在公司內部，總會有個別同事喜歡佔點同事的小便宜，而且總是樂此不疲，時間久了大家就不喜歡他了，那麼如何與公司內愛佔小便宜的同事相處呢？本文根據自己的實際工作經歷，總結一下如何與愛佔小便宜的同事相處，供您職場的你參考。
工具/原料
揚長避短、和睦相處、保持適度距離、變相要回應得的、適度的拒絕、互相幫助、改正缺點
方法/步驟
揚長避短、和睦相處：能夠在一起共事本來就是個緣分，同事之間禮尚往來是很正常的事，但是如果把別人對你的給予和幫助當成理所當然，而不與回報，一次兩次可以，時間久了，就有占人家小便宜的嫌疑了，而在公司裡，這樣的人大有人在。對於這西喜歡佔小便宜的同事，我們可以減少和他的往來，但工作還是要繼續的，所以，要揚長避短，充分發揮他工作的積極性，和其共同把工作幹好，在公司內不能因為這個缺點而影響團結，要和睦相處。
保持適度距離：愛佔小便宜的人通常喜歡對自己關係較好的同事”下手“，因為關係好，吃點小虧人家不會在乎的，因此，要和愛佔小便宜的同事保持一定距離，以減少他佔你便宜的機會。
變相要回自己應得的：為了給愛佔便宜的同事留個面子，我們可以換個方式從他那裡要回自己贏得的，例如，他讓你給從超市給帶條煙，卻遲遲不給你煙錢，你就可以過段時間讓他給你帶一樣價值相近的東西，由於上次買菸沒給你錢，這次給你帶東西他就不好意思在和你要錢了，從而要回自己應得的煙錢。
適度的拒絕：愛佔便宜的同事通常抓住大家好面子的心理，從而佔點同事的便宜，比如自己喜歡喝茶，但自己不準備，今天張三那要點，明天李四那抓點，同事也不好說什麼，從而使他習以為常，其實，大家可以適度拒絕他一兩次，從而讓他覺得再要就不好了，從而減少他佔便宜的機會。
遇到困難互相幫助：愛佔便宜的同事雖然有缺點，但他真正遇到困難的時候，還是要幫助他的，畢竟一個單位的同事，互相關心幫助是基本的準則，不能因其有缺點而對其困難視而不見。
改正缺點：其實愛佔小便宜的缺點是可以改正的，這需要與之進行深入的溝通引導，指出其缺點，並幫助他改正，隨時提醒他不要佔同事便宜，免得造成同事之間不和諧的氣氛，曉之以理。動之以情，最終改掉愛佔便宜的壞習慣。
注意事項
以上為本人總結的與公司愛佔小便宜同事相處的經驗，供您參考。
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