直言大膽創新的名人名言

　　宋叔和直言我們應該要大膽創新，敏於觀察，勤于思考，善於綜合。以下是小編為你分享的內容，希望對你有幫助!

　　推薦

　　1*** 人類的創新之舉是極其困難的，因此便把已有的形式視為神聖的遺產。———— 蒙森

　　2*** 現在的一切美好事物，無一不是創新的結果。———— 穆勒

　　3*** 現在一切美好的事物，無一不是創新的結果。———— 穆勒

　　4*** “我們不能人云亦云，這不是科學精神，科學精神最重要的就是創新。”———— 錢學森

　　5*** 隨著一種觀念的流行，言語創新的程度絲毫不亞於習慣改變的程度———— 塞·約翰遜

　　6*** 詩歌的靈魂在於創新，即創造出使人意想不到的，驚歎不已和賞心悅目的東西———— 塞·約翰遜

　　7*** 為了產生創新思想，你必須具備：******必要的知識;******不怕失誤不怕犯錯誤的態度;******專心致志和深邃的洞察力。

　　8*** 敏於觀察，勤于思考，善於綜合，勇於創新。——宋叔和

　　9*** 創新是企業的靈魂，是企業持續發展的保證!——海爾集團

　　10*** 多思考才能創新，勤檢討才有進步。

　　11*** 創新的本質是什麼?創新就是做別人沒有做過的事情。但創新的風險很大，絕大部分創新最後都是失敗。所以，我認為，創新的本質是不懼失敗的勇氣!創新還需要一個大環境：全社會理解失敗者，寬容失敗者。成王敗寇這樣的觀點，是阻礙創新的因素。

　　12*** 市場經濟全靠自己闖蕩，在求異的同時就要創新。具體的感覺是，要把繁華世界看作蠻荒一片，把已經光彩奪目的物質文明看作還未開墾的處女地，大膽地按照自己的意願開拓塑造自己心目中的文明世界。 顏建中

　　13*** 所謂創新，是指建立一種新的生產函式，即把一種從來沒有過的關於生產要素和生產條件的新組合引入生產體系，而企業家的職能就是引進新組合，實現創新。 熊彼特

　　14*** 微軟離破產只有個月。他的意思是說，假如企業無法不斷的創新進步，也許一年後就不復存在了。企業如此，人亦如此。

　　15*** 最大的創新是機制的創新!

　　16*** 一個公司如果在創新性執行力和人才方面都比較注重的話，在智慧手機市場剛開始發展的階段，成長性在未來幾年都會非常高。我們現在在美國的Smart Phone***智慧手機***的份額，大概跟蘋果差不多。

　　17*** 創新為什麼這麼少，因為我們社會缺少包容失敗的氛圍。很多大的創新，也是一兩個小的點子開始的。

　　18*** 不創新，就滅亡。福特公司創始人。 亨利福特

　　19*** 創新有時起源於身邊的小事情。

　　20*** 保持創新，過去十年，中國網際網路利用本土優勢成功抵禦了國際巨頭的進攻，取得了全面勝利，但真正決定中國網際網路生死存亡的是接下來的十年。這十年中國企業不僅要和國際企業比拼服務，更要拼創新和核心技術能力。

　　精選

　　1*** 在人類日超擁擠的生存空間裡，唯一可以使人擺脫擁擠感覺的，不是別的什麼，而是創新之路。

　　2*** 現在國內市場對於企業家的創新，不能定價。facebook的那小子身價多少?這是資本市場所給的定價，是鼓勵，是對創新者企業家能力的一個市場定價。中國資本市場現在完全是行政化，這使得企業家們都跑海外定價去了。一個市場若不能給企業家的創新能力定價，企業家就不會在這個市場出現。

