什麼，瞭解日常花銷，就能估計工資大概範圍。有的也會說公司情況和發展什麼的。

或面試前先到單位附近轉轉，看周邊有什麼人，比如小店、保安什麼的聊聊，有希望瞭解到一些情況，這樣面試就有譜了。

說了一點自己的看法。不一定適合你。

祝你找到好工作。

碩士畢業去 浪潮集團 做軟件開發怎麼樣 20分

浪潮集團企業發展的不錯，硬件做的很好，軟件做的一般。華為硬軟件都做的很好，待遇也好，知識工作辛苦，年輕人鍛鍊一下也好。但是很多人到裡面幹幾年後就走了。