天蠍座的老闆?
怎麼和天蠍座老闆相處
不用討好,樓主,我是天蠍女,天蠍性格是外冷內熱的,只要一兩句真心的祝福或談一些天蠍座老闆感興趣的事就能打破天蠍表面的冰膜,在你老闆需要幫助時伸出援手,如果他不需要的話就說:老闆,人孤獨不好,跟大家一起,任何動物都需要團體合作!如果他不理你或說:我有分寸!
就表示他接受了你的意見,會回家思考一下再做決定,要是你看他兩天都沒跟你說話就向跟老闆熟悉的同事(你知道我說啥的啦,我不太會說話)打聽一下老闆的興趣,然後某天去老闆辦公室裝作隨口說說老闆的興趣(不是直接說,比如老闆的興趣是打羽毛球,你就說跟同事去打羽毛球,結果你贏了或是你同事贏了,然後你老闆可能會說:我也會打羽毛球!改天比一比!)就行了,總之天蠍座是熱情的,加油! 還有!!!要是你和你丁板真的做朋友了,記得不可以欺騙他,向他隱瞞一些事是可以的,但是不可以讓他知道,天蠍座的人觀察力和推理力強,讓他看到一些蛛絲馬跡,不出幾天就知道你在騙他的,要是你看見他對你冷淡,你就道歉:抱歉騙了你,老闆 再加點誠意,天蠍座就會自然的心軟,你們就和好了
為什麼很多老闆都是天蠍座
因為天蠍是有錢人呀![微笑][壞笑],點選[ pinyin.cn/e822 ]查看錶情
天蠍座適合團隊領導人嗎
優點:
天蠍座的意志力非常強,天生有股神祕的力量,因此不論在哪裡,他們都很難被擊倒,即使被擊倒了,天蠍們也會在短時間內將攻擊他的敵人擊倒,爆發力非常強勁。天蠍座具備王者的條件,雖然不一定能成為最高統治者,但他們最可能會成為最高領導人後面操控者,有點像太上皇的感覺,他們可以稱譽為“老大中的老大”。
天蠍座領導團隊的技巧是把隊員當作夥伴,把手下當作同事。他們很平易近人,所以很容易處理團隊內部矛盾,同時黑白分明的性格特點,對內對外也是決然兩種態度。天蠍做事情,很循序漸進,講求規則。善於制定法規,計劃,並依規章辦事。
深謀遠慮、恩怨分明、直覺敏銳、對決定的事有執行力、不畏挫折、堅持到底、對朋友講義氣、天生的性感魅力、堅持追求事情的真相、善於保守祕密、對人生有潛在的熱情、有謀略、富洞悉事物重點的能力、情緒十分敏感、感情細膩、具有豐富的想像力、果決、實際而熱情,主觀意見強、意志堅定、有毅力,機敏、聰明、悟力高、富直覺能力。
缺點:
專權獨行是天蠍的特點,如果他的的方向正確就能領導團隊走向成功,如果他們方向錯誤,則也會把團隊引到黑暗中去。結果團隊垮掉了,只有他一個人活著出來。
太過好強、佔有慾過高、善妒、愛吃醋、疑心病重、報復心太強、得理不饒人、感情用事、明知故犯、口是心非、城府太深、愛恨太強烈、衝動、急進、易怒、頑固、倔強、難駕馭、多疑、善變、感情用事、好冒險,常有狂妄的夢想、個性陰險、冷漠。
因此,要想成為一個出色的領導者,天蠍座必須揚長避短,克服缺點,方可確立領導地位。
天蠍座遇上天蠍座的老闆— —|||
怎麼說呢,天蠍座本身就是一個很要強的星座,自尊心極強,好勝心也極強。
同一個星座的人,性格不會完全一樣,截然不同的性格也有很多,所以你和你老闆處的怎麼樣,關鍵還是要看你們的默契度和認知度。天蠍座的人碰到一起大多都客客氣氣的。若是老闆對你不怎麼友好,你可以用實際成績證明給功看。天蠍座的人 遇強則強。如果她一旦認可你的能力了,你們之間的關係也會越來越和諧。
