工作效率等於什麼?

工作效率是什麼

也就是在一定的時間內，你工作的數量

工作時間×工作效率=工作總量

工作總量÷工作時間=工作盯率

工作總量÷工作效率=工作時間

什麼是工作效率

工作效率，一般是指工作的投入與產出之比，通俗地講就是，在進行某個任務時，取得的成績與所用時間、精力、金錢等的比值。產叮大於投入，就是正效率，產出小於投入，就是負效率。提高工作效率就是要求正效率值不斷增大。

工作效率是評定工作能力的重要指標。通常，各企業對自己員工的工作效率都有一定的要求，當員工工作效率過低時，企業就會辭退員工或者讓員工主動請辭。而相反地，若員工的工作效率高，就會為企業帶來額外利潤，當然，企業會給予工資、地位的提升。不論企業高層是真的惜才還是怕該員工跳槽，這是必然的。所謂優勝劣汰，在當今社會表現得淋漓盡致。因此，提高工作效率不僅是社會對我們的要求，更是我們實現自身價值的重要途徑。

工作效率等於什麼

工作效率等於単位時間內完成的工作量

工作效率乘什麼等於什麼

工作效率乘以時間等於工作總量

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工作效率是什麼

建立工作列表

隨時記下要做的工作，所有事情一目瞭然。注意：

區分輕重緩急，先做重要的事情，注重效率更注重效果。

設置並重視完成期限，就像對埂己的承諾。

具體明確，如果太大就分解成簡單的工作。

這一方法比較容易，大多數人都可以使用。

作用：

既減少記憶，又避免遺忘。

能快速著手工作。

有效利用瑣碎時間。

利用日程安排

當工作列表上的工作很多，讓你感到煩亂的時候，就要考慮使用日程安排了。

日程安排與工作列表的不同在於，工作列表只是說明要做什麼，而日程還確定了按什麼順序去做，什麼時間去做。養成制定日程的習慣有些難度。我們可以：

先從時間已確定的事務開始，例如會議、會面等。

逐漸培養日程安排能力，根據個人習慣，將事務安排在合適的時間。

不要安排得太滿，留下必要的緩衝時間。

相似的工作在一起，儘量減少角色的變化。

特別要養成習慣，隨時利用瑣碎時間做一些瑣碎的小事。

工作總量和工作效率和工作時間是什麼？

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工作效率X工作時間等於什麼

工作成績