醫院領導講話稿範文3篇

General 更新 2024年11月05日

  作為醫院領導為本次的回憶發言致辭,本文是小編為大家整理的醫院領導的講話稿範文,僅供參考。

  醫院領導講話稿範文一:

  各位代表、同志們:

  為了全面貫徹落實好大會提出的各項任務,群策群力,推進發展,我代表院黨總之,強調三點意見:

  一、堅持科學發展,推動醫院各項工作再上新臺階

  目前醫院行政工作重心是在抓醫院管理、抓經濟收入為基礎上的,重中之重為醫院等級晉級工作,形勢比較嚴峻。“二甲”工作要在年底前驗收檢查,時間緊、任務重!所以從形式上來看,衛生在改革、醫療市場也在激烈競爭,我們必須要搶抓機遇,乘勢而上,推動醫院各項工作不斷邁上新的臺階。

  要堅持科技興院,打造可持續發展的競爭優勢。醫院之間競爭的決定權和話語權就是技術,技術是醫院的硬實力。雖然經過一年來多方努力,我院的醫療技術有了長足的進步,取得了可喜的發展,但底子薄、不穩定、優勢還不強等問題依然十分突出,必須要下大力氣加以解決。要高度重視重點學科建設,落實科室發展規劃,致力於高新技術的引進應用,以創新和實幹的精神,不斷開拓新的領域,攀升新的高度。要高度重視人才的培養,強化技術人才的後備隊伍建設,保持合理的、可控制的人才梯隊和技術接續,儘快形成一支具有較強影響力的領軍團隊和一批具有發展潛力的中間力量。

  要堅持安全發展建立平安醫院,努力保持安全形勢的持續穩定。安全工作不僅關係病員的健康和生命,安全工作的能力和成效也是醫療行業競爭的重要內容。去年從領導班子調整之後,醫院通過不斷強化制度建設,加大安全檢查、獎罰和投入力度,取得了較好的效果。但我們也要看到,在日常工作中,安全規範制度的執行還不夠嚴格,安全隱患仍然存在。我們必須將安全放在各項工作的首位,堅持安全發展,將建立平安醫院作為第一目標追求,在任何時候、任何條件下都不能有絲毫鬆懈,確保穩定的安全局面,營造一個安全文明的醫療和工作環境。

  二、堅持依靠方針,進一步提高醫院民主建設水平

  發展依靠職工,發展成果受惠於職工。隨著醫院的發展進入了一個新的階段,民主管理逐步走向制度化,醫院民主建設也同步踏上了一個新臺階。當前,新的形勢和任務對醫院民主建設提出了更高的要求,職工民主參與醫院管理和監督的意願也會越來越強烈。職工與醫院利益比任何時候都需要更緊密地聯絡在一起。

  加強醫院民主建設,要切實維護和發展好職工合法權益。維護和發展好職工的合法權益是落實依靠方針的具體體現。醫院推進改革、制定政策都要尊重職工的合法權益。涉及職工切身利益的重要改革方案和重大政策措施都要經職代會審議通過,體現職工意願,切實做到不經職代會審議通過的事項不出臺、不實施。院務公開是職工民主監督的有效形式,對職工關心的熱點、焦點問題,能夠公開的都要公開,重大事項和管理過程讓職工知情,接受職工監督,經得起職工評議,讓權力在職工有效的監督下執行。

  加強醫院民主建設,必須充分發揮職工的主人翁作用,集中職工智慧和力量。無論今後形勢如何變化、醫院如何發展,職工的主人翁地位不能改變,全心全意依靠職工辦醫院的方針不能有絲毫動搖。要通過加強醫院民主建設,真正把職工的積極性調動起來,把職工的智慧集中起來,把各方面的力量凝聚起來,形成匯聚醫院發展的強大合力。要充分發揮職代會的議事平臺作用,把職工好的意見和建議收集起來,修改完善,保證醫院科學民主決策,凝聚方方面面的力量完成醫院的改革發展任務。職工代表是醫院民主建設的重要力量,既要為醫院發展建言獻策,提出好的意見和建議,又要反映職工的意見和呼聲,擔負起參政議政的責任,切實發揮好職工代表作用。這次職代會各代表都能嚴肅認真,從醫院發展的大局出發很好的發揮了代表的職能,會後我們將整理和研究,儘快落實。