作為一個天蠍座,我覺得天蠍座並不難相處,也沒那麼腹黑,也許只是保護自己的一種方式。
人生需要點精彩,不妨換個工作,就當是磨練下自己的性格。搞不好你的天蠍座老闆得知你也是天蠍會特別照顧你呢~我就是的~
千萬別找天蠍座的老闆,剋死你。尤其水瓶座
關於你這個問題,相信你看完下面的分析就會明白了:
冥王星是天蠍座的守護星,他是掌管幽冥世界,所以天蠍座有神祕的特質,令人變得殘酷、陰險。天蠍座的人給人一種精力旺盛、熱情、善妒、佔有慾強的特質。十二星座之中,天蠍座是最性感的,因為它也掌管了生殖器官,性慾強盛,而且影響到他們的精力會無窮無盡地發揮,他們一定要每天都過得非常充實,如沒有目標的事,他們難以投入!至於天蠍座的人是記仇的,切忌得罪他,有朝一日必定報仇的;因為冥王星的影響,將狡猾、殘酷、的性格加諸他們身上,會不惜方法打擊仇人;如果你想做中間人,他可能會遷怒於你,發洩他的怒氣。不過天蠍座的人有一個成功的優點,就是他們一旦定了目標,就會不達目標心不死,永不退縮的!
天蠍座基本特點
這個星座的人有著強烈的第六感、神祕的探視能力及吸引力,做事常憑直覺;雖然有著敏銳的觀察力,但往往仍靠感覺來決定一切。
天蠍座個性強悍而不妥協,也非常好勝,這是一種自我要求的自我超越,以不斷填補內心深處的慾望。也由於如此,蠍族的人在心中總訂有一個目標,非常有毅力,以不屈不撓的鬥志和戰鬥力,深思熟慮的朝目標前進。
也由於是水象星座的緣故,在情感上亦屬多愁善感的敏銳型,但卻以自我為中心,對別人的觀點亦完全不予理會。通常他們是深情而且多情的,雖然表面上看起來很平靜、溫文儒雅、沉默寡言,但內心卻是波濤洶湧。他們在決定行動時會表現的大膽積極,屬於敢愛敢恨的型別。
總之,天蠍座是一個有強烈責任感、韌性強、有概念、會組織(條理化)、意志力強、支配欲強烈,對於生命的奧祕有獨特見解的本能,並且永遠有著充沛精力的微妙複雜--『混合體』。
天蠍座與其它星座的互動關係
最欣賞的星座-雙魚座
最信任的星座-水瓶座
最佳學習物件-金牛座
最佳工作搭檔-射手座
最容易被影響星座-獅子座
最易掌握的星座-射手座、水瓶座、雙子座、處女座
最需注意的星座-磨羯座、白羊座、獅子座、天秤座
100%協調星座-雙魚座、巨蟹座
90%協調星座-磨羯座、處女座
80%協調星座-天蠍座
同類型(水象)星座-天蠍座、雙魚座、巨蟹座
對立星座-金牛座
天蠍座愛情事業研究
性格:過人的精力是深藏不露的本錢,其它人往往想不到這一點而不知防範,要是將這份精力應用在正途上,其所具有的持久耐力,能不屈不撓地追求目標,直到完成,使能在激烈的競爭中,脫穎而出。佔有慾、嫉妒心和報復心都極重,不只在情感上如此,其它方面也無法忍受別人的超越,甚至會因而採取冷酷的手段,施以報復。冷靜、精明、忠於自己的慾望,毫不理會別人的想法。專橫霸道、擅保密及掩飾真象、工於計謀、個性陰沉、讓人捉摸不定。全神貫注是人格上最大的特色,因此一旦確立目標以後,就會全力以赴。
愛情:在感情生活方面的表現熾烈、專注而持久,當嫉妒心一旦被激起,是深具毀滅性的。感情極不穩定,有時很難了解,內心深處蘊涵強烈的猜疑心、鬥爭心,所以談感情的話很容易走極端。
財運:的金錢觀相當強,如果沒有儲蓄,的心裡永遠覺得不踏實,所以即使揮霍過後,的身邊還是會有一筆存款的。
