企業會議主持詞範文

General 更新 2024年09月19日

  企業會議主持詞是主持會議時使用的一種帶有指揮性、引導性的講話材料,在保證後續會議順利進行、串聯會議各項議程、提高會議整體效果等方面具有舉足輕重的作用。下面是小編給大家整理的,僅供參考。

  ***一***:

  請已經入座的人安靜下來,還沒有入座的人迅速入座,會議馬上就要開始了,請大家把自己的手機調成靜音或者關機。龍海、神達兩家公司應到會人員均已經到齊,現在開始開會。

  大會第一項,大會開始,請全體起立,鳴炮,奏國歌

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  請坐下!

  各位領導,各位來賓,各位龍海、神達人:大家好!

  伴隨著收穫的喜悅,滿懷著奮進的豪情,我們走過了忙碌而又多姿多彩的2013年,信心百倍的迎來了充滿生機的2014年。在過去的一年裡我們收穫了累累碩果。每一位龍海人、神達人都深深感受到,在我們這個大家庭中,生活更充實了,激情更飽滿了,未來更加有希望了!讓我們肩並肩、手挽手、心相連,邁著堅強有力的步伐共同創造美好的明天!

  剛剛過去的2013年,經過所有龍海、神達人的共同努力,我們的各項工作都取得了優異業績,特別是實現了營業收入的歷史性突破。董事會研究決定,今天隆重召開2013年總結表彰和2014年工作動員大會,對去年的工作進行系統總結,對2014年的工作進行動員部署。

  參加今天大會的有劉家場鎮委、政府的領導 書記 、鎮長。請大家以熱烈的掌聲歡迎各位領導的光臨。

  今天的會議大約需要3個小時,內容十分重要,希望大家認真聽講,自覺維護會場秩序,遵守會場紀律,認真聽會,做好記錄。 下面,進行大會第二項,請龍海公司總經理易華作2013年工作總結報告,大家歡迎!

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  易華同志的總結報告,全面的、客觀的回顧了龍海公司2013年所取得的成績。易華總經理上任以後,內抓管理,外抓市場,上半年著重對公司的管理現狀進行調查研究,確定對策,下半年連續開展了三個大型活動,對改變員工思想,促進工作水平,提高工作效益起到了不可估量的作用,不管是向國家納稅方面,還是公司獲取利潤方面都有了很大的增長,總的說來,龍海公司2013年的成績是主要的,是向前奮進的一年,是碩果累累的一年,不管是在銷售工作上、還是在生產管理、內部管理等工作上都有很大的突破。我們相信,2014年的龍海,一定會發揚成績、一定會取得更大的勝利!

  下面進行大會第三項,請神達公司總經理雷華東作2013年工作總結報告,大家歡迎!

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  讓我們用掌聲向神達公司表示祝賀。2013年是我們神達公司不同尋常的一年,取的了豐碩的成績。 我們相信,2014年在以雷總為核心的領導班子的帶領下,神達人將以求新務實的工作作風,重生產,抓效益,再上一個新的臺階。

  下面進行大會第四項:請董事會副董事長劉仁良宣讀龍海公司和神達公司《關於表彰2013年先進單位、勞動模範及先進個人的決定》,大家歡迎。

  讓我們以熱烈的掌聲祝賀獲獎的先進單位和先進個人!

  下面進行大會第五項:給先進單位、勞動模範、先進個人頒獎,奏音樂

  首先,請鎮委領導、董事長給先進單位頒獎

  下面,請易華總經理為勞動模範頒獎

  下面,請兩家公司副總經理 分別為本公司先進個人頒獎 ……***領獎完畢,音樂止***

  讓我們報以熱烈的掌聲向在2013年為公司發展作出貢獻的單位和個人表示最誠摯的祝賀!

  同志們,2013年已經成為過去,過去的一年,我們在董事會的領導下,向前跨進了一大步,我們的銷售額穩步增長,我們的經營管理有很大提高,我們向國家交的稅款、我們的利潤也有很大提高。但我們在取得成績的同時也要看到我們的不足。要發揚成績,糾正錯誤,要正視問題,解決問題。我們相信,我們的2014年,一定會緊緊團結在董事會的周圍,我們一定會在董事會的正確領導下步入一個新的臺階!

  下面進行大會第六項,歡迎董事長劉健作2014年工作動員報告。 „„

  董事長作了十分重要的講話,認真聽取董事長的工作報告,我們明確了新一年工作的指導思想、工作目標、工作重點和工作措施,這也是公司領導班子的一致意見,是我們在綜合分析多種因素之後做出的決策,是我們開展今年工作的大政方針,請兩家公司的主要領導組織各部門、各廠認真進行學習討論,認真領會主要精神,紮實帶領全體員工貫徹落實。

  同志們,我們能夠取得這樣的成績,這裡面有我們每一位員工的汗水和心血,更體現了每一位管理者的魄力與才能!讓我們對今後的工作更加充滿了信心,我們相信:龍海、神達的事業有了我們這些優秀的管理者和員工,必將更加輝煌!

