責任演講稿範文

　　對學生進行責任教育是我國社會轉型與全球化發展的必然要求。責任教育也是新時期學校德育工作的重要內容之一。下面小編為大家精心整理了，希望能給你帶來幫助。

　　一：

　　尊敬的各位領導、評委、同志們

　　大家好!

　　今天，我要演講的題目是：讓責任文化越來越厚重。 人們常說，小型企業靠機遇，中型企業靠管理，大型企業靠文化。一個企業，尤其是大企業，如果沒有獨特的企業文化，也就沒有了靈魂每一個企業都有其自身的文化。而優秀的企業責任文化、獨特的核心競爭力則是企業的能量寶庫，也是企業立於不敗之地的制勝法寶。

　　責任是一種境界，這種境界沒有高深的包裝，沒有豪言壯語渲染，但人人可見可知可感，它源於忠誠，可以創造奇蹟，可以使人偉大。一個人如果對自己不負責任，他將會失去自尊，放棄進取;如果對他人不負責任，他將會失去關懷，放棄和諧;一個員工如果對企業不負責任，他將會失去自我，放棄根基;一個企業如果對社會不負責任，它將會失去財源，放棄發展，這樣的企業註定也不會走遠。“責任文化”是企業文化的脊樑，有了這個脊樑，企業文化才可以昂首挺胸，有了這個脊樑，企業員工才可以達成優秀，有了這個脊樑，我們寶世達才可以實現“令人羨慕，受人尊敬”的企業願景。

　　工作就是責任，態度決定一切。責任心是成就和發展公司事業的基礎，也是我們做好本職工作的前提。當今的市場競爭，從某種意義上講，就是責任感的競爭。我們要將責任感植根於心，讓它在我們的腦海裡成為一種強烈的意識。無論在日常行為中，還是在工作執行上，這種責任意識會最大限度地激發我們的積極性和潛能，從而使我們更具創造性和活力。董事長率領我們大家十多年來的創業歷程和輝煌業績，正是以其率先垂範鑄就的強大團隊責任感的體現與結晶。 正所謂：責任如山，巍巍屹立;責任如火，熊熊燃燒;好風憑藉力，送我上青雲!就讓我們的責任文化越來越厚重吧!

　　我的演講到此結束，謝謝大家!

　　二：

　　肩負發展的責任，創造永恆的青春

　　尊敬的各位領導、同事們，大家好!我是來自XX行的XX。

　　演講之前，我想先讓大家做一個選擇：第一個是挑兩桶水上山澆樹，你的能力可以做到，但是會有些吃力;第二個是挑一桶水上山，你會很輕鬆的做到，並且有充足的時間休息。你會選擇哪一個?也許很多人會選擇第二個，因為它不用努力，而且十分輕鬆。但你們是否想過樹苗會非常缺水麼?儘管挑兩桶水會很辛苦，但一個人有能力或通過一點努力就能擔負起的責任，為何不去做呢?如果我們有能力盡自己的努力擔負起責任，我們將獲得的就是綠樹成林;反之，如果我們看起來是在做事，但沒盡全力，那麼我們得到的將是滿目荒蕪。

　　今天我演講的題目就是《肩負發展的責任，創造永恆的青春》。 培根曾經說過：“青春是易逝的，你揮霍它，時間也會拋棄你。”人的一生只能享受一次青春，當一個人在年輕時就把自己的人生與他的事業緊緊相連，他所創造的就是永恆的青春。

　　作為一個剛剛上班的年輕人，更應該把每一天當作一生去努力，用責任來承載我們的能力，這樣才能擁有更光明的未來。

　　20世紀初的一位美國的義大利移民弗蘭克，他拿自己所有的積蓄開辦了一家小銀行。但由於一次搶劫，導致他破產了，使他的儲戶失去了存款，這徹底改變了他的一生。當他帶著妻子和四個兒女從頭開始的時候，他決定償還那筆天文數字般的存款。所有的人都勸他：“你為什麼要這樣做呢?這件事你是沒有責任的。”但他回答：“是的，在法律上也許我沒有責任，但在道義上，我有責任，我應該還錢。”

　　償還的代價是三十年的艱苦生活，寄出最後一筆“債務”時，他輕嘆：“現在我終於無債一身輕了。”是的，弗蘭克寄出的不只是債務，而是對社會的責任感。

　　正如比爾·蓋茨對他的員工所說的：“人可以不偉大，但不可以沒有責任心。”作為一名銀行員工，我們每天面對的是一沓沓的鈔票，客戶是因為信任才把錢存到我們這裡，我們一個小小的失誤都會給客戶和我們自己帶來不必要的麻煩。我相信沒有做不好的工作，只有不負責任的人，只有勇於承擔責任的人，才能被賦予更多的使命。養成對工作的責任感，即使面對逆境也會鼓起勇氣;即使面對誘惑，也會不為所動。

