競聘團委書記演講稿4篇

　　競聘演講稿是競聘者在競聘演講之前寫成的準備用作口頭髮表的文稿。小編為大家整理了團委書記競聘演講稿4篇，歡迎大家閱讀。

　　競聘團委書記演講稿篇1

　　各位領導，同志們：

　　你們好!

　　首先，我感謝廠黨委和團委給我這個機會參加團委書記的競聘。俗話說得好：“初生牛犢不怕虎”,我就是帶著青年人特有的“闖勁”競聘 的。謹讓我作如下關於團建的演講。

　　一、加強完善團委內部管理。

　　一支好隊伍，必須有一個好班子。一個好的團班子，就應有一個好書記。因此，加強內部班子建設是勢在必行的。作為團委班子成員，不但要具備優良的政治素質而且要具備現代的組織管理思維。由此我們必須建立一套適應我廠的《團委工作規章制度》來規範我們日常工作。做到有據可依，要求我們班子成員一要具備管理，協調，公關素質。二要團結，互相諒解，根據自身特長，因才施用，大膽構思，分工協作。三要要求成員們出實招、重實效。班子成員都要寫工作日記。團務公開，定期向黨組織彙報，接受團員及群眾的監督。 對團委幹部要求獎懲分明，針對其工作成績與個人獎金掛鉤，也就是每個月你辦了多少事，出了多少稿件，寫了多少篇報道，給多少獎金。定期評出優秀團幹，優秀團員，予以獎勵。

　　二、加強與外界聯絡，積極做好對外宣傳工作。

　　畲山捲菸廠不僅是羅源龍頭企業，也是福州地區的著名企業。因此，必須樹立畲煙青年人的形象，一跨出廠門，本廠職工個個都代表畲煙人的形象。我們不能老坐鎮羅源，應進軍福州，走向福建，廣交朋友。團組織還可以與市內單位創辦“聯誼團委”，取長補短，促進友誼，也可到市內開展組織活動，讓福州乃至省內人民目睹我們畲山捲菸廠的風采。再者我們應著手開展“青年突擊隊”與“青年志願者”活動。適當時機對外進行希望工程捐助，扶幫困，共建等活動。我們可請相關單位，講師，英模來我廠現場演說，讓他們介紹自身創業經歷，以便作為我廠職工的工作榜樣。這對對外宣傳起到良好的廣告效應。

　　三、加強團組織生活和精神文明建設 。

　　要求每隔一段時間召開一次團委會議，定期召開團員大會。針對我廠團員青年素質好，文化水平高的特點，大力加強“三講”教育，提高政治敏銳性。還可從科、教、衛多方面著手，針對國內國際形勢開展組織生活。鼓勵優秀團員向黨組織靠攏。定期對團委班子、支部幹部進行培訓。

　　利用我廠經濟優勢，為團員青年辦些實事，定期組織青年外出參觀學習及旅遊，開崐展團日活動。積極開展文娛活動，組織演講及知識競賽，辯論等一系列活動。

　　四、針對內部宣傳工作，重點與《畲煙簡訊》結合

　　“築巢引鳳”。歡迎青年團員踴躍投稿，對有價值的稿件予以獎勵。組織優秀稿件可以對外刊物投稿，增加對外宣傳的途徑，以展現畲山捲菸廠風采。就我本人而言，具有美術、繪畫和寫作特長，及中學時期曾為團宣傳委員，負責校和班級黑板報、手抄報工作，還在業餘時間進行電腦培訓，對文書處理、排版及美術設計經驗豐富，功底雄厚，若擔任此職，相信自己定能做好宣傳工作，開辦好團內刊物。 “天下無難事，只怕有心人”。我希望菸廠青年所組成的團委會，能夠高標準、高起點、高速度，聯合起步，滾動發展，為畲山捲菸廠共青團事業，做出貢獻，不辜負上級領導對我們的殷切期望。

　　競聘團委書記演講稿篇2

　　各位領導，各位同事：

　　大家好!首先真誠地感謝公司給了我這次難得的機會展示自己!這次演講給我們提供了一個展示的舞臺、一次鍛鍊的機會。坐在這裡，我有點緊張，因為我覺得今天幾個競選的同事都那麼優秀年輕，有活力，朝氣蓬勃。他們給了我一些壓力。而同時我又感到十分泰然，那是因為我自己有滿腔的工作熱情和勤懇踏實的工作作風，能勝任公司團委幹部之職。

　　下面我做自我介紹：我叫***，中共黨員，大學本科，畢業於吉林化工學院，所學專業是機電工程系工業設計專業，現在公司技術開發部工作。今天我競聘的崗位是：公司團委書記。我的競聘報告分為三部分。

