看你適合什麼職業?

General 更新 2024年11月27日

走出迷宮看看你適合什麼職業的答案是什麼？

正確的答案是什麼呢？這裡有，裡面可以找到

【很準的職業測試】走出迷宮看看你適合什麼職業：

終點為A的人適合職業：警察、教練、作家。

終點為B的人適合職業：漫畫家、會計、導演、設計師。

終點為C的人適合職業：領導、律師、指揮。

終點為D的人適合職業：醫生、教師、歌手、記者、工人。終點為E的人適合職業：演員、司機、商人、基層管理人員。

baike.baidu.com/view/7182320.htm

不知道自己適合什麼樣的職業

說實話，首先要看你是不是需要解決溫飽問題，如果你沒有解決溫飽問題，那麼就沒有物質基礎，請記得，理想和各種各樣的選擇是上層建築。必須先有物質基礎了以後再去考慮上層建築的問題，我不知道您大概多大歲數，如果您要是28歲以下，那就儘量的可以多接觸各類工作，不到28歲就還談不到定位的問題，主要就是讓你自己瞭解自己，40歲之前那麼就找錢多的工作做，如果做銷售掙錢多，那麼久去做銷售，50歲的時候您也就自然不會因為不知道做什麼工作而煩惱了。

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你說自己不適合做銷售，是由於性格偏執，說愛幹就幹，不幹滾蛋的這種心態，其實你可知道所有做銷售的裡面，80%都是這種心態，我大學的同學現在做銷售已經有做到年薪一百多萬的了，他倒現在還都是這種心態，但是他自我調節能力比較強，能分清工作還是生活，如果是工作，那就是必須完成的，如果是生活，那就讓他滾蛋吧。

我本身是做資產評估的，一年到頭天天接觸各種人，各種職業，各種企業。我也不知道是不是說的對，我只是經常看到所謂的成功人士，他們的選擇和職場歷程，然後從我自己大學畢業到現在的感觸所說的，希望可以幫到您

我的建議是：

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步驟1：首先要定位自己要吃學歷飯還是資歷飯。看看自己是否可以憑著學歷混飯吃，如果學歷較高，可以選擇高階技術類職業，如金融、科技、諮詢、審計等，如果不是，那麼就選擇靠個人能力博取進步的職業，如銷售、行政、採購等。

步驟2：分辨自己溝通能力是否強，這個不是說我願意不願意的問題，而是說我可不可以的問題，這個時候要分清是交際能力強還是溝通能力強還是聊天能力強，有很多人能說會道，但不代表交際能力強，交際是需要心計、心機、口才和手段的，需要分清何時逞強，何時示弱，要明白自己的能力是不是可以給自己帶來收益和機會的。如果是交際能力強，那麼可以選擇做中介行業等，如顧問、銷售、行政等，如果這方面能力不強可以選擇做一些後臺工作，如人力、編輯、財務等

步驟3：看看自己是執行類的還是創造類的，這個就不用解釋了，執行類的可以選擇做行政、財務等，如果創造類的可以選擇顧問、編輯、設計等等

步驟4：結合以上的所有因素，給自己做一個排列組合，真正瞭解自己，尋找自己的優勢、劣勢及核心競爭力（只有自己有，別人沒有），然後把每一份工作的待遇、機遇和缺點都列出來，我想你肯定就知道自己做什麼工作了。

最後我想說，既然您提出這樣的問題，我可能會認為您所選擇的職業將會是大眾化的，技術性較弱的，需要通過個人能力來參與競爭的，通常這樣的職業競爭性會很強，靜下心來，好好分析一下，性格真的決定命運。而且最最主要的還是你要尋找一個付出和回報相對比較平衡的一個臨界點，沒有絕對的好工作，沒有絕對適合的工作，選擇一個相對適合自己的，再加上自己不斷地調整和適應，最後肯定會成功的，加油

有什麼測試題可以看自己適合什麼職業得

職業傾向測評，這類測評僅僅提供參考，不要盲目全信。

例如，霍蘭德職業興趣量表：

www.apesk.com/holland/index.html

怎麼樣才可以知道自己最適合什麼工作？

幫你明晰職業定位

據生活時報報道，美國麻省理工學院人才教授指出，職業定位可以分為以下五類：

技術型：持有這類職業定位的人出於自身個性與愛好考慮，往往並不願意從事管理工作，而是願意在自己所處的專業技術領域發展。在我國過去不培養專業經理的時候，經常將技術拔尖的科技人員提拔到領導崗位，但他們本人往往並不喜歡這個工作，更希望能繼續研究自己的專業。

管理型：這類人有強烈的願望去做管理人員，同時經驗也告訴他們自己有能力達到高層領導職位，因此他們將職業目標定為有相當大職責的管理崗位。成為高層經理需要的能力包括3方面：1、分析能力：在資訊不充分或情況不確定時，判斷、分析、解決問題的能力；2、人際能力：影響、監督、領導、應對與控制各級人員的能力；3、情緒控制力：有能力在面對危急事件時，不沮喪、不氣餒，並且有能力承擔重大的責任，而不被其壓垮。

創造型：這類人需要建立完全屬於自己的東西，或是以自己名字命名的產品或工藝，或是自己的公司，或是能反映個人成就的私人財產。他們認為只有這些實實在在的事物才能體現自己的才幹。

自由獨立型：有些人更喜歡獨來獨往，不願像在大公司裡那樣彼此依賴，很多有這種職業定位的人同時也有相當高的技術型職業定位。但是他們不同於那些簡單技術型定位的人，他們並不願意在組織中發展，而是寧願做一名諮詢人員，或是獨立從業，或是與他人合夥開業。其他自由獨立型的人往往會成為自由撰稿人，或是開一家小的零售店。

安全型：有些人最關心的是職業的長期穩定性與安全性，他們為了安定的工作、可觀的收入、優越的福利與養老制度等付出努力。目前我國絕大多數的人都選擇這種職業定位，很多情況下，這是由於社會發展水平決定的，而並不完全是本人的意願。相信隨著社會的進步，人們將不再被迫選擇這型別。

為了更好地明確自己的職業定位，可以嘗試以下方法：首先拿出一張紙，仔細思考以下問題，並將要點記錄在紙上：

1、你在中學、大學時投入最多精力的分別是哪些方面？

2、你畢業後第一個工作是什麼，你希望從中獲取什麼？

3、你開始工作時的長期目標是什麼，有無改變，為什麼？

4、你後來換過工作沒有，為什麼？

5、工作中哪些情況下你最喜歡，最不喜歡？

6、你是否回絕過調動或提升，為什麼？

然後根據上面5類職業定位的解釋，確定你的主導職業定位。

正如許多分類一樣，以上的分類也無好壞之分，之所以將其提出是為了幫助大家更好地認識自己，並據此重新思考自己的職業生涯，設定切實可行的目標。

做一個測試,看看你最適合WOW的哪個職業(原創)

真準!!!!!!我選的是1A，2B,5C,答案是3，4。盜賊和法師，我的兩個大號就是盜賊和法師啊~~！！

性格測試看看自己適合做什麼樣的工作

首先問五個問題：我要去哪裡？我在哪裡？我有什麼？我的差距在哪裡？我要怎麼做？以上五個問題涵蓋了目標、定位、條件、距離、計劃等諸多方面，只要在以上幾個關鍵點上加以細化和精心設計，把自身因素和社會條件做到最大程度的契合，對實施過程加以控制，並能夠在現實生活中知曉趨利避害，使職業生涯規劃更具有實際意義。