面試官問‘你為什麼想進我們公司’,你怎麼回答 ?
面試官問‘你為什麼想進我們公司’,你怎麼回答
哦,我經常面試員工,有時候會問同樣的問題:
說句心裡話,這句話,沒有標準答案。有時候是想看看你的應變能力。原不準備要你某個答案的。
更何況,一般人都會回答得很好。要找一個進入某公司的理由,那還不容易嗎?經常出現的有:
1.經過我的瞭解,貴公司在行業裡有良好的口碑。美譽度很高。在這樣的公司工作,是我的榮幸。
2.貴公司有良好的發展空間,可供我展示自己的能力,完成自己的職業計劃。
3.沒有原因,是我從小就看到貴公司的店鋪,看到你們的產品,就嚮往成為公司的一員。如果能加入貴公司,是了了我的一個人生願望。
等等。
我也聽到過這樣的說法:
1.你們的福利好,工資有吸引力。(此回答會讓面試官以你衝著錢而來,穩定性可能比較差。)
2.我一直想晉升,你們這裡有很好的空間。(此回答會讓面試官認為,如果你晉升不了,你就會消極,或者走人。)
3.因為貴公司有您這樣優秀的管理人員,一定會有很好的發展未來。(此馬屁拍得有點過分,認為你武斷,沒有眼力。說不定他剛剛被上司痛訓了一頓,說他是個混帳職員呢。)
怎麼回答為什麼要加入我們公司
他們問這個問題的目的就是看你有沒有對公司作過了解,是否會喜歡上這個行業,喜歡上這家公司,從而喜歡上這個工作....
詳細瞭解公司一般指的是該公司公開的資訊啦,比如公司的業務,歷史,業績等等。能流利的說出來,會給考官你很重視這次面試的感覺。
你要認為自己有能力為公司創造價值才去應聘的。
想加入公司的理由,千萬不要說工資,培訓機會等等,一個公司的這些待遇都是固定的,沒什麼好談的,如果是特殊人才另當別論。比較冠冕堂皇的說法是,感覺自己的才能可以在這個公司得到發揮,實現自己的人生價值。如果能瞭解到該公司的遠景那更可以發揮下。
面試官給出的問題..加入我們公司想得到什麼?你要怎麼做?
為什麼要加入公司:“我從網上了解到貴公司是一家注意員工的個人發展的公司,並且有激嚴謹的工作理念,這些對我來說很重要。
加入公司想得到什麼:我想進一個有發展的公司,在不斷的鍛鍊中完善自己,充實自己。
該怎麼做:我喜歡一種精神,狼的精神,專注,忍耐有目標。這也是我今後在工作時的態度。
你為什麼想加入我們的公司 應屆畢業生應該怎麼回答
1、未來的職業發展前景;2、企業能夠提供的平臺;3、認可企業的發展模式和企業文化;4、自認為能夠勝任企業的工作。
被問到為什麼加入我們公司,我該怎麼回答。 10分
瞭解他們歷史後說下你能幫他創造歷史
老闆提為什麼要進入我們公司,該如何回答
這是在高壓面試中極為常見的問題,但比別的高壓問題更為難答。值得慶幸的是,求職顧問已經總結出了應付這個問題的一條妙語,很容易記住,即使緊張也不會忘記,它就是:CLAMPS,意思是挑戰、職位、進取、金錢、尊嚴及安全。你既可以單獨拿出一個作為原因,也可以都拿出來以便使對方相信你要進入這個公司是合情合理的,是經過深思熟慮的明智之舉。
你為什麼加入我們公司
一:貴公司有足夠的空間讓我的才能得到充分的發工,
二:貴公司的發展潛力巨大,
三:加入到貴公司可以解決我的生活迫切問題
四:我喜歡貴公司的管理模式和執行方式
為什麼想進我們公司?還有你工作態度,要怎麼回答呢!
一是,據我瞭解貴公司的聲譽和信譽屬於上乘;
二是,貴公司的發展,我認為大有前途;
三是,貴公司的從業崗位,正是我最喜歡的,與我的理想和志向相吻合。
工作態度:
一是,全心全意立足於本職工作,服務於本職,熱愛並竭力做好本職;
二是,獻身本職,不但要有作為,而且要有創新,為公司作出應有的貢獻;
三是,“工作狂”屬於我的個性,並要科學工作、力求功效的工作。
明天就要面試了,如果被問到你為什麼加入我們公司,我該怎麼回答最好? 5分
到時候,看情況。
怎麼回答你為什麼要離開你現在的公司加入我們公司
1)、自殺式回答:因為你如果回答說是因為工資太低,領導的為人也不是特別好,所以才離開。 這個問題看起來較為簡單,但在面試中較常被提及,所以回答要注意。你回答的如果不合適,對方就可能產生這樣的想法,離開前一個單位是不是你不得已而為之,問題在你個人,你會因為同樣或者類似的原因離開我們?而你如果回答說是因為工資太低,所以離開,這樣人家會認為你只注重工資方面而給招聘者留下不好的印象。 2)、正確回答:避免過多的抱怨前一僱主,要強調自己個人發展需要的原因,不要歸咎於別人。 a、回答這個問題時一定要小心,就算在前一個工作受到再大的委屈,對公司有多少的怨言,都千萬不要表現出來,尤其要避免對公司本身主管的批評,避免面試官的負面情緒及印象。建議此時最好的回答方式是將問題歸咎在自己身上,例如覺得工作沒有學習發展的空間,自己想在面試工作的相關產業中多加學習,或是前一份工作與自己的生涯規劃不合等等,回答的答案最好是積極正面的。 b、我希望能獲得一份更好的工作,如果機會來臨,我會抓住。我覺得目前的工作,已經達到頂峰,即沒有升遷機會。