　　第一部分：個人競聘優勢

　　我今天參加這次公司團委幹部競選的優勢在於：

　　在大學期間，我連續四年擔任班級班長及團委書記，另外還擔任學校系分團委學生會副主席，多次領導和組織同學進行學習以及課外的活動;在學校與社群共建活動中，領導同學和街道社群人員共同舉辦了“迎七一文藝晚會”。這些經歷都讓我在實際的工作中得到了充分的鍛鍊，增長了自己的工作能力和組織能力。我知道，作為一名班幹部和一名黨員，就要起到先鋒模範作用，所以我學習比較刻苦，多次獲得學校的學習獎學金和社會工作獎學金，以及優秀學生幹部稱號，我想這些都是學校以及同學們對我工作的認可以及肯定。

　　第二部分：公司共青團工作狀況分析

　　前幾年由於公司員工整體年齡偏大，青年員工的人數比較少，一直沒有成立共青團組織;近兩年，公司大量招工，這使得公司青年人數大量增加，正由於這個原因，公司才決定重新成立共青團組織。共青團是年輕人的組織，是年輕人的隊伍，成立共青團，能夠把年輕人統一起來。俗話說“出生牛犢不怕虎”，只要公司青年團員經過培訓和發展，也能夠成為技術上的骨幹，為公司的建設做出應有的貢獻。另外，共青團為中國共產黨的先鋒隊，發現優秀的共青團員，可以為黨輸送優異的後備軍，為黨注入新鮮的血液，為黨的工作增添活力。

　　第三部分：工作思路與措施

　　假如我能當選公司團委書記，我將會從以下幾個方面來開展共青團工作：

　　一、在公司各部門，各班組成立團支部，把公司青年員工團結起來;二要將團組織工作定位在有作為有才能有地位上，緊密圍繞公司經濟建設，通過開展學經濟、學業務、學技術、比才幹、比貢獻的“三學兩比”活動，開展崗位創效、青年安全監督崗活動，發揮“青年文明示範崗”的視窗作用;三要建立“青年之家”，用溫暖和關愛吸引青年，滿足青年員工在社交、娛樂和求知等方面的需要;四要在公司黨委的領導下，與公司工會緊密結合，開展豐富的文化活動，豐富青年人的精神需要;五要加強共青團組織的片區聯合，與公司兄弟單位的共青團組織聯合，發展片區活動、片區文化，以開闊視野、增長才幹，讓更多的青年參與團組織活動，壯大共青團隊伍。

　　各位領導、各位同事，古人言：“不可以一時之得意，而自誇其能;亦不可以一時之失意，而自墜其志。”坦誠地說，我關注競聘結果，渴望參與成功。但我更重視參與的過程，因為對於年輕的我來說，面對激烈的競爭，參與的過程有時可能比結果更為重要。總之，無論怎樣，我都會用同樣年輕的心態，直面挑戰，笑對人生!給我一次機會，我將還您十分精彩!

　　謝謝大家!

　　競聘團委書記演講稿篇3

　　各位領導、同志們：

　　下面，我就如何優質高效地搞好團委工作進行演講。

　　以我兩年來從事團委工作的經驗來看，要想把此項工作做好，要從以下兩點入手。

　　一、要充分認識共青團工作面臨的形勢和任務

　　正確認識形勢，明確任務，歷來是統一思想的基礎，是做好工作的前提。當前，我鎮在經濟建設取得大發展、社會各項事業突飛猛進的基礎上，全鎮上下圍繞區委提出的“比學趕超爭先進、苦幹五年爭第一”的目標，又開始了新一年的奮鬥。在這樣的新形勢下，共青團如何定位，如何發揮自己的職能作用，為我鎮經濟發展貢獻力量是迫在眉睫的事情。但，由於市場經濟大環境的影響，特別是我鎮當前集中全力發展經濟的態勢，使得共青團的工作陷於茫然失措的狀態。對於負責這項工作的人來說，這是一種壓力與挑戰。從哲學的觀點來講，任何事物都有兩面性，面臨壓力和挑戰的同時也就意味著機遇。只要客觀分析當前形勢，並以與時俱進的觀點來規劃共青團的工作，就會發現，團委不僅不是無事可做，而且是大有可為。至少可以在以下三個方面大展拳腳。