　　3*** 創業創新，超越自我，努力建設大行強行。

　　4*** 求實創新，與時俱進。

　　5*** 要不斷創新。美化商店的陳列，也是吸引顧客登門的祕訣之一。

　　6*** 不斷變革創新，就會充滿青春活力;否則，就可能會變得僵化。

　　7*** 創新，可以從需求的角度而不是從供給的角度給它下定義為：改變消費者從資源中獲得的價值和滿足。

　　8*** 創新是科學房屋的生命力。

　　9*** 創新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺發達的不竭動力。

　　10*** 科學也需要創造，需要幻想，有幻想才能打破傳統的束縛，才能發展科學。

　　11*** 蜜蜂則採取一種中間的道路，它從花園和田野裡面的花采集材料，但是用它自己的一種力量來改變和消化這種材料。

　　12*** 能正確地提出問題就是邁出了創新的第一步。

　　13*** 企業的成敗在於能否創新，尤其是當前新舊體制轉換階段，在企業特殊困難時期，更需要有這種精神。

　　14*** 人類的創新之舉是極其困難的，因此便把已有的形式視為神聖的遺產。

　　15*** 若無某種大膽放肆的猜想，一般是不可能有知識的進展的。

　　16*** 同是不滿於現狀，但打破現狀的手段卻不同：一是革新，一是復古。

　　17*** 我們的科學史，只寫某人某人取得成功，在成功者之前探索道路的，發現“此路不通”的失敗者統統不寫，這是很不公平的。

　　18*** 我們發現了兒童有創造力，認識了兒童有創造力，就須進一步把兒童的創造力解放出來。

　　19*** 若無某種大膽放肆的猜想，一般是不可能有知識的進展的。

　　20*** 企業的成敗在於能否創新，尤其是當前新舊體制轉換階段，在企業特殊困難時期，更需要有這種精神。

　　摘抄

　　1*** 每天創新一點點，是在走向領先。每天多做一點點，是在走向豐收。每天進步一點點，是在走向成功。———— 鄒金巨集

　　2*** 科學技術史證明，過多的知識資訊有時反倒會妨礙和限制創新。——朗加明

　　3*** 漸進就是守舊。因此經營理念創新，就要反漸進，務必一步到位。——張瑞敏

　　4*** 可持續競爭的唯一優勢來自於超過競爭對手的創新潛質。——詹姆斯·莫爾斯

　　5*** 商品開發離不開創新構想，創新構想是人類智慧中最美麗的花朵。——郭光華

　　6*** 天才的主要標記不是完美而是創造，天才能開創新的局面。——亞瑟·柯斯勒

　　7*** 同是不滿於現狀，但打破現狀的手段卻不同：一是革新，一是復古。——魯迅

　　8*** 在創造家的事業中，每一步都要三思而後行，而不是盲目地瞎碰。——米丘林

　　9*** 對於創新來說，方法就是新的世界，最重要的不是知識，而是思路。——郎加明

　　10*** 人類的創新之舉是極其困難的，因此便把已有的形式視為神聖的遺產。——蒙森

　　11*** 科學技術史表明，過多的知識資訊有時反倒會妨礙和限制創新。

　　12*** 微軟是一個成功的公司，我不會否定他的成功，而且和比爾.蓋茨共事是非常好的機會，同時世界也在跨入一個新的時代。一個公司大了之後，就會比較官僚，一個公司小了就會創新，不是說微軟今天和未來不是一個了不起的公司。———— 李開復

　　13*** Google給的五張牌是第一是好的品牌使用者認可度比較好，第二是非常好的文化和價值觀，是自己非常認可而且對員工非常有吸引力。第三，是非常好的人才制度，Google對人才有非常高的要求，並且放權讓員工做自己的事情。第四，是公司有一個創新的制度，並按照網際網路的方式來創新。第五則是公司對自己的信任，李開復稱公司上層對自己非常信任，就像他們對工程師很放心發明自己的技術一樣。———— 李開復

　　14*** 微軟是一個成功的公司，我不會否定他的成功，而且和比爾蓋茨共事是非常好的機會，同時世界也在跨入一個新的時代。一個公司大了之後，就會比較官僚，一個公司小了就會創新，不是說微軟今天和未來不是一個了不起的公司。———— 李開復

　　15*** 創新就是在生活中發現了古人沒有發現的東西。———— 李可染

　　16*** 一個人想做點事業，非得走自己的路。要開創新路子，最關鍵的是你會不會自己提出問題，能正確地提出問題就是邁開了創新的第一步。———— 李政道

　　17*** 能正確地提出問題就是邁出了創新的第一步。———— 李政道

　　18*** 在我看來有三種人，生意人：創造錢;商人：有所為，有所不為。企業家：為社會承擔責任。企業家應該為社會創造環境。企業家必須要有創新的精神。———— 馬雲

　　19*** 創業者光有激情和創新是不夠的，它需要很好的體系制度團隊以及良好的盈利模式。———— 馬雲

　　20*** 創業者光有激情和創新是不夠的，它需要很好的體系制度團隊以及良好的盈利模式這個世界不是因為你能做什麼，而是你該做什麼。———— 馬雲

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