在職場，形形色色的人物存在，不管公司是大是小，只要有人的地方，愛搬弄是非，愛挑撥離間的人比比皆是，不分男女。若是再遇到一個不分輕重心眼極小的老闆，那麼這樣的工作實在會讓人壓抑。嘟嘟所在的公司，這樣的人實在太多，根據多年的觀察，特寫下幾點自己的經驗，供大家參考：
工具/原料
職場
自己
方法/步驟
大方的問明白
遇到挑撥是非的人時，不用背後生氣，直接去他面前，大大方方的問他事情的緣由，不管是挑撥你還是對你挑撥別人，都要直接面對面談起。這一類人，觀顏察色，你越是緊張，他越會添油加醋，不如直接一些。
不搭理他
如果是對你挑撥別人，不用理他，直接走開好了，或客氣的告訴他你需要忙工作，不好意思沒時間陪你說話，然後轉身走開或直接忙你自己的事情，這樣的人像是一塊膏藥，貼在哪兒就不願意離開，除非你別讓他貼上你。
直接對質
這一類人很是討厭，不管你有沒有得罪過他，他都會想出法子的來禍禍你。如果遇到這類人在背後挑撥你與朋友的關係，不用慣他，直接當眾問到他的臉上，不要粗口，也不用大聲喊，直截了當點明重點，轉身離開忙自己的事，愛咋咋地。
平日不與他交
平日裡不要與這樣的人交往，連話都不用和他多說，因為一旦你和他說一句話，他就會利用你這句話大作文章，在別人眼裡你本來就和他交談過嘛，縱你有千張嘴也說不明白。
以毒攻毒
以毒攻毒不是要你也去傳播他的事情，不是要你對他進行挑撥是非，而是讓你適當的隔離他，讓他有一種眾人避之的感覺。不過這需要你的好人緣。如果平日的你沒有好人緣，那麼不可能實現這一點的。
注意事項
退一步海闊天空，只是要有界限
圖片均為截圖