  下面,進行大會第八項,請大家一起聽一聽來自各個方面人員代表的表態發言:

  下面歡迎龍海公司勞動模範代表劉小英發言,大家歡迎

  下面歡迎龍海公司勞動模範代表劉鬆華髮言,大家歡迎

  兩個勞動模範的發言,分別代表了一線員工和各部門員工的心聲,公司的發展是離不開一線員工的,沒有他們的辛勤努力和無私奉獻就不會有公司的成效,劉鬆華同志自接受供應部負責人以後,為公司降低採購成本,增大公司利潤作出了突出貢獻,銷售中心的杜建華、杜江也為公司創效益作出了很大貢獻,讓我們報以熱烈的掌聲向一線的全體員工,向為公司創效益作出巨大奉獻的同志們致以真誠的感謝!所有成績只代表過去,面對嶄新的一年,希望每一個優秀員工能夠在不同工作崗位繼續起到模範帶頭作用。

  下面歡迎神達公司代表 發言,大家歡迎

  下面歡迎龍海公司分管生產、安全、質量的副總經理羅中義發言 „„

  龍海和神達兩家公司的兩個副總的講話都非常實在,從講話看,兩個單位負責同志對明年的工作如何做,思想上有認識,行動上有安排,措施上有保證。他們的講話,深刻的闡述了降低成本、追求效益,加強產品質量、注意生產安全的重要性,重點強調了轉變思想、轉變作風,創新工作思路的必要性,我們相信,龍海、神達的2014年,一定會生產出低成本、高質量的產品,一定會打造出具有龍海、神達特色的生產文化!

  ……

  下面,進行大會第九項,董事長與兩個公司總經理簽定2014年工作責任狀

  …….

  今天,鎮委、政府領導 書記 、 鎮長在萬忙之中抽出時間親臨我們的會議,這就是對我們公司的最好支援,這就是對我們公司的殷切期待,讓我們以最熱烈的掌聲對鎮委、政府領導對我們的關心、關愛和關注表示我們最真誠的感謝!

  下面進行第十項,歡迎鎮委領導 作重要講話 ………

  鎮委領導的講話,肯定了我們的工作成績,指明我們的努力方向,提出了今後工作的更高要求,我們要認真領會並全面貫徹落實。領會貫徹 的講話要從以下方面思考:一是如何發揚成績,戒驕戒躁?二是我們當前存在哪些問題?如何正確認識?今後一個時期工作的方向目標應該如何確定?工作重點要突出哪些?三是面對工作任務和要求,面對隊伍現狀如何進一步提高隊伍素質,轉變工作作風,積極努力工作,實現目標任務?

  同志們,雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。東風浩蕩滿眼春,萬里征程催人急。現在衝鋒號令已經吹響,目標已經明確,讓我們發揚真誠奉獻,勤勞務實,只爭朝夕,勇於拼搏的精神,立足當前,著眼全年,奮力開拓,團結進取,為完成全年工作目標努力奮鬥!會後,我們要深入學習、領會這次會議的精神,在董事長、總經理的正確領導下,繼續堅持“持續發展,不斷超越”的經營理念,和 “增收、節支、高效”工作思路,團結一心,共同努力、務實開拓,不斷創新,為龍海、神達的美好未來貢獻我們的力量和智慧!

  同志們,我們送走了滿載輝煌的2013年,迎來充滿激情而又富有挑戰的2014年。在會議結束之前,我代表董事會衷心祝願大家新年好!一祝大家新年新起點,新年新收穫,新年好心情,新年喜事多!二祝默默無聞支援工作的後盾平安健康,萬事勝意!

  請全體起立,齊唱《團結就是力量》。歌畢

  請參加大會的全體領導、全體先進單位代表、勞模、先進個人留下,會後合影留念。

  會議到此結束,散會

  ***二***:

  同志們:

  現在,我們召開公司2012年工作會。

  會議的主要任務是:傳達公司工作會議精神,聽取和討論公司工作報告,下達公司2012年績效考核任務,表彰2011年度先進單位、部署2012年建設和工作,動員公司廣大幹部和職工,振奮精神,堅定信心,艱苦奮鬥,紮實工作,深入推進五大戰略,奮力實現六大突破,加快建立一流銅業,促進公司又好又快發展。

  在上午的職代會上,我已經代表公司向職工代表作了工作報告,並經會議審議通過。在座的同志們都參加了上午的會議,為了節省時間,我就不重複作報告了。因此今天下午的會議議程主要是這麼三項:首先由我來摘要傳達xx和xx總經理的講話和工作報告。

  下面,會議進行第一項議程,由我摘要傳達xx和xx總經理的講話。

  ***傳達待畢……***

  會議進行第二項議程,請公司xxx作題為《xxxxxxx》的工作報告。“大家歡迎!”