  三、堅持以人為本,加快和諧醫院建設

  和諧醫院建設是推進醫院持續發展的基礎和保障,也是醫院的重要戰略目標。實現醫院和諧關鍵就是要讓職工充分享受到醫院改革發展的成果,讓職工實實處處感受到醫院這個大家庭的溫暖。要積極創造條件,促進職工全面發展。沒有職工的發展和進步,就沒有醫院的發展壯大。要把推動職工全面發展作為推動醫院發展的基礎工作來抓,深入開展建立學習型醫院、學習型科室、學習型職工活動,繼續組織管理幹部培訓、專業技能學習,加大規模選送專業技術人員參加學術交流、專業進修,提高職工隊伍整體專業能力和技能水平,讓職工把實現個人理想與做好本職工作緊密結合起來,促進職工與醫院一同成長。要持續加強醫院文化建設,廣泛開展健康向上的文體娛樂活動,滿足職工日益增長的文化生活需求,創造團結協作、積極向上的人文環境。

  要發揮政治優勢,深入做好思想政治工作。堅持不懈地開展好形勢任務宣傳、安全教育,通過講形勢鼓舞人心、講目標振奮人心、講任務凝聚人心、講前景激勵人心。廣大職工代表要發揮聯絡職工的橋樑紐帶作用,當好民情的反映者、民意的代言人、醫院重點任務實施的帶頭人、醫院發展思路的宣傳員,做到上情下達、下情上傳,把職工群眾的思想和行動統一到醫院改革發展的目標上來。要不斷加強醫德醫風建設,把教育、監督、考核有機結合起來,形成一種自覺關愛病員、遵章守紀、維護形象的良好風氣。要做好維穩工作,增強做好穩定工作的主動性和預見性,幫助職工解決實際困難,正確疏導職工思想認識,及時化解各種矛盾,為職工營造一個融洽和諧的工作和生活氛圍。

  各位代表,同志們!今後醫院工作任務很艱鉅。讓我們更加緊密地團結起來,同心同德,勇於超越,全面完成全年的各專案標任務,在年底前爭取晉上二級甲等醫院,經濟指標正確達到1500萬,以優異的工作成績向上級彙報。
 

  醫院領導講話稿範文二:

  親愛的各位朋友們:

  大家好。在此,我謹代表醫院全體員工向各位致以誠摯的謝意和良好的祝願! 醫院所取得成就離不開大家對醫院工作的支援,此次茶話會本著答謝各位患者對醫院一直以來的信任、支援而舉辦。希望大家可以在這裡度過愉快的一天。

  平涼瑞格眼科醫院是2012年3月經平涼市衛生行政部門批准建設的現代化集科、教、研於一體的眼病專科醫院,是醫保合療定點醫院、殘聯復明工程定點醫院、民政大病救助定點醫院。 三年來,平涼瑞格眼科醫院如同一個小孩,在成長的路上,免不了磕磕碰碰,曲曲折折,但是,我們擁有各位的真心相助和呵護。在大家的關心和支援下,醫院大力弘揚“誠信、責任、溝通、包容”的瑞格精神,全體員工同心同德、齊心協力、真抓實幹,我院各項工作都得到了社會各界的充分肯定及好評。三年來,沉甸甸的的工作量值得我們盤點。全年共接待門診病人四萬人次,收住住院病人6000人次,完成白內障手術5000餘例。

  感懷2014,種種情景總是讓我們感動。為了摸清白內障患者底子,我們以鄉、村為單位進行病員篩查,下鄉篩查方便了患者同時也加大了宣傳,僅2014年全年我們就篩查病員15000餘人,其中白內障患者8000人,符合手術條件的4000餘人,實施手術1300餘例,其中依次對華亭,崇信、莊浪、崆峒區、靜寧、涇川、靈臺縣,順利開展了“2014年的白內障復明工程”手術,免費復明工程手術多達800餘例。同時為來院手術的患者統一組織車輛,報銷來回車費,達到患者零費用。2014年10月份,在市殘聯統一部署的“中基會免費白內障手術專案”活動中,在專案啟動前期為配合各縣區殘聯輸送病員,我們也投入了積極的宣傳工作當中,大力營造醫院活動氛圍,除在市縣區各大媒體進行宣傳外,我們還利用市區各大廣場群眾集中的地方進行了有關此活動的醫訊宣傳,共篩查白內障患者500餘例,符合手術條件的300餘例,對這些符合條件的我們全部免費實施了白內障手術。這些復明手術的實施使困擾生活多年的白內障患者見到了光明,部分患者恢復了勞動能力。