　　***一***塑造青年品德

　　思想政治工作是團的根本職責，是共青團全部工作的生命線，這是由共青團的政治屬性和由此而擔負的使命所決定的，說得更直白一些，是由黨和共青團的特殊政治關係決定的，因而，切實加強和改進青年思想政治工作，塑造青年品德，是團組織必須完成的首要任務。隨著市場經濟體制的逐步完善，其對青年思想狀況的負面影響日漸體現，面對我鎮大發展的良好形勢，當前團組織思想政治工作的主要任務就是要以“三個代表”重要思想為統領，動員全鎮團員青年振奮精神，緊跟形勢，在自己的本職崗位上為“苦幹五年爭第一”做出實際貢獻。可以通過開展豐富多彩、積極向上的文化活動，拉近與青年的距離。

　　***二***引導青年參與。團員青年是社會各項建設事業的一支重要力量。當全鎮上下都在為“苦幹五年爭第一”而辛勤工作的時候，如何引導團員青年積極參與這一偉大實踐，體現共青團組織在這一偉大實踐中的生力軍和突擊隊作用，是我首先考慮的問題。團委要帶領基層團組織著眼於全鎮黨政工作的大局，充分調動團員青年的參與熱情，讓他們以實際行動融入全鎮的發展。其一要引導青年樹立發展意識，積極參與全鎮的經濟建設。這種參與，以青年農民、青年企業家和青年個體勞動者的直接參與為主，創造財富，為全鎮的經濟建設作貢獻。其二要引導青年樹立法律意識，積極參與基層民主實踐。引導他們正確行使民主權利，自覺遵守法律，學會依法辦事，堅決維護全鎮的社會穩定。其三要引導青年樹立模範意識，積極參與群眾性精神文明建立。青年志願者行動、青年文明號建立活動和青年文化活動一直就是團組織參與群眾性精神文明建立活動的三項主要任務。在原有的基礎之上，配合黨務工作的其他需求，及時調整工作思路，可以把青年志願者幫扶工作同我鎮的穩定工作結合，把青年文明號建立同我鎮誠信活動結合，把青年文化活動同我鎮的精神文明建設相結合等等。既服務了中心工作，也凸現了團的特色，就能夠以團員青年的參與體現團組織的作用。

　　***三***服務青年發展。

　　堅持以人為本，促進人的全面發展是建設小康社會的一條重要原則。共青團是青年的組織，竭誠服務青年是一切工作的出發點和落腳點。在當前我鎮的形勢下，服務青年成長要做到：一是服務青年就業和創業。隨著我鎮工業園區的開發、小城鎮建設等程序的逐步推進，失地農村青年的就業、再就業成為維護我鎮穩定工作的頭等大事。團委可以依靠鎮黨委、政府的力量，聯合有關部門對“村民變居民”後的團員青年開展普遍的就業實用技能培訓，可以通過對就業資訊的蒐集、整理和傳遞，為青年就業、再就業牽線搭橋，可以在青年創業者和政府其他部門之間加強聯絡和溝通，幫助青年創業者解決政策、資訊等方面的困難。二是服務青年的學習成長。團委可以在團區委、鎮黨委、政府的幫助下，自辦或聯辦各種專業技能培訓班，可以在固定範圍內開辦法律講座、英語角、電腦課堂等，也可以通過團區委或其他機構幫助團員青年聯絡學歷教育或者其他繼續教育等，使本單位的團員青年適應學習型社會的需求，不斷提高文化素質。三是用評優激勵青年奮發向上。通過舉薦、宣傳、表彰等方式，發現人才、集聚人才，激勵人才，使更多的青年人才脫穎而出，為更多的青年人才搭設成長進步的平臺。

　　以上講的三個問題是團委工作的整體思路，也是我開頭講的做好團委工作要著眼的兩點中的第一點，下面就第二點，既做好團委工作的措施作如下闡述。

　　二、知難而進，進一步提高開展共青團工作的水平

　　明確形勢任務，是知道要幹什麼，知難而進，提高團委的工作水平，是要知道如何幹好這一工作。全鎮各部門都肩負著“苦幹五年爭第一”的重任，想盡一切辦法克服困難，在各自的職責中爭第一、奪先進已經成為共識。共青團工作受大環境的影響，困難和壓力相對來講較重，人員、資金等待條件的欠缺確實在很大程度上制約了團的工作的開展，致使我們當前很多工作都在一個較低的水平上執行。這種現狀同全鎮的發展大勢是完全格格不入的。作為黨的助手和後備軍，團委應該要有堅定的信心，敢於面對一切困難，在工作中精益求精，努力把團的各項工作提高到一個新水平。