事業:無法忍受平板而單調的職業,需要從事有成就感的工作,而無法忍受單調的例行公事。一旦發現工作上缺乏挑戰性時就會另謀他職,甚至會強迫自己置身於麻煩中,努力從逆境中建立起自己的基業,或是放棄已具規模的事業重新奮鬥。任何使的能力面臨最大考驗的工作,都能夠滿足對工作的需求。具有找出問題核心的長才,若是從事犯法的工作,也會是個智慧型的罪犯,......餘下全文>>
如何應對天蠍座的老闆
喜歡探究事物原委、擁有神祕氣質的天蠍座,性格上愛憎分明、具有不妥協的精神而且處理事情很愛走極端。他們總給人一種難以捉摸的氣質,他們擁有敏銳的洞察力,能隨時觀察下屬的弱點和錯誤。 如果你的老闆是天蠍座,你細心觀察的話,你會發現他們做事精準果斷,他們喜歡高強度的工作,並享受這種樂趣。你也能從他身上學到很多的職場戰術。
當今中國是天蠍座的領導人有哪些
亞洲(3名)
阮晉勇,越南,1949年11月17日生 天蠍座
拉賈帕克薩,斯里蘭卡總統,1945年11月18日生,天蠍座
米歇爾.蘇萊曼,黎巴嫩現任總統,1948年11月21日生,天蠍座
歐洲(3名)
阿卜杜拉.居爾,土耳其總統,1950年10月29日生,天蠍座
赫爾曼.範龍佩,比利時首相,1947年10月31日生,天蠍座
博魯特.帕霍爾,斯洛維尼亞,1963年11月2日,天蠍座
美洲(2名)
希拉里,美國國務卿,1947年10月26日生,天蠍座
莫拉萊斯,玻利維亞總統,1959年10月26日生,天蠍座
非洲(4名)
齊貝吉,肯亞總統,1931年11月15日生,天蠍座
埃倫.瑟利夫,賴比瑞亞總統,1938年10月29日生,天蠍座
古德勒克.喬納森,奈及利亞總統,1957年11月20日生,天蠍座
卡布斯,阿曼蘇丹,1940年11月18日生,天蠍座
為什麼天蠍座能當領導
我是天蠍座,其實並不是自己要當領導,而是一步一步被推著走,走著走著就發現自己能為大家做些什麼,於是自然被安在了領導的位置上,但也需要有貴人相助。
其實能不能成為領導跟是什麼星座關係應該不大,還在於自己的做人和做事。
天蠍座有沒有機會做老闆
首先,每個人都有機會當老闆的,但是,關鍵是看你能不能把握住機會,每個人都能當老闆,但是是不是個好老闆就兩說了。
天蠍不缺乏創造力,因為天蠍比較悶一點,所以思考的時間就多一點,所以不缺乏創造力,天蠍責任心極強,因為天蠍是個比較極端的星座,所以做事方面要求極致,
但是當老闆對下屬對員工就顯得過於刻嚴了,所以天蠍比較適合當二把手,如果當老闆,必須得有個能管的住天蠍或者說話能讓天蠍聽進去的人,因為極端,天蠍做事是比較嚴的,所以沒人能給他講的進去那麼員工遲早走光的
其次,如果天蠍要當老闆,必須學會,反省和換位思考
反省,可以認識自我,瞭解自己,改進自己
換位思考,能夠站在別人的立場看問題,礎析問題,處理問題,不會使自己太“冷血”
多問為什麼,可以問別人可以問自己,多問為什麼可以讓你更快的瞭解問題,然後逐步給出解決方案
最後,打江山容易,守江山難,創業易,守業難,所以只要你能保住江山,那麼要想成功,首先必須得努力 加油
怎樣與天蠍座的領導相處
如果簡單了說,就是若即若離。 天蠍是個非常非常非常矛盾的綜合體,一方面渴望神祕浪漫,一方面強烈缺乏安全感,渴望認真的感情。。 我想應該做的是,讓他能感覺到你只有他一個愛人,但是你還沒說出來。