  ***報告待畢……***

  會議進行第三項議程,請公司xxx作題為《xxxxxxxx》的工作報告。“大家歡迎!”

  ***報告待畢……***

  今天下午的會議到此結束。明天上午,我們對三個報告進行分組討論。有關分組情況和討論地點,請大家仔細看一下《會議指南》。所有與會人員都要作好發言準備,準時參加討論,把會議精神領會好,把本單位、本部門、本戰線完成今年任務的決心和措施講出來,互相交流、啟發,形成抓落實的統一意志。請各組召集人認真組織好討論,工作人員做好記錄。討論到上午十點半,公司領導在一起碰頭,聽取各組召集人討論情況的。

  ***三***:

  1、問好***長分的兄弟們,大家晚上好,好,很好,非常好,越來越好。YES***

  2、又到了一月一度的銷售頒獎盛會,俗話說,一分耕耘、一份收穫。拼搏讓我們成為銘萬最主要的一個,帶著責任和夢想,我們在這裡收穫成功。經過一個月的拼搏和努力,每一個兄弟都為公司付出了自己的一份力量。那麼結果到底如何呢?讓我們一起來揭曉。

  3、首先我們今天要頒發的第一個獎----最佳新人獎,也是轉正獎他們勤奮、他們執著,他們是銘萬未來的希望,掌聲有請:

  請向總頒獎,致頒獎詞。

  請獲獎人員,發表獲獎感言。。。。

  相信勤奮執著是成功的開始。相信他們未來會一定會成為銘萬的精英。

  4、這裡的銷售職級猶如人生的階梯,只要你肯努力付出,就一定會有回報,只要你勇於拼搏就一定能收穫成功。那麼這期的客戶主任是:郭紅濤、李婷婷、陳莉娜,有請****經理頒獎,請謝經理致頒獎詞

  5、我們要更強,創造IT服務一流品牌。我們要更大,做中國最大的中小企業資訊化服務商。

  我們要更久,做百年企業。我們還要更高,早日晉升高階客戶主任,那麼這個月的高客就是,***。那麼***還同時獲得了另外一個大獎,新客戶數冠軍***!掌聲有請,下面有請****經理頒獎,請***經理致頒獎詞

  6、為了公司、為了部門,他,不論路多遠,都能跑;不論什麼時候,多長時間都能等;不論遇到什麼困難,都勇於克服。他就是我們的客戶顧問:****。掌聲有請。*

  7、古語云,魚和熊掌不可兼得,但是在銘萬就有一個人,美貌與智慧並存:這個人就是11月的銷售季軍,***玲,掌聲有請

  8、在銘萬這個平臺,每一個人都可以被尊重,每一個人都可以被成就,只要我們學習改變,爭取贏的結果,那麼在11月就有這麼一群人,他們做到了,所以他們值得尊重,值得成就,這群人就是:廖燕、何傳梅、李玲、凡夢蝶、李成真、羅丹、謝青娥、伍黎秋、陳莉娜、朱浩。掌聲有請。請劉總頒獎,致頒獎詞。

  9、他一直在幕後,陪伴著我們,鬱悶時,可以找他一起分擔,開心時,可以找他一起分享,有錢可以找他,沒錢還是找他。這個人就是後臺服務之星,羅燕平。掌聲有請。請王總致頒獎詞。

  10、以文化為基礎,具有前線銷售經驗的培訓團隊,來自湖南長沙,通過一對一服務,形成對客戶代表需求的深刻理解,他們就是11月優秀服務部門:市場培訓部。

  11、良好的開端是成功的一半,那麼積沙沉塔讓他們成功過半,他們就是:客戶五部、客戶三部、客戶一部,請每個部門派一個代表上來發言,請劉總頒獎,致頒獎詞。

  12、放棄個人自我意識,專注團隊目標實現。讓他們從不平凡,走向不簡單。他們是最有凝聚力的部門,他們是11月精英客戶部客戶二部、客戶三部,請每個部門派一個代表上來發言,請劉總頒獎,致頒獎詞。

  13、沒有最完美的個人,只有最完美的團隊。當其他團隊,正向優秀前行時,他們正從優秀走向卓越,他們就是本屆頒獎晚會的大獎得主:客戶一部。掌聲有請,全體上臺。***頒獎

  14、她是一個追求高目標的優秀經理人,她已經讓不計其數的兄弟們在這裡賺到了錢,也一直走在長沙的最前方,在成就別人的同時也成就了自己,她就是我們一部的優秀經理:***。掌聲有請,請***頒獎,致頒獎詞。

  15、最後有請,終極BOSS **總髮言!

 
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