  展望2015年,我院將乘勢而上。醫院的每一位員工都是經過千挑萬選的精英,是醫院所需要的的人才,是對醫院的工作有信心、有擔當的人。我院有國際領先的眼科檢查治療裝置,蔡氏準分子鐳射機、愛爾康玻璃體切割機及超乳機,託普康全自動驗光儀,美國PNE青光眼治療儀、顯微鏡及OCT,眼底鐳射機、眼底造影機、視野儀、視電生理儀、眼“AB”超、角膜曲率儀、角膜地型圖。這些精良的眼科裝置及雄厚的專業人才隊伍組建形成了平涼地區一個專科實力強大的眼科中心。在我們的共同努力下,平涼瑞格眼科醫院一定會憑藉一流的人才、一流的技術、一流的裝置、一流的環境,打造一流的質量、一流的服務、一流的管理,以鑄造“百年瑞格”為已任,以建立一流品牌眼科為目標,建立隴東優質醫院,當好全市人民的眼科健康使者,為人民群眾提供優質便捷的醫療服務。

  所有的感受、感懷、感動、感恩、感激,都化為一句深深的感謝!平涼瑞格眼科醫院深深感謝各位,感謝你們的關心和支援!

  最後,祝大家身體健康,家庭美滿,闔家幸福!
 

  醫院領導講話稿範文三

  尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、先生們:

  伴隨著冬日的陽光各位嘉賓齊聚在這裡參加xx醫院成立一週年院慶典我代表xx醫院的全體員工向百忙之中前來參加慶典的各位領導各位來賓表示最誠摯的歡迎和衷心的感謝!

  60年前的今天我們也曾經聚集在這裡歡慶xx醫院成立。從那一刻起xx人的肩上便擔負起了一項重要的使命——為新樂人民的健康事業服務。xx醫院成立一年來在xx市衛生局的領導下在社會各界朋友的關心和支援下全體xx人同心同德銳意進取頑強拼搏奮力攻堅取得了令人矚目的成就。 高科技的技術裝置是高質量的醫療水平的前提醫院先後斥巨資引進了數碼電子陰道鏡、BYK微波治療儀、美國宮腔鏡、美國消融刀等數十臺國際一流的診療裝置並與xx醫學臨床部、中國性學會、美國迪亞醫學技術集團等國內、國際醫療機構建立了長期緊密的技術協作關係。醫院融匯“以人為本患者至上”診療理念全面推行“一對一護士全程導診服務”“一站式微笑服務”“一醫一患一診室”診療服務模式等綠色人文化診療服務營造溫馨服務、人性化服務細心呵護每一位患者的健康。

  高質量的醫療質量來自高素質的醫學人才xx醫院面向全國引進了男科、婦科、肝膽、耳鼻喉科、面板科等領域內專家教授、學科帶頭人針對男性病、面板病等領域內的疑難疾病進行深入研究、科學攻關獲得了突出的成果他們研究開發的無痛陰莖整形技術、皮細胞抑制療法中藥離子匯入技術等一批科研成果為無數患者解除了病痛的困擾。xx醫院始終將老百姓的疾苦放在第一位深知來百姓“看病難看病貴”的現狀深抓內部管理針對不同的疾病進行準分析科學分類再根據不同的患者制定出最符合治療的個性化治療方案為患者提供的是最佳方案而不是最貴方案通過實際行動解決了老百姓看病難看病貴的困難。開創了新樂首家平價醫院。

  這一年以來xx醫院先後接診了近--萬名患者成功開展各種手術近萬例先後多次組織參加社會公益活動被中國健康產業協會授予“做出突出貢獻醫院百姓放心醫院”稱號。

  回首往昔xx醫院取得的成就令人矚目。但成績只能屬於過去。展望未來在今後的歲月裡xx醫院仍將繼續以卓越的醫療技術和優質服務、超低收費價格回饋每一位患者。xx人將以更加積極的心態、更加熱情的工作緊密地團結在一起秉承“以人為本患者至上”的服務宗旨將xx醫院的明天建設的更加輝煌為新樂健康事業而不懈努力!

  祝順!

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