　　我剛上班的時候，曾問過單位的一位老同事：“ 是什麼讓您如此樂觀積極地去工作?”她回答我說：“那是一種職業的責任感，對事業的忠誠，和一種源自對工作的熱愛。”她還告訴我：“不要問單位為我們做了什麼，而要問我們為單位做了什麼。”從此，我便深深地感覺到如果我存在，那就不要讓我的存在可有可無。

　　企業的每一名員工都肩負著企業生死存亡、興衰成敗的責任，這種責任是不可推缷的。每個人的崗位不同，職位不同，責任也不同，但責任心不能不同，我們不僅要對自己負責，更要對工作負責，只有這樣我們的工作質量才能得以保證。

　　單位就像一座大廈，而我們每個人就像是堆砌的磚塊，雖然每一塊磚都不相同，但如果每一塊磚都能優質、高效地搭設起來，那麼就一定能保證我們XXXXX銀行的大廈屹立不倒。

　　我們都知道，一盆散沙磕不破一個雞蛋，而一枚石子可以輕而易舉地把雞蛋打破，同樣，只要有我們每一位員工的責任心凝聚成的力量，就能創造驕人的成績。事實告訴我們，我們要發展，不僅要有強大的物質基礎，更要有強大的精神動力。這種精神是理想、是信仰、是操守、是品格，是每一個員工的責任心和使命感，是一個企業戰勝一切艱難險阻和蓬勃發展的強大動力!

　　我們汲取了企業輸送給我們的養料，就應該在這片沃土上結出豐碩的果實。讓我們攜著夢想與責任心，在XXXXXXXX核心價值觀的引領下，放飛每一個音符，跳動每一個旋律，攜手前行，一起奏響舒蘭農商行高速前進的時代強音!

　　最後，用兩句話結束我的演講：千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始見金!

　　謝謝大家!我的演講完畢!

　　三：

　　尊敬的各位評委、各位同仁!

　　大家上午好，今天我演講的題目是《興我興國，唯有履則》。 2008年5月12日汶川發生里氏8級地震，一時間，山河嗚咽、天地動容!我們敬愛的溫第一時間趕到了災區，頂著瀟瀟風雨、冒著餘震飛石，走遍了每一個重災區，看望受災群眾、指揮抗震救災。試問?一個泱泱大國的國家、一位年近七十的古稀老人，是什麼驅使他冒著生命危險、如此的忘我工作?那就是對人民的責任!

　　責任，何為責任?辭海中是這樣解釋的：應盡的義務;分內應做的事。清朝著名的思想家顧炎武曾說過：“天下興亡、匹夫有責。”美國作家海明威說過：“每個人都是為某種事業而誕生的，每個在地上行走的人，都有他應盡的職責。”這都是對責任的一種闡釋。

　　責任是一種忠誠，責任是一種義務，作為一名黨員、作為一名青年，我牢記著自己的責任，在今年，當知道我市面向全國招錄選拔生的訊息後，我就毫不猶豫的放棄了廣東省公務員的錄用機會，堅定的選擇了基層這片廣闊的舞臺來奉獻自己的青春。

　　責任是一種壓力，責任也是一種動力。在我們農村，你們現在也許會看到這樣一種景象，許多幹部走下小車，脫下皮鞋，戴上草帽，活躍在田間地頭。沒錯，這就是我們的“三送”幹部深入農村、深入基層，為民排憂解難。據不完全統計，自三送工作全覆蓋以來，在我們長岡鄉共收集民意1200多條，解決問題900多件;修復橋樑2座，，救助貧困人員120人次，發放物資2.2萬元。這就是責任的力量!

　　興國、興國、何以興國?作為一名人民公僕，我們只有做到強化責任意識，方能興我興國。

　　強化責任意識，需要我們熱愛自己的崗位。作為人民公僕，我們都應該堅定自己的理想信念，不管條件多麼艱苦，環境多麼惡劣執著的奮鬥下去。

　　強化責任意識，需要我們堅守自己的崗位。作為人民公僕，我們應該盡職盡責做好每一件事，遵守崗位紀律，杜絕“庸、懶、散”。

　　強化責任意識，需要我們珍惜自己的崗位。作為人民公僕，我們應該深入基層，傾聽群眾的心聲，我們要多幹事、幹成事、不懈怠、不飄浮。

　　團結奮進薪聚業，繼往開來繪巨集圖!朋友們，縣十七次黨代會已經吹響了我縣堅持加快發展、推動轉型發展的總號角，只要強化責任意識，只要我們牢記使命，只要我們在開明開放中站前列、創新創業中爭先鋒、親民為民中葆本色、科學發展中立新功，那麼我們建設“四個模範”興國的目標就一定能夠實現。

　　我的演講完畢，謝謝大家!