　　一、要抓基礎，規範團的各項建設。基礎不牢，地動山搖。一個組織，如果沒有規範的工作執行程式，沒有紮實的規章制度，就難以保障其作用長期有效的發揮。團委要在團員的發展程式、團籍註冊和管理評議、團費的收繳和使用以及工作檔案管理等方面加強管理力度。做到工作規範，制度嚴謹，保證全團工作實現規範化。

　　二、要抓作風，在塑團的整體形象。團的作風建設直接關係到團的創造力、凝聚力和戰鬥力，團的工作水平高不高直接取決於團的作風過不過硬。要改進團的作風，首先做到開拓創新。面對“比學趕超爭先進、苦幹五年爭第一”的大勢，任何“不求過得去”的思想都要拋開。力爭每一項工作都求精求新，鼓勵引導每一個青年都要爭先爭優。其次要做到學以致用。帶領團員青年認真學習一些市場經濟、法律、現代科技等知識，優化知識結構，增加知識儲備，為更好地開展工作打好基礎。三要做到求真務實。團委要在那些打基礎、管長遠、固根本的工作上多動腦筋、花力氣，堅決摒棄急功近利，只做表面文章的不實作風。帶著感情工作，從關心團員青年的生產生活的切身利益做起，心裡裝著青年，凡事想著青年，工作依靠青年，以盡心竭力和注重實效的工作贏得青年。

　　以上是我對團委工作的工作思路及措施，我想總結成一句話，也就是今天演講的標題，既“認清發展形勢，帶領團員青年衝在最前沿。

　　競聘團委書記演講稿篇4

　　歷史的車輪已轉到本世紀，加強團組織建設是我們每個青年義不容辭的責任和義務，畲山菸廠是年青的捲菸工業企業，平均年齡達到場30歲的職工隊伍，每年創稅大戶，今年還被評為福建省“五一勞動”獎章稱號。在這批隊伍中中技以上的佔大多數，團員青年70%，這批年青化、知識化、專業化的青年人才隊伍就是企業品牌形象的締造者和企業形象的發言人。

　　參加這次競聘對於我來說是一種機遇，也是一種持挑戰，我一定好好地把握，充分認識團組織工作的關鍵。首先要認真學習新知識，不斷提高自身素質，勇於開拓，大膽革新，積極參與企業管理，努力提高企業經濟效益，帶領青年在企業生產中發揮主力軍的作用。一是圍繞企業經濟效益富有成效地開展團的活動，經常性地組織各支部開展品種技術革新、節能降耗，爭當崗位能手等活動。鼓勵團員青年立足本職崗位，實現崗位成才，樹立主人翁精神和責任感。圍繞企業開展的“企業管理年、管理樣板車間”等中心任務，以“青年文明號”為載體，真情奉獻，弘揚畲煙精神，從而推動機組、機臺之間“比、學、趕、幫、超”熱情，與企業各項管理活動相輔相成，相得益彰。二是帶領團員青年在各種急難險要任務面前，急當先鋒，勇挑重擔，為企業界排憂解難。其次要圍繞企業界文化建設開展團的活動，積極開展種種有益的健康的文娛活動，如歌詠、運動會、外出旅遊等，樹立企業形象，滿足青年需求，陶冶青年情操。團結青年、教育青年、勞動青年、影響青年，培養青工愛廠、敬業、團結、奮進的企業精神。倡導文明新風，組織參加社會公益活動，就一事是一事使每件事都能深得人心。對於團建工作的典型經驗和良好效益，要深入細緻地宣傳和總結，順應形勢，實事求是，靈活設定。通過各種途徑和方法，大力宣傳，形成社會導向和輿論氛圍，不斷提高青工素質，促進青工成長。第三必須壯大團員隊伍，培養優秀人才，激發廣大團員青年的政治熱情，投身於團組織建設中。通過召開定期的座談會，就企業的自身優勢和特點，開展團員教育評議。建立健全團的各項管理制度，嚴肅團的紀律。採取自我教育和互幫互助相結合的方法，關心團員青年、服務團員青年，建立溫馨、祥和、團結協作的青年團組織，造就一支朝氣蓬勃的優秀隊伍。

　　他山之石可以攻玉，我們還可以大膽借鑑其它兄弟企業中一些已有的成功經驗，更激勵我們勇於開創一條有畲煙特色的新經濟團組織，奔向更加輝煌的明天。

　　世紀之交是改革開放和現代化建設承前啟後，繼往開來的歷史時期，也是共青團開創新局面的關鍵時期，對於我們這一代的青年要求更全面、更嚴格、更嚴峻。我們每一個人都要有歷史的緊迫感和責任感，不論能否當上團書記，我一定以偉大導師列寧說過的一句名言“學習、學習、再學習”作為座右銘，不斷鞭策自己。

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